La nueva colaboración con la
Universidad Tecnológica de Ciudad Acuña fortalece el desarrollo de talento y la
educación de los empleados.
AVON,
Ohio –septiembre de 2025 – Bendix Commercial Vehicle Systems LLC (Bendix) ha
formado una nueva alianza educativa y laboral con la Universidad Tecnológica de
Ciudad Acuña (UTCA) diseñada para ampliar el acceso a capacitación, pasantías y
oportunidades de desarrollo profesional de alta calidad para estudiantes y
empleados por igual.
El acuerdo, firmado este
verano, representa el inicio de una colaboración formal entre Bendix CVS de
México S.A. de C.V. y la UTCA para apoyar la creación de talento, la innovación
técnica y el desarrollo profesional de los empleados en la región.
“Nos enorgullece asociarnos
con la UTCA para ayudar a formar la próxima generación de profesionales
capacitados, así como abrir nuevas puertas para los empleados actuales de
Bendix y darles la oportunidad de continuar su educación”, dijo Oscar Campos, director
de RR. HH. en la planta de Bendix Acuña y director de RR. HH. en México. “Esta
es una colaboración mutuamente beneficiosa y refleja nuestro compromiso permanente
de invertir en las personas y apoyar a nuestra comunidad”.
“En la UTCA nos dedicamos a capacitar a los profesionales que impulsan el desarrollo
tecnológico e industrial en nuestra región,” dijo el Ing. Luis Manuel Navarro
Galindo, rector de la Universidad Tecnológica de Ciudad Acuña. “Esta alianza
con Bendix representa una valiosa oportunidad para nuestros estudiantes,
quienes podrán aplicar sus conocimientos en proyectos del mundo real, recibir asesorías
especializadas y fortalecer sus habilidades en un entorno de excelencia.
Además, este acuerdo fortalece nuestra relación con el sector productivo, ya
que asegura que nuestros programas académicos sigan alineados con las
necesidades de la industria”.
Aprendizaje práctico
De acuerdo con Carlos Aguilar, supervisor de capacitación en la planta de
Bendix Acuña: “Un pilar fundamental del nuevo acuerdo es un programa de
pasantías estructurado que reúne a los estudiantes de la UTCA con los equipos
de Bendix en proyectos de alto impacto definidos por el departamento. Los becarios
pueden integrarse en áreas como producción, ingeniería, cadena de suministro y
logística con el fin de trabajar en proyectos que mejoran los procesos, generan
soluciones y optimizan el rendimiento”.
A diferencia de los programas temporales de verano,
estas pasantías requieren que los participantes cumplan con extensos requisitos
académicos —generalmente entre 480 y 680 horas— y consisten en una orientación continua
por parte de los expertos de Bendix. Los estudiantes se seleccionan en función
de las necesidades del proyecto y las asignaturas relevantes con el apoyo del
equipo de reclutamiento de la UTCA y de Bendix.
“Estas pasantías buscan resolver desafíos reales,
aplicar los conocimientos académicos en forma práctica y desarrollar las
habilidades profesionales que más valoran los empleadores”, dijo Aguilar.
Además de la capacitación práctica, a todos los becarios
se les asignan mentores que los orientan durante su tiempo en Bendix, lo que
refuerza el compromiso de la compañía con el desarrollo de habilidades tanto
técnicas como interpersonales. Los becarios reciben compensación por su trabajo
y, en ciertos casos, pueden llegar a ocupar puestos de tiempo completo después
de graduarse.
Apoyo para el desarrollo y avance académico de los
empleados
La colaboración también se extiende a los empleados de Bendix que deseen
cursar carreras en la UTCA. De conformidad con el acuerdo, los empleados son
elegibles para recibir ayuda sustancial en el pago de colegiaturas, incluyendo:
·
El 50% de beca para todos los empleados que se inscriban en los programas de
licenciatura de la UTCA
·
El 100% de beca para los empleados que mantengan un promedio académico entre 96 y 100 después
del primer periodo de cuatro meses
Estas becas, que se ofrecen a la par de los propios
programas de beneficios educativos de Bendix, abren el camino para que los
empleados obtengan títulos en áreas como mecatrónica, sistemas automotrices,
contabilidad, logística y cadena de suministro.
“Esta alianza es una inversión en nuestra gente”,
dijo Campos. “Fomenta el crecimiento de los empleados, fortalece nuestras
capacidades internas y convierte a Bendix en un lugar aún mejor para desarrollar
una carrera a largo plazo”.
Desde la perspectiva de recursos humanos, el
programa también mejora la capacidad de Bendix para formar futuros líderes y
fortalecer el grupo de talento calificado en Acuña.
“La UTCA es un socio excelente para crear el grupo
de talento que nuestro negocio necesita”, dijo Francisco Perez, administrador
de Recursos Humanos en Bendix Acuña. “A través de este acuerdo, podemos establecer
una relación con estudiantes motivados desde el inicio de sus carreras, proporcionarles
amplia experiencia y prepararlos para oportunidades futuras aquí en Acuña, al
tiempo que ofrecemos a nuestros propios empleados nuevas maneras de crecer,
aprender y avanzar”.
El acuerdo con la UTCA se basa en el largo compromiso
de Bendix con el desarrollo de la fuerza laboral en Acuña. En 2016, la compañía
se asoció con el Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de
Coahuila (ICATEC) —el instituto estatal de formación en habilidades laborales—
para ofrecer programas vocacionales a jóvenes en situación de riesgo. Dos años
después, Bendix unió fuerzas con el Centro de Estudios Científicos y
Tecnológicos de Coahuila (CECyTEC), una escuela secundaria técnica local, para construir
un laboratorio e impartir programas de aprendizaje que brindan a los
estudiantes experiencia práctica en fabricación e ingeniería.
La operación de fabricación de Bendix en Acuña se
inauguró en 1988 y abarca múltiples plantas. El complejo realiza actividades de
fabricación, remanufactura y ensamblaje de una amplia línea de productos, tales
como accionadores, secadores de aire, sistemas de frenado antibloqueo (ABS),
compresores, módulos vehiculares integrados y válvulas. La planta también produce
dos nuevos sistemas de próxima generación de Bendix: Global Scalable Brake
Control (GSBC®) y Global Scalable Air Treatment (GSAT®).
Un compromiso compartido con la comunidad
Además de pasantías y becas, el nuevo acuerdo promueve
una colaboración más estrecha entre Bendix y la UTCA, la cual incluye proyectos
de investigación conjuntos; el uso compartido de las instalaciones para
capacitación especializada de la UTCA, tales como los laboratorios de
mecatrónica y tecnología de la información; y acceso al portal de empleo en
línea de la universidad para reclutar graduados.
La alianza también
refuerza el papel de Bendix como ciudadano corporativo socialmente responsable
en Ciudad Acuña y el resto de la región.
“Las comunidades sólidas
crean fuerzas laborales sólidas”, dijo Perez. “Gracias a nuestra colaboración
con la UTCA podemos ayudar a los estudiantes a prepararse para carreras relevantes
y proporcionar a las industrias de nuestra región el talento calificado que
necesitan para crecer”.
Todas las actividades de
colaboración bajo el acuerdo se ofrecen sin costo para Bendix, con términos
claramente definidos para garantizar que los estudiantes cuenten con cobertura
académica y protecciones legales durante las pasantías.
Se anticipa que los
primeros becarios de la UTCA comiencen a trabajar en los departamentos de Bendix
en los próximos meses, según la disponibilidad del proyecto y la planeación
departamental. A medida que el programa crezca, se espera que ayude a formar un
grupo más extenso de talento local listo para contribuir a Bendix y a la base
industrial más amplia de la región.
“Para nuestros
estudiantes, significa abrir la puerta a oportunidades profesionales; para
nuestra facultad, la oportunidad de colaborar en proyectos innovadores, y para
la comunidad, un paso más hacia el crecimiento económico sostenible”, dijo Galindo.
“Agradecemos a Bendix por confiar en la UTCA como un aliado estratégico y
reafirmamos nuestro compromiso de trabajar juntos por el futuro de Acuña y
México”.
“Los programas como este
ayudan a definir el futuro de los estudiantes, de los empleados y de nuestra compañía”,
dijo Campos.
Acerca de Bendix Commercial
Vehicle Systems LLC
Bendix Commercial Vehicle Systems, miembro del grupo
Knorr-Bremse, desarrolla y proporciona innovadoras tecnologías de seguridad
activa, soluciones de administración energética y sistemas y componentes de
carga y control de frenos de aire bajo la marca Bendix® para camiones de carga
mediana y pesada, tractores, remolques, autobuses y otros vehículos comerciales
en toda Norteamérica. Un pionero en la industria con casi 3,600 empleados,
Bendix ofrece las mejores soluciones para optimizar la seguridad, el
rendimiento y el costo operativo en general del vehículo. Comuníquese con
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