Ante
estas nuevas exigencias, empresas como Barco ha
respondido rápidamente para satisfacer la demanda del sector
organizacional por medio de herramientas como Clickshare Conference,
soluciones inalámbricas que permiten llevar a cabo, de una manera
sencilla y flexible, una verdadera colaboración dentro de sus
reuniones, con la finalidad de mejorar los índices de rendimiento con
los beneficios de una vida laboral adaptable por medio del trabajo
híbrido.
Al respecto, Ricardo Riva Palacio, Business Sales Manager en Barco comenta que "Para
lograr la productividad dentro de sus espacios de trabajo, es necesario
que los empleados hagan uso de sus propios dispositivos, ya que esto
genera mayor confianza al llevar a cabo presentaciones que requieran de
más de un documento o dispositivo, ya sean pantallas, altavoces,
micrófono y hasta cámaras que se convierten en parte de su equipo
portátil listo para compartir contenido para mejorar su sala de
reuniones".
Para
la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la productividad hace
referencia a la eficiencia que se emplea en el uso de los recursos; en
términos laborales, es el resultado o valor agregado dividido por la
cantidad de trabajo realizado para generar dicho resultado. La
productividad está ligada al factor tiempo, en donde el desarrollo de
competencias y adopción de medidas tecnológicas son la clave para el
fortalecimiento del trabajo de las instituciones.
“El
diferenciador de estas tecnologías se refiere a que todos en la
organización pueden disfrutar de una experiencia perfecta, pues no
importa dónde estén trabajando, la colaboración es inmediata, lo que
genera mayores índices de compromiso con el trabajo que realizan”, Ricardo Riva Palacio, Business Sales Manager en Barco.
Por
su parte, la OIT alude al concepto de que los mejores métodos para
llevar a cabo el teletrabajo se centran en la libertad del diálogo y
cooperación entre los directivos y empleados, manteniendo el rendimiento
del equipo, con planes de trabajo existentes que se ajusten a la nueva
realidad.
La
coyuntura laboral que atraviesan las empresas ante los cambios
desenfrenados, para los directivos y empleados, representa en la
productividad mayor compromiso para que las funciones dentro de la
organización brinden óptimos resultados, sin embargo, para lograr una
transición perfecta entre la oficina y el hogar, los empleados deben
poder realizar su trabajo al mismo nivel desde cualquier ubicación.
Riva Palacio asegura
que con estas soluciones no sólo se trata de crear un mundo más
inteligente, sino preparar a las personas ante las transiciones que el
mercado laboral necesita, inclusive crear espacios con mayor facilidad
de inmersión y colaboración a pesar de las brechas generacionales,
permitiendo mayor entendimiento en conjunto. Al ser el sistema más
flexible del mercado, se ha transformado el mundo de los negocios con un
involucramiento cada vez mayor en el sector.
“En
conclusión, para lograr que las expectativas de los directivos y
empleados se cumplan, es importante que las empresas actúen y aborden
las necesidades de nuevos dispositivos tecnológicos, que brinden mayores
herramientas de trabajo para su personal; en ese sentido, invertir en
tecnologías colaborativas debe ser la prioridad para fomentar la
colectividad y el compromiso de cara al futuro”, finalizó el experto.
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