lunes, 6 de enero de 2025

VINCULAN A PROCESO A DOS PROBABLES IMPLICADOS EN FEMINICIDIO EN VALLE DE CHALCO


·         Los detenidos son familiares de la víctima y habrían planeado privarla de la vida ya que mantenían problemas con ella por una herencia.

Valle de Chalco, Estado de México, 6 de enero de 2025.- La Fiscalía General de Justicia del Estado de México (FGJEM) acreditó la probable intervención de José Guadalupe “N” y Abraham “N”, en el feminicidio de una víctima quien era su familiar, por lo que fueron vinculados a proceso.

            Con los datos de prueba aportados por el Ministerio Público, la Autoridad Judicial con sede en Chalco determinó iniciar proceso legal contra ambos individuos, además estableció plazo de tres meses para el cierre de investigación complementaria y medida cautelar de prisión preventiva justificada.      

Investigaciones de campo y gabinete, permitieron determinar que ambos individuos habrían planeado el feminicidio de su familiar, con quien mantenían problemas a causa de una herencia, por ello el 7 de junio de 2024, José Guadalupe “N” habría contactado a un individuo para que éste privara de la vida a la víctima.

De acuerdo con la indagatoria se pudo establecer que ese día, un masculino y una femenina arribaron al domicilio de la víctima, ubicado en la colonia del Carmen, en el municipio de Valle de Chalco, donde Abraham “N” les habría dado acceso al inmueble.

Al interior del lugar, el masculino y la femenina habrían agredido físicamente a la víctima, causándole la muerte y luego huyeron.

            Tras tener conocimiento de los hechos, la Fiscalía Edoméx inició una investigación y llevó a cabo las indagatorias correspondientes, con las que recabó pruebas y solicitó a la Autoridad Judicial librar orden de aprehensión contra ambos sujetos identificados como autores intelectuales del feminicidio.

Una vez detenidos José Guadalupe “N” y Abraham “N”, fueron ingresados al Centro Penitenciario y de Reinserción Social de Chalco, a disposición de un Juez, quien determinó vincularlos a proceso, sin embargo, deben ser considerados inocentes hasta que sea dictada una sentencia condenatoria en su contra.

La Fiscalía General de Justicia del Estado de México pone a disposición de la ciudadanía el correo electrónico cerotolerancia@fiscaliaedomex.gob.mx, el número telefónico 800 7028770, o bien, la aplicación FGJEdomex, la cual está disponible de manera gratuita para los teléfonos inteligentes de los sistemas iOS y Android, para que en caso de reconocer a estos individuos como probables implicados en otro hecho delictivo, sean denunciados.

E-commerce en México: La infraestructura digital escalable en un mercado competitiv


Descubre cómo la infraestructura digital escalable impulsa el éxito del comercio electrónico en México, garantizando rendimiento, experiencia de cliente y competitividad en un mercado en auge.

Es indudable el auge del e-commerce en México, ya que durante 2023 se convirtió en el país con mayor crecimiento en el nivel de ventas por comercio electrónico, con un incremento interanual del 25 por ciento, según un informe de la AMVO. Sin embargo, este éxito no se mide sólo por el volumen de ventas, sino que detrás de cada pedido hay una infraestructura digital escalable que soporta la operación, desde la gestión de inventarios y la óptima velocidad del sitio web hasta la entrega en la puerta del cliente; además, se adapta y crece con las necesidades de cada negocio.

 

El crecimiento del e-commerce trae consigo desafíos técnicos que exigen soluciones escalables y eficientes. Aquí es donde la infraestructura digital entra en juego como un factor crítico, ya que permite a las empresas responder a picos de demanda, adaptarse a nuevos mercados y garantizar la continuidad operativa”, afirma Carlos Allende, director de ventas para México y el Clúster Norte de Cirion Technologies. Indicó que “sin ella, cualquier negocio corre el riesgo de sufrir caídas en su plataforma o problemas de distribución, lo que afecta directamente a la confianza del cliente y, en última instancia, las ventas”.

 

La escalabilidad como ventaja competitiva

 

Imagina que estás navegando en una tienda en línea, a punto de comprar ese producto que tanto deseas y a un costo excepcional por la temporada de descuentos. Estás a sólo un clic de ordenarlo, pero de pronto el sitio web se congela o tarda demasiado en cargar, lo que te lleva a abandonar la compra y buscar otra opción. Este escenario es más común de lo que parece, ya que 53% de los usuarios abandonan un sitio si este tarda más de 3 segundos en cargar, según datos de Google; además, pone en evidencia a las empresas que no cuentan con una infraestructura digital escalable, con data centers y recursos que soporten las demandas del mercado.

 

Para muchas compañías, un desacierto como este puede ser la diferencia entre consolidarse como líderes o perder terreno, sobre todo en un entorno tan competitivo y dinámico como el e-commerce en México, donde no solo grandes jugadores como Amazon o Mercado Libre dominan el mercado; pequeñas y medianas empresas (pymes) también se abren paso, apostando por nichos específicos y experiencias personalizadas.

 

Para este último grupo es todavía más esencial el agilizar los tiempos de carga de sus sitios con el objetivo de conseguir a nuevos clientes y concretar potenciales transacciones. De hecho, está comprobado que a los consumidores no les gustan las páginas lentas: casi el 70% admite que la velocidad del sitio influye en su probabilidad de compra, de acuerdo con una encuesta realizada por Unbounce.

“Pero en el e-commerce, adoptar un modelo escalable en infraestructura digital no es solo un soporte, es un habilitador estratégico. Contar con una plataforma que pueda manejar picos de tráfico, integrar soluciones de inteligencia artificial y garantizar la seguridad de los datos es clave para ofrecer una experiencia de compra confiable”, afirma el directivo de Cirion, proveedor líder de infraestructura digital. “Las empresas que invierten en data centers robustos, redes de distribución de contenido (CDN) y monitoreo en tiempo real se posicionan a la vanguardia de un mercado lleno de opciones”.

 

¿Por qué apostar por una infraestructura digital escalable?

 

La adopción de una infraestructura digital escalable en el contexto de la transformación digital puede requerir una inversión inicial significativa. Sin embargo, los beneficios a largo plazo justifican plenamente el esfuerzo. Carlos Allende, de Cirion Technologies, resalta las principales ventajas que ofrece este enfoque a las empresas:

  • Reducción de costos operativos: Gracias a su flexibilidad, esta infraestructura permite pagar únicamente por los recursos necesarios en cada momento, eliminando la necesidad de invertir en capacidad excedente.

  • Preparación para el crecimiento: Las empresas pueden expandirse a nuevos mercados o aumentar sus operaciones sin preocuparse por limitaciones tecnológicas, ya que la infraestructura crece al ritmo de sus necesidades.

  • Compatibilidad con tecnologías utilizadas para el comercio electrónico: La escalabilidad facilita la implementación de herramientas como inteligencia artificial, analítica en tiempo real y big data, que optimizan procesos y mejoran la toma de decisiones estratégicas.

  • Resiliencia operativa: En caso de problemas técnicos o fallos inesperados, se asegura la continuidad del servicio mediante la redistribución automática de los recursos.

  • Ventaja competitiva: Como se mencionó anteriormente, las empresas pueden reaccionar rápidamente a los cambios en las demandas del mercado, destacándose frente a la competencia con soluciones más ágiles y eficientes.

  • Servidores en la nube: El e-commerce con tecnologías en la nube permite a las empresas escalar sus operaciones sin grandes inversiones iniciales.

  • Sistemas de gestión integrados: Los picos de demanda pueden desbalancear el inventario. Tener sistemas que integran datos en tiempo real evita problemas como sobreventa o desabasto.

  • Automatización: Desde el procesamiento de pagos hasta la logística, la automatización reduce errores y mejora la eficiencia.

Sustentar operaciones y procesos en el e-commerce con una infraestructura digital escalable es hoy una necesidad que abre la puerta a cualquier empresa hacia un futuro más rentable. Se trata de construir una estructura operativa flexible, capaz de reducir costos, operar de forma eficiente durante las fluctuaciones del mercado y dotar a las empresas de ventajas competitivas en un mercado en constante actualización.

 

El comercio electrónico en México está en una trayectoria ascendente, pero el éxito no está garantizando para todos. Aquellas empresas que inviertan en tecnología y prioricen la experiencia del cliente estarán mejor posicionados para enfrentar los desafíos y capitalizar las oportunidades de este sector. De esta forma, contar con una modelo escalable de infraestructura digital es el eje central para mantener la operatividad y la relevancia en el e-commerce”, concluye Carlos Allende.

 

El corazón del eCommerce no está en las vitrinas, sino en la tecnología que respalda cada compra. Centros de datos eficientes marcan la diferencia. #eCommerce #Innovación #DataCenters

 

Huawei Digital Power. Impulsando la transición energética hacia un futuro sostenible en México y la región

 


 

       Huawei Digital Power celebró su evento de fin de año en la Ciudad de México, y reunió a destacados líderes del sector energético para discutir los retos y oportunidades de la transición hacia energías limpias en México por medio de la innovación tecnológica.

 

       Huawei destina más del 20% de sus ingresos globales a investigación y desarrollo (I+D), lo que permite a la compañía liderar la integración de tecnologías digitales y electrónicas para ofrecer soluciones energéticas más limpias, eficientes y sostenibles, adaptadas a las necesidades de diversas industrias.

 

       A nivel regional, Huawei destacó soluciones como las mini granjas solares en Colombia, que en solo 8 a 10 meses pueden generar hasta 6,000 kWh diarios, lo que beneficia a 500 hogares.

 

Ciudad de México, México– Huawei Digital Power cerró el año con un evento en la Ciudad de México que reunió a líderes clave del sector energético, ejecutivos de la compañía y expertos en tecnología para abordar los retos y las oportunidades de la transición energética en México y América Latina. En un entorno de creciente demanda de soluciones sostenibles, se destacó la importancia de la innovación tecnológica como motor fundamental para avanzar hacia un futuro energético más limpio y eficiente.

El evento se centró en cómo las soluciones tecnológicas de Huawei, centradas en la digitalización y la electrificación, están transformando las industrias y acelerando el paso hacia un modelo energético más verde. Se discutieron estrategias para mejorar la eficiencia energética, reducir las emisiones de carbono y promover un uso más responsable de los recursos, temas clave para enfrentar los desafíos del cambio climático en la región.

Liu Jiude, CEO de Huawei México

 

Liu Jiude, CEO de Huawei México, resaltó la relevancia de la relocalización de empresas para la adopción de energías renovables: "Muchas empresas están llegando a México desde todo el mundo, lo que es una oportunidad para que el desarrollo de energías verdes se implementen para proveer la electricidad que ocupan."

Huawei, comprometida con la innovación, invierte más del 20% de sus ingresos globales en investigación y desarrollo (I+D), lo que le ha permitido consolidarse como un líder en la integración de tecnologías digitales y electrónicas aplicadas a la generación y gestión de energía. Esto facilita la creación de soluciones personalizadas para distintos sectores, para lograr una transición energética eficiente y sostenible. "Nuestra inversión en investigación y desarrollo refleja el compromiso de Huawei con la innovación, permitiéndonos liderar la transformación hacia un futuro más limpio y con menos emisiones de carbono."

Zhou Bo, CEO - Huawei Digital Power México

Uno de los momentos más destacados del evento fue el panel “Future clean energy in Mexico 2025” moderado por Francisco Cabeza, CTO de Huawei Digital Power, donde se analizaron estrategias para fortalecer el uso de energías renovables en México. Participaron Nelson Delgado, Director de ASOLMEX; Francisco Armendáriz, CEO de Corporativo Soles; Héctor Villalobos, Director de Desarrollo de Negocios en Bell International; y Raúl Talán, Presidente del Fideicomiso para el Ahorro de Energía Eléctrica (FIDE), quienes compartieron perspectivas clave sobre el futuro del sector.

Panel: Future clean energy in Mexico 2025

La movilidad eléctrica fue otro de los temas centrales del evento. Gonzalo Gómez, Business Development Manager de Huawei Digital Power, destacó la posición estratégica del país en la industria automotriz, siendo el séptimo mayor productor de automóviles a nivel mundial y el primero en América Latina. Gómez también señaló que para 2032 se espera que la tasa mundial de penetración de vehículos eléctricos alcance el 31%. Esto representa una oportunidad significativa para fortalecer la infraestructura de recarga y consolidar al país como un líder global en este sector.

Para conmemorar el cierre de año, aquellas empresas que integran soluciones de Huawei Digital Power tuvieron un espacio durante el foro Smart PV para presentar cómo es que logran innovar y promover la sostenibilidad a través de la generación de energía eficiente. Algunas ejemplos fueron Enlight, GreenLux, ESTAM y Aster EMS.

El impacto de Huawei en México y Latinoamérica

Francisco Cabeza, CTO de Huawei Digital Power, presentó cifras que reflejan el impacto de la compañía en México. "Huawei ha consolidado una sólida presencia en el país, demostrando su compromiso con el desarrollo económico y social," afirmó. La compañía invierte más de $5 mil millones de pesos anuales en proveedores mexicanos, con un crecimiento promedio del 9% desde 2014, y en 2023 contribuyó con MXN $12.5 mil millones al PIB nacional.

A nivel regional, Huawei destacó soluciones como las mini granjas solares en Colombia, que en solo 8 a 10 meses pueden generar hasta 6,000 kWh diarios, lo que beneficia a 500 hogares. En Panamá, la empresa Hermanos Gago implementó FusionSolar, logrando un ahorro energético del 97%. Este proyecto, ejecutado en cuatro meses, generó 4,603 MWh de energía limpia, evitando la emisión de 2,543 toneladas de CO2, equivalente a plantar 63,593 árboles. Estas iniciativas ejemplifican cómo Huawei impulsa la sostenibilidad y contribuye a la mitigación del cambio climático en la región.

Con una visión centrada en el futuro, Huawei Digital Power se posiciona como un aliado clave para liderar la transición energética en México y Latinoamérica. A través de la integración de tecnologías digitales y electrónicas, la compañía continuará impulsando la innovación, fortaleciendo la infraestructura energética y colaborando con comunidades e industrias para construir un ecosistema más limpio, eficiente e inclusivo. Los casos de éxito y las iniciativas destacadas durante el evento reflejan su compromiso con un progreso sostenible y asequible para todos.

 

 

LG ABRE LA API THINQ PARA FOMENTAR LA INNOVACIÓN EN EL HOGAR INTELIGENTE

 

 

La compañía mejora la conectividad del hogar inteligente con una API abierta

 

 

Ciudad de México- LG Electronics (LG) ha abierto completamente la Interfaz de Programación de Aplicaciones (API por sus siglas en inglés) de su plataforma de hogar inteligente LG ThinQ, lo que permite a los desarrolladores crear fácilmente espacios inteligentes con electrodomésticos LG.

 

Recientemente, LG lanzó el sitio web LG Smart Solution API Developer (smartsolution.developer.lge.com) para abrir oficialmente la API de LG ThinQ. Una API actúa como un conector digital que permite que diferentes programas informáticos intercambien funciones sin problemas. Los desarrolladores pueden utilizar la API abierta para integrar diversas funciones de los dispositivos LG AI en sus programas o sistemas, mejorando así sus servicios.

 

LG ThinQ API se divide en dos categorías: ThinQ API para usuarios individuales y ThinQ Business API para socios corporativos. La API ThinQ permite el control remoto de los dispositivos LG instalados en hogares o edificios y facilita la integración con diversas plataformas.

 

API ThinQ le permite a los usuarios individuales controlar los dispositivos de IA registrados en la aplicación LG ThinQ desde varias plataformas de hogar inteligente, lo que significa que cualquiera puede crear fácilmente una casa inteligente personalizada para adaptarse a su estilo de vida. Por ejemplo, los usuarios de la plataforma global de hogar inteligente Home Assistant pueden conectar y controlar 26 tipos de electrodomésticos LG AI, incluidos refrigeradores y lavadoras dentro de su entorno de hogar inteligente existente. Home Assistant es una plataforma abierta basada en la comunidad con cerca de un millón de usuarios en todo el mundo que desarrollan de forma colaborativa diversas funciones del hogar inteligente, como la automatización de dispositivos y la ampliación de funciones.

 

 

Para las empresas, API ThinQ Business ayuda a los socios que operan en edificios de oficinas o residenciales a integrar y gestionar diversos productos LG, desde electrodomésticos hasta equipos comerciales como HVAC y señalización, con sus aplicaciones existentes. Por ejemplo, los grandes edificios residenciales pueden integrar los electrodomésticos LG con sus aplicaciones de gestión existentes para un uso más cómodo. Los residentes pueden reservar el uso de lavadoras y secadoras LG en zonas comunes a través de la aplicación de gestión del edificio, o los administradores pueden detectar condiciones anormales en el edificio utilizando los sensores de temperatura y humedad de LG y responder rápidamente a los problemas a través de funciones de alerta.

 

Mientras tanto, LG ha acelerado la integración de productos y servicios externos en la plataforma LG ThinQ mediante la adquisición de la empresa de plataformas para el hogar inteligente Athom, conocida por su amplia conectividad de dispositivos IoT. Homey, el hub de hogar inteligente de Athom, conecta actualmente más de 50,000 tipos de electrodomésticos y dispositivos IoT, y la tienda de aplicaciones de Athom cuenta con alrededor de mil aplicaciones que conectan y controlan productos y servicios de marcas globales como Philips y Aqara. LG planea integrar el amplio ecosistema abierto de Athom y la conectividad de dispositivos IoT en el centro de IA para el hogar LG ThinQ On, con el objetivo de hacer realidad un hogar con IA en el que la inteligencia artificial generativa comprenda mejor a los clientes y proporcione soluciones de espacio óptimas.

 

“Con el lanzamiento oficial de ThinQ AI, buscamos reforzar en el compromiso con los usuarios avanzados de hogares inteligentes de la comunidad de código abierto y ampliar nuestra colaboración con socios B2B. Esta iniciativa impulsará nuestros esfuerzos para crear ecosistemas domésticos inteligentes impulsados por productos LG, mejorando las experiencias de los clientes a través de múltiples puntos de contacto”, afirmó Kim Kun-woo, vicepresidente de LG's Home Appliance Solution Company.

 

 

Acerca de LG Electronics Home Appliance Solution Company

LG Home Appliance Solution Company (HS) es un líder global en electrodomésticos y soluciones de IA para el hogar. Al aprovechar las tecnologías clave líderes en la industria, la Compañía HS se compromete a mejorar la calidad de vida de los consumidores y promover la sostenibilidad. La empresa desarrolla soluciones de cocina y electrodomésticos cuidadosamente diseñadas y recientemente ha integrado la División de Negocio de Robots de LG para incorporar tecnologías robóticas avanzadas a sus soluciones para el hogar. Juntos, estos productos ofrecen una mayor comodidad, un rendimiento excepcional, un funcionamiento eficiente y soluciones para un estilo de vida sostenible. Para más noticias sobre LG, visite www.LGnewsroom.com.

 

 

Regalos GoPro: Encuentra la cámara perfecta para cada persona


 Si buscas algo especial para sorprender a tus seres queridos, GoPro tiene opciones para cada personalidad, desde los más pequeños hasta los más aventureros, foodies y creadores de contenido. En esta guía, compartiremos algunas de nuestras actividades favoritas para ayudarte a encontrar el regalo perfecto.

Descarga el Word aquí:Guía de Regalos GoPro_ Encuentra la cámara perfecta para cada persona.docxDOCX - 20 MbDescargar

Para los más pequeños: HERO + Shorty

No hay mejor manera de poner a prueba la pequeña y resistente HERO que dejar a los más pequeños darnos su perspectiva única. Es súper intuitiva de usar y fácil de cambiar entre sus 3 modos: video en 4K, fotos de hasta 12MP y cámara lenta.

HERO se destaca por su diseño compacto y ligero, lo cuál hace fácil para llevarla a cualquier lugar, además de una pantalla táctil para ver el contenido y cambiar fácilmente entre los modos de captura.

Si tienes plan para disfrutar de las vacaciones navideñas en la alberca la playa o incluso nieve, no tienes que preocuparte porque es resistente y sumergible (hasta 5 m) y, como cualquier GoPro, la HERO incluye una calidad de imagen insuperable y estabilización HyperSmooth a través de la app Quik.

Recomendamos complementar con el Shorty, un mini tripie que cabe en la mochila o bolsillo. Ideal para selfies o capturas creativas en cualquier lugar. ¡Horas de diversión aseguradas!




Para los amantes del aire libre: arma el Kit de Aventura con la HERO13 Black

El regalo soñado del que ama explorar, la aventura y conocer el mundo es que pueda capturarlo, con la HERO13 Black lo tiene resuelto.

Además de contar con video de alta calidad de hasta 5.3K 60fps tiene nueva función de cámara lenta de 400fps para capturar cada detalle. Viene con la batería enduro que brinda 10% más de capacidad para más eficiencia de energía para tener más de 1.5 horas de grabación a la mayor resolución en una sola carga.

Potencialízala con estos accesorios:

  • Lentes de la Serie HB: Son detectados automáticamente por la HERO13 Black y elevan la versatilidad creativa de la cámara, desbloqueando capacidades de lente Ultra Gran Angular, Macro, Filtros ND y Anamórfico* (*próximamente).
  • Soporte magnético de punta esférica: Una opción fantástica para cambiar soportes rápidamente gracias a un sistema magnético sencillo, mientras que la punta esférica permite ajustar los ángulos de forma fácil.
  • Soporte de boca para perspectivas inmersivas en deportes extremos.
  • Kit de Aventura: incluye Handler, correa para la cabeza y QuickClip, todo en un estuche cómodo.



Para los viajeros o artistas visuales: HERO13 Black Premium Bundle + Stick Extensible + Kit de viaje

Consigue el kit inicial perfecto para comenzar a grabar viajes largos o para jornadas de levantamiento de contenido artístico. Con HERO13 Black Premium Bundle puedes tener la cámara más potente de GoPro hasta la fecha, 2 Baterías Enduro, una SD Card 128GB y un estuche para llevar tu equipo a todos lados. 

Suma el Stick extensible y control remoto sumergible para tomar rápidamente una selfie o una foto grupal en la que cabrán TODOS, con el control remoto será más sencillo que inicies o pares la grabación, aún si la cámara está lejos de tu alcance.

También te recomendamos el Kit de viaje que incluye el versátil Shorty y un Clip Giratorio Magnético con el que puedes fijar tu GoPro a la correa de la mochila o pegarla en superficies metálicas usando el imán. 





Para los creadores de contenido: HERO13 Creator Edition

Este kit lo tiene todo, ya sea que hagas vlogs, tutoriales o videos épicos para subir directo a tus redes sociales. ​ Incluye: Volta, Módulo multimedia, un soporte magnético y Módulo de foco. Perfecto para ese autoregalo que has estado pensado en hacerte para profesionalizar aún más tu contenido.



#ProTip: Regala una suscripción GoPro

Regala una experiencia ilimitada con la Suscripción Premium de GoPro, que ofrece almacenamiento en la nube sin restricciones para contenido GoPro en calidad original, subida automática de videos mientras la cámara carga y herramientas avanzadas de edición en la app Quik. Añade filtros, música y transiciones a tu contenido para hacerlo aún más épico.

Por otro lado, la versión Premium+ añade a lo anterior la estabilización HyperSmooth Pro y 500 GB extra de almacenamiento para contenido que tengas de dispositivos que no sean GoPro, como celulares o tablets, llevando la creatividad al siguiente nivel.

En GoPro creemos que los mejores regalos son aquellos que inspiran a crear e inmortalizar momentos inolvidables. Sorprende con un regalo que trascienda el momento y los acompañe en cada aventura.

Para más información, por favor, visita gopro.mx

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Sobre GoPro

GoPro invita a los usuarios a disfrutar de la acción y sus momentos de diversión, e inspirar a los demás a compartir sus experiencias. Cámaras, aplicaciones y accesorios, todo lo que hacemos está orientado a ayudarte a capturar la vida tal y como la vives, compartir la experiencia y contagiar tu entusiasmo. ​ 

GoPro nació en 2002 de la mano de Nick Woodman, surfista, esquiador y entusiasta del motor en busca de una mejor forma de grabarse en video haciendo surf con los amigos. Lo que comenzó con una cámara de 35 mm y una correa de muñeca fabricada con jirones de viejos neoprenos y trozos de plástico se ha convertido en una empresa internacional que ha vendido más de 26 millones de cámaras GoPro en más de 100 países.

 

PubMatic y GroupM amplían su colaboración para potenciar el impacto en el mercado de LATAM


GroupM, el grupo de inversión en medios de WPP, y PubMatic, una compañía tecnológica independiente que lidera la transformación de la cadena de suministro de la publicidad digital, están ampliando su colaboración global para fortalecer el GroupM Premium Marketplace (GPM) en la región de LATAM. Este mercado programático unificado busca aumentar la transparencia y la eficiencia en la compra de medios. Con esta expansión, los clientes de GroupM tendrán acceso directo y preferencial al inventario de alta calidad de los editores que trabajan con PubMatic.

Lanzado inicialmente por GroupM en 2022 en EMEA y América del Norte, el GroupM Premium Marketplace ahora ofrecerá a los clientes de GroupM en LATAM una solución unificada para la compra programática de CTV, video digital y display. La colaboración permitirá centralizar las inversiones en medios de GroupM en la región, ofreciendo procesos de oferta competitiva, tecnología de primer nivel y total transparencia en la cadena de suministro. A través de la interfaz unificada de PubMatic para compradores y editores, y sus capacidades de segmentación en el lado de la venta, GPM optimizará la compra de medios para los clientes en LATAM, incluyendo aquellos nuevos en la publicidad programática.

Esta iniciativa refleja el compromiso de GroupM con la transparencia en la cadena de suministro de medios y en las inversiones, reduciendo el fraude y la mala representación del inventario. Este compromiso está alineado con PubMatic, que colabora con Newsguard y otros organismos de la industria para validar su inventario. PubMatic ha impulsado asociaciones estratégicas de “Supply Path Optimization” (SPO) que generan confianza, eficiencia y valor para los anunciantes, al tiempo que aportan inversiones premium únicas a los editores. La asociación se lanzará junto con el producto Activate de PubMatic, llevando las ventajas del SPO a marcas y anunciantes en la región.

"Ofrecer transparencia en el ecosistema programático no es opcional. Para nosotros en GroupM, es una prioridad brindar soluciones de calidad en un ecosistema confiable y eficiente", declaró Maricarmen Flores, Directora de Inversión Digital de GroupM LATAM. "A través de esta colaboración con PubMatic, buscamos lograr nuestro objetivo de diseñar soluciones responsables, escalables e innovadoras, ofreciendo a nuestros clientes acceso ventajoso a inventarios premium locales".

Alan Fontevecchia, Vicepresidente de LATAM para PubMatic, agregó: "Estamos encantados de expandirnos con GroupM en el mercado de LATAM. Como socios desde su lanzamiento, esta expansión del mercado conectará a los editores con los compradores, fomentando colaboraciones sólidas y mutuamente beneficiosas".

Esta alianza desbloquea el inmenso potencial de la publicidad programática en una región donde esta modalidad está en constante crecimiento. El gasto en publicidad programática en LATAM aumentó de $5.2 mil millones en 2017 a $16.77 mil millones en 2023, y se proyecta que alcance los $23.6 mil millones para 2028, según datos de OnAudience. A través de GPM, GroupM y PubMatic no solo responderán a esta creciente demanda, sino que también impulsarán a la industria hacia una cadena de suministro más transparente, eficiente y valiosa.

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Sobre PubMatic:

PubMatic (Nasdaq: PUBM) es una empresa tecnológica independiente que maximiza el valor para sus clientes al liderar la transformación de la cadena de suministro de publicidad digital. Su plataforma del lado de la venta empodera a los principales creadores de contenido digital en internet abierto, permitiéndoles controlar el acceso a su inventario y aumentar su monetización. Desde 2006, PubMatic ha optimizado la utilización de datos en tiempo real a través de una infraestructura innovadora, mejorando los resultados para sus clientes y promoviendo una cadena de suministro digital transparente y vibrante.

Sobre GroupM:

GroupM es el grupo de inversión en medios de WPP y la principal compañía de inversión en medios del mundo, con la misión de liderar la próxima era de los medios para que la publicidad funcione mejor para las personas. La compañía gestiona más de $60 mil millones en inversiones anuales en medios, según el bureau independiente COMvergence. A través de sus agencias globales Mindshare, Wavemaker, EssenceMediacom y T&Pm, así como sus soluciones de desempeño multicanal (GroupM Nexus), datos (Choreograph), entretenimiento (GroupM Motion Entertainment) y soluciones de inversión, GroupM combina escala global, experiencia e innovación para generar valor sostenido para sus clientes en todo el mundo. Descubre más en www.groupm.com.

Desafíos multigeneracionales en el trabajo: Cómo perciben el bienestar laboral los Baby Boomers, Gen X, Millennials y Generación Z


Los expertos en Recursos Humanos lo saben: gestionar las demandas de bienestar en una fuerza laboral diversa no está exento de retos, especialmente cuando se busca atraer y retener talento. De hecho, Wellhub, la plataforma líder en bienestar corporativo,  reveló que el 75% de las empresas en México considera que la falta de personal es su principal desafío.  Aunque el 40% de los empleados reconoce mejoras en su situación laboral, 7 de cada 10 aún contemplan cambiar de empleo en los próximos seis meses.

A esto se suma un segundo reto para las áreas de Recursos Humanos: el talento multigeneracional. Con colaboradores de diferentes generaciones, las percepciones y demandas de bienestar varían considerablemente. Entonces, ¿pueden las empresas contrarrestar la crisis de talento y, al mismo tiempo, satisfacer a Baby Boomers, Gen X, Millennials y Gen Z?

Wellhub lanzó las Wellhub Sessions, una serie de cuatro capítulos con especialistas dedicados a explorar el bienestar en el entorno laboral y las iniciativas necesarias para mejorar el bienestar integral de los colaboradores. Fernanda Vega, head de México en Wellhub, platicó al respecto con la psicóloga y consultora, Ivonne Borden, y con Mara Pérez, consultora con más de 30 años de experiencia. Puedes explorar la serie completa de Wellhub Sessions aquí. A continuación, sus principales conclusiones:

Los más jóvenes buscan salud, bienestar y equilibrio

Según las expertas, es fundamental entender el contexto en el que los colaboradores han desarrollado su carrera profesional, pues ahí están las claves para identificar qué aspectos consideran prioritarios o relevantes.

Para los Millennials y la Generación Z, el bienestar laboral es tan importante como el salario. Estas generaciones crecieron en un entorno donde temas como la salud mental y el bienestar integral han ganado visibilidad, especialmente tras la pandemia. Por lo que,  buscan empresas que apoyen su equilibrio emocional, físico y profesional.

Segun  Ivonne Borden, estas generaciones valoran programas de terapia, mindfulness y flexibilidad laboral, pero con frecuencia enfrentan barreras económicas para acceder a estos servicios. “Son generaciones que priorizan su salud integral, y esto se refleja en sus expectativas hacia el trabajo”, explica la experta.

Los empleados de mayor edad  apenas están aprendiendo

En contraste, las generaciones más grandes, como los Baby Boomers y la Generación X tienden a priorizar la estabilidad financiera y beneficios tradicionales como planes de pensiones o seguros médicos. Para estas generaciones, la salud mental era un tema tabú,  lo que dificulta la adopción de programas de bienestar más modernos.

“Para nuestros padres y abuelos, el concepto de bienestar ni siquiera existía. Por eso, hay una resistencia, especialmente en los tomadores de decisiones de esas generaciones. En su tiempo, hablar de bienestar era recibir una despensa a fin de mes”, explica Borden.

Diferentes expectativas: Gen Z y Millennials vs Gen X y Baby Boomers

Las generaciones más jóvenes esperan que las empresas ofrezcan programas de bienestar integral que incluyan horarios flexibles, trabajo remoto y acceso a servicios de salud mental. De hecho, estos empleados están dispuestos a buscar nuevas oportunidades si no encuentran estos beneficios, lo que obliga a las organizaciones a replantear su propuesta de valor para atraer y retener talento joven.

“El cambio generacional y de visión laboral, está llegando a un punto de inflexión. Los modelos de gestión anteriores ya no son sostenibles”, comenta Mara Pérez, “La labor de Recursos Humanos es convencer a la alta dirección de que el bienestar debe ser una prioridad tanto como el negocio. No es solo el salario, también son planes de carrera atractivos, flexibilidad laboral y equilibrio laboral”

Por otro lado, las generaciones mayores no suelen exigir estos programas, aunque valoran  los beneficios opcionales. Esto brinda a las empresas la oportunidad de implementar un menú flexible de beneficios que permita a los empleados elegir según sus prioridades, fomentando al mismo tiempo una percepción positiva del bienestar.

El cambio ha llegado

Invertir en bienestar laboral ya no es opcional; es esencial para las empresas que buscan prosperar en un entorno competitivo. Adaptarse a las necesidades de una fuerza laboral multigeneracional requiere ser proactivos, flexibles y estratégicos.

“Las empresas que logren equilibrar entre las necesidades de cada generación serán las que creen ambientes de trabajo saludables y exitosos para todos. El bienestar es un compromiso compartido, y adaptarse a estas demandas puede ser el primer paso hacia un futuro más inclusivo y productivo”, concluye Fernanda Vega.

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Sobre Wellhub

Wellhub, anteriormente Gympass, es una plataforma de bienestar corporativa que conecta a los empleados con los mejores aliados para fitness, mindfulness, terapia, nutrición y sueño, todo incluido en una suscripción diseñada para costar menos que cada socio individual. Con Wellhub, las empresas y los líderes de recursos humanos pueden implementar los mejores programas de bienestar corporativo que han demostrado impulsar la adopción y el compromiso generalizados de los empleados. Más de 20.000 empresas en 11 países utilizan Wellhub para brindar a sus millones de empleados acceso a beneficios de bienestar integral. Con Wellhub, los empleados pueden controlar su bienestar todos los días. El resultado es una mejor productividad, mayor retención y menores costos de atención médica. Este es el efecto Wellhub. Para consultas de los medios, comuníquese con: kramos@dialogue-inc.com - santos@dialogue-inc.com