Teksi,
fábrica de software ubicada en Tehuacán, Puebla, impulsa el desarrollo
profesional de jóvenes talentosos de la región de la Mixteca y la Sierra
Negra de Puebla y Oaxaca en áreas tecnológicas
Con
IBM como aliado tecnológico, Teksi ha logrado implementar el desarrollo
de software a diversos clientes con herramientas como Inteligencia
Artificial.
Teksi
presentó un esquema para apoyar el crecimiento profesional de los
jóvenes desarrolladores de software de las comunidades de Puebla y
Oaxaca desarrollado por sus fundadores Aidabeth Zalazar y Jorge
González. Teksi ofrece capacitación en habilidades tecnológicas tales
como Inteligencia Artificial y nube pública para jóvenes que realizan
sus pasantías profesionales en la fábrica de software ubicada en
Tehuacán, Puebla y que luego pueden convertirse en ingenieros en
desarrollo para proyectos tecnológicos para diferentes clientes.
El
modelo de Teksi funciona como una incubadora de talento en la que los
jóvenes que estudian ingenierías o carreras relacionadas con el
desarrollo de tecnología en universidades de la Mixteca Poblana y la
Sierra Negra de Puebla y Oaxaca pueden realizar sus prácticas
profesionales y una vez que terminan con ellas, permanecen trabajando en
el desarrollo de software para diversos clientes. Al día de hoy, el
100% de los jóvenes que han ingresado como practicantes a Teksi,
continúan trabajando en la fábrica de software.
Para
llevar a cabo su misión, Teksi cuenta con IBM México como socio
estratégico con las últimas tecnologías para desarrolladores, así como
el Programa Startup with IBM, mediante el cual la empresa busca
colaborar con las organizaciones más innovadoras y ofrecerles las
últimas soluciones y servicios que les ayuden a enfrentar nuevos retos
tecnológicos e impulsar su negocio desarrollando nuevas herramientas
empresariales. Con este programa los jóvenes de Teksi tienen acceso a
aprender de la tecnología de punta de IBM y realizar sus proyectos con
ella. Teksi tuvo acceso gratuito durante el primer año a los servicios
en la nube pública de IBM a través del Programa Startup with IBM, como
apoyo para impulsar sus operaciones.
Para
el desarrollo de software para sus clientes, los ingenieros de Teksi
utilizan DevOps con IBM, un enfoque cada vez más común para la entrega
de software, por el cual los equipos de desarrollo y operaciones
colaboran para crear, probar, implementar y monitorear aplicaciones con
mayor velocidad, calidad y control. Entre los casos de uso común de
DevOps se incluyen aplicaciones móviles y nativas en la nube,
integración de aplicaciones y modernización y gestión multinube.
“Tenemos
identificado que de cada 100 estudiantes que entran a las universidades
tecnológicas de la zona, se gradúan únicamente entre 6 y 7, de los
cuales tan sólo 1 se dedica al desarrollo de tecnología. El resto,
usualmente vuelve a sus lugares de origen a continuar con las labores de
sus familias o los más atrevidos se van a la CDMX a probar suerte,”
mencionó Aidabeth Zalazar Flores, fundadora de Teksi.
Teksi
nace en el 2015 con el fin de dar un desarrollo integral a jóvenes,
para brindarles las mismas oportunidades en áreas de desarrollo de
software que tendrían si salieran de sus comunidades de origen hacia los
centros de estudio y trabajo en la Ciudad de México. Hoy en día, la
fábrica de software cuenta con desarrollos de primer nivel que venden a
clientes de la región y de otros lugares de nuestro país.
De
acuerdo con Genaro Temaxte Toxpa que ahora trabaja como ingeniero en
Teksi, la fábrica de software le ha dado la oportunidad de desarrollarse
profesional y personalmente, ya que ha podido trabajar más allá de sus
propios límites: “Saber que existe una aplicación tecnológica que yo
desarrollé y está siendo usada por otras personas me hace sentir muy
orgulloso. La tecnología de IBM me ha ayudado a realizar pruebas de mi
trabajo y me ha ayudado a trabajar con mis colegas sin importar la
distancia ", mencionó Genaro, quien es de una comunidad llamada Ajalpan
en Puebla y estudió en el Instituto Tecnológico Superior de la Sierra
Negra de Ajalpan.
Juan
Carlos Sánchez Chávez, es otro ejemplo del talento que Teksi está
apoyando. Él es de una comunidad llamada Juxtkahuaca en Oaxaca y en su
experiencia ha obtenido mucho aprendizaje no solo de los talleres que ha
realizado en Teksi, sino también de sus colegas con quienes trabaja
todos los días: “Estudié ingeniería informática porque siempre me gustó
la tecnología y ahora en Teksi he podido especializarme en desarrollo de
software; cada día es un nuevo desafío para nosotros y nos da la
oportunidad de seguir aprendiendo”, dijo Juan Carlos.
Agrileg
Uno
de los proyectos en que los jóvenes de Teksi han puesto en marcha la
tecnología de Inteligencia Artificial de IBM consiste en la
automatización en el vivero Agrileg. En la región de Tehuacán, existen
muchos invernaderos que exportan hortalizas hacía Estados Unidos.
Agrileg, uno de estos negocios, exporta tomates al país vecino y se
enfrenta con mermas pues el proceso de exportación de verdura es muy
minucioso y los tomates que llegan a Estados Unidos deben pasar
extenuantes verificaciones de calidad en aduana para ser recibidos y
aceptados como producto de importación. Para lograr que los tomates
lleguen en el punto exacto de maduración, tienen que partir de Puebla en
el momento adecuado. Para enfrentar este problema, los desarrolladores
de Teksi, implementaron una aplicación basada en reconocimiento de
patrones con inteligencia artificial que usa IBM Watson Visual
Recognition, con la que realizan un escaneo de los tomates que parten
para importación y garantiza que están en el punto justo para madurar
durante su camino hacia la frontera del norte y llegar en el momento
idóneo para ser aceptados.
“En
IBM buscamos potenciar las habilidades de jóvenes interesados en las
ramas tecnológicas, para ayudar a desarrollar la próxima generación de
profesionales y así acortar la brecha de skills que existe en nuestro país,” dijo Angelica Cerón Urbina, Ejecutiva Comercial y de Ventas Digitales en IBM México “Contar
y apoyar a empresas como Teksi, no sólo genera valor a nuestra
corporación, sino que extiende nuestro compromiso con los jóvenes
talentos de México,” acotó.
Actualmente
se ha identificado un número creciente de trabajos modernos de clase
media en la industria tecnológica actual que no siempre requieren un
título de licenciatura tradicional. Estos trabajos son roles que
priorizan las capacidades y habilidades sobre las credenciales, y están
en algunos de los campos de más rápido crecimiento de la industria de la
tecnología, desde la computación en la nube, la ciberseguridad, diseño y
negocios cognitivos, entre otros.
En
una siguiente fase, Teksi quiere contribuir a la preparación con
herramientas tecnológicas a niñas, niños y jóvenes de entre 6 y 17 años y
a personas que no hayan tenido la oportunidad de estudiar sobre
tecnología de manera habitual, pero que tengan interés en hacerlo y
avanzar una carrera como desarrollador de software, por medio de la
consolidación de sus programas educativos. La intención de la fábrica de
software es continuar contratando gente talentosa que hoy no tiene
oportunidad de desarrollarse en el campo de la tecnología.
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