Un nuevo Chief Partnership Officer (Jefe del
Departamento de Cooperación y alianzas) para expandir el desarrollo de negocios
a nivel mundial; nuevo Vice Presidente de APAC para liderar la expansión
regional en Asia, y el Chief People
Officer (director en jefe de personal)
para formar cultura y valores
Latinoamérica, Enero 2017 Deezer, el servicio
global de música en streaming, ha anunciado una serie de nuevas contrataciones,
las cuales empezaran a formar parte del equipo desde enero. Los nuevos reclutas
vienen de marcas líderes como Facebook y Spotify, de manera similar a las
contrataciones que se hicieron el año pasado, incluyendo Chris Baughan como
vicepresidente de Contenido y Formatos, Sulinna Ong como Vicepresidente de
Marketing Artista y Riad Hawa como VP de Hardware Partnerships.
Para fortalecer el equipo de alianzas, Pascal
De Mul será el Chief Partnership Officer jefe de alianzas. Ubicado en Lóndres,
Pascal asumirá la responsabilidad de todas las alianzas internacionales,
incluyendo las alianzas globales con los operadores de telecomuncaciones,
compañías de audio en casa, wearables, automotor, retail global, servicios
financieros y viajes, además de desarrollar futuras áreas de asociación.
Anteriormente, en Spotify, ocupó el puesto de Jefe Global de Hardware
Partnerships por 5 años, y también trabajó como Director de Alianzas y Gerente
de Nuevos Negocios para la marca de electrónica de consumo Philips.
Con una estrategia de negocio enfocada en
ingresar a nuevos mercados, Deezer ha nombrado a Daud Aditirto como
vicepresidente de APAC (Asia Pacífico) y ha ascendido al antiguo jefe de
personal, Henrik Karlberg, a ocupar el cargo de Líder para la misma región.
Bajo el liderazgo de Karlberg, Daud será responsable de incrementar la huella
de Deezer en varios países de Asia Pacífico, utilizando el desarrollo de
negocios y la experiencia de asociación que ha acumulado a lo largo de su
carrera, incluyendo su mandato de cuatro años como Director de Growth
Partnerships e Internet.org Para Facebook.
Con un fuerte enfoque no sólo en el
crecimiento del negocio, sino también en el crecimiento del equipo dentro de
Deezer, la compañía ha nombrado a Christophe Sausse como su Chief People
Officer (Director en jefe de Personal). Basado en la casa matriz de la compañía
en París, Sausse se encargará de supervisar el rendimiento, la remuneración, la
nómina, el diseño organizativo y el reclutamiento, mientras busca el desarrollo
de una cultura de alto rendimiento con claros valores globales. Antes de este
cargo, Christophe fue Jefe de Recursos Humanos de Parrot, una empresa de
tecnología francesa líder en el mundo de los consumidores y espacio de drones
industriales, una posición que ocupó durante más de diez años.
Hans-Holger Albrecht, Deezer’s CEO agregó:
"Estamos encantados de comenzar el nuevo año con la contratación de
algunos ejecutivos en varias áreas de negocio. Christophe, Pascal y Daud se
unirán al equipo de Deezer en una etapa instrumental en el desarrollo de la
compañía, ayudándonos a expandir nuestra oferta tanto a nivel comercial como
interno. Estamos encantados de que se unan a nosotros y esperamos la
experiencia y el conocimiento que traerán a la mesa. ¡Va a ser un año emocionante!
"
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