MONTRÉAL, 05 de mayo, 2017 /CNW Telbec/ - Para el
primer trimestre de 2017, Air Canada reporta resultados EBITDAR (utilidades
antes de intereses, impuestos, depreciación, amortización, y alquiler de
aeronaves), excluyendo ítems especiales, de CAD$342 millones, en comparación
con el EBITDAR del primer trimestre de 2016 de CAD$460 millones. La aerolínea
registró un margen EBITDAR durante el primer trimestre del año de 9.4 por
ciento, resultado mejor que lo proyectado al inicio de año. Esta mejora en el
desempeño del margen EBITDAR fue impulsada principalmente por ingresos más robustos que lo anticipado para
el primer trimestre, gasto menor de mantenimiento de aeronaves a lo
pronosticado, debido en gran medida al aplazamiento de las actividades de
mantenimiento y a los precios de los aviones. Según GAAP, Air Canada registró
una pérdida operativa de $54 millones de dólares en el primer trimestre de 2017
frente a los ingresos operativos de $154 millones de dólares en el primer
trimestre de 2016.
Air
Canada registró una pérdida neta ajustada de $87 millones o $0.32 por acción
diluida en el primer trimestre de 2017 en comparación con el ingreso neto
ajustado de $85 millones o $0.30 por acción diluida en el primer trimestre de
2016. La aerolínea reportó una pérdida neta de $37 millones o $0.14 por acción
diluida en el primer trimestre de 2017 en comparación con el ingreso neto de
$101 millones o $0.35 por acción diluida en el primer trimestre de 2016.
"El
primer trimestre de cada año es tradicionalmente uno de los más débiles, por lo
cual me complace ver que durante el presente periodo el tráfico del sistema
presentó un crecimiento de 14% y los ingresos 8.9% en comparación con el año
anterior, mientras que el CASM ajustado cayó 6%, señalando un progreso continuo
en la implementación de nuestro plan estratégico de largo plazo. También
durante este periodo el costo de combustible aumentó alrededor de 48% por
ciento, sin embargo, nuestros resultados de margen EBITDAR para el primer
trimestre del año son mejores que lo que proyectamos al inicio del año ",
dijo Calin Rovinescu, Presidente y Director Ejecutivo de la aerolínea.
"Tenemos
una perspectiva positiva para este año, con mejoras en los mercados
canadienses, transfronterizos y atlánticos desde Estados Unidos, y con el
mercado del Pacífico estabilizándose hacia la segunda mitad del año,
manteniéndonos así en el camino para alcanzar los objetivos de nuestros
principales mercados financieros,
proyectando un flujo de ganancia positivo en el rango de $200 millones a
$500 millones en 2017”, agregó.
Para
Air Canada, 2017 representa el tercer año de crecimiento significativo en la
capacidad operativa, desde que puso en marcha su estrategia de expansión
internacional con la introducción de nueva flota de fuselaje ancho y el
continuo y exitoso despliegue de Rouge para competir efectivamente en los
destinos de recreo. Además de una inversión significativa con la inauguración
de la ruta diaria Montreal-Shanghai, operada con Boeing 787 Dreamliner, el primer vuelo directo de la aerolínea desde
esa ciudad a Asia. Así mismo, esta semana se dieron a conocer los primeros vuelos
directos hacia América del Sur desde Montreal con la introducción del servicio
Rouge a Lima, y la expansión de los servicios del Pacífico entre Vancouver y
Melbourne; ambos a partir del próximo invierno. Aunado a estas nuevas rutas se
encuentran Montreal-Tel Aviv, Montreal y Toronto-Reykjavik, Islandia y
Vancouver-Boston.
Durante
2018, Air Canada cambiará su enfoque de incremento en la capacidad de asientos
disponibles con la puesta en marcha del programa de reemplazo de la flota de
fuselaje estrecho, arrancando con la introducción del avión Boeing 737 MAX a
finales de este año y Bombardier Serie C a finales de 2019.
"Nuestro
equipo de 30,000 empleados ha trabajado arduamente para impulsar a la aerolínea
como una empresa con reconocimiento internacional. En nombre del equipo
ejecutivo, agradezco a nuestra creciente base de clientes por su lealtad y a
nuestros empleados por su arduo trabajo y dedicación. Así mismo expreso el
orgullo del equipo Air Canada por haber
sido clasificada recientemente por segundo año consecutivo por uno de los
principales empleadores de diversidad del país, como una de las empresas más
atractivas de Canadá para trabajar, además de uno de los principales
empleadores de Montreal por cuarto año consecutivo " Concluyó el Sr. Rovinescu.
+++
No hay comentarios:
Publicar un comentario