Esta
inversión reitera el compromiso de PwC en el desarrollo de la próxima generación de talento en México
Ciudad de México a 14 de junio de 2023 - El día de hoy PwC México anunció su programa Future Ready, con el que pretende colaborar al desarrollo de
la próxima generación de talento de
alto desempeño en México, a la vez que se compromete a crear hasta 1,000 nuevos
empleos, durante los próximos tres años, para estudiantes recién
egresados en el país. Esta inversión está alineada
con el propósito de PwC de construir confianza y resolver problemas
importantes; al mismo tiempo
que se alinea con su
estrategia global La Nueva Ecuación.
A partir de este
verano, estudiantes que se encuentren en la última etapa de su carrera, serán elegibles para aplicar a un programa
pagado de pre-grado en PwC México, el cual incluirá una currícula de aprendizaje inmersivo enfocada en las capacidades
técnicas y tecnológicas de gran demanda
en la actualidad, como tecnologías de la información y manejo del idioma
inglés, entre otras. Los
participantes deberán dedicar entre 20 y 30 horas a la semana al aprendizaje autodirigido para desarrollar capacidades
analíticas, en resolución de problemas, en pensamiento
estratégico y en visión de negocios. Al mismo tiempo tendrán acceso a la experiencia de profesionales de PwC, quienes
fungirán como sus mentores en diversos proyectos nacionales e internacionales.
“Una de las áreas más importantes en las que nos enfocamos en PwC es fomentar el desarrollo del talento humano para impulsar nuestro
negocio y ayudar a nuestros clientes a construir confianza y entregar resultados sostenidos”, dijo Ana Paula
Jiménez, Socia Directora de PwC México.
“El programa Future Ready ayudará a los
estudiantes a desarrollar las capacidades que
necesitan para tener éxito en el mundo laboral, y convertirse en los líderes
del mañana, al mismo tiempo que
permitirá a PwC México contar con el talento que necesitamos para continuar
el crecimiento de nuestra
firma”, agregó.
Aproximadamente 1.3
millones de jóvenes están por concluir sus estudios profesionales, la generación de talento más grande en la
historia, y próximamente entrarán al mundo laboral en México. Sin embargo, de acuerdo con un reporte emitido por la OCDE en 2021, las empresas están teniendo dificultades para reclutar talento, debido a la
falta de desarrollo de las capacidades requeridas para ser exitosos
en los puestos de trabajo vacantes.
PwC trabajará con
varias universidades en México para identificar al mejor talento que formará parte de este programa, además de crear
una currícula robusta y adecuada para el mismo. Estas alianzas ayudarán a cerrar la brecha en las capacidades que
las empresas buscan actualmente, y en
última instancia, contribuirán a incrementar la competitividad de las empresas
en México, dentro del mercado global.
A través del programa Future Ready, más estudiantes mexicanos podrán tener
la oportunidad de construir
un futuro brillante.
“Al proveer a los estudiantes con la guía adecuada hacia una carrera sólida
y una mayor estabilidad económica, el
programa Future Ready contribuirá a incrementar la equidad social en México”, comentó Eduardo Reyes
Bravo, Acceleration Center México General Manager. “Estamos orgullosos de
poder continuar nuestro crecimiento, al mismo tiempo que cumplimos con nuestro propósito”, concluyó Reyes.
Acerca de PwC
En PwC, nuestro propósito es generar confianza en la sociedad
y resolver problemas
importantes. Somos una red de firmas en 152 países con más
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