Frustración y Daños a la Salud Mental se Incrementan por el Teletrabajo

Ciudad de México a 10 de junio 2020.- Frustración y daños a la salud mental se incrementan por el llamado Trabajo a Distancia, para muchas personas es difícil trabajar concentrado cuando hay hijos pequeños en el hogar, sin contar con un lugar apropiado para laborar, indicaron especialistas en salud, seguridad e higiene durante el Webinar “La Posibilidad del Cambio de Comportamiento a Distancia”, realizado por la empresa SafeStart.

Los panelistas que abordaron este tema fueron: Jessica Aguilar Moraga, CANH EHS, Lead LATAM Cargilll; Enrique Calderón Olmos, HSE Director, Bocar Group, Carlos Cabrera, Gerente SHEQ de EPIROC Chile, así como los moderadores Paul  Crowe y Nelson Gutiérrez de la empresa SafeStart , los especialistas consideraron que aún es difícil evaluar si la persona trabaja de forma correcta en el hogar.

Consideraron que en numerosas ocasiones, hasta ocupar un espacio en el comedor para laborar puede convertirse en algo complejo, provocando violencia intrafamiliar que sumado a los meses que las empresas han tenido que cerrar sus oficinas y su personal trabajando desde su casa, complica aún más la convivencia familiar.

En tanto, Jessica Aguilar de la empresa Cargill, indicó que en esta empresa, la actividad nunca se paralizó debido al teletrabajo. “Vamos a continuar trabajando de esta forma hasta que las autoridades de salud permitan la reincorporación de actividades en oficinas”.

Destacó que no sólo buscan comunicar a los empleados las nuevas normas de seguridad con las que se tiene que trabajar, “no sólo es comunicar, también es educar para cambiar hábitos, pero en este punto está lo más difícil”. “Estamos educando a nuestros líderes para que con su liderazgo podamos educar en materia de salud no sólo en lo teórico sino en lo práctico”.

Enrique Calderón Olmos de la empresa Bocar Group recordó que en el estado de Chihuahua, así como en el resto de México, las empresas están operando por semáforos, donde la mayoría trabaja desde sus hogares, utilizando aplicaciones celulares o en sus computadoras. Dijo que antes de que inicien las labores el cualquier empresa el  Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), realiza un entrenamiento por línea de las medidas que hay que tomar para un retorno seguro de actividades.  

Indicó que desde el aspecto psicológico, conviven cuatro generaciones de personas, donde cada una aprende cómo trabajar a distancia y a protegerse de la pandemia de manera diferente.

Carlos Cabrera, Gerente SHEQ de EPIROC Chile, indicó que antes de la pandemia, muchos trabajadores ya laboraban desde su casa debido a algunas manifestaciones que se daban en el país, una vez declarada la cuarentena esta empresa redujo su capacidad al mínimo. Sin embargo, para ellos es prioritario que se mantenga la cadena de suministros a través de los puertos y carreteras, para transportar la materia prima.

Indicó que se empresa continua con sus planes de capacitación vía remota, donde el WhatsApp es una parte muy importante para sus técnicos que están en minas.

Consideró que la capacitación a distancia continua siendo en gran desafío, cuando es presencial podemos conversar con las personas y ver sus dudas, pero cuando hay muchas personas en una video llamada es más difícil la retroalimentación.

Por último, Nelson Gutiérrez Bogotá, Master Trainer de la empresa SafeStart, destacó  que esta empresa aborda el autocuidado  y la  toma de las mejores decisiones.

Más sobre SafeStart

El programa SafeStart fue desarrollado hace más de 30 años por Electrolab Training Systems, que se encuentra en Belleville, Ontario, Canadá. Desde entonces, el programa ha alcanzado un estatus global, siendo aplicado con éxito en más de 3.000 empresas en 60 países.

Hoy en día, SafeStart International es la única empresa responsable directamente por todas las actividades comerciales del programa en la región.

Para más información: www.safestartlatam.com

Expertos avalan la seguridad de los productos de Nerium Biotechnology

 

• Cinco reconocidos toxicólogos responden a las inquietudes de dermatólogos sobre la improbable toxicidad de la planta Nerium oleander

Ante los rumores que han surgido entre dermatólogos mexicanos sobre la toxicidad de la Nerium oleander, la planta que da origen al extracto NAE-14, un ingrediente con propiedades únicas que estimula la activación inmune en las células humanas, cinco eminentes doctores estadounidenses hablan sobre sus resultados obtenidos tras analizar los productos de Nerium Biotechnology.

 

El doctor Edward P. Krenzelok, Director del Centro de Control de Intoxicaciones de Pittsburgh y Profesor de Farmacia y Pediatría en la Universidad de Pittsburgh, menciona que a la Nerium oleander o rosa laurel, se le confunde con la Thevetia peruviana, “la cual es oleander amarillo y es responsable de un gran número de fatalidades”, pero es confundida con la Nerium oleander.

 

“Si puedo dar un consejo a la gente, es que no crean todo lo que leen en internet, especialmente lo relacionado a plantas, especialmente en lo relacionado con Nerium oleander porque mucha de la información es poco precisa y potencialmente peligrosa”, concluye el Doctor Krenzelok.

 

Por su parte, el Dr. Robert A. Newman, Profesor Emérito, Profesor de Terapia Experimental, Fundador y Codirector del Centro de Desarrollo Farmacéutico del MD Anderson Cancer Center de la Universidad de Texas, dijo que como farmacólogo y toxicólogo, su mayor preocupación es la seguridad y por ello, realizaron un estudio clínico de seguridad aplicando Nerium Advanced sobre la piel y los sistemas analíticos validados no encontraron oleandrina u otros glicósidos en el plasma de los voluntarios que se aplicaron la crema sobre la piel. “Sin absorción a través de la piel hacia la circulación sistémica, consideramos este producto como seguro”, concluyó.

 

Milton Tenenbein, toxicólogo pediátrico de la Facultad de Medicina de la Universidad de Malitoba, donde es profesor de Pediatría y Profesor de Farmacología, dijo por su parte que la planta de Nerium oleander tiene lo que se conoce como glicósido, una sustancia química que puede afectar directamente al corazón y hacer que este lata sin ritmo. Sin embargo, “no hay suficiente oleandrina en un bote de Nerium Advanced para que tenga un efecto sobre el corazón, por lo tanto, no debería haber ninguna preocupación por el uso de este producto”.

 

En referencia a intoxicaciones de niños con cremas y pomadas, concluye que nunca en 40 años de profesión, ya se personalmente o a través de su centro de intoxicaciones, ha tenido un caso de intoxicación por la ingestión de una crema o pomada cosmética.

 

Wallace D. Winters. Profesor emérito en la Facultad de Medicina de la Universidad de California, Departamento de Toxicología y Farmacología Médica y Anestesiología y ex oficial Médico de la FDA en la Región Pacífico señal que los estudios realizados a los productos de Nerium Biotechnology muestran que no hay evidencia de toxicidad ni que la oleandrina fuese absorbida a través de la piel. “Por lo tanto, mi conclusión es que el uso de los productos de Nerium Biotechnology es totalmente seguro”.

 

Finalmente, Ronald J. Amen, director clínico de ST&T Research señala que los glicósidos del ingrediente activo que analizaron, no pasaban la barrera de la piel y no fue encontrado en la sangre. “Incluso se analizaron ritmo cardiaco, pulso, temperatura, exámenes físicos y los investigadores independientes concluyeron que es un producto muy seguro y que incluso, si alguien usara más de medio tubo al día, lo cual es la cantidad recomendada para dos semanas y lo usara de esta manera el resto de su vida, aun así estaría dentro del nivel Generalmente Reconocido como Seguro”.

 

Acerca de Nerium Biotechnology, Inc. (NBI):

NBI es una compañía internacional dedicada a la investigación basada en la ciencia y al desarrollo de productos. NBI, en conjunto con las principales instituciones de investigación médica, enfoca su investigación y desarrollo de productos en las propiedades anticancerígenas, antivirales, inmunoestimulantes y dérmicas de los compuestos botánicos naturales. NBI tiene su sede en San Antonio, Texas.

NUEVA VICTORIA 1,8 BEBIDA BAJA EN ALCOHOL QUE NACIÓ PARA APOYAR LA ECONOMÍA DE PEQUEÑOS Y MEDIANOS NEGOCIOS

• La nueva Victoria 1,8, por su baja graduación, llegó para formar parte de la nueva familia de bebidas sin alcohol y de baja graduación de Grupo Modelo, cumpliendo con su estrategia de ampliar este portafolio rumbo al 2025.

• Fiel a su compromiso de apoyar a los mexicanos, Victoria 1,8 nació con el objetivo de apoyar el comercio local en México, ya que estará disponible en negocios donde la marca no había llegado antes.

• Victoria 1,8 es un producto que responde a las nuevas tendencias de los consumidores mexicanos que desean balance, moderación y precios más accesibles.

Ciudad de México a 10 de junio de 2020.- Victoria, la marca con mayor tradición de México, lanza la nueva Victoria 1,8, una bebida con bajo contenido alcohólico que busca satisfacer a aquellos consumidores mexicanos que desean balance, moderación y precios más accesibles. El balanceado y refrescante sabor de esta nueva Victoria, la convierte en un complemento y tributo perfecto a la gastronomía mexicana que tanto nos gusta.

Con 155 años de historia, Cerveza Victoria refuerza su compromiso de apoyar a los mexicanos luchones que no se rinden y, en esta ocasión, lo hace con un nuevo producto que busca beneficiar el comercio local en México. Por su baja graduación, la nueva Victoria 1,8 amplía sus ocasiones de consumo y ahora también estará disponible en taquerías, fonditas y otros negocios donde la marca no había llegado antes.

“Victoria 1,8 se suma al portafolio de Victoria y al nuevo segmento de bajo alcohol de Grupo Modelo, con el principal objetivo de apoyar el comercio local en México. Con este nuevo segmento, buscamos ofrecerle a los mexicanos un producto que se adapte a nuevos hábitos de consumo, que acompañe la gastronomía de nuestro país y que pueda apoyar a todos aquellos pequeños y medianos negocios que necesitan reactivar su economía”, comentó Yune Aranguren, directora de Cerveza Victoria en Grupo Modelo. 

  

Con su empaque completamente negro, esta Victoria que puede disfrutarse en todo momento, está disponible en presentación de lata 355 ml, lata 473 ml y mega 1.2 lt. Puede adquirirse en tienditas de la esquina a través de Tienditacerca.com, Modeloramas, autoservicios, tiendas de conveniencia y en e-commerce.

Alineado a su filosofía de ofrecer los mejores productos y de mayor calidad, así como a impulsar el consumo responsable, Grupo Modelo apuesta por Victoria 1,8, manteniendo la calidad y el sabor excepcional de su cerveza original pero con 1,8% de alcohol. Este producto forma parte del nuevo segmento de bebidas de bajo alcohol de Grupo Modelo, cumpliendo con su compromiso de promover el consumo responsable, ampliando este portafolio rumbo al 2025.

Con esta iniciativa, Grupo Modelo y Cerveza Victoria reafirman su compromiso de sumar esfuerzos para hacer frente a la actual situación. Victoria sabe que lo más chingón de México es su gente y cuando nos ayudamos los unos a los otros, grandes cosas suceden.

Únete a la conversación con el hashtag

#ChingonesUnidosXMéxico

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Acerca de Grupo Modelo

Grupo Modelo, fundado en 1925, es líder en la elaboración, distribución y venta de cerveza en México y es parte de Anheuser-Busch InBev, compañía cervecera líder a nivel global. Actualmente cuenta con 46 marcas nacionales, entre las cuales destacan Corona Extra, Corona Cero, Negra Modelo, Modelo Especial, Pacífico y Victoria. Exporta siete marcas mexicanas a gran parte del mundo. Es importador en México de las marcas Budweiser, Bud Light, Goose Island y Stella Artois, producidas por Anheuser-Busch InBev. A través de una alianza estratégica con Nestlé Waters, produce y distribuye en México las marcas de agua embotellada Sta. María, Nestlé Pureza Vital, Perrier y S.Pellegrino, entre otras.

Acerca de Victoria^®

Victoria, la marca con mayor tradición de Grupo Modelo, es una cerveza de tipo vienna cuya antigüedad y tradición están ligadas a la historia de México. Victoria ofrece un delicado y agradable aroma a maltas y lúpulo de la más alta calidad, que equilibra su color ámbar -único en México- y su blanca y consistente espuma que reviste su transparente y brillante apariencia. Con más de ciento cincuenta años de excelencia, sigue siendo la cerveza que, por su sabor exacto, complace a todos.

Extorsión y cobro por derecho de piso obtienen hasta 12 mil millones al año

●        De enero a abril de 2020 se han registrado 2 mil 602 casos de extorsión en el país.

●        Criminales otorgan préstamos a comercios afectados por la pandemia para envolverlos en deudas interminables.

Ciudad de México a 10 de junio de 2020.-  Tras la publicación de los resultados del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública (SESNSP) con respecto al delito de extorsión, que sumó 2 mil 602 casos de enero a abril de este año y en promedio una ganancia anual para el crimen organizado de 12 mil millones de pesos, Raúl Sapién Santos, Presidente del Consejo Nacional de Seguridad Privada (CNSP), aseguró que este tipo de actividades delincuenciales no han disminuido a pesar del confinamiento sanitario, e incluso han aumentado pues ahora los criminales se hacen pasar por benefactores de negocios para ofrecer créditos para que éstos puedan seguir operando, pero “el costo para quien los acepta será realmente caro, ya que la estrategia de los hampones es sumergir a los pequeños empresarios en un círculo interminable o esclavizante de cobros y extorsión”.

También afirmó que se ha incrementado el cobro en el derecho de piso, por lo que ante este panorama el Consejo Nacional de Seguridad Privada, en conjunto con el Consejo Coordinador Empresarial y la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana están trabajando coordinadamente para encontrar soluciones viables ante “este delito sordo que nadie escucha, al que nadie hace caso, pero que tiene grandes afectaciones para nuestros ciudadanos y empresarios”.

Se están realizando mesas de trabajo cada semana para buscar soluciones en la reducción de estos delitos y una de las acciones prioritarias que de ellas se desprende va encaminada al fortalecimiento de la cultura de la denuncia, pues aseguró el experto que, para combatir esta actividad criminal es necesario el involucramiento de la sociedad civil, de las asociaciones empresariales y las autoridades correspondientes o de otra manera el problema va a persistir.

Tras el contexto de la pandemia se espera un alza en la inseguridad a nivel nacional y el fortalecimiento de las células criminales del país por el desempleo y la inestabilidad económica que se ha generado. Se estima que, al cierre de mayo, al menos 366 mil jóvenes menores de 30 años se han quedado sin empleo, convirtiéndose en un sector vulnerable ante las ofertas laborales de la delincuencia, ya que desde años atrás se arrastra una problemática de falta de oportunidades profesionales para ellos”, agregó el Presidente del CNSP.  

Invex Mapa Estratégico: Recomendaciones de Inversión

Estrategia y Gestión de Portafolios

¿Qué pasó con los mercados ayer? Los principales índices accionarios en Estados Unidos concluyeron en terreno mixto, debido a la incertidumbre de que la expectativa de recuperación económica no se alcance. En  Europa, los índices más importantes cerraron a la baja, tras la publicación de datos económicos débiles.  Ver documento. Recomendaciones de Inversión BACHOCO: El departamento de Análisis mantiene su P.O. de Ps$76, pues a pesar de un menor múltiplo otorgado por el mercado, se vio contrarrestado por una menor tasa de descuento. Reiteran mantener debido al rendimiento que presenta el precio de la acción y porque consideran que es una de las empresas que se verá menos afectada ante el entorno económico actual.  Ver documento.  AEROMEXICO: El área de Análisis recorta su  P.O. a Ps$9 desde Ps$18, después de incorporar los efectos negativos del COVID-19 y por una menor valuación relativa. Recomienda mantener ante un perfil riesgo-rendimiento poco atractivo ante los retos que enfrenta la emisora y la poca certeza sobre la velocidad para recuperar sus operaciones   Ver documento.   Precios Objetivo Últimos cambios de INVEX y el consenso.  Ver documento.  Indicadores Económicos Inflación al consumidor (mayo 2020) El Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC) registró una variación de 0.38% a tasa mensual en mayo, cifra menor a la esperada por INVEX (0.48%) y por el consenso del mercado (0.41%). La inflación anual pasó de 2.15% a 2.84%. Anticipamos una baja de 50 puntos base en la tasa de interés de referencia de Banco de México en su próxima reunión del 25 de junio, con lo cual ésta descendería a 5.00%.  Ver documento.    Agenda Económica del día   PAÍS ANTERIOR ESTIMADO Inflación al Consumidor, may. E.U. (-)0.8% 0.0% Inflación al Consumidor (A), may. E.U. 0.3% 0.3% Inflación Subyacente Consumidor, may. E.U. (-)0.4% 0.0% Inflación Subyacente Consumidor (A), may. E.U. 1.4% 1.3% Anuncio Política Monetaria FED E.U. 0.25% 0.25% Finanzas Públicas, may. E.U. (-)$739 bn (-)$600 bn

EN GUSTAVO A. MADERO EL ESCUADRÓN DE MOTOPATRULLAS DE LA SSC DETUVO A UN HOMBRE EN POSESIÓN DE MÁS DE CUATRO KILOS DE POSIBLE MARIHUANA

 

Como parte de las acciones para inhibir los delitos y evitar la venta de estupefacientes, policías del Escuadrón de Motopatrullas de la Secretaría de Seguridad Ciudadana (SSC) de la Ciudad de México, detuvieron a un hombre en posesión de aparente marihuana preparada para su probable comercialización, en la colonia Candelaria Ticomán.

 

Durante los recorridos de vigilancia implementados para dar con los responsables de generar violencia y con el objetivo de inhibir ilícitos en la zona, los motopatrulleros al circular sobre la calle Rosal, se percataron que un hombre manipulaba una bolsa de la que se despedía un olor característico a la marihuana.

 

Al estar en presencia de un posible hecho delictivo, se acercaron al sujeto y tras identificarse le realizaron una revisión preventiva, tras la cual encontraron un aproximado de cuatro kilos de una hierba verde, repartida en varios paquetes pequeños preparados para su comercialización.

 

Ante tales hechos, el implicado de 55 años de edad, fue enterado del motivo de su detención, así como sus derechos constitucionales y posteriormente puesto a disposición del agente del Ministerio Público en la Fiscalía Central de Investigación para la Atención del Delito de Narcomenudeo quien determinará su situación legal, así como su participación en otros ilícitos de la zona.  

EN LA ALCALDÍA BENITO JUÁREZ, POLICÍAS DE LA SSC ASEGURARON 17 TARJETAS DE MOVILIDAD INTEGRADA Y DETUVIERON A UN ADULTO Y A UN MENOR POR EL PROBABLE ROBO DE LAS MISMAS

 

• Las tarjetas contaban con el saldo máximo de 120 pesos cada una

 

Efectivos de la Secretaría de Seguridad Ciudadana (SSC) de la Ciudad de México, en la alcaldía Benito Juárez, detuvieron a dos personas en posesión de 17 tarjetas de Movilidad Integrada de las que no pudieron acreditar su pertenencia.

En las instalaciones de la estación Poliforum de la Línea 1 del Metrobús, ubicada en la esquina de Insurgentes Sur y Filadelfia, en la colonia Nápoles, cuando los efectivos de la Policía Auxiliar asignados a la vigilancia de la misma se percataron de la presencia de dos sujetos, quienes estaban manipulando las máquinas expendedoras para verificar el saldo de varias tarjetas.

 

Ante la posible comisión de un delito, se acercaron a los dos hombres para aplicarles una revisión preventiva, en la que les encontraron 17 tarjetas de Movilidad Integrada, todas con un saldo máximo de 120 pesos, con lo que suman 2 mil 40 pesos.

 

Por lo anterior, un menor de 16 años de edad, y un hombre de 31 años, fueron enterados de sus derechos de ley y puestos a disposición del agente del Ministerio Público correspondiente, quien definirá su situación jurídica.  

Potentor: Promoción Interna vs. Contratación Externa

10 de junio del 2020, Ciudad de México, México- Es evidente que vivimos en una guerra de talento. El cuartel de los Recursos Humanos se enfrenta diariamente al reto de encontrar candidatos adecuados para sus posiciones, cada vez con requisitos más exigentes.

En promedio, la rotación de personal en nuestro país es de 17 por ciento. Lo cual significa que hay que reemplazar a esos empleados con talento nuevo. Ahora la pregunta del millón: ¿Es mejor buscar talento externamente o dar la oportunidad a los colaboradores a participar internamente?

Esto es un dilema para cualquier encargado de reclutamiento. Aunque varias empresas tienen un sistema de ascenso o promoción interna, otras optan por buscar candidatos externos para llenar una posición.

Veamos las ventajas y desventajas de cada modelo.

Por un lado, si se decidiera reclutar internamente, esto incrementaría la retención y mejoraría la productividad de los empleados en un corto plazo. ¿Por qué? Es muy sencillo, al ver que un compañero fue recompensado y tuvo oportunidades de crecimiento, el resto trabajará aún más y mejor, con la esperanza de también ser promovido y obtener un mejor puesto. Otro de sus grandes beneficios es que existe un notable ahorro en promoción de la vacante (ya sea en redes sociales, portales de búsqueda de trabajo, agencias de contratación u outsourcing). Y finalmente, la empresa ya conocerá tanto las fortalezas como las debilidades de los candidatos, por lo que será más fácil brindarle las herramientas necesarias para que haga el nuevo trabajo de una manera inigualable.

Los “contras” de contratar alguien dentro de la compañía es que te encontrarás en un “efecto dominó”, es decir, si promueves a una persona, tendrás que llenar el hueco que dejó (por lo que eminentemente tendrás que reclutar a alguien de fuera).                                                                                                                             Por otro lado, aunque contratar internamente significa ofrecer incentivos y motivar a los empleados, esto también puede conflicto y podrá afectar el desempeño de algunos.

“La promoción interna es una muy buena opción para empresas que cuentan con áreas de desarrollo organizacional. Será su responsabilidad tener programas sólidos para definir planes de carrera y sucesión para el talento clave.”, afirma Andrea Vargas, directora de Potentor, plataforma especializada en Desarrollo Organizacional.

¿Y qué hay de la contratación externa? Por un lado, traer un candidato de fuera significa que traerá consigo nuevas habilidades y experiencias que complementarán su rol. Por ende, proveerá a la empresa nuevas perspectivas que apoyarán el crecimiento de ésta. Por otro lado, al contrario de la contratación interna, existirá menos resentimiento, competición y conflicto entre los empleados.

Los “cons” de contratar externamente es que éste podría ser un proceso más caro y un poco más largo. ¿Por qué? Por que el área de Recursos Humanos tendrá que publicar la vacante, entrevistar a los candidatos y en algunos casos, checar pruebas psicométricas (el plazo total puede tardar de 1-2 meses). Además, es difícil saber si la persona se “mezclará” correctamente con el resto del equipo, es importante que conozca otros miembros del equipo antes de empezar a trabajar.

En conclusión, las dos opciones son buenas cuando se trata de contratar a alguien. Incorporar una mezcla de candidatos internos y externos a tu embudo de talento es una de las mejores prácticas que puedes tener, ya que depender de solo de una fuente de candidatos exclusivamente no es productivo. Si aprovechamos el talento interno y el externo tendremos la mezcla perfecta.

Encuestas de Viajeros Internacionales Cifras durante abril de 2020

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El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) presenta los resultados de las Encuestas de Viajeros Internacionales (EVI) -Encuesta de Turismo de Internación (ETI) y Encuesta de Viajeros Fronterizos (EVF)-, las cuales tienen la finalidad de dar a conocer el número de visitantes internacionales que ingresaron y salieron del país, así como los gastos realizados por éstos.

Resumen:

• Durante abril de 2020 ingresaron al país 2,228,723 visitantes, de los cuales 777,152 fueron turistas internacionales.

• El ingreso de divisas referente al gasto total de los visitantes internacionales reportó un monto de 131.3 millones de dólares, lo que significó una variación anual de (-)93.7 por ciento.

• Las divisas que egresaron del país por concepto de visitantes internacionales fueron de 86.7 millones de dólares, lo que representó una caída anual de (-)89.4% en abril de este año.

• El gasto medio realizado por los turistas de internación que ingresaron vía aérea fue de 747.53 dólares, con un decremento de (-)27.4% respecto a igual mes del año pasado.

Número de turistas internacionales

En su comparación anual, el número de turistas internacionales que ingresó al país registró una reducción de (-)78.5% en el cuarto mes de 2020 con relación a igual mes de 2019.

En el caso de los turistas de internación, en abril de este año se observó un retroceso a tasa anual de (-)95.5%: los turistas que ingresaron vía aérea descendieron (-)98.1% y los que lo hicieron por vía terrestre disminuyeron (-)79.8 por ciento.

Del total de turistas de internación que ingresaron al país durante el cuarto mes de 2020, 36% correspondió a turistas por vía aérea y el restante 64% a turistas por vía terrestre.

A tasa anual, el número de turistas internacionales que egresó del país en abril pasado registró una reducción de (-)88.4% frente a igual mes de 2019.

Ingreso de divisas

En el mes en cuestión, el ingreso de divisas por concepto de turistas internacionales alcanzó 71.8 millones de dólares, de los cuales el 63.4% se derivó de los turistas de internación y el 36.6% de los turistas fronterizos. Con relación a los primeros, destaca el monto de las divisas reportadas por los turistas que ingresaron por vía aérea, con 23.2 millones de dólares.

Nota al usuario

De acuerdo con lo publicado por el INEGI en su Comunicado de Prensa del 31 de marzo de 2020, en el cual se dieron a conocer las medidas extraordinarias que tomó el Instituto por el estado de emergencia sanitaria originada por el COVID-19, la captación de las entrevistas cara a cara para las Encuestas de Viajeros Internacionales fue suspendida a partir del mes de abril de 2020.

Para la estimación del número de visitantes para el mes de abril, se consideró como de manera habitual, los conteos de flujos de personas y autos en la frontera norte y los registros administrativos de la Unidad de Política Migratoria, Registro e Identidad de Personas, de la SEGOB.

Para la estimación del gasto total y gasto medio, fueron consideradas técnicas estadísticas y un análisis del gasto de los turistas internacionales registrado en la última semana del mes de marzo por los visitantes, con lo que las estimaciones presentadas son de buena calidad, con la información histórica con que se cuenta.

La estimación obtenida permite mantener la oferta estadística mensual, salvo los tabulados con desglose por objeto de viaje, por lo que no serán publicados en este mes.

Las estimaciones realizadas pueden registrar modificaciones posteriores por una actualización de los registros administrativos o con base en la revisión del gasto observado una vez que se retome el trabajo de campo.

Información más amplia sobre los resultados publicados en esta nota, puede obtenerse en la página del Instituto en Internet.

https://www.inegi.org.mx/temas/turismo/

INEGI: Indicador Mensual de la Actividad Industrial por Entidad Federativa (IMAIEF). Base 2013

Con el propósito de ampliar la oferta de información estadística de corto plazo estatal que permita dar seguimiento al comportamiento de las actividades secundarias en los estados, se presenta el Indicador Mensual de la Actividad Industrial por Entidad Federativa (IMAIEF), publicándose los índices mensuales y sus respectivas variaciones anuales y acumuladas, así como la contribución al crecimiento tanto de cada estado al nacional para cada actividad, como de las actividades para cada estado.

Última actualización: 10 de junio de 2020
Próxima actualización: 07 de julio de 2020

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Indicador Mensual de la Actividad Industrial por Entidad Federativa	2003 Ene - 2020 Feb	2.20 MB

Balanza Resumen de la balanza comercial de mercancías de México (Millones de dólares)

Balanza

Resumen de la balanza comercial de mercancías de México

(Millones de dólares)

 

Periodo Exportaciones Importaciones Saldo
2018
Enero	30 718.5	35 140.5	-4 422.0
Febrero	35 093.8	34 149.9	943.9
Marzo	39 484.3	37 734.6	1 749.7
Abril	37 181.7	37 472.0	-290.3
Mayo	39 213.9	40 766.2	-1 552.3
Junio	37 483.5	38 383.3	-899.8
Julio	36 742.2	39 612.1	-2 869.9
Agosto	39 545.4	42 129.5	-2 584.1
Septiembre	37 700.6	38 001.7	-301.1
Octubre	41 356.3	44 290.9	-2 934.6
Noviembre	38 595.5	40 928.7	-2 333.3
Diciembre	37 597.5	35 693.0	1 904.6
2019
Enero	32 637.7	37 263.0	-4 625.3
Febrero	36 438.0	35 074.1	1 363.9
Marzo	39 019.5	37 531.2	1 488.3
Abril	39 586.6	38 076.9	1 509.7
Mayo	41 752.2	40 794.7	957.5
Junio	37 929.4	35 388.2	2 541.2
Julio	39 127.3	40 417.3	-1 290.0
Agosto	40 057.3	39 655.1	402.2
Septiembre	37 185.9	37 338.1	-152.2
Octubre	40 768.5	41 456.3	-687.7
Noviembre	37 472.5	36 705.4	767.2
Diciembre	38 728.8	35 595.0	3 133.9
2020
Enero R	33 587.8	36 068.9	-2 481.1
Febrero	36 591.8	33 723.8	2 868.0
Marzo	38 342.7	35 007.2	3 335.5
Abril	23 384.8	26 472.2	-3 087.4

										RCifras revisadas a partir de la fecha en que se indica. Fuente: SAT, SE, BANXICO, INEGI. Balanza Comercial de Mercancías de México. SNIEG. Información de Interés Nacional. Fecha de actualización: Miércoles, 10 de Junio de 2020

Rebrote de Covid-19 no será culpa de los mexicanos

*Incrementan contagios y muertes en “nueva normalidad” *80 millones de mexicanos necesitan un plan nacional de distribución de alimentos

Nicolás Romero, México.- El subsecretario López-Gatell, así como el presidente Andrés Manuel López Obrador, en estos últimos días “advirtieron” a la población que si las autoridades y la sociedad no siguen al pie de la letra las medidas de prevención indicadas en el semáforo epidemiológico, se corre el riesgo de que el Covid-19 tenga un rebrote en el país, esto cuando este 1 de junio entramos a la nueva normalidad, la cual que se inició en el pico de la pandemia que todavía puede durar siete o quince días más en los que aumenta, tanto el número de contagiados como de personas que han perdido la vida, señaló el dirigente del antorchismo del noroeste mexiquense, Héctor Javier Álvarez Ortiz.

Situación -dijo- que se convertirá en tragedia porque a dos meses y una semana de que se instauró la cuarentena, todavía no existen las condiciones sanitarias para que los obreros regresen a sus trabajos, si así lo hacen habrá más contagios y muerte porque no habría un rebrote sino una continuación de la pandemia porque ésta no ha terminado, al contrario, sigue en ascenso y con ello México, de situarse en el lugar número 16 a nivel mundial de personas contagiadas, pronto se ubicará dentro de los 10 primeros lugares.

Por lo tanto, el rebrote de Covid-19 no será culpa de los mexicanos por no observar las medidas de prevención, sino culpa del gobierno federal, que presionado por la industria norteamericana, instauró el semáforo epidemiológico para volver a la nueva normalidad, semáforo que en realidad es económico y que ante la desesperanza del pueblo para obtener alimentos, ya que no ha recibido ayuda del gobierno, los mismos obreros están dispuestos a correr el riesgo para poder alimentar con su trabajo a sus familias.

Entonces la culpa no va a ser de la sociedad sino del gobierno de López Obrador que no ha querido implementar salarios de emergencia o un plan nacional de distribución de alimentos para los 20 millones de obreros y empleados que no están trabajando por la pandemia del coronavirus y que necesitan llevar de comer a sus familias. Todavía es tiempo de enmendar la situación; si el gobierno quiere, tiene los recursos para apoyar a las personas más vulnerables y así salvar miles de vidas, puntualizó.