Ciudad de México, a 19 de febrero de
2020. Bain & Company,
consultora líder de negocio a nivel mundial, fue catalogada por la
revista Fortune como la única, de las “Premium Three” que este
año forman parte de las 100 mejores empresas para trabajar. La lista
publicada, se basa en las actitudes de los empleados sobre la cultura
y los valores de su lugar de trabajo; las oportunidades de
aprendizaje y crecimiento; así como la innovación y la capacidad de
alcanzar su pleno potencial.
En
ese sentido, Bain & Company se ha ganado el reconocimiento por
fomentar una cultura de confianza, en la que los colaboradores se
sienten valorados e inspirados a aportar lo mejor de sí mismos al
trabajo, sin importar quiénes son o qué papel desempeñan dentro de
la empresa. Hecho que también se vio reflejado en diciembre del año
pasado, mes en el que esta compañía fue reconocida como “Mejor
lugar de trabajo para la diversidad" de Fortune.
Al
respecto, Russ Hagey, Chief
Talent Officer en Bain &
Company, comentó: "Estamos muy contentos y orgullosos de
recibir este reconocimiento. Trabajamos en equipo para reforzar la
cultura de Bain & Company, la cual ha sido construida sobre
cimientos de colaboración, que nos han permitido entregar resultados
a nuestros clientes. Invertimos en el desarrollo profesional y
personal de nuestros colaboradores y creemos que, justo, este Premio
reconoce esas cualidades distintivas de nuestra cultura y nuestro
compromiso de atraer y retener a los mejores talentos".
Mientras
que muchas compañías hablan de la formación de sus colaboradores
para encaminarlos al éxito, Bain & Company ha establecido un
estándar más alto, es decir, garantizar que quienes forman parte
del equipo prosperen tanto en el terreno personal como en el
profesional.
Bain
& Company invierte fuertemente en el desarrollo profesional de su
equipo, y lo hace a través de la formación, tutoría, promoción de
modelos de trabajo flexibles y una amplia variedad de oportunidades
de desarrollo profesional. Por ejemplo, los ex alumnos de la compañía
atribuyen a su formación y experiencia en Bain el mérito de haber
puesto en marcha empresas exitosas, haber asumido funciones de
liderazgo superior en empresas importantes de una amplia gama de
industrias y empresas de capital privado, y haber sido líderes de
organizaciones sin fines de lucro.
La
cultura organizacional de Bain está basada en la misión de atraer y
desarrollar a los mejores talentos, con diversos antecedentes,
estilos, habilidades y perspectivas. Este compromiso con la
diversidad y la inclusión es una prioridad estratégica para la
empresa y un factor crítico para su éxito.
"Desde
hace mucho tiempo nos hemos comprometido con la diversidad y la
inclusión, lo que ha sido fundamental para el éxito de la compañía
al obtener resultados del establecimiento de las normas de la
industria, en asociación con los clientes”, complementó
el
Chief Talent Officer
de Bain & Company, quien también mencionó: "Tejemos estos
valores en políticas y acciones cotidianas, creando una experiencia
gratificante para nuestros colaboradores y una ventaja estratégica
para la empresa en su conjunto".
Esta
filosofía ha ayudado a Bain & Company a ganar numerosos
reconocimientos en todo el mundo como un gran lugar para trabajar.
Fue nombrada como la empresa número dos en la lista anual de
Glassdoor:
"Mejores lugares para trabajar" en 2019 y ha estado
constantemente entre los cuatro primeros lugares desde la creación
del ranking.
Human
Rights Campaign Foundation la
reconoció como uno de los "Mejores Lugares de Trabajo para la
Igualdad LGBTQ" en 2020, obteniendo, por 14 años consecutivos,
una puntuación perfecta en el Índice de Igualdad Corporativa (CEI).
Entre sus muchos otros premios, Bain & Company ha sido rankeada
en el Top 10 de "100 mejores compañías" de Working
Mother; también en el "Top
100 mejores lugares de trabajo para la Generación Z en 2019" de
Mogul; y, con la máxima calificación de Vault en 2019.
La
lista de Fortune
de las “100 Mejores Empresas para Trabajar ® es una de las series
de clasificaciones de Great
Place to Work y Fortune
basadas en los comentarios de los colaboradores de las organizaciones
de Great Place to
Work-Certified™.
Para
determinar la lista, Fortune
100 Best Companies to Work For®,
Great Place to Work®
analizó las respuestas de más de 650.000 empleados de las
organizaciones certificadas por Great
Place to WorkTM.
Great Place to Work,
una empresa global de consultoría y análisis de personas evaluó
más de 60 elementos de la experiencia de los miembros del equipo en
el trabajo. Estos incluían el grado en que los empleados confían en
los líderes, el respeto con el que se trata a las personas, la
justicia de las decisiones en el lugar de trabajo y el grado de
compañerismo que existe entre el equipo. Las clasificaciones se
basan en la retroalimentación de los empleados y recompensan a las
empresas que mejor incluyen a todos los empleados, sin importar
quiénes son o qué hacen por la organización.
***
Sobre
Bain & Company
Bain
& Company es una consultora global que ayuda a los impulsores del
cambio más ambiciosos del mundo a definir el futuro. Con 58 oficinas
en 37 países, trabajamos en equipo junto a nuestros clientes con una
ambición compartida: lograr resultados extraordinarios que superen a
su competencia y redefinan sus industrias. Complementamos nuestra
experiencia personalizada e integrada con un ecosistema de
innovadores digitales para ofrecer resultados mejores, más rápidos
y más duraderos. Desde nuestra fundación en 1973, hemos medido
nuestro éxito por el éxito de nuestros clientes. Orgullosamente
mantenemos la más alta fidelización en la industria y nuestros
clientes han superado al mercado de valores en 4:1. Más información
en www.bain.com
y síguenos en Twitter @BainAlerts.
Acerca
de la lista de las 100 mejores empresas para trabajar de Fortune®.
Great
Place to Work
basó su clasificación en una metodología
basada en datos aplicada a las respuestas de la encuesta anónima
de Trust Index™ de más de 650.000 empleados de organizaciones
certificadas por Great
Place to Work
en todo el país. Para obtener más información sobre la
certificación y el reconocimiento de Great
Place to Work
en las listas de Best
Workplaces
publicadas con Fortune,
visite Greatplacetowork.com.
Acerca
de Great Place to Work
Great
Place to Work®
es la autoridad mundial en cultura del lugar de trabajo. Ayudan a las
organizaciones a cuantificar su cultura y a producir mejores
resultados empresariales creando una experiencia de trabajo de alta
confianza para todos los empleados. Emprising®,
su plataforma de administración de la cultura proporciona a los
líderes las encuestas, los informes en tiempo real y los
conocimientos que necesitan para tomar decisiones sobre las personas
basadas en los datos. Utilizan sus datos de referencia incomparables
para reconocer a las empresas de Great
Place to Work-Certified™
y a los Mejores Workplaces™
en los EE.UU. y en más de 60 países, incluida la lista de las 100
Mejores Empresas para Trabajar® que se publica anualmente en Fortune
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