Emirates lanza convocatoria para expertos en tecnología

• La aerolínea llevará a cabo sesiones de reclutamiento en Ciudad de México el 17 de octubre. 

 

Ciudad de México, 02 de octubre de 2025 — Emirates invita a los profesionales de tecnología en México que deseen llevar su carrera a nivel internacional a participar en una sesión de reclutamiento que se llevará a cabo en Ciudad de México el próximo 17 de octubre.  

La compañía ofrece más de 200 vacantes en áreas clave de tecnología, entre ellas: ingeniería de software y software técnico, DevOps, nube híbrida, metodologías ágiles, gestión de producto, espacios de trabajo digitales, ciberseguridad, arquitectura de TI, innovación y gestión de servicios. 

Estas jornadas forman parte de la estrategia global de contratación del Emirates Group, que este año busca incorporar a 17,300 profesionales en 350 funciones distintas, con el objetivo de fortalecer sus operaciones técnicas a nivel mundial y redefinir el futuro de la aviación. 

Para participar en el proceso de selección y tener la oportunidad de asistir al evento de reclutamiento, los interesados deben registrarse aquí: https://www.emiratesgroupcareers.com/information-technology/ 

 

Ali Serdar Yakut, Vicepresidente Ejecutivo de Tecnología en Emirates Group, comentó: 
“Dubái está entre las 10 ciudades más atractivas para expertos en tecnología que desean trabajar en proyectos de innovación de vanguardia. Como aerolínea y proveedor global de servicios aéreos, estamos comprometidos con la mejora continua de nuestros productos y la eficiencia operativa. Invertimos en las tecnologías del mañana y en la capacitación de nuestros colaboradores para mantenernos a la vanguardia. Para lograrlo, buscamos atraer a los mejores talentos que deseen ser parte de nuestra fuerza tecnológica. Tenemos una amplia gama de proyectos emocionantes y desafiantes en curso, algunos de los cuales marcarán el futuro de la aviación y muchos de nuestros procesos cotidianos.” 

 

¿Qué esperar? 

Durante las sesiones, los asistentes conocerán cómo es trabajar en el área de tecnología de Emirates y de cómo es la vida en Dubái. También podrán explorar la estructura de los equipos, los proyectos de innovación más relevantes y las vacantes disponibles. Habrá espacios de interacción directa con gerentes y reclutadores, además de información sobre el proceso de postulación, paquetes salariales competitivos, beneficios y planes de desarrollo profesional. 

Proyectos 

El equipo de tecnología de Emirates trabaja en proyectos de vanguardia que abarcan más de 40 marcas y negocios, tanto en Dubái como a nivel internacional. Entre los proyectos más recientes destacan: la venta de la nueva clase Premium Economy, la optimización del catering mediante modelos de inteligencia artificial, la incorporación de biometría en el check-in y el autoservicio de equipaje, así como sistemas de gestión de carga y recursos de dnata. 

Herramientas y tecnologías 

El equipo tiene acceso a tecnologías de última generación como servicios en la nube, microservicios, gestión de API, streaming de datos, robótica, DevOps, biometría (incluyendo reconocimiento facial), desarrollo web y móvil, mainframe ALCS, ERP (aplicaciones Oracle), y lenguajes de programación modernos como ReactJS, full stack Java, .NET y Python. 

Capacitación y desarrollo 

Los empleados cuentan con cursos especializados en herramientas, tecnologías y metodologías ágiles, además de opciones de e-learning y programas para impulsar la participación de mujeres en tecnología. También se realizan sesiones de intercambio de conocimiento, charlas técnicas, hackatones, codefests y bootcamps. El equipo puede integrarse a comunidades activas de desarrolladores, foros de ciberseguridad, academias de tecnología y grupos de práctica en ciencia de datos. 

Sobre Emirates 

Actualmente, el equipo de TI está integrado por más de 2,500 profesionales entre desarrolladores, arquitectos, gerentes de producto, project managers, scrum masters, ingenieros de calidad y especialistas en nube, DevOps y ciberseguridad. 

Emirates cuenta con más de 2,500 profesionales en tecnología y mantiene una sólida reputación por impulsar la innovación en sus operaciones. Ha invertido en programas como Intelak y Aviation X-Lab, así como en su hub de innovación Ebdaa, con enfoque en robótica, inteligencia artificial y Web 3.0. 

Beneficios 

Emirates ofrece un salario competitivo, bonos por resultados, seguro médico y de vida, vacaciones pagadas, boletos anuales para la familia inmediata y descuentos especiales en vuelos para familiares y amigos a 145 destinos. Además, los colaboradores tienen acceso a la tarjeta Emirates Platinum, que brinda beneficios y descuentos en miles de establecimientos de clubes, clínicas, educación, retail y hospitalidad en Emiratos Árabes Unidos y a nivel global. 

 

Para aplicar a las vacantes de TI en Emirates Group, da clic aquí https://www.emiratesgroupcareers.com/information-technology/