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Para la dependencia su patrimonio más importante es el personal y prueba
de ello es que fue la primera en certificarse en Igualdad Laboral y No
Discriminación
Dijo que hay una preocupación del titular de la SCT, para que en los trabajadores también se promuevan diferentes aspectos de su formación, como los derechos humanos y la cultura.
Respecto a la Ética Laboral, señaló que el personal cumple con el código y con la Declaración de Conflicto de Intereses y se pretende despertar su interés para involucrarse en el tema de la tolerancia y en otros, que mejoran la convivencia armónica de la sociedad.
La directora del Museo,
Sharon Zaga Mougrabi, dijo que el espacio está pensado también para los
trabajadores y es relevante que sea la SCT donde ya hay una labor
previa, como ser la primera dependencia certificada en Igualdad Laboral y
No Discriminación,
porque se puede provocar una inercia positiva en los empleados.
Asistieron al evento, la
directora de Colaboración con Gobierno del Museo, Pola Salmún Smeke, los
directores generales adjuntos de Desarrollo de Personal y de Innovación
Sectorial y titular de la Unidad de Igualdad de Género, entre otros
funcionarios de
la SCT.
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