TIMÓN
FINANCIERO
Por
Luis González
21
de Marzo
luismart_ic@yahoo.com.mx
Empresas
y nombres AL MANDO
*WOOW
y Chubb lanzan seguro para celulares…
*Webdox:
En Post-pandemia, Empresas en Riesgo Procesal por Carecer de
*Contratos que Funcionen como Evidencia Jurídica…
*Cafés
especiales y curiosidades: Experto de BSCA da consejos para que los
consumidores disfruten de los beneficios de la bebida…
*UKG
anuncia los resultados financieros del primer trimestre del año
fiscal 2022, Continúa el crecimiento de los ingresos por
suscripción…
*Generac
adquiere a la empresa en soluciones sostenibles ecobee Inc. …
*Fórmula
1 forma una alianza con Lenovo para llevar tecnología de vanguardia
a sus operaciones…
*Tecate®
marca pionera en NFT’s y el metaverso lanza “Tecateverse” en
el Festival Tecate Pa’l Norte…
*85%
de los mexicanos prefieren un modelo híbrido de trabajo, revela
WeWork en estudio…
*SUBSIDIAR
IEPS A COMBUSTIBLES GENERARÍA PÉRDIDAS POR 2% DEL PIB…
*La
premiación es sobre las tesis presentadas en las categorías de
licenciatura y maestría…
*Red
Dot Award 2022: PEUGEOT 308 reconocido por su diseño…
*Preocupante
Concentración de Ingresos en Telecomunicaciones Móviles…
*Tend
lanza "The Green" una comunidad donde se comparten
experiencias financieras que buscan acercar a los mexicanos con sus
finanzas personales…
*American
Express a la vanguardia con las tendencias digitales de 2022 y 2023…
*Dubai
Chamber celebrará el 4to Global Business Forum de Latinoamérica en
Expo 2020 Dubái…
*Citibanamex
destinó 8.4 millones de pesos para impulsar el emprendimiento
social…
*La
nueva tendencia en marketing digital, los nano influencers…
*Motorola
es el primer fabricante de teléfonos que brinda acceso a una
interfaz de usuario para teléfonos móviles en idioma Cherokee
totalmente localizado…
*Siete
tendencias de desarrollo que dominarán la transformación digital en
las empresas mexicanas en 2022: OutSystems…
*#DíaDelConsumidor
¿Cómo prefieren pagar y por qué?…
*CITIBANAMEX
IMPULSARÁ EN 2022 EL CRECIMIENTO DEL SEGMENTO DE TARJETAS DE
CRÉDITO…
*CEDIS
y Almacenes digitalizados mejoran los procesos logísticos de los
retails hasta en 40%: Panduit…
*HSBC
ANUNCIA LOS PASOS PARA ALCANZAR CERO EMISIONES NETAS…
*Whatslly
nombra a Daniel Ramos como nuevo jefe de ventas empresariales en
México…
*En
2021 hay más empresas familiares en una segunda generación (24%),
en comparación con las estadísticas mundiales (22%)…
*HISTORIAS
INVISIBLES. CERVEZA VICTORIA RESCATA DOCUMENTAL PARA VISIBILIZAR EL
TRABAJO DE LA CINEASTA ZAPOTECA MARTHA COLMENARES…
*OPPO
cumple dos años en México, marcando un crecimiento de tres dígitos…
*¿Cómo
mejorar la experiencia del consumidor en el comercio electrónico
B2B?…
*GREAT
SCOTT! WE’RE GOING “BRICK TO THE FUTURE!”
*HSBC
INVITA A REDUCIR USO DE PAPEL EN CAJEROS AUTOMÁTICOS E IMPULSA CON
WWF REFORESTACIÓN EN OAXACA…
*Hikvision
lanza el primer chatbot en Seguridad que atiende más de 600
consultas
*IDET
Celebra Decisión de la SCJN en Materia de Audiencias…
*Equinix
compra 4 data centers de Entel por US$705 millones y se expande a
Chile y Perú…
*#DíaDelConsumidor
¿Cómo prefieren pagar y por qué?…
*A
2 años de la pandemia, las claves: evolucionar y aprender…
*Se
acerca el cierre de inscripciones para la séptima edición del Reto
Banxico, competencia académica dirigida a estudiantes de nivel
licenciatura en México…
*Posibles
escenarios en México ante el alza del precio del petróleo…
*CÁMARA
SUIZA ABRE REPRESENTACIÓN EN EL BAJÍO…
*Día
Mundial del Agua: Conoce 3 marcas que reducen su huella hídrica…
*Mibanco
implementa FICO Platform para expandir el microcrédito y ayudar a
los clientes durante la pandemia…
*Entre
el big quit y el big match, el plan es retener el talento…
*Informe
de Salesforce revela que el gasto de los consumidores cayó un 5% a
nivel mundial…
*Lo
que la TV no te cuenta, en TeleKwai lo encuentras…
*PLUS
CORP APOYANDO A LAS EMPRESAS MEXICANAS…
*Tres
cuartas partes de los CMO son ahora responsables de contribuir al
crecimiento del negocio y al uso de datos y tecnología…
*Crean
dispositivos 3D para reducir efectos secundarios de la radioterapia
en pacientes con cáncer…
*CAMBIA
DE DIRECTIVA EL CONSEJO NACIONAL DE LA INDUSTRIA DE LA BALÍSTICA…
*PEPSI®
REFRESCA A LA LIGA LATIINOAMÉRICA DE LEAGUE OF LEGENDS Y SE
CONVIERTE EN PATROCINADOR OFICIAL…
*SNEKI
SNEK DE RAZER CELEBRA HABER SALVADO UN MILLÓN DE ÁRBOLES Y ANUNCIA
UN NUEVO OBJETIVO DE PROTECCIÓN DE LOS BOSQUES…
*Perspectivas
ecológicas: Por qué la sostenibilidad ya no será solo una palabra
de moda en 2022…
*NP
Junta General de Accionistas BBVA: “La invasión de Ucrania tendrá
consecuencias estructurales en la economía global”…
*Querétaro
sede del tercer evento de la red internacional de Ciudades Michelin…
*“Vertical
Hotelera”, la propuesta de Intelisis para el sector hotelero, que
ayudará a revolucionar la experiencia de los clientes…
*¿Por
qué se ha vuelto tan difícil captar la atención de los usuarios?
Descubre como el attention economy puede ayudar a tu marca…
*Mujeres
en la industria tecnológica: nuevas y mejores oportunidades de
empleo…
*Inspira
la conexión de tu mente y cuerpo en Hyatt…
*JUGUETES
SUSTENTABLES DE VENTA EN MÉXICO QUE BUSCAN CREAR CONCIENCIA EN LOS
MÁS PEQUEÑOS…
*Viajes
corporativos post pandemia: de vuelta a la normalidad pero sin gastar
más…
*Cofece
somete a consulta pública su Proyecto del Plan Estratégico
2022-2025…
*SentinelOne
adquiere Attivo Networks para incorporar la seguridad de la identidad
a sus capacidades XDR…
*UN
ORIGEN ANCESTRAL. Mezcal Montelobos | El origen de una experiencia
sensorial única. 10 años de tradición mezcalera y la búsqueda de
la perfección…
*HSBC
MÉXICO DESIGNA A JAIME SABORIO COMO NUEVO HEAD DE ETF & INDEXING
SALES…
*Las
sommeliers de la industria mexicana del vino comparten su historia de
éxito y sus mejores consejos…
*INFORMA
IMEVIS PARTICIPACIÓN EN CARAVANAS POR LA JUSTICIA COTIDIANA EN
ATLAUTLA Y ALMOLOYA DEL RÍO…
*Presentan
“Juntos por un Mejor Mañana”, iniciativa de Nestlé, P&G y
Walmart de México y Centroamérica, en alianza con Ecolana, para
promover el reciclaje en el país…
*Tips
para disfrutar bajo el sol sin preocupaciones…
*Gran
inicio de temporada para el equipo Alfa Romeo F1 Team ORLEN…
*Regresa
el Bar Jorongo, leyenda del Mariachi y de la vida nocturna de la
Ciudad de México…
*Empatía
y amor propio: aliados en el cuidado de la dermatitis atópica…
*La
tienda más exclusiva de golf: The Back 9 Golf, abre sus puertas en
Campos Elíseos…
*Six
Flags México presenta nueva temporada: Festival de Looney Tunes y
Liga de la Justicia…
*OlaClick:
la comida rápida y el pago en efectivo está dentro de lo más
popular en la plataforma…
*Empresa
de inmigrantes mexicanos, una de las 25 más influyentes a nivel
mundial del sector migratorio…
*Conoce
la manera y la importancia de fortalecer la ciberseguridad con
expertos a tu lado…
*El
panorama de la industria de videovigilancia en 2022: ¿Hacia dónde
vamos?…
*Celebra
con Moen el Día Mundial del Agua…
*El
trabajo híbrido ya es una realidad y la tecnología es su mejor
aliado…
*Cinco
consejos para que las mujeres se destaquen y sean consideradas para
un puesto directivo…
*VACUNACIÓN
SIN AGUJA: EL FUTURO DE LA INDUSTRIA PORCÍCOLA MEXICANA…
*GLOBAL
FINANCE RECONOCE A CITIBANAMEX COMO MEJOR PROVEEDOR 2022 DE TRADE
FINANCE Y DE CASH MANAGMENT EN MÉXICO…
*Inteligencia
Artificial ¿Cuál es su importancia en el sector de última milla?…
*Métrica
Móvil comparte cinco soluciones para optimizar las flotas
vehiculares… *Las diferencias generacionales impactan los equipos
de ciberseguridad empresarial…
*Zendesk
tiene un nuevo Vicepresidente Senior de Ventas en América Latina…
*Pulppo,
primer centro de alto rendimiento de brokers inmobiliarios…
*Qué
es lo que fintech resuelve para las PyMEs y cómo aventaja a la banca
tradicional…
*Los
nuevos modelos de infraestructura reflejan la rápida evolución del
borde de la red…
*ANUNCIA
ZF CHASSIS TECHNOLOGY INVERSIÓN PARA AMPLIAR SU CAPACIDAD DE
PRODUCCIÓN EN EL EDOMÉX…
*Modelorama
Now, servicio de delivery a domicilio de Grupo Modelo, registra gran
crecimiento y va por 10 ciudades más este año…
*Personalización
y omnicanalidad el futuro de las delivery apps…
*Encuesta
encuentra que las almendras pueden ser el común denominador de las
mejores rutinas de bienestar…
*La
soberanía empresarial habla en un nivel más alto sobre la retención
del control total sobre su negocio…
*El
Banco Inmobiliario Mexicano (BIM), opción asequible para la
contratación de un Fideicomiso…
*CREHANA
ELEVATE, LA NUEVA SOLUCIÓN QUE TRANSFORMARÁ A EMPRESAS Y SUS
COLABORADORES…
*Tras
dos años de pandemia, el 64% de las personas se volvió más
consciente de su alimentación…
AL
TIMÓN
WOOW
y Chubb lanzan seguro para celulares…
El
Seguro Protección Celular de Chubb cubre desde daños parciales
hasta robo con violencia.
WOOW
amplía oferta de seguros accesibles y sin letra pequeña en su
catálogo.
La
plataforma WOOW ¡Todo bien!, primer Marketplace en México que
ofrece productos de protección, asistencias, salud y telefonía, en
alianza con Chubb, la compañía de seguros de propiedad y
responsabilidad civil más grande del mundo que cotiza en bolsa,
anunciaron el lanzamiento de un seguro para celulares que cubre desde
daños accidentales hasta robo con violencia.
El
Seguro Protección Celular cubre daños parciales como la rotura
accidental de la pantalla que pueda afectar el funcionamiento del
equipo, así como cobertura por robo con violencia; todo esto desde
$120 pesos mensuales.
“Los
usuarios de WOOW que decidan contratar el seguro de Chubb tendrán
acceso a amplias coberturas y asistencias, como protección contra
robo o daños materiales para su smartphone, pero también contra
compras fraudulentas en internet y suplantación de identidad”,
explicó Margarita Zepeda Porraz, CEO y Fundadora de WOOW.
Por
efectos de lanzamiento, todos los clientes que contraten este seguro
recibirán una licencia McAfee, para proteger su celular y dos
equipos más, como PC o Laptop, de las amenazas en la web. Las marcas
que entran en la cobertura del seguro son las más conocidas como
iPhone, Asus, Huawei, LG, Motorola, y Samsung, entre muchas otras.
Así,
la protección incluye amenazas contra virus, spyware y sitios web
maliciosos. Además de otras herramientas como control parental,
buscar, bloquear y borrar el dispositivo perdido, navegación segura
y optimizador de batería.
En
cuanto a la alianza comercial, Alfonso Vargas Bueno, Country
President Chubb México comentó: “Nuestro plan es continuar
creciendo a través de alianzas que puedan brindar al público la
mejor protección y experiencia. Este acuerdo con WOOW representa un
paso adelante en la búsqueda por encontrar canales innovadores en
los cuales podamos atender al mercado con el respaldo, tecnología y
atención que caracteriza a Chubb”.
Al
ser una plataforma, los usuarios tendrán una experiencia integral,
donde la cotización, el pago y la administración de las pólizas se
realiza cien por ciento en un ecosistema digital y amigable con el
usuario.
Como
parte de su filosofía, WOOW tiene como objetivo que los seguros que
ofrece en su catálogo sean accesibles y sin letras pequeñas, además
de brindar una experiencia de contratación sencilla, a través de la
aplicación o de su sitio en internet.
El
costo mensual varía según el modelo del dispositivo, así como el
deducible; el usuario también cuenta con la atención 24 horas del
equipo de WOOW y agilidad en la activación del seguro.
Acerca
de Chubb
Chubb
es la compañía de seguros de propiedad y responsabilidad civil más
grande del mundo que cotiza en bolsa. Con operaciones en 54 países y
territorios, Chubb ofrece seguros de propiedad y responsabilidad
civil comercial y personal, de accidentes personales y salud
complementario, de vida y reaseguros a un diverso grupo de clientes.
Como una compañía de suscripción, asesoramos, asumimos y
gestionamos los riesgos con visión y disciplina. Proveemos servicio
y pagamos los siniestros equitativa y rápidamente. La compañía
también se define por su extensa oferta de productos y servicios,
amplias capacidades de distribución, excepcional fortaleza
financiera y operaciones locales a nivel mundial. La compañía
matriz, Chubb Limited, cotiza en la Bolsa de Valores de Nueva York
(NYSE:CB) y es integrante del índice de S&P 500. Chubb tiene
oficinas ejecutivas en Zúrich, Nueva York, Londres, París y otras
ubicaciones, y emplea a aproximadamente 31 mil colaboradores
alrededor del mundo. Para información adicional, visite el sitio:
www.chubb.com
Síganos
en nuestras redes: https://www.linkedin.com/company/chubb |
@Chubb_Seguros | ChubbLatam
+++
Webdox:
En Post-pandemia, Empresas en Riesgo Procesal por Carecer de
Contratos que Funcionen como Evidencia Jurídica…
“Aproximadamente
65% de las organizaciones en desventaja competitiva en su camino a la
recuperación económica, por carecer de modelos robustos de firma
electrónica”*, Alfredo Reyes Krafft, referente de Firma
Electrónica en México
LM,
garantiza integridad y certeza jurídica de contratos para la
aceleración de los negocios en 2022, al obtener dictamen de
cumplimiento y constancia conforme a la Norma Oficial Mexicana
NOM-151-SCFI-2016
El
Doctor en Derecho Alfredo Reyes Krafft, Socio Director de Reyes
Krafft Solís y de LexInf IT Legal Advisory, así como autor del
libro “La firma electrónica y las entidades de certificación”;
advirtió que actualmente muchas de las organizaciones mexicanas
están en riesgo procesal por no haber podido realizar -durante el
confinamiento impuesto por la Pandemia-, contratos cuyas firmas
tengan validez ante tribunales; lo que ha impactado en la
desaceleración de su operación y en su ventaja competitiva para la
reactivación económica.
En
la situación actual que vive no solo México sino todo el mundo por
el COVID-19, la operatividad de algunas organizaciones se ha visto
“parada” en promedio dos semanas, por la ausencia del personal
afectado. Esto ha significado en ocasiones la imposibilidad de
concretar “cierres” de ventas por no estar presente el
responsable legal para fines de firma de contratos; o la
imposibilidad del área de operaciones para avanzar en resolver
situaciones internas con proveedores.
En
específico esta situación ha colocado a las organizaciones en
enorme desventaja operativa y en un riesgo procesal, porque muy
probablemente, esos contratos no cumplen con los requisitos legales
para ser considerados como prueba en un juicio. En el confinamiento,
la opción para firma de contratos ha sido la de recibir una imagen
del contrato que se firmaba, se enviaba por correo electrónico y
posteriormente se entregaba de manera física. Además de retrasar
los procesos de reactivación económica, la copia escaneada de estos
contratos contiene una firma que jurídicamente no tiene valor.
“Implementar
la firma electrónica lo más pronto posible es de suma importancia
para los procesos contractuales. Permite evitar los bloqueos
operacionales y apoyar la reactivación económica, vital para las
organizaciones de nuestro país en este 2022”, comentó el Dr.
Reyes Kafft, y agregó: “Una plataforma de gestión del ciclo de
vida de contratos con una firma electrónica, representa la solución
a esta problemática. En nuestro país, Webdox CLM posee la única
firma electrónica que contempla los requisitos establecidos por la
legislación mexicana, incluida la NOM-151 -relativa a la
conservación de mensajes de datos-, para ser considerado como prueba
en juicio”.
El
Código de Comercio y el Código Federal de Procedimientos Civiles de
México establecen y aplican las reglas específicas de valoración
de la prueba electrónica no solo a elementos de carácter mercantil
sino también a asuntos de carácter civil, laboral e incluso penal.
En el ámbito mercantil esta prueba electrónica debe garantizar 3
conceptos que se encuentran presentes en la Firma Electrónica de
Webdox:
La
atribución - Permite atribuir un mensaje de datos a una persona en
específico. Este modelo de atribuciones es muy importante porque
garantiza que la persona que está firmando es quien dice ser.
Garantía
de integridad - Verifica que el documento, a partir de que se generó
por primera vez en su forma definitiva, no se ha modificado. Es
legalmente autorizado por un tercero, con el auxilio de un reloj
atómico que pone sello de día y hora y que lo firma
electrónicamente.
Accesibilidad
– Garantiza que el documento sea accesible a cualquier persona que
tenga interés jurídico, es decir al destinatario, al juez, al
auditor, a las autoridades para una consulta posterior.
La
importancia de tener ese tipo de procesos y de poder realizar
contratos con una firma electrónica que sea válida en tribunales,
representa notables ventajas competitivas en la reactivación
económica del país.
Agilidad.
Es decir, la capacidad de reaccionar de manera competitiva y rápida
frente a los escenarios de negocio.
Capacidad
de operación remota. Una empresa que no utiliza firma electrónica
no es capaz de llegar a acuerdos desde cualquier parte del país o
del mundo.
Experiencia
de Usuario - El servicio que se entrega a los clientes, a los
proveedores e inclusive al talento humano, se valora de manera
importante y beneficia a la relación.
Seguridad
- Dimensionada en 2 grandes aspectos:
Técnica
- Cumplimiento con los estándares ISO/IEC 27001:2013 e ISO/IEC
27018:2019 para la seguridad de la información trabajando
permanentemente con ethical hacking.
Jurídica
- Certeza de que lo que se está firmando va a ser reconocido.
Con
respecto a la inclusión de la constancia de conservación en la
firma electrónica de Webdox, José Manuel Jiménez, CEO y Fundador
de la organización comentó: “Con la inclusión de la NOM-151,
emitida por un Prestador de Servicios de Certificación debidamente
acreditado por la Secretaría de Economía, estamos garantizando la
legalidad de nuestra firma electrónica en México así como su
certeza jurídica dando tranquilidad a nuestros usuarios en México,
ayudándoles a su competitividad y propiciando la aceleración de los
negocios mediante relaciones justas, eficientes y transparentes”.
Encuesta
realizada durante Webinar “Panorama de Firma Electrónica en
México: Integridad y Certeza Jurídica para la productividad
empresarial”, Webdox, Febrero 17, 2022.
ACERCA
DE WEBDOX
Webdox
CLM es la empresa líder en Latinoamérica que provee soluciones para
el manejo de contratos y documentos, mediante una plataforma CLM
Software (Contract Lifecycle Management por sus siglas en inglés)
que facilita su búsqueda, gestión, creación y administración de
forma digital. El propósito de Webdox CLM es conectar digitalmente
organizaciones para que logren relaciones de negocio, justas,
eficientes y transparentes.
+++
Cafés
especiales y curiosidades: Experto de BSCA da consejos para que los
consumidores disfruten de los beneficios de la bebida…
Interface
gráfica do usuário, Aplicativo, Site Descrição gerada
automaticamente
¿Cuáles
son las diferencias entre el café normal y las especialidades? ¿Cómo
debo almacenar las especialidades de café en casa? ¿Es mejor
comprarlo molido o en grano? Estas son algunas de las preguntas más
comunes que se hacen los consumidores de todo el mundo, y para
aclararlas y dar consejos sobre cómo disfrutar plenamente de los
atributos de un café especial, Adriana Valinhas, Barista e
Instructora de BSCA - Asociación Brasileña de Cafés Especiales - y
SCA (Specialty Coffee Association), explica conceptos importantes
para los amantes del café.
Brasil
es el líder mundial en la producción del grano, desde el café
normal hasta el especial. "Para entender qué es un café
especial y sus características, es importante saber que existen dos
metodologías internacionales para evaluar la calidad del café en
varios atributos como: aroma, sabor, acidez, dulzor, cuerpo,
equilibrio y acabado. Son éstas las que, en conjunto, dan lugar a
las notas sensoriales de ese café". El café de especialidad es
el que alcanza, como mínimo, 80 puntos en una escala que va hasta
100, basada en la Metodología de Evaluación Sensorial de la SCA
(Specialty Coffee Association) o por la Metodología de Taza de
Excelencia. Son procesos muy estrictos con protocolos estandarizados
y sistemáticos, en los que los cafés son evaluados por catadores
profesionales y muy experimentados. Existe otra metodología
desarrollada por la Autoridad para el Desarrollo del Café de Uganda,
especialmente para los cafés Cephora, que vale la pena mencionar ya
que incluye aspectos como el equilibrio entre sal/acidez y
amargor/dulzor.
"En
estas evaluaciones se tienen en cuenta muchos factores. Este sistema
de degustación de café mediante cata, análisis y puntuación se
denomina CUPPING, donde se distribuyen muestras del mismo café en
varias tazas para evaluar los atributos, la uniformidad y la ausencia
de defectos. Para llegar al grano de café especial, hay mucho
trabajo realizado por el productor, a menudo generaciones de familias
dedicadas a la producción de estos granos sin residuos, impurezas o
defectos", dice Adriana. “Suelo decir que es como una cadena
de eslabones que se unen y se transforman en algo muy especial, desde
el cultivo en la plantación, los cuidados en la recolección, el
procesamiento, la mejora, el almacenamiento, el transporte, el tueste
y el envasado adecuado, para finalmente llegar a las manos de quienes
van a preparar ese café, que también necesitan tener conocimientos,
para poner en valor toda la cadena, desde la plantación hasta la
taza", explica la instructora de BSCA.
Para
Adriana, el conocimiento de estas etapas, desde el cultivo hasta la
cata, de los sellos de calidad y de lo que define a un café
especial, facilita la elección de los consumidores. "Cuando
sabemos esto, nuestras elecciones son más conscientes y mejores.
BSCA cuenta con sellos de calidad para las propiedades que trabajan
con buenas prácticas agrícolas, sustentabilidad y conciencia social
y ambiental
Henrique
Cambraia, presidente de BSCA, explica que la asociación se dedica a
difundir y estimular el perfeccionamiento técnico en la producción,
comercialización e industrialización de cafés especiales, además
de promover la preservación del medio ambiente y el desarrollo
ambiental sustentable. “Todo este cuidado marca la diferencia en la
calidad del producto final. Nuestro sello "Artesanal", por
ejemplo, se diferencia para destacar que se trata de cafés con un
grado de calidad a partir de 85 puntos, para lotes de hasta 10 sacos
con Certificado de Buenas Prácticas o Finca Certificada, cuyos
granos se venderán tostados y con una vigencia máxima de 12 meses.
El sello "Calidad en la Mezcla" acredita los productos
adquiridos por los miembros de la BSCA, que preparan su mezcla y
envían la muestra para su análisis por parte de la Asociación, que
también otorga el sello con una puntuación fiable a partir de 80
puntos", apunta.
Interface
gráfica do usuário, Texto Descrição gerada automaticamente
Después
de adquirir un café especial hay que tener algunos cuidados. Adriana
Valinhas explica la mejor manera de almacenarlo para conservar su
calidad y características durante más tiempo: "Los cafés
especiales, no recomiendo guardarlos en la nevera. La cuestión de si
hay que ponerlos o no en la nevera es controvertida. En contra de lo
que mucha gente piensa, el gran villano del frigorífico no es la
temperatura, sino la humedad, que facilita la oxidación de las
semillas. Debe almacenarse en un lugar seco y fresco, sin luz ni
calor. Otro punto importante a tener en cuenta es que los granos
absorben fácilmente los olores, y es habitual que en el frigorífico
se guarden alimentos como la cebolla y el ajo, por ejemplo. El
especialista explica que otra cuestión a observar es el
almacenamiento de los granos y del café molido, "los granos de
café también se oxidan en estas condiciones, pero el café molido
se oxida aún más rápido. Lo ideal es, siempre que sea posible,
consumir un café recién tostado, y molerlo al prepararlo y
consumirlo después". Además, se sugiere dejarlo en su
embalaje original, cuando éste sea de calidad: "Un buen envase
es el que tiene una capa laminada más gruesa en el interior, ya que
ese laminado ayuda a mantener la rotura de brillo, lo que ayuda a
conservar los granos ahí dentro, además de la válvula para la
liberación de CO2 y no permitir la entrada de oxígeno desde el
momento del llenado".
No
podemos dejar de mencionar la importancia de observar la fecha de
tueste, que suele estar relacionada con la fecha de fabricación de
ese café. “La frescura del café también se asocia a un tueste
reciente. Cuanto más fresco sea, más disfrutaremos de los aromas y
sabores del café. A medida que pasa la fecha, se pierden estos
aromas debido a la oxidación. Por eso es importante un
almacenamiento adecuado", explica. "Me gusta recordar a la
gente que el café no es una bebida que debamos almacenar. Si
compramos mucho café y tardamos en consumirlo, los aromas y sabores
se pierden. El café no se pudre, pero envejece por la oxidación",
dice Adriana.
Taças
de arábica e grãos de café robustaHay dos especies principales de
café disponibles en el mercado y que son las más comercializadas en
todo el mundo, el Coffea arabica y el Coffea canephora, este último
conocido popularmente como conilon o robusta. "Estas dos
especies tienen características diferentes. Para simplificar la
complejidad de cada especie, el Arábica tiende a ser más aromático,
suave y ligeramente ácido, mientras que el Canephora tiene un sabor
más marcado y con más cuerpo. Hay otros factores que también los
distinguen, como la cantidad de cafeína, por ejemplo, en la
Canephora, el porcentaje de cafeína es casi el doble que en la
Arábica. "Cuando son evaluados por los especialistas, los
granos de Arábica tienen un formato más alargado con una coloración
amarillo-verdosa, mientras que los granos de Canéfora son más
redondos y de color marrón amarillento en su estado crudo/verde,
antes del proceso de tueste
Existe
la impresión errónea de que la especie Canephora es inferior a la
rábica porque tiene un valor de mercado más accesible. El precio de
una determinada especie de café no siempre está asociado a su
calidad. También hay cafés especiales, conocidos como Fine Robusta,
que también tienen su valor y apreciación en el mercado mundial. La
calidad se mide en función de todos los procesos que se realizan
para llegar a ese grano y no sólo por su especie y variedad”.
Por
último, la experta de BSCA explica que el método de preparación
recomendado varía mucho en función de las preferencias de cada
consumidor y que algunos métodos pueden resaltar diferentes
características del mismo café. "La proporción de café y
agua es también algo muy personal. Los brasileños están
acostumbrados a apreciar un café más marcado, intenso y amargo,
incluso por razones culturales. Si le gusta ese sabor más fuerte,
puede utilizar 10 g de café en polvo para 100 ml de agua. Para los
que prefieren cafés más suaves, puede empezar con 8 g de café para
100 ml de agua y ajustar según su preferencia. Es importante
destacar que la temperatura ideal del agua para los métodos de
colado/filtrado está en el rango de 92 a 96 grados centígrados
según la recomendación de la SCA, dice Adriana. Debemos recordar
que no existe una receta cerrada e invariable. "El café es
comprensión, sentimiento y experiencia", concluye Adriana
Valinhas, barista e instructora de BSCA y SCA.
ACERCA
DE BSCA
Desde
1991, la Asociación es reconocida internacionalmente como líder en
la producción de cafés finos en Brasil y sus actividades están
dirigidas a difundir y estimular las mejoras técnicas en la
producción, comercialización e industrialización de cafés
especiales, así como a promover la preservación del medio ambiente
y el desarrollo ambiental sustentable a través de programas,
proyectos y asociaciones con entidades públicas y privadas,
nacionales y extranjeras. A través de asociaciones para la
investigación, la difusión de técnicas de control de calidad y
acciones de promoción, BSCA eleva los estándares de excelencia de
los cafés brasileños ofrecidos en el mercado nacional y extranjero.
Además, es una institución en Brasil para certificar lotes que
pueden ser monitoreados a través de sellos de control de calidad de
cafés especiales, con total trazabilidad, que es puesta por la
entidad a disposición de los consumidores.
+++
UKG
anuncia los resultados financieros del primer trimestre del año
fiscal 2022, Continúa el crecimiento de los ingresos por
suscripción…
Ciudad
de México, 14 de marzo de 2022 - UKG, proveedor líder mundial de
soluciones de gestión de capital humano (HCM), nóminas, prestación
de servicios de RRHH (HRSD) y gestión de la fuerza laboral, ha
anunciado los resultados financieros del primer trimestre del
ejercicio 2022, que finaliza el 31 de diciembre de 2021.
Los
ingresos totales del trimestre aumentaron hasta los 872 millones de
dólares, y los ingresos por suscripciones, sin incluir el flotante,
crecieron un 15% con respecto al año anterior. ¹ El beneficio antes
de intereses, impuestos, depreciaciones y amortizaciones (EBITDA) fue
de 200 millones de dólares.
"Nuestro
diverso negocio logró y superó muchos de nuestros objetivos
financieros en un trimestre sin precedentes, que produjo un sólido
resultado de reservas trimestrales", dijo Chris Todd, presidente
de UKG. "Logramos nuestros objetivos para el trimestre en cuanto
a reservas e ingresos anuales recurrentes bajo contrato. Nuestra
tendencia en los ingresos por suscripción, el mayor generador de
recursos y de más rápido crecimiento para UKG, ha aumentado
fuertemente durante los últimos seis trimestres debido al impulso de
UKG Pro y UKG Dimensions. Creo firmemente que la fortaleza de nuestro
negocio se basa sólidamente en la continua dedicación de los U
Krewers de todo el mundo y en las asociaciones que tenemos con
nuestros notables clientes."
Aspectos
destacados del negocio
En
todo el mundo, clientes nuevos y antiguos hicieron pedidos de
soluciones de HCM, nóminas, talento, administración laboral,
programación y HRSD de UKG, incluyendo:
el
mayor grupo médico integrado sin fines de lucro del mundo, con
73,000 empleados;
un
proveedor de gestión de instalaciones y mantenimiento de edificios
con 24,000 empleados que presta servicio a organizaciones en Estados
Unidos y Canadá;
un
minorista de lencería, ropa y belleza con un equipo global de 30,000
asociados;
un
proveedor nacional de servicios de limpieza, personal y seguridad con
más de 10,000 empleados;
un
líder mundial en refrigeración comercial, dedicada al diseño,
desarrollo y fabricación de equipos, y uno de los mayores
fabricantes de bienes de consumo envasados en México;
un
líder mundial en diseño, ingeniería y suministro de instalaciones
para industrias de alta tecnología, con sede en Alemania y más de
5,000 empleados en 20 países;
una
empresa británica de servicios de ingeniería aeroespacial, de
defensa y nuclear con 36,000 empleados;
el
mayor servicio de paquetería de Europa, con 97,000 repartidores y
una red de más de 58,000 puntos de recolección; y
un
grupo irlandés de nutrición global con operaciones en 32 países.
UKG
honró a 13 clientes merecedores de los Premios a la Innovación,
celebrando que fueron de los primeros en utilizar los productos de
gestión de la fuerza laboral y HCM de UKG en las conferencias de
clientes UKG Works y UKG Connections.
UKG
recibió premios y elogios de sitios influyentes de reseñas de
software que son un resultado directo de las calificaciones y
revisiones de los usuarios. Estos sitios incluyen:
G2,
que calificó a Pro como número 1 en su Índice de Relaciones
Empresariales para RRHH Básicos y Nómina para el otoño de 2021.
Además de Pro, UKG Ready está incluida en el índice de relaciones
empresariales de G2 para Recursos Humanos fundamentales.
SoftwareReviews,
que clasificó a Pro como número 1 en sus premios Emotional
Footprint Awards de 2021 para HCM. Los premios Emotional Footprint
Awards evalúan los productos en función de las puntuaciones
obtenidas de muchos aspectos en relación proveedor-cliente, así
como de la eficacia del producto, para crear impresiones generales
precisas e imparciales de usuarios finales.
TrustRadius,
que reconoció a UKG por segundo año consecutivo con un premio
TrustRadius Tech Cares por su enfoque en responsabilidad social
corporativa. El premio TrustRadius Tech Cares se otorga a las
empresas tecnológicas que demuestran sostenibilidad medioambiental,
cultura positiva en el lugar de trabajo y sólidos programas de
diversidad, igualdad e inclusión, así como filantropía y
voluntariado.
UKG
sigue siendo el único proveedor de HCM reconocido como líder por
todos los principales analistas de la industria y los sitios de
revisión por pares, con elogios de los analistas del primer
trimestre incluyendo:
UKG
fue nombrada líder en el Magic Quadrant de Gartner 2021 para suites
HCM en la nube para empresas de más de 1,000 empleados. Por segundo
año consecutivo, UKG es también el único proveedor de soluciones
con dos ofertas incluidas en el Cuadrante Mágico de Gartner..
UKG
recibió la puntuación más alta en la evaluación de 2021 de
Gartner sobre las capacidades críticas de las suites de HCM en la
nube para empresas de más de 1,000 empleados en el caso de uso del
mercado medio de Norteamérica. Tanto Pro como Ready fueron nombrados
en la evaluación de 2021.
UKG
fue nombrada Líder Global en el informe ISG Provider Lens 2021 para
HCM y Líder Principal para Recursos Humanos en la Nube por Fosway
Group, con sede en Europa, Oriente Medio y África.
Impulsado
por su enfoque de Tecnología para la Vida Laboral, UKG obtuvo el
prestigioso premio "Top HR Product of the Year" de la HR
Technology Conference y la revista Human Resource Executive por
Coaching y Desarrollo de UKG Pro.
Las
organizaciones de todo el mundo superaron los 15 millones de
solicitudes de tiempo libre aprobadas en Dimensions a principios de
octubre de 2021, y más recientemente ayudaron a aprobar la solicitud
de tiempo libre número 22 millones, un aumento de más del 41% en
solo un trimestre.
UKG
mejoró su UKG InTouch DX con UKG TouchFree ID, una opción de
escaneo facial que ayuda a las personas a sentirse más seguras, a
hacer su marcaje más rápido y a acceder de forma segura a los
horarios, tiempo libre y demás información del lugar de trabajo a
través de una experiencia sin contacto.
Con
uno de los mayores y más colaborativos ecosistemas de socios
centrados totalmente en la industria de HCM, UKG dio la bienvenida a
casi dos docenas de socios tecnológicos adicionales que comparten la
visión de UKG de una experiencia tecnológica sin fricciones para
los empleados en el UKG Marketplace y cuyas soluciones sirven a los
mercados clave que abarcan América del Norte, América Latina,
Europa, Oriente Medio y África, y Asia Pacífico.
Se
presentó UKG Wallet, una nueva plataforma de bienestar financiero
diseñada para proporcionar a las personas un acceso inmediato a sus
salarios, a la vez que se les facilita herramientas presupuestarias,
recursos educativos y asesoramiento financiero.
UKG
anunció la Iniciativa UKG Close the Gap, una iniciativa global de
equidad salarial de varios millones de dólares para impulsar la
conciencia y acción a nivel mundial con el fin de resolver las
disparidades salariales entre hombres, mujeres y grupos
subrepresentados que siguen afectando significativamente a la mano de
obra actual.
UKG
fue galardonado con varios premios por su cultura en el lugar de
trabajo y las prácticas innovadoras de recursos humanos en el
trimestre, incluyendo ser nombrado por Comparably como una de las
mejores empresas para mujeres y las mejores empresas en diversidad;
The Boston Globe nombró de nuevo a UKG un Top Place to Work en
Massachusetts, donde la compañía tiene su sede, y el equipo de
recursos humanos UKG ranking #7 en la tecnología y #24 en general en
los premios inaugurales de HRO Today: Top Teams in HR.
"Al
reflexionar sobre los últimos meses, me siento inspirado por tantas
personas que han ido más allá durante este tiempo difícil",
dijo Aron Ain, presidente y CEO de UKG. "Estamos entusiasmados
por el futuro. Todos lo logramos juntos".
https://www.ukg.com/
Acerca
de UKG
En
UKG, nuestro propósito son las personas. Construida a partir de una
fusión que creó una de las mayores empresas en la nube del mundo,
UKG cree que las organizaciones tienen éxito cuando se centran en su
gente. Como proveedor líder mundial de soluciones de HCM, nómina,
prestación de servicios de RRHH y gestión de la fuerza laboral, UKG
ofrece las galardonadas soluciones Pro, Dimensions y Ready para
ayudar a decenas de miles de organizaciones en todas las geografías
e industrias a obtener mejores resultados de negocio, mejorar la
eficacia de los RRHH, agilizar el proceso de nómina y ayudar a que
el trabajo sea una experiencia mejor y más conectada para todos. UKG
tiene 13,000 empleados en todo el mundo y es conocida por su cultura
de inclusión en el lugar de trabajo. La empresa ha ganado numerosos
premios por su cultura, productos y servicios, incluyendo años
consecutivos en la lista de las 100 mejores empresas para trabajar de
Fortune. Para obtener más información, visite ukg.com/es-MX.
Nota
1: Los resultados fiscales de UKG son pro forma como si Kronos
Incorporated y Ultimate Software estuvieran combinados para todos los
períodos presentados. Los resultados de Ultimate también han sido
pro forma para alinearlos con el calendario del año fiscal de UKG,
que cierra el 30 de septiembre. Toda la información financiera
dentro de este comunicado de prensa se presenta utilizando medidas
financieras no-GAAP y son cantidades aproximadas. UKG cree que las
medidas no-GAAP de los resultados financieros proporcionan
información útil con respecto a ciertas tendencias financieras y de
negocios relacionados con los resultados de las operaciones de UKG.
Los ingresos no-GAAP consisten en los ingresos GAAP excluyendo el
efecto de la amortización de los ingresos diferidos asociados con la
contabilidad de compra para ciertas fusiones y adquisiciones. El
EBITDA consiste en el EBITDA según la definición del contrato de
crédito de la empresa, que excluye elementos como (1) los gastos de
compensación basados en acciones para opciones sobre acciones y
premios en acciones de acuerdo con la ASC 718 y los gastos de
compensación relacionados con los dividendos ordinarios; (2) la
depreciación de la propiedad, la planta y el equipo; (3) la
amortización de los activos intangibles; (4) los ingresos diferidos
relacionados con la adquisición y las amortizaciones de las
comisiones prepagadas y los gastos, incluidos los costes de
asesoramiento, legales, contables, relacionados con los empleados
adquiridos y los costes de integración; y (5) los costes inusuales o
los gastos únicos. Para calcular las tasas de crecimiento, los años
anteriores se han reexpresado en función de las adquisiciones,
cesiones y proforma de la combinación de Kronos y Ultimate.
+++
Generac
adquiere a la empresa en soluciones sostenibles ecobee Inc. …
Con
esta transacción se creará un ecosistema de energía para el hogar
limpio, eficiente y confiable que brinda beneficios tanto a los
propietarios como a los operadores de la red.
Con
esta unión, ambas compañías brindarán un futuro energético más
limpio, resistente y sostenible para clientes y comunidades.
Generac
Power Systems (NYSE: GNRC), líder mundial en soluciones de
tecnología energética, comunica la adquisición estratégica de
ecobee Inc. (“ecobee”), líder en soluciones sostenibles para un
hogar inteligente, transacción valorada en hasta $770 millones de
dólares, dependiendo del logro de ciertos objetivos de desempeño.
Pionero
en el mercado de los termostatos inteligentes, ecobee se fundó en
2007 y tiene su sede en Toronto, Canadá. Con un equipo de más de
500 empleados en todo el mundo, ecobee ofrece actualmente varios
termostatos con certificación ENERGY STAR y un conjunto de productos
de monitoreo del hogar, todos diseñados con un enfoque en la
conservación, la conveniencia, la tranquilidad y la comodidad. Los
termostatos inteligentes de ecobee optimizan de forma inteligente los
sistemas de calefacción y refrigeración para ofrecer importantes
ahorros de energía a los propietarios de viviendas. Con más de dos
millones de hogares conectados, los clientes de ecobee en
Norteamérica han ahorrado más de 20TWh (Terawatt-hora) de energía,
lo que equivale a ahorrar suficiente energía para desconectar, por
ejemplo, a todos los hogares de Los Ángeles de la red durante todo
un año.
"Las
soluciones de ecobee son una adición importante a la extensa cartera
de tecnología de energía residencial de Generac", menciona
Aaron Jagdfeld, Presidente y Director Ejecutivo de Generac. “Los
sistemas HVAC residenciales representan el dispositivo de mayor
consumo de energía en el hogar hoy en día y los termostatos y
sensores inteligentes de ecobee ofrecen la forma más inteligente de
equilibrar la comodidad con la conservación. Además, la capacidad
de combinar las tecnologías de vanguardia de ecobee con los
dispositivos de generación, almacenamiento y administración de
energía de Generac nos permitirá crear un ecosistema de energía
para el hogar limpio, eficiente y confiable que no solo ahorrará
dinero a los propietarios, sino que también ayudará a los
operadores de la red a hacer frente a los desafíos de una red
eléctrica sometida a un estrés enorme, proporcionando soluciones
para equilibrar mejor la oferta y la demanda”.
"Estamos
entusiasmados de cerrar la transacción ecobee y continuar la
evolución de Generac como una empresa de Soluciones de Tecnología
Energética. Con la incorporación de ecobee y sus productos de
gestión de energía centrados en la conservación, la conveniencia,
la tranquilidad y la comodidad, podremos desarrollar aún más el
conjunto de ofertas de Generac en torno a un ecosistema de energía
inteligente para el hogar", agrega Jagdfeld.
Entre
tanto, Stuart Lombard, fundador y director ejecutivo de ecobee,
expresa: "La evolución de Generac hacia una empresa de
soluciones de tecnología energética crea muchas oportunidades para
integrar nuestros productos ecobee con sus ofertas de dispositivos
residenciales, lo que permite la supervisión y el control directo de
una parte significativa de la carga eléctrica de la casa. "Estamos
entusiasmados de unirnos al equipo de Generac para que juntos podamos
ofrecer un futuro energético más limpio, resistente y sostenible
para nuestros clientes y comunidades".
Indica
que ecobee y los miembros de su equipo calificado están muy
orgullosos de unirse a la familia Generac: "Aprovechando la
presencia global de Generac y la extensa red de distribución,
podremos maximizar nuestras oportunidades de crecimiento y desatar
aún más el poder de nuestros productos inteligentes para brindar un
futuro energético más limpio, más resistente y sostenible para los
clientes y las comunidades".
Para
mayor información sobre las soluciones de respaldo de Generac,
visite: www.generac.com.
Acerca
de Generac
Generac
Power Systems, Inc. (NYSE: GNRC) es un proveedor global líder de
productos de energía de reserva y de energía primaria, sistemas,
herramientas de motor y sistemas de almacenamiento de energía. En
1959, nuestro fundador se comprometió a diseñar, ingeniar y
fabricar el primer generador de reserva asequible. Más de 60 años
después, la misma dedicación a la innovación, durabilidad y
excelencia ha dado como resultado la capacidad de la compañía para
expandir su cartera de productos líderes en la industria a hogares y
pequeñas empresas, en sitios de trabajo y en aplicaciones
industriales y móviles en todo el mundo. Generac ofrece sistemas de
energía de respaldo y primarios de un solo motor de hasta 3.2 MW y
soluciones paralelas de hasta 100 MW, y utiliza una variedad de
fuentes de combustible para apoyar las necesidades de energía de
nuestros clientes. Para obtener más información sobre Generac y sus
productos y servicios. Visite www.generac.com para más información.
Acerca
de ecobee
ecobee
Inc. se fundó en 2007 con la misión de mejorar la vida cotidiana y
al mismo tiempo crear un mundo más sostenible. Hoy en día, ecobee
continúa innovando con soluciones inteligentes para el hogar que
resuelven los problemas cotidianos teniendo en cuenta la comodidad,
la seguridad y la conservación. Con los productos de ecobee,
incluidos SmartThermostat y SmartCamera, ambos equipados con control
por voz, ecobee sigue animando a los consumidores a imaginar lo que
podría ser un hogar. Para obtener más información, visite
ecobee.com.
+++
Fórmula
1 forma una alianza con Lenovo para llevar tecnología de vanguardia
a sus operaciones… Fórmula 1 y Lenovo anunciaron hoy
que Lenovo será Socio Oficial antes de que comience la próxima
temporada 2022. Con el acuerdo que se extenderá por varios años, se
utilizará la tecnología de vanguardia de Lenovo en todas las
operaciones de Fórmula 1, en tanto continúa brindando el más alto
nivel de carreras y entretenimiento a su grupo de fanáticos en todo
el mundo. Como líderes mundiales en sus respectivos campos, Fórmula
1 y Lenovo quieren ampliar los límites de lo que es posible al
combinar deporte con tecnología avanzada.
En
los próximos años, la alianza implicará que la tecnología de
Lenovo se utilice en toda la organización de Fórmula 1, tanto en su
base como en las carreras. Los dispositivos de hardware de Lenovo,
así como la Informática de Alto Rendimiento y las soluciones de
servidor se integrarán cada vez más en todas las operaciones de la
organización. Desde la ejecución de potentes soluciones de
recopilación de datos en las instalaciones hasta la producción de
contenido de mayor calidad y el soporte de aplicaciones de
transmisión, la colaboración de Fórmula 1 y Lenovo resultará en
una mejor experiencia para nuestros seguidores.
La
alianza impulsará la visibilidad global de Lenovo, mostrando las
capacidades de Lenovo a escala global e integrando la tecnología de
hardware líder en la industria en el corazón de la Fórmula 1.
Planea aprovechar la amplia selección de hardware premium de Lenovo,
así como la tecnología innovadora de próxima generación, tal como
la realidad aumentada y virtual, ya que la F1 continúa conectando a
los fanáticos con el deporte de maneras nuevas y más atractivas.
A
principios de este año, la F1 anunció que había ampliado su
compromiso de crear oportunidades de empleo y educación para grupos
con escasa representación, en forma de diez becas de ingeniería
cada año hasta 2025. Lenovo también tiene el foco en la diversidad
y la inclusión y la eliminación de barreras, y a través de la
alianza trabajará con F1 en proyectos relacionados con esta
importante área.
Stefano
Domenicali, Presidente y CEO de Fórmula 1, comentó:
“En
tanto nos preparamos para esta temporada sin precedentes, nos
entusiasma darle la bienvenida a Lenovo al equipo y unir fuerzas con
un líder global en tecnología. Como todo en la Fórmula 1, la
precisión y el detalle son lo más importante, y Lenovo estará a la
vanguardia proporcionando su experiencia y tecnologías innovadoras a
nuestras operaciones durante la temporada. Nuestros aficionados
esperan lo mejor en todo lo que hacemos, y Lenovo es el socio ideal
en términos de su oferta de hardware premium. Estamos comenzando una
nueva era de nuestro deporte y nuestro compromiso es brindar una
experiencia de alta calidad para nuestros seguidores dedicados
alrededor del mundo”.
Yang
Yuanqing, Presidente y CEO de Lenovo, dijo:
“Nos
enorgullece anunciar nuestra nueva alianza global con la Fórmula 1,
la competencia de automovilismo más prestigiosa del mundo, para
atraer a 500 millones de fanáticos alrededor del mundo con
experiencias atractivas e innovadoras. Esta alianza se basa en
nuestra pasión compartida por la innovación, el rendimiento y un
espíritu ganador. Lenovo y Fórmula 1 empujarán los límites de la
tecnología para ayudar a modelar un futuro más rápido, más
inteligente y más sustentable”.
Luca
Rossi, Presidente de Intelligent Devices Group de Lenovo, agregó:
“Formar
una alianza con Fórmula 1 para implementar las soluciones más
inteligentes de Lenovo en toda la organización, desde las
operaciones de base hasta la increíble emoción de los Grand Prix,
permitirá empujar los límites de lo que es posible y transformar la
experiencia de las carreras de automovilismo. Fórmula 1 está
concentrada en su transformación digital y en continuar
sorprendiendo y deleitando a sus seguidores. El portafolio de
hardware, servicios y soluciones de Lenovo será clave para ayudar a
que Fórmula 1 cree nuevas maneras de que los fanáticos alrededor
del mundo sientan el mismo entusiasmo que sentirían junto a la
pista”.
Acerca
de Fórmula 1®
Las
carreras de Fórmula 1® comenzaron en 1950 y son la competencia de
automovilismo más prestigiosa del mundo, así como la serie
deportiva anual más conocida del mundo. Formula One World
Championship Limited es parte de Fórmula 1® y posee los derechos
comerciales exclusivos del FIA Formula One World Championship™.
Fórmula 1® es subsidiaria de Liberty Media Corporation (NASDAQ:
LSXMA, LSXMB, LSXMK, BATRA, BATRK, FWONA, FWONK) a la que se le
atribuyen las acciones de seguimiento del Formula One Group. El
logotipo de F1, el logotipo de F1 FORMULA 1, FORMULA 1, F1, FIA
FORMULA ONE WORLD CHAMPIONSHIP, GRAND PRIX, PADDOCK CLUB y marcas
relacionadas con marcas registradas de Formula One Licensing BV, una
empresa de Fórmula 1. Todos los derechos reservados.
Acerca
de Lenovo
Lenovo
(HKSE: 992) (ADR: LNVGY) es una empresa de 60.000 millones de dólares
que integra la lista Fortune Global 500 y que brinda servicios a
clientes en 180 mercados de todo el mundo. Centrados en una visión
audaz para ofrecer una tecnología más inteligente para todos,
estamos desarrollando tecnologías que cambian el mundo y que
potencian (a través de dispositivos e infraestructura) y empoderan
(a través de soluciones, servicios y software) a millones de
clientes cada día y juntos crean una sociedad digital más
inclusiva, fiable y sostenible para todos, en cualquier lugar. Para
obtener más información, visita https://www.lenovo.com y lee las
últimas noticias a través de nuestro StoryHub.
+++
Tecate®
marca pionera en NFT’s y el metaverso lanza “Tecateverse” en
el Festival Tecate Pa’l Norte…
Con
el objetivo de seguir ofreciendo experiencias premium, Tecate® en
conjunto con el Festival Tecate Pa’l Norte lanzan la primera
colección de NFT’s y el “Tecateverse”.
El
Tecateverse, disponible a partir del 21 de marzo, será la sede
virtual donde se amplificará la experiencia de uno de los festivales
más grandes del país, a través de un smartphone, PC o
presencialmente en el stand dentro del evento.
En
el metaverso, los asistentes mayores de edad podrán jugar y
conseguir “Eagle Points” para canjear en Código Tecate por
accesos, merch oficial y cerveza gratis en el festival el 1ero y 2 de
abril del presente año,
Al
entrar al stand presencial del Tecateverse en el festival, los
asistentes serán recibidos por los Tecatenautas, quienes se
encargarán de llevar un control del número de personas dentro del
stand y quienes estarán al pendiente para validar las recompensas de
las personas que participen para ganar producto gratis en el
festival.
Al
comenzar a jugar, los asistentes deberán personalizar su propio
avatar del Tecateverse para que posteriormente, accedan al bar donde
deberán encontrar todos los cofres del tesoro en un tiempo
determinado, y a través de un código, ganar la experiencia de
servirse una cerveza en el metaverso.
“En
HEINEKEN México nos caracteriza el espíritu innovador de nuestras
marcas. Hoy, Tecate® es una de las primeras cervezas en México en
poner un pie en el metaverso y acercar el mundo de los NFT’s a la
audiencia en conjunto con Apodaca Group, uno de nuestros partners más
importantes en el país, con quien elevaremos Tecate Pa’l Norte a
una experiencia física y digital con beneficios especiales para los
asistentes y entusiastas de nuestra cerveza, la música y la
tecnología”, afirma Darío Tarulla, Vicepresidente de Marketing de
HEINEKEN México.
Los
NFT (Token No Fungible) representan un token digital único que se
puede comprar y vender. Para la décima edición de Tecate Pa’l
Norte habrá NFT’s coleccionables que representan el acceso a
experiencias de por vida en el mundo real, arte digital, actividades
virtuales y más. Algunos de los beneficios son: camerino backstage
para 6 personas, hospitality, abonos dobles, giveaways, viajes y
mucho más. Los NFT’s estarán disponibles a partir del 15 de marzo
a través de: http://nft.tecatepalnorte.com
“Sabemos
que este año Tecate Pa’l Norte superará las expectativas de
nuestros consumidores gracias al gran trabajo en equipo de la marca y
nuestro partner Apodaca Group. Estamos emocionados por lo que viene y
por esta plataforma donde, ya sea presencial o desde sus casas, no se
perderán la oportunidad de ser parte de uno de los festivales de
música más importantes en nuestro país”, concluyó Lino
Villarreal, Director de Marca Tecate®.
Sobre
HEINEKEN México
Es
una empresa socialmente responsable con más de 130 años en el
mercado y en la preferencia de los mexicanos. Fundada en 1890,
HEINEKEN México es la cervecera con más tradición en el país y
parte del grupo cervecero más internacional al integrarse a HEINEKEN
a partir de mayo de 2010. A través de la estrategia de
sustentabilidad “Brindar un Mundo Mejor”, logra impactar
positivamente tanto en el medio ambiente como en las comunidades
donde operan por medio de acciones continuas y acciones solidarias
emergentes como “Por México, Por Todos”, de acuerdo con las
necesidades detectadas en diversas circunstancias de carácter
humanitario. Cuenta con 7 plantas productoras de cerveza y una
maltera donde se desempeñan más de 16 mil personas comprometidas
con la calidad para crear las mejores experiencias. Así mismo, se ha
consolidado como una empresa multicategoría al conformar el
portafolio más amplio del mercado integrando marcas de cerveza,
cerveza sin alcohol, ciders, RTDs y bebidas energizantes, liderados
por la cerveza Heineken®️, y las marcas: Tecate®️, Tecate
Light®️, Tecate Ámbar®, Dos Equis®️, Indio®️, Sol®️,
Amstel ULTRA®️, Amstel ULTRA® Seltzer, Affligem®️, Bohemia®️,
Miller Lite®️, Noche Buena®️, Coors Light®️, Carta Blanca®️,
Superior®️, Kloster Light®️, Strongbow Apple Ciders®️,
Ladrón de Manzanas®️, Canijilla®️, Heineken® 0.0, Pura
Piraña®️ y Solar Power®️.
+++
85%
de los mexicanos prefieren un modelo híbrido de trabajo, revela
WeWork en estudio… WeWork, empresa líder mundial en
espacios flexibles, presentó los resultados del estudio “Rediseñando
los modelos de trabajo en Latinoamérica”, una encuesta realizada a
más de 10,000 trabajadores en toda la región, que devela el nuevo
rol que juega el espacio de trabajo en el desarrollo de las personas
y las compañías.
“El
espacio de trabajo se convertirá en el agente de cambio y el
elemento unificador de la compañía”, dijo Álvaro Villar,
director general de WeWork en México. “A partir de ahora los
encuentros serán más intencionales y menos espontáneos, pero más
significativos. Los líderes deberán tomar un rol ejemplar para
crear situaciones igualitarias en equipos de trabajo híbrido que
aseguren condiciones igualitarias para todos, tanto equipos remotos
como equipos presenciales”, apuntó.
Esta
investigación, resultado de una colaboración entre WeWork y HSM
(consultora brasileña), con el apoyo de Egon Zehnder y una
metodología propia, tiene como propósito mirar una nueva realidad y
revisar cómo la cultura, el propósito, los entornos de trabajo, las
políticas y los beneficios, entre otros, convergen y se transforman.
Además del capítulo con base en datos de México, WeWork también
presentó datos relevantes para otros mercados de la región donde
tiene presencia, incluidos Brasil, Colombia, Argentina y Chile.
Algunos de las principales conclusiones del estudio, son:
La
oficina del futuro
El
modelo híbrido aparece con gran ventaja entre los encuestados de la
región. Los mexicanos lo prefieren en un 85%, misma cifra que en
Argentina, similar al 82% de preferencia de los colombianos y el 76%
de los brasileños.
A
pesar de la evidencia de lo anterior, en México, sólo el 64% tiene
acceso a este formato de trabajo, la cifra más alta en la región
comparada con el 30% de Argentina, el 40% de Chile, el 54% en
Colombia y el 52% de Brasil.
El
colaborador mexicano quiere regresar a la oficina, pero no de la
misma forma. El equilibrio ideal entre el trabajo remoto y la oficina
es de 3 días en trabajo remoto y 2 días en la oficina (45%), o bien
2 días remotos y 3 días en la oficina (33%). El 80% de los
encuestados quiere ir a la oficina más de un día a la semana.
Aunque
los encuestados muestran una preferencia generalizada por el modelo
híbrido (85%), WeWork ve una relación directa entre la edad y la
preferencia por modelos presenciales, pues los mayores de 55 años
prefieren 3-4 veces más la presencialidad que sus homólogos más
jóvenes.
Híbrido:
Lo mejor de dos mundos
WeWork
entiende al trabajo híbrido cómo un esquema que toma lo mejor de
dos mundos, la colaboración cara a cara y las ventajas de la
conectividad digital a través de la distancia. Si bien observa una
preferencia generalizada por un esquema híbrido, también identifica
los aspectos de la presencialidad y la realidad virtual que hacen la
diferencia para los encuestados. Por ejemplo, datos del estudio
revelan que:
La
virtualidad sólo se impone con ventaja en dos segmentos que no están
directamente relacionados con el trabajo o los resultados de la
empresa: la reducción en los tiempos de desplazamiento y una mejor
gestión del tiempo personal.
Tanto
en México, como en la región, hay una preferencia generalizada
dentro de las principales ventajas del trabajo remoto, a las que se
suman la reducción de costos operativos.
Por
otro lado, también en nuestro país, la dificultad para establecer
vínculos de confianza y colaboración entre equipos sigue siendo la
principal desventaja del trabajo remoto (56%), seguido por la
inadecuada infraestructura de trabajo (51%), así como la dificultad
de consolidar la cultura organizacional (40%). Además, la
contratación e incorporación de nuevos colaboradores representa un
reto en la virtualidad (28%).
En
términos de evaluación de la productividad en ambos esquemas, el
85% de los mexicanos afirman que son más productivos en el modelo
híbrido, aunque es de observarse que el fenómeno generacional
impacta de manera similar en la región, ya que los datos hacen notar
que las personas mayores sienten que su productividad es mejor en un
escenario híbrido o cara a cara y, los más jóvenes, a su vez,
evalúan que su productividad es mucho mejor de forma remota.
Lo
que es cierto es que la presencialidad es altamente valorada y no
pasará por alto en un futuro cercano. En general, una de las grandes
ventajas de las interacciones cara a cara está enmarcada por su
relación con los procesos creativos y la innovación, procesos que
se facilitan en un ambiente de colaboración y que resultan vitales
para el desarrollo de cualquier empresa. Por ejemplo, en México, el
52% de los encuestados señaló la creatividad e innovación como una
de las principales ventajas de la modalidad presencial.
En
este sentido, la calidad de vida derivada de una mejor gestión del
tiempo e integración vida-trabajo, se erigen como las nuevas
directrices a la hora de evaluar la productividad, el desempeño y la
viabilidad de atraer y desarrollar al mejor talento.
Perspectivas
a futuro
WeWork
observa una gran oportunidad para que las empresas reconozcan el
valor de un espacio adecuado y el impacto de este en el aumento de la
productividad y el bienestar general del colaborador. Según la
encuesta, más del 50% de los encuestados les gusta la posibilidad de
recibir una remuneración especial para trabajar desde casa o en un
espacio de trabajo compartido, aunque solo el 15% está dispuesto a
pagar por su cuenta para acceder a un espacio de oficina equipado que
aumente su productividad. En Brasil, por ejemplo, los datos indican
que las áreas comerciales y legales son las más dispuestas a pagar
una oficina de su propio bolsillo, lo que posiblemente indica una
mayor necesidad de reuniones formales cara a cara con los clientes
que otras áreas.
Sin
embargo, existen datos sobre lo que las personas en México
vislumbran como el espacio de trabajo ideal en un futuro, que ya no
es tan futuro, post pandémico. Más de la mitad de los encuestados
en México (56%) reconoce que la oficina del futuro no es un solo
lugar, sino una red de espacios y servicios. La red debe incluir
espacios diseñados para llevar a cabo tareas específicas, como el
trabajo focalizado, la lluvia de ideas, presentaciones a clientes y
capacitación de nuevos empleados.
En
un entorno laboral post pandémico, WeWork cree que el trabajo remoto
no es sinónimo de trabajar desde la sala de nuestro hogar sino
trabajar desde una sede alterna a las oficinas centrales o head
quarters de la empresa, o un espacio de coworking.
Finalmente,
el estudio arrojó que más del 70% espera que el mercado
inmobiliario corporativo tenga una parte digitalizada que sea
revolucionaria y disruptiva. En una industria intrínsecamente
cerrada a la digitalización, WeWork está abriendo la puerta a
nuevas dimensiones de innovación, donde los más beneficiados sean
los colaboradores, y las empresas capaces de usar la flexibilidad y
los nuevos modelos de trabajo en su favor.
“Como
líderes y empresas, necesitamos adoptar una mentalidad ágil y
construir asociaciones que ayuden a minimizar los riesgos y corregir
las rutas continúas basadas en datos”, mencionó Villar. “La
volatilidad de los mercados y las lecciones que nos ha enseñado la
pandemia nos obliga a permanecer flexibles y adoptar modelos que nos
permitan tomar decisiones de forma ágil y eficiente”, finalizó.
Acerca
de WeWork
WeWork
es el líder mundial en espacios flexibles que brinda a las empresas
de todos los tamaños el espacio, la comunidad y los servicios que
necesitan para administrar y hacer crecer su negocio. Con más de 700
ubicaciones, en 151 ciudades y 38 países de todo el mundo, WeWork
ofrece soluciones de espacio flexible a sus más de 520.000 miembros
en todo el mundo.
+++
SUBSIDIAR
IEPS A COMBUSTIBLES GENERARÍA PÉRDIDAS POR 2% DEL PIB…
·
La aplicación de este tipo de subsidios beneficia a la
población de mayores ingresos.
De
mantenerse los niveles actuales del subsidio al Impuesto Especial
sobre Producción y Servicios (IEPS) a las gasolinas y diésel,
derivado del incremento en el precio del petróleo, se generarían
pérdidas recaudatorias de 554 mil millones de pesos (mdp),
aproximadamente, lo que representa 2% del PIB. Además, la aplicación
de este tipo de subsidios puede tener un efecto regresivo en la
población, ya que las personas de mayores ingresos son quienes más
contribuyen con la recaudación del IEPS a combustibles.
Debido
al aumento en el precio del petróleo, la mezcla mexicana pasó de
47.12 dólares por barril el 4 de enero de 2021 a 103.71 dólares por
barril el 3 de marzo de 2022. Derivado a este incremento, en días
pasados la Secretaría de Hacienda publicó un decreto que establece
que podrán implementarse estímulos fiscales complementarios, esto
implica que no sólo se dejará de recaudar el 100% del IEPS a las
gasolinas y diésel, sino que su cuota podría ser negativa; es
decir, convertirse en subsidio.
De
acuerdo con Adrián García Gómez, coordinador de Ingresos e
impuestos del Centro de Investigación Económica y Presupuestaria
(CIEP), esta pérdida se compensa con ingresos adicionales por la
exportación de crudo, estimados en 644 mdp para 2022. Sin embargo,
parte de los ingresos petroleros son propios de Pemex y no forman
parte de la bolsa general del gobierno federal.
Consultar
investigación: https://ciep.mx/DQBG
+++
La
premiación es sobre las tesis presentadas en las categorías de
licenciatura y maestría…
BBVA
México y Fundación UNAM reconocen las investigaciones que impulsan
acciones de sostenibilidad y emprendimiento
La
2a edición del “Premio Educación Financiera Fundación UNAM-BBVA
2020-2021” entregó más de 400 mil pesos en premios a los trabajos
ganadores.
Las
investigaciones abordan temas relacionados al emprendimiento con una
visión social y de género, así como de estudios que facilitan la
innovación y el crecimiento inclusivo.
La
ceremonia virtual de premiación de la 2da edición del “Premio
Educación Financiera Fundación UNAM-BBVA 2020-2021” celebrada
este 15 de marzo contó con la participación del Lic. Dionisio A.
Meade, Presidente del Consejo Directivo de Fundación UNAM A.C., el
Ing. Eduardo Osuna Osuna, Vicepresidente y Director General de BBVA
México, el Dr. Enrique Graue Wiechers, Rector de la UNAM y en
representación de los galardonados, Luis Alberto Ramírez Flores,
ganador del 1er lugar de licenciatura.
El
“Premio Educación Financiera Fundación UNAM-BBVA 2020-2021”
tiene el propósito de fomentar y estimular el desarrollo y la
investigación en temas relacionados a la inclusión y educación
financiera, innovación y emprendimiento, la administración, medio
ambiente y la relación entre la psicología y las finanzas
personales, a través de las investigaciones que realicen los alumnos
y egresados de la Universidad Nacional Autónoma de México.
En
la ceremonia de premiación, el Lic. Meade refirió el programa de
Juntos por la Salud y comentó que “Este espacio de coordinación,
de ir de la mano, permitió salvar vidas de muchos mexicanos pero,
también, dio solidez y crédito a una de las lecciones de la
pandemia y a un postulado de la Nueva Realidad: el respeto a la
ciencia y el impulso a la investigación científica como principios
rectores y cimiento de las políticas públicas”
Eduardo
Osuna expresó que “La educación es el pilar fundamental de toda
sociedad y para BBVA México es primordial potenciar el estudio e
investigación en temas que contribuyen al beneficio de las personas
y de la sociedad, como lo son la educación y la salud financiera,
así como del emprendimiento con una visión sostenible y social”.
Por
su parte el Dr, Graue declaró que “La educación financiera es el
motor de desarrollo económico y puede ser la gran diferencia en el
bienestar de las personas”
En
representación de los seis ganadores, Ramírez compartió que “El
objetivo inmediato de la ciencia reside en su propio desarrollo, su
objetivo final debe estar ligado a la influencia modeladora que
ejerce sobre la vida en genera”
Los
trabajos ganadores fueron seleccionados por un jurado integrado por
dos directivos de la UNAM y dos directivos de BBVA México. Conforme
a la convocatoria, fueron valorados de acuerdo a su impacto social,
al planteamiento del problema, la coherencia metodológica y/o
analítica, así como su creatividad y originalidad, resultando los
mejores:
Categoría
de licenciatura:
1er.
Lugar, $70,000.00; Luis Alberto Ramírez, con la tesis “Plan de
negocio para una planta de mezcal artesanal”.
2do.
Lugar, $50,000.00; Sinai Guadalupe Gómez, con el trabajo “La
gestión intercultural desde un proyecto productivo de artesanas de
madera en la comisaría de Dzityá, Yucatán”.
3er.
Lugar, $30,000.00; Rafael Cortés, con el estudio “Asequibilidad de
la vivienda en México (2018). Una aproximación del ingreso
residual”.
Categoría
de Maestría:
1er.
Lugar, $120,000.00; Gerardo Palacios, con su estudio sobre “Machine
learning en el pronóstico del índice de precios y cotizaciones de
la Bolsa Mexicana de Valores”.
2do.
Lugar, $90,000.00; Juan Manuel Morales, con el “Análisis de una
planta de cogeneración para aprovechar los residuos producidos en el
procesamiento de café en la finca Nuevo México”.
3er.
Lugar, $60,000.00; Beatriz Daniela Moreno, quien profundiza sobre las
“Diferencias de género en el financiamiento colectivo: Fondeadora”
Estas
investigaciones demuestran la contribución que ofrecen los estudios
y propuestas que desde el ámbito académico se originan y que pueden
beneficiar a la sociedad, al emprendimiento inclusivo y al medio
ambiente.
Para
más información de BBVA México ir a:
https://www.bbva.mx
Síguenos
en Twitter: @BBVAPrensa_mx
Fundación
UNAM
Teléfono
Fundación UNAM 55 53400 904 Correo electrónico: servicios@funam.mx
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Acerca
de BBVA México
BBVA
México es una institución líder en México en términos de cartera
y captación. Su modelo de negocio, basado en el cliente como el
centro de negocio y apalancado en la continua innovación, así como
en la mejor tecnología, le permite ofrecer servicios bancarios a
25.3 millones de clientes. Para ofrecer un mejor servicio al cliente,
cuenta con la infraestructura bancaria más amplia del sistema,
integrada por 1,716 sucursales, 13,400 cajeros automáticos y 650,927
terminales punto de venta totales (cifras a noviembre de 2021). La
continua inversión en canales alternos a la sucursal ha permitido
dar acceso rápido, fácil y seguro a los servicios financieros a
través de la banca digital a 15.1 millones de clientes.
Adicionalmente, a través de los corresponsales bancarios se ha
logrado incrementar el horario y los puntos de venta en 37,357
tiendas y comercios asociados (cifras a octubre de 2021). La
Responsabilidad Social Corporativa es una constante en el negocio
bancario y el modelo de banca responsable de BBVA México aspira a
lograr una sociedad más inclusiva y sostenible apoyando a sus
clientes en sus decisiones de inversión con criterios de
sostenibilidad ambiental y social; y a través de la Fundación BBVA
México fomentando la educación y la cultura en el país.
Acerca
de la Fundación UNAM A.C.
La
Fundación UNAM, A.C., es una asociación civil de carácter autónomo
sin fines de lucro, que se constituye el 8 de enero de 1993, para
apoyar económicamente a los estudiantes provenientes de familias de
recursos modestos que tenían buen desempeño escolar, a efecto de
que contarán con un apoyo económico que les permitiese dedicarse a
sus estudios sin tener que trabajar en auxilio de la economía
familiar y, de esta manera, hacer posible lo imposible, al
cristalizar sus sueños de contar con una educación superior.
En
28 años de vida, la Fundación beneficia a miles de estudiantes para
que lleven a cabo estudios universitarios con becas de manutención;
provee de apoyo nutricional a aquéllos de bajo rendimiento académico
y escasos recursos; posibilita la realización de estudios en
instituciones académicas del extranjero a otros destacados en su
desempeño escolar; promueve brigadas de salud en comunidades del
país muy necesitadas.
Misión
y Principios Apoyar a la Universidad Nacional Autónoma de México en
la consecución de sus tres objetivos básicos: la docencia, la
investigación y la difusión de la cultura, y fortalecer su imagen
mediante aportaciones de carácter económico, social o moral, así
como coadyuvar con ella en sus tareas de enlace con los sectores
público, privado y social. La Fundación es una organización
establecida en favor de las causas y objetivos de la Universidad
Nacional Autónoma de México y para fortalecer su imagen como
nuestra Máxima Casa de Estudios, tanto en México como en el
extranjero.
+++
Red
Dot Award 2022: PEUGEOT 308 reconocido por su diseño…
El Red Dot Award 2022, la máxima distinción en Diseño de producto
ha recaído en el nuevo 308, primer modelo en llevar el nuevo emblema
PEUGEOT, en la categoría de Autos y Motos. Los 50 miembros del
jurado internacional del Premio Red Dot quedaron impresionados por su
atractivo, estilo distintivo, calidad de diseño y su innovador
i-Cockpit. Cada año, estos expertos en diseño premian la
"Excelencia en el diseño" en 51 categorías de productos.
Los clientes de todos los continentes confían en el "Red Dot"
como garantía de calidad, diseño inteligente y ergonomía
excepcional. El PEUGEOT 308 es el 7º modelo de la marca en recibir
esta prestigiosa etiqueta, creada en 1955 en Alemania, y que desde
entonces se ha convertido en la etiqueta mundial de los mejores
diseños.
Linda
Jackson, CEO de PEUGEOT: "Estamos orgullosos de recibir el
codiciado premio Red Dot Design Award por el nuevo PEUGEOT 308. El
nuevo logotipo simboliza el cuidado y la pasión que se dedicaron a
su creación: encanto único, artesanía, excelencia tecnológica,
precisión y la innovación caracterizan su diseño. Este premio, el
más prestigioso en términos de diseño de producto, demuestra que
hemos tomado la decisión correcta al diseñar nuestro nuevo
automóvil”.
PEUGEOT
308: diseño que marca tendencia
El
diseño exterior del Nuevo 308 convenció al jurado. La arquitectura
del nuevo PEUGEOT 308 favorece la habitabilidad y el dinamismo de su
silueta. Es el primer modelo en llevar el nuevo escudo de PEUGEOT,
que está inscrito en su rejilla gráfica y esconde con estilo la
tecnología de radares y sensores detrás de ella. La firma de luz
vertical esculpida en la parte delantera se completa con los faros
LED, que garantizan más eficiencia y seguridad en la vida cotidiana.
Las luces LED con tres garras en la parte trasera reafirman el ADN de
la marca.
En
la cabina, el PEUGEOT i-Cockpit® 3D (grupo digital sobre el volante
compacto) presenta teclas configurables i-Toggles debajo de la nueva
pantalla táctil intuitiva, similar a un teléfono inteligente. Los
asientos están certificados por AGR por su ergonomía y rango de
ajuste. En el interior, los detalles seleccionados impresionan: la
iluminación ambiental LED (ocho colores para elegir) y los paneles
de las puertas hechos de Alcantara® o piezas de aluminio real, según
el nivel de equipamiento.
Fiel
al "Power of Choice", el nuevo PEUGEOT 308 está disponible
con diferentes motorizaciones. Además de diferentes variantes de
motores de combustión, el PEUGEOT 308 también ofrece dos motores
híbridos.
Red
Dot Design Awards
Esta
es la séptima vez que PEUGEOT recibe un premio Red Dot Design Award,
después de los 208 y 2008 en 2020, el 3008 en 2017, el TRAVELER en
2016, la primera generación del 308 SW en 2014 y el RCZ coupé en
2010.
Este
Red Dot Design Award es el décimo primer premio internacional que
recibe el nuevo 308 desde su lanzamiento a finales de 2021.
Fundada
en 1955, el Red Dot Design Award es la etiqueta más reconocida
internacionalmente por su calidad y diseño exitoso. Los Red Dot
Design Awards se presentan una vez al año en tres disciplinas:
Diseño de producto, Diseño de marca, y comunicación y Diseño de
concepto. El jurado incluye 50 expertos internacionales de varios
campos: diseñadores, arquitectos o profesores. La información sobre
la organización Red Dot está disponible en https://www.red-dot.org/
+++
Preocupante
Concentración de Ingresos en Telecomunicaciones Móviles…
● Segmento
móvil representó el 57% de los ingresos del sector
telecomunicaciones en 2021
● Agente
Preponderante en Telecomunicaciones concentró el 71.2% de los
ingresos móviles
● IFT
debe analizar impacto negativo de reconcentración de ingresos en
favor del AEP-T
En
el año 2021 los ingresos acumulados totales del segmento de
telecomunicaciones móviles tuvieron un crecimiento anual del 4.7%,
de acuerdo con cifras reportadas por The Competitive Intelligence
Unit (www.TheCIU.com), recopiladas a partir de información publicada
por los operadores a sus inversionistas.
Lo
anterior, al registrar un acumulado de ingresos del orden de los
$300,038 millones de pesos (mdp), cifra que representó un 57% de los
ingresos anuales de todo el sector de telecomunicaciones en nuestro
país.
Ello,
gracias a un importante impulso de 7.2% en la venta de servicios
móviles -como consecuencia de la mayor actividad económica,
productividad y empleo-, en contraste con la contracción del -0.7%
en la venta de equipos y dispositivos, derivada de la persistente
escasez de unidades para su venta, así como por la extensión del
periodo de reemplazo de smartphones por parte de los usuarios que
alcanzó 26.1 meses, periodo nunca antes registrado.
Así,
en su evolución por el número de líneas, el mercado móvil
contabiliza un total de 132.4 millones, lo que implica un incremento
de 5.3% en su comparativo anual. En su composición por modalidad de
pago, el 82.8% del total de líneas corresponden a prepago y 17.2% al
de pospago.
No
obstante, a pesar del positivo incremento de penetración de
servicios móviles en nuestro país, aún resulta preocupante el alto
grado de concentración que prevalece en dicho segmento a favor del
Agente Económico Preponderante en Telecomunicaciones (AEP-T).
El
AEP-T operador concentró el 71.2% de los ingresos totales del
segmento móvil en el 4T-2021, para continuar con la reiterada
tendencia de reconcentración de ingresos que se observa, al menos,
en los dos y medio años posteriores a la aplicación de medidas de
regulación asimétrica.
Al
respecto, cabe destacar que el AEP-T, a través de Telcel, generó
ingresos 0.7% más altos en su comparativo anual durante el 4T-2021,
siendo el único operador tradicional que registró una trayectoria
positiva en dicho periodo. En contraste, AT&T registró un
descenso de 3.8% en sus ingresos, para alcanzar una proporción de
18.7% del total del mercado, mientras que Telefónica Movistar obtuvo
una cifra 8.7% inferior, para contabilizar el 8.2% del total de los
ingresos móviles.
Ingresos
de Telecomunicaciones Móviles:
Market
Share 4T-2021
Fuente:
The Competitive Intelligence Unit con información de los Operadores
Móviles
Para
el Instituto del Derecho de las Telecomunicaciones (IDET) el amplio
dominio del AEP-T en materia de participación de ingresos del
segmento móvil y la creciente tendencia de reconcentración de dicho
mercado, son factores preocupantes que no deben pasar desapercibidos
para el Instituto Federal de Telecomunicaciones (IFT).
La
reconcentración de ingresos en favor del AEP-T representa un riesgo
para la evolución favorable del segmento móvil e inhibe los
incentivos para el despliegue y expansión de redes de nueva
generación, en momentos que resultan críticos ante la reciente
llegada y eventual consolidación de servicios 5G en nuestro país,
máxime que el AEP-T cuenta con condiciones más favorables que el
resto de sus competidores, tras el reciente reacomodo de espectro que
le fue autorizado por el IFT en la banda de 3.5 GHz.
En
virtud de ello, el IDET realiza un respetuoso llamado al IFT para que
analice a profundidad la elevada concentración que prevalece en el
segmento móvil de telecomunicaciones en México, así como sus
implicaciones negativas para la competencia y los usuarios, con la
finalidad de que se encuentre en condiciones de adoptar las mejores
decisiones regulatorias de cara a la próxima revisión bienal de las
medidas asimétricas del AEP-T, las licitaciones de espectro
radioeléctrico para servicios móviles, u otros aspectos relevantes
para el sector.
Acerca
del IDET
El
Instituto de Derecho de las Telecomunicaciones (IDET) es una
asociación civil mexicana, constituida en julio del 2002, con fines
estrictamente académicos, de investigación y propositivos,
integrado por un grupo de especialistas del sector de las
telecomunicaciones y de las tecnologías de la información, que
contribuyen al perfeccionamiento del marco regulatorio existente.
+++
Tend
lanza "The Green" una comunidad donde se comparten
experiencias financieras que buscan acercar a los mexicanos con sus
finanzas personales…
Periodistas,
especialistas y creadores de contenido no aprendieron de finanzas
personales de la noche a la mañana. The Green reúne sus anécdotas
y experiencias buscando que más personas se sumen a contar sus
historias, y así, contribuir a la mejora del bienestar financiero de
todos los mexicanos.
La
educación financiera en México sigue siendo un tema pendiente para
millones de personas, y para darnos una idea de esto, consideremos
que hay 30.7 millones de personas entre 15 y 29 años, según cifras
de la Encuesta Nacional de la Dinámica Demográfica (ENADID) 2018.
Sin
embargo, de acuerdo con la Encuesta Nacional de Inclusión Financiera
(ENIF) 2018, solamente el 8.3% de las y los encuestados afirmaron
haber participado en algún curso o taller para aprender a ahorrar,
realizar un presupuesto o utilizar el crédito de manera responsable,
además de estos datos, se señala que solo el 22% de los mexicanos
pudieron responder satisfactoriamente una prueba sobre conocimientos
financieros básicos, cifra preocupante si pensamos en la importancia
del bienestar financiero para mejorar la calidad de vida de los
mexicanos.
Ante
esta problemática en aumento, Tend, la primera plataforma financiera
con un modelo de suscripción transparente, ha detectado la
importancia de fomentar en las personas - poniendo un importante
enfoque en las generaciones más jóvenes - una mayor educación
financiera a través de The Green: Un espacio en donde las personas
pueden intercambiar ideas e historias escritas relacionadas con el
dinero, así como hablar de las prioridades y necesidades que cada
uno tiene, para construir una mejor experiencia financiera y así,
lograr alcanzar el bienestar financiero.
"Con
The Green buscamos conectar, tanto a los miembros de Tend como a
cualquier persona, a través de sus experiencias personales con la
intención de que sus voces sean escuchadas. Es por eso que iniciamos
la conversación con creadores de contenido que no precisamente sean
expertos en finanzas, pero que a través de relatos digeribles,
puedan brindarnos información de valor, anécdotas, reflexiones y
aprendizajes que ayuden a las personas a entender mejor sus temas de
dinero y así alcanzar su bienestar financiero. De esta forma
buscamos que así como ellos, se sumen más personas a la reflexión
y que nos ayuden a crecer esta comunidad para construir una mejor
experiencia financiera y contribuir al bienestar financiero de
todos". Comentó Luis Estrada, Director de Marketing de Tend en
México.
Entre
los colaboradores mexicanos que se suman a The Green en esta primera
entrega, aportando su experiencia y plumas se encuentran: Genaro
Mejía, reconocido periodista de negocios y fundador de Bar Emprende;
Dulce Vázquez, periodista y productora con más de 10 años de
experiencia en finanzas; Manu Manuti, creador de contenido y narrador
de viajes y Gus Ambriz, creador de contenido y fundador de Locos por
la NFL, el segundo canal especializado en NFL más grande de México.
The
Green estará disponible en México a partir de este 16 de marzo, y
será un espacio abierto para todas las personas, donde ya podrán
encontrar las entradas de estos y otros personajes reconocidos en
México. Si quieres saber más de Tend y su propuesta financiera de
última generación, puedes probarla de forma gratuita en
dispositivos iOS y Android y al igual que Netflix y Spotify, podrás
disfrutar de todas las ventajas de Tend por una suscripción de tan
sólo $99.00 pesos al mes. También te invitamos a visitar:
www.tend.mx y a seguirlos en sus redes sociales: Facebook /TendMoney
/ Twitter /@tendmoneymx / Instagram / tendmoneymx
Acerca
de Tend
Tend
es una plataforma digital de finanzas personales impulsada por sus
miembros, que ofrece herramientas financieras innovadoras para ayudar
a encontrar el bienestar financiero de forma más fácil, rápida y
humana. Es una app colectiva de servicios financieros Todo-en-Uno
construida alrededor de los conceptos fundamentales de la comunidad,
la co-creación y las recompensas, Tend ofrece un nuevo tipo de
experiencia financiera, empoderando a los miembros a tomar el control
de sus propias finanzas - todo desde un solo lugar. Los servicios
bancarios son proporcionados por INVEX Banco en México. Para saber
más, visita www.tend.money o www.tend.mx o síguelo en Instagram
como @tendmoneymx.
+++
American
Express a la vanguardia con las tendencias digitales de 2022 y 2023…
Actualmente,
el 90% de los clientes de American Express usan la aplicación móvil
y sitio web para tener acceso a su información financiera y a los
beneficios y promociones de la membresía, las cuales incrementaron
un 400% respecto al 2019.
Una
de las principales tendencias digitales, de acuerdo con el estudio de
Euromonitor Internacional, es la Personalización Predictiva, en la
cual American Express cuenta con años de experiencia en avanzada.
El
diseño de productos, de acuerdo con el análisis de datos y la
escucha de los Tarjetahabientes, es una de las principales fortalezas
de la compañía.
El
servicio personalizado es un elemento distintivo de American Express,
compañía que se mantiene a la vanguardia en estrategias enfocadas
en las demandas de sus clientes, apostando continuamente por la
evolución e innovación en el mundo digital, pero sin perder el
enfoque en el servicio de excelencia.
El
uso de canales digitales es una de las fortalezas de la empresa,
tanto que, hoy en día, el 90% de sus clientes usan frecuentemente la
aplicación móvil y el sitio web de American Express, brindándoles
acceso a su información financiera, pero también a múltiples
beneficios y promociones que, tan solo en 2021, incrementaron en un
400% con respecto a 2019.
“Gracias
a nuestra estrategia online, American Express se está volviendo
esencial en la vida digital de sus Tarjetahabientes”, afirmó
Andreia Morelli, Vicepresidenta de Mercadotecnia y Tarjetas de
Servicio de American Express México. “Nuestros clientes son
cazadores de tendencias, y vamos a seguir ahí con ellos,
escuchándolos y asegurándonos que American Express estará siempre
para respaldarlos”, agregó Morelli.
Ahora,
¿cuáles son las tendencias digitales que tendrán mayor impacto en
2022 y 2023? De acuerdo con el webinar: “Las 5 principales
tendencias del consumidor digital”, realizado por Euromonitor
International, y haciendo un análisis comparativo con datos internos
de American Express, se encontraron las siguientes 5 tendencias:
Predictive
Personalisation. Los consumidores adquieren cada vez más expertise
en las herramientas digitales, y por lo tanto, esperan más de sus
interacciones con las marcas. Tener datos e interpretarlos
correctamente seguirá siendo clave, y más aún, lo que las marcas
hagan de manera más personalizada.
Las
experiencias son clave para las personas, y el lujo hoy está en
tener acceso a momentos exclusivos y vinculados con el bienestar. En
este sentido, American Express trabaja desde hace años analizando,
entendiendo y anticipándose a las preferencias y necesidades de cada
segmento de sus Tarjetahabientes.
Chart,
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Delivery
in Minutes. El deseo de los consumidores por obtener mayor
conveniencia, en todas las categorías de compra, seguirá acortando
los tiempos de entrega. Hay un mayor interés por la compra online,
como encontró Amex en un análisis de tendencias de consumo de sus
Tarjetahabientes mexicanos en 2021*, representando un 51% del total
de compras en retail y comercio electrónico; anticipadamente,
American Express integró beneficios como bonificaciones por compras
con Rappi y Uber Eats para clientes de diversos tipos de Tarjetas.
Green
E-Commerce. El enfoque global en temas de sustentabilidad es claro,
tanto para los individuos como para las empresas y las marcas. El 65%
de los consumidores digitales indicó que están preocupados por el
medio ambiente, de acuerdo con Euromonitor. Para American Express
debe ser integral, pues tiene que ver con los valores, metas y
objetivos de negocio, como planteó en su reporte de acciones de
Gobernanza, Sociales y de Medio Ambiente.
Pickup
Perks. Comprar digitalmente y recolectar tus cosas en un punto
específico es una tendencia que seguirá creciendo en los próximos
años, al igual que la tendencia de entrega en minutos. Los
consumidores quieren tener rápidamente los bienes que compran, en
una locación conveniente y de fácil acceso, ahorrarse el costo de
envío, y no tener que enfrentar el reto de hacer una devolución
después de tener los productos en casa.
In
to the Metaverse Shop. La tecnología virtual sigue evolucionando, y
las nuevas formas de comprar en línea también, y gracias a esto hoy
podemos visualizar desde cómo será el destino al que vamos de
vacaciones hasta visualizar cómo se nos verá un atuendo nuevo. Hoy,
entre el 25 y 30% de los consumidores digitales usan estas
herramientas de realidad virtual, lo cual seguirá en aumento, por lo
que las marcas deberán decidir si son parte, y de qué manera, de
acuerdo con su estrategia de negocio.
“América
Latina no se queda atrás en la importancia que las cinco principales
tendencias del consumidor digital durante el 2022 tendrán para el
desarrollo de la relación entre retailers y consumidores. En
algunas, la región incluso se posiciona como uno de los principales
campos de desarrollo”, comentó Paula Goñi, analista senior de
investigación en Euromonitor International.
“Así,
podemos concentrarnos en las principales tres que más rápidamente
han tomado vuelo: Predictive Personalisation tiene buenos
pronósticos, debido a consumidores ávidos de lograr algo más del
intercambio de información con grandes y pequeños retailers, sobre
todo, cuando se trata de lograr buenos descuentos y beneficios.
Delivery in Minutes, es uno de los desarrollos de fulfilment
(procesos de cumplimiento en la entrega) más demandados y cotizados
por los consumidores latinos”, puntualizó Goñi. “Green
E-commerce también ha comenzado a despegar, incorporando flotas
eléctricas para la entrega e impulsado el uso de productos
responsables con el medio ambiente. Y si bien Pickup Perks e Into the
Metaverse Shop aún se encuentran en una etapa de desarrollo más
temprana para Latinoamérica, es indudable que ya vemos cómo las
marcas se comienzan a preparar para incorporar ambas a sus
operaciones” concluyó.
+++
Dubai
Chamber celebrará el 4to Global Business Forum de Latinoamérica en
Expo 2020 Dubái…
GBF
Latinoamérica 2022 se llevará a cabo el 23 y 24 de marzo de 2022,
con más de 800 delegados de más de 50 países, incluyendo líderes
gubernamentales y empresariales, formuladores de políticas e
inversionistas de las regiones de América Latina, el Caribe y el
CCG.
Organizado
por Dubai Chamber (Cámara de Comercio de Dubái) en asociación con
Expo 2020 Dubái, GBF Latinoamérica tiene como tema Hacia un futuro
resiliente y se centra en tres pilares: reformar, empoderar y crecer.
Ciudad
de Panamá. Panamá. Dubai Chamber (Cámara de Comercio de Dubái) se
prepara para ser anfitrión de la cuarta edición del Global Business
Forum Latinoamérica (GBF Latinoamérica) en Dubái los días 23 y 24
de marzo de 2022, la conferencia de negocios más grande de la región
que explora nuevas vías de cooperación económica entre los
Emiratos Árabes Unidos (EAU), AU, América Latina, y la región del
Caribe.
Celebrado
bajo el patrocinio de Su Alteza, el Jeque Mohammed Bin Rashid Al
Maktoum, Vicepresidente y Primer Ministro de los Emiratos Árabes
Unidos y Gobernante de Dubái, GBF Latinoamérica 2022 se organiza en
asociación con Expo 2020 Dubái y el foro se llevará a cabo en el
Centro de Exposiciones de Dubái, la primera Exposición Mundial
organizada en la región de Oriente Medio, África y Asia Meridional
(MEASA).
Se
espera que más de 800 delegados que representan a más de 50 países
asistan a GBF Latinoamérica, incluidos líderes gubernamentales y
empresariales, formuladores de políticas e inversionistas de las
regiones de América Latina, el Caribe y el CCG (Consejo de
Cooperación del Golfo). El foro de alto nivel es uno de los eventos
comerciales más grandes y esperados que se llevarán a cabo en Expo
2020 Dubái.
GBF
Latinoamérica 2022 es la continuación de las exitosas ediciones
anteriores del foro, incluida la edición de 2019, que se llevó a
cabo en Panamá. Estos eventos han sido fundamentales para aumentar
la colaboración entre las partes interesadas clave de ambos lados,
identificando oportunidades comerciales bilaterales y allanando el
camino para nuevas asociaciones.
Este
año, con el tema Hacia un futuro resiliente, el foro pondrá el foco
en las reformas que reforman las economías de América Latina y el
Caribe y las nuevas iniciativas y esfuerzos para posicionar a las
regiones para el crecimiento en la era post-Covid y más allá.
El
foro se centra en tres pilares: Reformar, Empoderar y Crecer, ya que
tiene como objetivo examinar la dinámica empresarial cambiante en
América Latina provocada por las reformas económicas, discutir
nuevas formas de apoyar a las PYMES y emprendedores en la región,
capitalizar nuevas oportunidades de crecimiento en el mundo digital
post-Covid y utilizar el comercio, la inversión extranjera y la
integración regional como herramientas para impulsar el crecimiento
sostenible.
“GBF
Latinoamérica 2022 se lleva a cabo en un momento oportuno a medida
que los países de la región emergen de la pandemia y adoptan
estrategias progresivas para preparar sus economías para el futuro y
construir asociaciones transfronterizas e impulsar el crecimiento
sostenible. Si bien persisten los desafíos, también existen enormes
oportunidades, especialmente con sectores en crecimiento que muestran
un gran potencial en este momento, como la economía digital, la
atención médica, la logística y la tecnología”, dijo S.E. Hamad
Buamim, presidente y director ejecutivo de las cámaras de Dubái.
Buamim
describió a GBF Latinoamérica como una plataforma ideal para
mostrar nuevas oportunidades de negocios en mercados prometedores de
América Latina y el Caribe, regiones que ofrecen un enorme potencial
comercial y de inversión, y señaló que Expo 2020 Dubái solo
aumentará la importancia y el impacto del foro.
“El
próximo foro construye un progreso notable logrado por las ediciones
anteriores del evento insignia, que se llevaron a cabo en Dubái y
Panamá y que tendió puentes entre las comunidades empresariales de
ambas regiones”, aseguró. Agregó que el foro consolida la
posición de Dubái como preferencia para empresas de América Latina
y del Caribe para expandir su alcance a mercados prometedores en todo
el Medio Oriente, África y Asia.
Dos
presidentes, un primer ministro, seis ministros de estado y una gran
cantidad de figuras influyentes y de alto perfil de toda América
Latina y el Caribe se han registrado para unirse al Global Business
Forum Latinoamérica (GBF LATAM 2022), incluido S.E. Jair Messias
Bolsonaro, Presidente de Brasil, y S.E. Iván Duque Márquez,
Presidente de Colombia, quienes pronunciarán discursos de apertura
de forma remota, y S.E. Ariel Henry, Primer Ministro de Haití, quien
asistirá personalmente al foro. Así como también de México estará
asistiendo Jesus Cepeda, CEO y Fundador de OS City and GovTech Hub y
Eduardo Coello, Ejecutivo de Visa para Latinoamérica y el Caribe
basado en México.
Acerca
de Dubai Chambers
Dubai
Chambers es una entidad pública sin fines de lucro que apoya la
visión de Dubái como actor global al empoderar a las empresas,
brindar servicios innovadores de valor agregado y acceso a redes
influyentes. En marzo de 2021, Su Alteza el Jeque Mohammed bin Rashid
Al Maktoum, Vicepresidente y Primer Ministro de los EAU y Gobernante
de Dubái, anunció la reestructuración de la Cámara de Dubái y la
formación de tres cámaras para el emirato, a saber, la Cámara de
Comercio de Dubái, Cámara Internacional de Dubái y Cámara de
Economía Digital de Dubái, que ahora operan bajo las Cámaras de
Dubái (Dubai Chambers).
Acerca
de Expo 2020 Dubai
Explora
nuevas fronteras, aprovecha las oportunidades y únete a la creación
de un nuevo mundo en Expo 2020 Dubái: una celebración de seis meses
de creatividad, innovación, progreso humano y cultura que se llevará
a cabo desde el 1 de octubre de 2021 hasta el 31 de marzo de 2022.
www.expo2020dubai.com
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Citibanamex
destinó 8.4 millones de pesos para impulsar el emprendimiento
social…
Se
apoyaron a siete organizaciones que impulsan proyectos de
emprendimiento social y ambiental
Los
proyectos beneficiarán a más de 20 mil personas en todo el país
Citibanamex
destinó 8.4 millones de pesos a siete organizaciones que impulsan
proyectos de emprendimiento social enfocados en otorgar herramientas
a personas y comunidades vulnerables que buscan resolver
problemáticas sociales y ambientales.
Estos
siete proyectos beneficiarán a más de 20 mil personas a nivel
nacional a través de acciones de apoyo a grupos en situación de
vulnerabilidad.
Las
siete organizaciones que recibieron apoyo a través de Fomento Social
Citibanamex son:
Reto
Posible Coop de Fundación Televisa A.C.
Empleando
Aceleradora de New Ventures
Odisea
XXI, Portal al futuro de Makesense
Comunidades
Resilientes de Balloon Latam
Mujeres
Impulsando México: hacia empresas sociales más sostenibles y
resilientes de Ágora Partnerships
Trascender
Irrazonable de Unreasonable Institute México A.C.
Mujeres
de Cambio de Disruptivo/Socialab
Además
de los recursos económicos, las organizaciones tuvieron la
oportunidad de participar en un curso de Gestión de Impacto para dar
seguimiento y medir los resultados de sus proyectos. El curso fue
impartido por formadores acreditados del Social Value Institute del
Reino Unido y se realizó gracias al apoyo de ANDE, Aspen Network for
Development Entrepreneurs.
“Nuestro
compromiso con el emprendimiento social se basa en la convicción de
que éste es una herramienta esencial para combatir la pobreza y un
motor fundamental del crecimiento y desarrollo económico. Es por eso
que apoyamos proyectos y organizaciones que generan crecimiento
económico sostenible a través de iniciativas locales que crean
empleos y contribuyen a la superación de situaciones de pobreza. La
empresa social es un modelo rentable que no sólo genera valor
económico, sino que impulsa el desarrollo social y el cuidado del
medio ambiente, por lo que contribuye a los Objetivos de Desarrollo
Sostenible (ODS) definidos por las Organización de las Naciones
Unidas (ONU)” comentó Vanessa González, directora de Fomento
Social Citibanamex.
Para
esta segunda edición de la convocatoria de Emprendimiento Social,
Fomento Social Citibanamex invitó a 57 instituciones a participar,
de las cuales, 24 presentaron proyectos y 7 fueron seleccionadas como
ganadoras. Los apoyos entregados a través de dicho programa entre
2020 y 2021 suman $30.6 millones de pesos.
A
través de su programa de Emprendimiento Social, Citibanamex busca
promover soluciones a problemas sociales y/o ambientales promoviendo
el desarrollo de empresas sociales que fomenten la generación y/o
conservación de empleos e ingresos dignos y que contribuyan,
paralelamente y de forma directa, a los ODS de la ONU.
Con
estas acciones Citibanamex refuerza su compromiso con México y su
voluntad de apoyar actividades productivas que contribuyan a lograr
un desarrollo sostenible, justo e incluyente.
Grupo
Financiero Citibanamex
Grupo
Financiero Citibanamex, S.A. de C.V. (Grupo Financiero Citibanamex)
es el grupo financiero líder en México. Siguiendo una estrategia de
banca universal, el Grupo ofrece una variedad de servicios
financieros a personas morales y físicas, que incluyen banca
comercial y de inversión, seguros y manejo de inversiones. Sus
subsidiarias incluyen Banco Nacional de México, S.A., fundado en
1884, el cual cuenta con una extensa red de distribución de 1,251
sucursales, 9,012 cajeros automáticos y más de 31,328
corresponsalías ubicadas en todo el país.
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La
nueva tendencia en marketing digital, los nano influencers…
● Participación
de los empleados en redes sociales, es la evolución del “boca a
boca” en el mundo digital.
FLUVIP,
grupo que desarrolló las plataformas líderes en Latinoamérica de
Influencer y Advocacy Marketing, destaca la importancia de aprovechar
las redes sociales de sus colaboradores para promover actividades de
posicionamiento y comunicación.
“Los
nano influencers son personas naturales, con un promedio de 800 a
1.000 seguidores en sus redes sociales, que conocen de primera un
producto o servicio del lugar en el que trabajan y quieren
recomendarlo a sus amigos o familiares. Una estrategia de marketing
que puede aprovechar su contenido para convertir a estos voceros en
embajadores de su marca”, explica Juliana Vélez, directora
regional para AdvocatesPRO de FLUVIP.
La
reputación de las compañías se ve ampliamente impactada con las
percepciones y opiniones de las personas, por eso el “boca a boca
digital” que realizan los nano influencers por medio del contenido
de sus redes sociales, puede tener resultados positivos debido a
factores como:
Generan
confianza: Producir contenidos orgánicos y con más interacciones en
las redes sociales resultan más atractivos para las audiencias, ya
que un gran porcentaje de contactos y seguidores de las redes
sociales son conocidos en la vida real. Este grado de cercanía más
allá de las pantallas es difícil de conseguir con grandes creadores
de contenido.
Producen
mayor efectividad: Llegar a nuevos públicos y a una diversidad de
targets es un objetivo que trae buenos resultados para las
organizaciones, ya que se gana reconocimiento y visibilidad. Esta
efectividad se debe a que el nano influencer construye una red de
varias personas que amplifican el mensaje.
Reconocimiento
auténtico: Con los nano influencers las compañías se pueden
mostrar a través de sus colaboradores, lograr comunicar sus
productos o servicios, así como su identidad corporativa. De esta
forma, consiguen un posicionamiento de marca frente al público y la
competencia mucho más relevante, atrayendo nuevos clientes y
talentos a la organización.
Sentido
de pertenencia: Para las empresas articular a los colaboradores como
embajadores de su marca, ha sido un aspecto positivo en el desempeño
interno, pues su actividad en redes sociales, compartiendo contenido
de valor que los promueve personalmente como grandes expertos en su
respectiva área de actividades, ha fortalecido el interés por el
progreso y éxito de la empresa que ellos representan ante sus
seguidores en redes sociales.
“Esta
tendencia se ha convertido en la evolución del boca a boca, y es lo
que ha posicionado a muchas startups como competencia de otras
compañías con mayor trayectoria en el mercado. El alcance y
efectividad de la respuesta del público ha sido mucho más alto, a
comparación de otros modelos digitales. Con la consolidación de
programas con 50 nano influencers internos, en promedio, las empresas
consiguen un mínimo de 80.000 cuentas nuevas como alcance
potencial”, concluye la directora regional para AdvocatesPRO de
FLUVIP.
Dentro
de su plataforma, FLUVIP cuenta con más de 5.000 usuarios conectados
como nano influencers, inscritos en compañías de distintos países
de Latinoamérica y Estados Unidos, que hacen parte de esta tendencia
en marketing digital.
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Motorola
es el primer fabricante de teléfonos que brinda acceso a una
interfaz de usuario para teléfonos móviles en idioma Cherokee
totalmente localizado…
Motorola
tiene el compromiso de adoptar la inclusividad como parte de su
misión de proporcionar una tecnología más inteligente para todos.
Por tal motivo, el año pasado ya anunciaron un proyecto de
revitalización de idiomas, convirtiéndose en el primer OEM que
admite por completo dos idiomas indígenas en peligro de extinción
(del Amazonas y del sur de Brasil) en nuestros dispositivos móviles,
algo que ya se puede vivir en el portafolio de la familia moto g
(moto g200, moto g100, moto g 71 5G, moto g60, moto g51 5G, moto g41
y moto g31) y la nueva familia motorola edge. Hace unas semanas, y en
alianza con Lenovo Foundation, la compañía llevó este compromiso
con la inclusión digital un paso más adelante al anunciar la
incorporación del idioma Cherokee a nuestra interfaz de usuario en
dispositivos Motorola que admiten Android 12, comenzando con el
recientemente lanzado a nivel global motorola edge 30 Pro.* Con este
proyecto, estamos trabajando para brindar una experiencia móvil que
acoja a todos nuestros usuarios y colabore con la conservación de
idiomas y culturas indígenas.
Al
seleccionar el idioma Cherokee como la siguiente fase de este
proyecto, Motorola analizó muchos factores tales como el porcentaje
de hablantes para indicar la pérdida del idioma, el acceso a
tecnologías y la disponibilidad de conocimientos lingüísticos e
intelectuales. Se descubrió que si bien hay más de 400.000 personas
Cherokee en los Estados Unidos (la mayor de las 567 organizaciones
tribales reconocidas a nivel federal en el país), menos del 2%
hablan la lengua materna. Ahora, al admitir el idioma Cherokee en los
dispositivos Motorola, por primera vez los ciudadanos Cherokee
tendrán acceso a una interfaz de usuario en teléfonos móviles
totalmente localizada.
Los
ciudadanos de la Banda Oriental de Indios Cherokee (EBCI) y la Nación
Cherokee, como muchos otros americanos en su uso de la tecnología,
tienen un smartphone en su bolsillo. Pero este podría no ser el caso
de los aproximadamente 178 hablantes de la lengua materna de EBCI que
existen, dado que, en su mayoría, son personas mayores. Según el
erudito Cherokee Benjamin E. Frey de University of North
Carolina-Chapel Hill, persona clave en este proyecto, uno de los
puntos importantes sobre esta iniciativa es que ayudará a acortar la
brecha entre las personas mayores que pueden no tener un gran uso de
la tecnología pero que conocen el idioma y los jóvenes que de otro
modo podrían ver al idioma como una reliquia del pasado. Al combinar
idioma con tecnología, se demuestra la continua vitalidad y
viabilidad del idioma para ser parte del futuro Cherokee. Así no
sólo se ayuda a preservar el idioma sino también la historia, la
cultura y la identidad de quienes lo hablan.
“En
el futuro, nuestra meta es continuar investigando y cumpliendo con
este proyecto de revitalización, incluyendo otros idiomas indígenas
en extinción, así como trabajar para aportar datos del idioma
Cherokee al código abierto a través de motorola.com y compartir
nuestro proceso de digitalización con otros profesionales de la
globalización”, dijo Janine Oliveira, Directora Ejecutiva de
Software de Globalización de Motorola Mobility. “Esperamos que
este hito promueva más acciones por la revitalización en nuestra
industria, con más tecnología digital inclusiva”.
Este
proyecto no podría haberse realizado sin la ayuda de nuestros socios
proveedores de localización y expertos en lingüística de la Nación
Cherokee y EBCI. A futuro, continuaremos investigando junto con las
comunidades indígenas y nos involucraremos con equipos regionales
para enriquecer las experiencias Motorola y las vidas de nuestros
increíbles consumidores.
Aviso
legal
Determinadas
características, funciones y especificaciones de producto son
dependientes de la red y pueden estar sujetas a términos,
condiciones y/o cargos adicionales. Especificaciones sujetas a
cambios sin notificación previa. MOTOROLA, MOTO, MOTOROLA SOLUTIONS
y el logotipo de la M estilizada son marcas comerciales o marcas
comerciales registradas de Motorola Trademark Holdings, LLC y son
utilizadas bajo licencia. LENOVO es una marca comercial de Lenovo.
Google y Android son marcas comerciales de Google LLC. Todas las
demás marcas comerciales pertenecen a sus respectivos propietarios.
© 2022 Motorola Mobility, Inc. Todos los derechos reservados.
*motorola
edge+ es nuestro primer dispositivo norteamericano con Android 12. No
obstante, todos los siguientes dispositivos norteamericanos y
globales que lancemos con Android 12 a partir de abril, incluyendo
las actualizaciones, admitirán el idioma de interfaz de usuario
Cherokee.
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Siete
tendencias de desarrollo que dominarán la transformación digital en
las empresas mexicanas en 2022: OutSystems… Se espera
que siete tendencias de desarrollo dominen la transformación digital
de las empresas mexicanas en 2022, incluyendo un mayor enfoque en la
seguridad, una más amplia adopción de low-code para los
desarrolladores y las plataformas nativas de la nube, y una mejor
ejecución entre los diseñadores y los programadores, señala
OutSystems, el principal proveedor mundial de desarrollo de
aplicaciones low-code.
Las
tendencias son DevSecOps, API-led Integrations, low-code para
profesionales, plataformas cloud-native, DesignOps, Universal
Observability y PWA-First; y tienen como objetivo ayudar a las
empresas mexicanas a acelerar sus planes digitales o a modernizar sus
equipos, a implementar prácticas y herramientas de desarrollo para
impulsar las ventas, así como a reducir los costos y mejorar la
experiencia del cliente.
"Vemos
siete nuevas tendencias que surgen en 2022 y que ayudarán a las
empresas que intentan acelerar sus planes digitales y superar una
creciente crisis de desarrolladores en México. El país necesita más
desarrolladores e ingenieros de software, especialmente debido a la
pandemia, que ha mostrado el tamaño de la oportunidad de ventas
digitales. Sin embargo, la creciente escasez de desarrolladores va a
perjudicar a las empresas mexicanas, retrasando considerablemente sus
planes digitales y aumentando los costos. Herramientas más rápidas
y mejores, nuevas plataformas y mayor seguridad son soluciones clave
que deben implementarse", afirmó Diego Herrera, responsable
comercial de OutSystems en México.
"Esta
nueva realidad exige que los líderes de ingeniería de software y
los desarrolladores revisen sus premisas de 2022 y hagan planes para
modernizar sus equipos, prácticas y herramientas para abordar cuatro
objetivos de desarrollo fundamentales, incluyendo la experiencia del
desarrollador, la automatización del flujo de trabajo de desarrollo,
la seguridad y el cumplimiento y despliegue y las operaciones",
dijo.
Las
siete tendencias principales en el desarrollo de software este año:
#1:
DevSecOps
La
seguridad seguirá siendo la preocupación número uno para los
ejecutivos de TI y los equipos de ingeniería de software. Entre el
aumento de los ataques de ransomware, la falta de límites claros
para los datos de la organización y el aumento del riesgo con los
desarrollos colaborativos de los ciudadanos, la privacidad de los
datos y los requisitos normativos están más amenazados que nunca.
Esto ha llevado a una mayor demanda de DevSecOps, donde los
requisitos de seguridad y cumplimiento se validan en cada paso del
ciclo de vida del desarrollo.
#2:
Integraciones Híbridas
Según
el reporte The State of SaaS Sprawl en 2021, la empresa promedio
tiene 254 aplicaciones SaaS (Software como Servicio), pero
aproximadamente, sólo el 45% de éstas se utilizan regularmente.
Además, el 56% de todas esas aplicaciones son propiedad y están
gestionadas “fuera de TI”. El reciente furor de los usuarios
empresariales por desplegar RPA sobre las viejas herramientas que
carecen de APIs fue un atajo para los sistemas antiguos, pero no es
ideal para la naturaleza fluida de los negocios digitales que hacen
cambios todo el tiempo. Para ello, las empresas ágiles están
utilizando cambios rápidos de aplicaciones con plataformas de
desarrollo low-code, y las principales incluyen dichas capacidades
dentro.
#3:
Low-Code para Pros
Una
alternativa probada en 2021 ha sido la amplia adopción de
plataformas de low-code, en las que un proveedor líder ya aborda
casos de uso empresarial difíciles. De hecho, según el Magic
Quadrant for Enterprise Low-Code Application Platforms de Gartner, el
70% de las nuevas aplicaciones desarrolladas por las empresas en E.U.
utilizarán tecnologías de low-code o no-code en.
#4:
Plataformas Nativas de Nube
Siguiendo
con el tema del SaaS, la explosión de aplicaciones de nicho en la
nube está cambiando la economía y el calendario de "construir
o comprar". Esto se debe a que la dispersión del SaaS no solo
está explotando los presupuestos originales, sino que también se
está convirtiendo en otra forma de deuda técnica: saltar entre una
docena de sistemas es una mala experiencia, con consecuencias para
los negocios. Para recuperar la agilidad del negocio en los sistemas
empresariales utilizados por los clientes, socios y empleados, las
empresas demandan un nuevo tipo de desarrollo de aplicaciones nativas
en la nube, altamente distribuidas, escalables y que permitan la
creación de aplicaciones empresariales resistentes y adecuadas a su
propósito que aumenten la agilidad de la organización.
#5:
DesignOps
DesignOps
es un juego en equipo con una estrecha colaboración entre los
equipos de diseño y los desarrolladores de front-end (incluyendo
repositorios compartidos, herramientas, intercambio de activos)
promoviendo la colaboración entre los diferentes equipos de producto
dentro de una organización, y asegurando la consistencia de la
experiencia del producto desde la primera entrega. A medida que las
organizaciones se ven presionadas para lanzar más productos
digitales y al mismo tiempo cumplir con los objetivos de adopción de
los usuarios, necesitan gestionar el diseño a escala, al tiempo que
minimizan la deuda técnica y de UX, llevando las prácticas de
DesignOps al centro del escenario.
#6:
Observabilidad
Junto
con las operaciones de diseño, los responsables de ingeniería
deberían invertir en la observación de la hiperadopción. Combinado
con la nueva observabilidad del comportamiento del usuario final y
apoyado en estándares abiertos como Open Telemetry para el rastreo
con planes para ampliar su uso para los registros y las métricas,
más equipos de productos digitales apuntarán a niveles de adopción
del usuario que históricamente eran difíciles de lograr.
#7:
Primero PWA
Las
aplicaciones web progresivas (PWA) combinan las funciones de las
aplicaciones nativas y la accesibilidad a los sitios web sin
necesidad de recurrir a las tiendas de aplicaciones. Al igual que las
aplicaciones nativas, las PWA pueden funcionar sin conexión, enviar
notificaciones push y acceder al hardware del dispositivo, como las
cámaras o el GPS. Las experiencias de los usuarios son similares a
las de las aplicaciones nativas en los dispositivos móviles y de
escritorio, sin necesidad de descargarlas o actualizarlas, con la
gran ventaja de que funcionan bien incluso cuando la conectividad es
deficiente. Las PWA volverán a cobrar impulso en 2022 debido a su
conectividad, su diseño resistente y la resistencia del usuario.
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#DíaDelConsumidor
¿Cómo prefieren pagar y por qué?…
Los
bajos niveles de bancarización y el temor a los ciberataques han
provocado que los consumidores diversifiquen sus métodos de pago en
medio del boom del comercio digital.
La
democratización en el uso del internet y de herramientas digitales
ha provocado que los usuarios tomen mayor conciencia sobre sus
derechos como consumidores, por lo que hoy en día priorizan sus
necesidades para elegir el sitio donde realizarán una compra. Esto
ha llevado a que los comercios contemplen en el centro de su
estrategia la satisfacción del cliente, para lo que deben reconocer
dichas necesidades y cómo es que han incentivado una diversificación
en los métodos de pago.
Los
requerimientos más comunes de los compradores en línea están
relacionados con la seguridad y las pocas opciones para pagar por un
producto. De acuerdo con la Asociación Mexicana de Venta Online
(AMVO), 8 de cada 10 consumidores mexicanos temen ser víctimas de
fraude. Al mismo tiempo, el efectivo sigue dominando el 14% de las
compras en línea, según estimaba el estudio “El eCommerce
mexicano en 2021: navegando por una mar de oportunidades”,
realizado entre Openpay y Americas Market Intelligence
La
necesidad de los consumidores por acceder al comercio electrónico ha
promovido que las empresas incorporen en sus plataformas distintos
métodos de pago seguros y no convencionales, destacando el aumento
en el uso de carteras digitales y del efectivo, que avanzaron 40 y
11% respectivamente en toda la región, de acuerdo a un estudio
realizado por Ebanx. Este hecho también es destacado por el estudio
de Openpay, donde se informa que las empresas que no reciben pagos en
efectivo para sus ventas en línea habrían renunciado hasta a $7 mil
millones de dólares tan sólo durante el año anterior.
“El
avance en el eCommerce se ha encontrado con consumidores más
dinámicos y desafiantes, que ya no están dispuestos a sentirse
limitados por un mercado que pida requerimientos complejos para poder
concluir la compra en determinados sitios. Se trata de personas que
buscan no ser víctimas de fraude mediante el uso de métodos de pago
diferentes a los tradicionales”, declaró Eric Núñez, jefe de
crecimiento y cofundador de Openpay.
Si
bien, los problemas de ciberseguridad y la baja bancarización no se
resolverán de manera inmediata, estas problemáticas podrían
atenderse escuchando a los consumidores, quienes han encontrado la
manera de sortear los obstáculos para sumarse con éxito al comercio
digital.
“Las
empresas y negocios necesitan reconocer las necesidades de las
personas, que están en una búsqueda constante de seguridad y
satisfacción. Habilitar una procesadora de pagos les permitirá
ofrecer a sus clientes la opción que más les convenga para pagar de
una manera segura y sencilla, mientras que los comercios pueden
crecer sus ventas hasta un 25%”, concluyó el directivo.
De
acuerdo con Openpay, compañía mexicana líder en procesamiento de
pagos electrónicos, es posible incorporar una plataforma de pagos de
una sola integración en cualquier tipo de negocio, desde una
florería hasta una aerolínea, con lo que se conseguirá satisfacer
a los clientes de cada comercio permitiendo que realicen los pagos en
el método que más les convenga mientras se cuenta con un sistema de
seguridad que blinda cada transferencia.
Acerca
de Openpay
Openpay
es la plataforma más avanzada en Latinoamérica para la recepción y
envío de pagos electrónicos, especializada en el desarrollo y
comercialización de herramientas digitales para habilitar
transacciones comerciales accesibles, seguras e innovadoras. La
plataforma Openpay le permite a tu eCommerce recibir pagos por
tarjetas, efectivo, transferencias bancarias, así como pagar
automáticamente a terceros con notificaciones en tiempo real.
También desarrollamos constantemente métodos de pago innovadores
para el beneficio de nuestros clientes.
Paynet
es nuestra red de procesamiento de efectivo, conformada por más de
30,000 puntos de pago tradicionales y terminales automatizadas
conectados en tiempo real. Para garantizar la seguridad contamos con
OpenControl, nuestro sistema neural avanzado para la prevención de
fraude, así como con el respaldo de Grupo BBVA a través del cual
accedemos a procesos únicos como 3D Secure, SafeKey y la
certificación ISO 27001.
+++
CITIBANAMEX
IMPULSARÁ EN 2022 EL CRECIMIENTO DEL SEGMENTO DE TARJETAS DE
CRÉDITO…
·
Apuesta a la preferencia de nuevos clientes con una gama de
tarjetas diseñadas con atributos específicos para las distintas
necesidades y estilos de vida
·
Bonificará la primera anualidad a quienes soliciten su primera
Tarjeta de Crédito Citibanamex
·
Los nuevos tarjetahabientes tendrán acceso automático a los
beneficios exclusivos que ofrecen las Tarjetas Citibanamex
Citibanamex
impulsará durante 2022 el crecimiento del segmento de tarjetas de
crédito con un portafolio de tarjetas que cubren las diferentes
necesidades de los clientes.
Todas
las Tarjetas de Crédito de Citibanamex tienen acceso a promociones
exclusivas en temporadas como Hot Sale, 120 Horas Citibanamex, El
Buen Fin y más de 2,500 promociones en comercios todo el año.
Las
Tarjetas de Crédito Citibanamex cuentan con grandes programas de
recompensas como Puntos Premia, que es uno de los programas con mayor
redención en dinero en efectivo y ThankYou Points®, un programa de
recompensas a nivel mundial donde el cliente puede viajar sin
restricciones, comprar en Apple® y Amazon® en EE.UU. y pagar con
puntos en diferentes establecimientos.
Además,
para que nuestros clientes continúen teniendo acceso a espectáculos
en vivo reafirmamos nuestra alianza con OCESA llevando los mejores
eventos de entretenimiento a través de preventas especiales,
experiencias y Meses Sin Intereses durante todo el año.
Cada
tarjeta está diseñada para que cada persona elija la que mejor
responda a sus necesidades de crédito y estilo de vida.
Citibanamex
ha puesto énfasis en la seguridad de los clientes en el desarrollo y
evolución de sus productos. Hoy en día, por ejemplo, todas las
Tarjetas de Crédito Citibanamex cuentan con seguridad 24 horas 7
días a la semana y con códigos de seguridad digitales para compras
más seguras (CVV Digital), así como opción para bloquear o
desbloquear la tarjeta desde la App Citibanamex Móvil, entre otras.
“Queremos
que las personas conozcan y disfruten todos los beneficios que
ofrecemos en el portafolio de Tarjetas de Crédito de Citibanamex.
Tenemos una tarjeta para cada necesidad y estilo de vida, desde la
que te ofrece puntos por tus compras o una tarjeta sin anualidad.
Así, nuestros clientes tienen beneficios prácticamente todo el
tiempo”, aseguró Antonio Perdomo, director ejecutivo de Tarjetas
de Crédito Citibanamex.
Para
contribuir al crecimiento del segmento de tarjetas de crédito, El
Banco Nacional de México lanza hoy una campaña para que todas las
personas que soliciten su primera Tarjeta de Crédito Citibanamex
recibirán la bonificación de la primera anualidad. Las tarjetas que
participan para la bonificación son Tarjeta Clásica, Oro, Rewards,
Premier y Platinum.
Después
de la contracción en el consumo durante 2020, Citibanamex cerró
2021 con un crecimiento en la facturación del 18% en este segmento
al cierre del cuarto trimestre del año pasado, en comparación con
el mismo periodo de 2020, impulsado por una oferta de valor ampliada
que ahora incluye una tarjeta sin anualidad, Simplicity, lanzada en
junio pasado. Actualmente, Citibanamex cuenta con 4.4 millones de
tarjetas de crédito emitidas.
La
campaña que bonifica la primera anualidad para todas las personas
que soliciten su primera tarjeta de Crédito Citibanamex concluye el
próximo 31 de mayo.
Para
mayor información, consultar: www.citibanamex.com/latarjeta
Vigencia
14/03/22 al 31/05/22. Requisitos de contratación y comisiones en
www.citibanamex.com/latarjeta Oferta de producto solo para residentes
en México. Las Tarjetas de Crédito Citibanamex son productos
ofrecidos por Tarjetas Banamex, S.A. de C.V. SOFOM ER integrante del
Grupo Financiero Banamex. CAT PROMEDIO 71.6% Sin IVA. Calculado
25/11/22. Vigencia: 25/11/22 al 25/05/22. Tasa de interés promedio
ponderada anual 52.74%. Tasa variable. Comisión anual $1,141 Sin
IVA. Tasa de interés anual fija 0% para meses intereses.
Grupo
Financiero Citibanamex
Grupo
Financiero Citibanamex, S.A. de C.V. (Grupo Financiero Citibanamex)
es el grupo financiero líder en México. Siguiendo una estrategia de
banca universal, el Grupo ofrece una variedad de servicios
financieros a personas morales y físicas, que incluyen banca
comercial y de inversión, seguros y manejo de inversiones. Sus
subsidiarias incluyen Banco Nacional de México, S.A., fundado en
1884, el cual cuenta con una extensa red de distribución de 1,276
sucursales; 8,947 cajeros automáticos y más de 31,328
corresponsalías ubicadas en todo el país.
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CEDIS
y Almacenes digitalizados mejoran los procesos logísticos de los
retails hasta en 40%: Panduit…
Ante
el alza del comercio en línea, las empresas de retail en México han
buscado soluciones que mejoren la experiencia del cliente y la
entrega de mercancías. De acuerdo con Panduit, fabricante de
soluciones en infraestructura física, eléctrica, de red y AV para
entornos empresariales, las compañías que han implementado
soluciones tecnológicas para digitalizar sus centros de distribución
y almacenes en tienda, han mejorado sus procesos logísticos hasta en
un 40%, frente aquellos que no han realizado inversiones para su
transformación digital.
“Para
satisfacer las necesidades del consumidor en cuanto a los tiempos de
entrega durante el confinamiento, las tiendas físicas fueron
utilizadas como almacenes para desarrollar servicios de ‘recolección
en tienda’ (pick up) y ‘entregas el mismo día’ (same day).
Ahora, con el regreso de los consumidores a los espacios físicos, la
tendencia apunta a desarrollar almacenes inteligentes dentro de las
tiendas para continuar brindando dichos servicios”, menciona Erick
Carmona, Technical Systems Engineer de Panduit. “Los requerimientos
de los consumidores actuales implican un despliegue de tecnologías y
dispositivos que demandan infraestructura robusta para garantizar la
correcta comunicación entre todos los canales de venta y mejorar la
experiencia de compra”.
Según
datos de Panduit, en México el comercio minorista tuvo un
crecimiento del 20% durante 2021 en comparación con 2020, lo cual
mantuvo el impulso de la transformación digital, ya que durante los
últimos dos años se registró un aumento del 70% en la solicitud de
soluciones tecnológicas para almacenes inteligentes. La
implementación de herramientas como Centros de Datos, sensores,
cámaras, IA y machine learning generan procesos automatizados más
eficientes, rápidos y sencillos para los clientes, reduciendo los
gastos operativos y mejorando los tiempos de respuesta de los
procesos logísticos.
Y
es que de acuerdo con Borzo, startup de delivery exprés, el uso de
la tecnología en el sector logístico puede reducir costos de
operación y gestión hasta en un 40%, en comparación con las formas
de entrega no digitalizada. Además, de mejorar los tiempos de
entrega permitiendo envíos de same day en menos de 60 minutos.
El
comercio electrónico y su enfoque al cliente
"Antes
de 2020 las compras en línea eran un servicio adicional al que se le
prestaba poca atención. Al notar una mayor demanda de estos
servicios se optó por hacer uso de plataformas de compra-venta
digitales de terceros. Con la pandemia, los servicios de estas
plataformas vieron un repunte en sus costos, por lo que ya no eran
una opción viable. En este sentido, el sector ha desarrollado sus
propias páginas web para dar continuidad a la alta demanda de las
ventas en línea derivada de los cambios en los hábitos de compra
del consumidor", asegura Marco Damián, gerente de cuentas
México en Panduit.
De
acuerdo con datos de Panduit, durante 2022 se espera que los
comercios minoristas continúen desarrollando Centros de Datos Edge
en sus almacenes, los cuales permitirán optimizar el procesamiento
de la información en sitio, incorporar dispositivos IoT y soluciones
de Inteligencia artificial para mejorar los tiempos de respuesta
logística y lograr una eficiente administración de productos.
Por
otro lado, se requiere el uso de infraestructura física cada vez más
robusta que permita las conexiones de red necesarias para la
realización de compras en medios digitales, tendencia que va en
aumento en este sector; ya que de acuerdo con datos de Panduit, para
2021 la inversión de infraestructura de las empresas de retail que
contaban con comercio en línea ascendió un 35%, mientras que para
los centros de distribución aumentó en un 20% con respecto a 2020.
En este sentido, lo recomendable es asegurar una infraestructura
robusta que soporte la alta demanda del comercio electrónico vista
en los últimos meses.
¿Qué
le espera al sector este 2022?
Se
espera que para 2022 se tenga un crecimiento constante del 70% en la
solicitud de soluciones para almacenes inteligentes, y las soluciones
más solicitadas serán aquellas que ayuden a la conectividad dentro
del piso de almacén, para que se tengan más dispositivos IoT
(Internet de las Cosas) conectados que permitan monitorear los
diferentes procesos que ocurren dentro del centro de distribución;
además de centros de datos robustos, que permitan la transmisión de
información en dichos centros. Mientras que algunos de los retos que
afronta el sector ante esta digitalización son:
El
bajo presupuesto destinado a la implementación de soluciones de red
e infraestructura por parte de empresas con comercios en línea en
los almacenes digitales.
El
bajo grado de adopción tecnológica del sector, el cual se encuentra
aún en desarrollo.
El
desconocimiento de las nuevas tecnologías implementadas en los
procesos de transformación digital.
Las
empresas han buscado diversas soluciones que ayuden a reforzar la
infraestructura de sus redes, con el fin de incorporar sistemas de
monitoreo remoto, centros de datos y diversos sensores que ayuden a
la automatización de los procesos operativos dentro y fuera de los
almacenes. En este sentido, Panduit continúa acercando la
información para los interesados, a través de webinars, podcast y
eventos como el congreso GSIC 2022 que se celebrará del 23 al 25 de
marzo en Xcaret, Cancún, México.
Acerca
de Panduit
Desde
1955, la cultura de Panduit de la curiosidad y pasión por la
resolución de problemas han permitido conexiones más significativas
entre las metas de negocio de las empresas y su éxito en el mercado.
Panduit crea soluciones avanzadas de infraestructura física,
eléctrica y de red para entornos empresariales, desde el centro de
datos hasta el piso de manufactura, pasando por el escritorio y
cuarto de telecomunicaciones. Con sede en Tinley Park, IL y operando
en 112 países, la probada reputación de Panduit de liderazgo en
calidad y tecnología, junto con un sólido ecosistema de socios, nos
permiten apoyar, mantener e impulsar el crecimiento del negocio en un
mundo conectado. Para obtener más información, visite
www.panduit.com.
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HSBC
ANUNCIA LOS PASOS PARA ALCANZAR CERO EMISIONES NETAS…
·
HSBC Holdings plc (HSBC) anunció los planes para continuar
liderando iniciativas sobre el cambio climático y estableció tres
acciones que contribuirán a su ambición de cero emisiones netas en
su portafolio de clientes a través de una transformación en todo el
banco.
Los
planes de la institución financiera solo podrán alcanzarse en
conjunto con nuestros clientes, al financiar los cambios en sus
modelos de negocio y tecnologías con el fin de disminuir las
emisiones de gases de efecto invernadero. Al hacerlo, disminuiremos
las emisiones de nuestra cartera de clientes para ayudar a cumplir
nuestra meta de Cero Emisiones Netas para el 2050. Dada nuestra
presencia global y relaciones con clientes en diferentes industrias y
grupos de interés, reconocemos el papel que podemos desempeñar al
ayudar a dirigir el cambio. Colaborar con nuestros clientes,
facilitando financiamiento a tecnología limpia e infraestructura y
habilidades, siendo claros en nuestras expectativas basadas en la
ciencia para llevar a cabo la transición, permitirá que nuestros
clientes jueguen un papel importante en ayudar al mundo a alcanzar un
futuro neutro de emisiones.
·
En 2023 publicaremos un Plan de Transición Climática
Global. El documento explicará por primera vez, cómo HSBC
implementara su plan para alcanzar cero emisiones netas, así como
los cambios que se llevarán a cabo en el banco. Este plan contendrá
la estrategia climática de HSBC y los objetivos basados en la
ciencia para 2030 y 2050, además detallará la forma en que
planeamos incluir esto en la estrategia, procesos, políticas y
gestión del banco. Reportaremos los avances del plan en nuestro
Informe de Resultados Anual.
·
Reducción gradual basada en la ciencia de financiamiento a
combustibles fósiles.
o
Nos comprometemos a disminuir de forma paulatina nuestro
financiamiento de combustibles fósiles a los niveles que se
requieren para limitar el aumento de la temperatura global a 1.5°C.
Este compromiso se basa en anuncios recientes, incluyendo nuestra
nueva política de eliminación gradual de financiamiento al carbón
térmico que se está implementando y la publicación del mes pasado
sobre los objetivos basados en la ciencia para las emisiones
financiadas en nuestro balance provenientes de los sectores de
petróleo y gas, energía y servicios públicos.
o
Seguiremos respaldando a los clientes del sector de energía que
desempeñen un papel activo en la transición y que apliquen buenas
prácticas de la industria en torno a los temas ambientales, sociales
y gobernanza.
o
Financiar la transición es nuestro objetivo principal y hacerlo
requerirá planes específicos para los clientes, nos reuniremos con
ellos para entender y revisar sus planes de transición. En caso de
que no se generen planes de transición, o si después de reuniones
continuas con el cliente sus planes de transición no son compatibles
con nuestro objetivo de cero emisiones netas para 2050, evaluaremos
formalmente si continuamos brindando financiamiento a ese cliente.
·
En 2022, llevaremos a cabo una revisión y actualizaremos
nuestras políticas de financiamiento e inversión que se consideran
críticas para alcanzar nuestro objetivo de cero emisiones netas para
el 2050. Bajo asesoría sobre temas científicos e internacionales
por parte de organismos líderes independientes y otras entidades,
evaluaremos cómo podemos actualizar nuestras políticas para
reflejar de mejor manera la ciencia emergente, directivas
internacionales y buenas prácticas de la industria. Esto incluirá
una política energética más amplia que abarque tanto emisiones de
metano y petróleo y gas (convencional y no convencional), como áreas
críticas ambientales, entre ellas el Ártico, el Amazonas y sitios
considerados patrimonio de la humanidad por la UNESCO.
El
anuncio de estos compromisos por parte de HSBC ha sido respaldado por
la participación constructiva de sus inversionistas y ShareAction,
quienes junto con HSBC están enfocados en la magnitud y urgencia del
cambio que se requiere para alcanzar una economía global de cero
emisiones netas para el 2050 o antes.
La
Directora General de Sustentabilidad a nivel global, Dra. Celine
Herweijer, comentó: “HSBC entiende que la crisis repentina de
energía por la que el mundo atraviesa necesitará acciones en el
corto plazo en relación con la seguridad energética. Nuestros
clientes, al igual que nosotros, están operando en esta nueva
realidad, pero la exigencia a mayor largo plazo en las décadas
venideras para transformar los modelos de negocio para un futuro de
cero emisiones netas permanece sin cambios. En todo caso, la crisis
actual debería impulsar la necesidad de enfocar la inversión en la
transición a energías limpias”.
Celine
agregó: “Creemos que podemos tener un mayor impacto en la acción
climática al involucrar de forma activa a nuestros clientes en su
transformación, centrándonos en la necesidad de planes de
transición sólidos y creíbles, proporcionándoles soluciones de
financiamiento con asesoría que ayuden a facilitar las inversiones
que se requieren. Sabemos que necesitamos transformar al banco para
lograr esto, y queremos hacer visibles las acciones que estamos
tomando para que esto suceda”.
+++
Whatslly
nombra a Daniel Ramos como nuevo jefe de ventas empresariales en
México…
Este
nombramiento, junto con la apertura de sus oficinas en la Ciudad de
México forman parte del plan de crecimiento y consolidación de la
startup en el país.
Whatslly,
la startup israelí pionera en integrar las conversaciones con los
clientes, designó a Daniel Ramos como su nuevo jefe de ventas
empresariales para México. Este nombramiento, junto con la apertura
de sus oficinas en Ciudad de México, llega en un momento en el que
la adopción del comercio conversacional y el uso de aplicaciones de
mensajería instantánea está creciendo de forma acelerada en el
país. De acuerdo con el portal de estadísticas Statista, en México
hay 81 millones de usuarios de redes sociales, de los cuales el 94.3%
utiliza WhatsApp y cada vez más empresas utilizan esta aplicación
para estar en contacto con sus clientes.
Whatslly
es la primera plataforma que conecta a WhatsApp con Salesforce,
permitiendo a las compañías interactuar de forma personalizada, con
base en la información que tienen de sus clientes. Al mismo tiempo,
sus colaboradores pueden conocer el resultado de estas conversaciones
en tiempo real y dar seguimiento a los acuerdos. Desde su creación
en 2019, la startup ha tenido un crecimiento acelerado y en noviembre
del año pasado obtuvo 11 millones de dólares de capital semilla
para expandir sus servicios en la región, con particular énfasis en
México.
Bajo
su nuevo cargo, Daniel Ramos ayudará a compañías que están
apostando por el comercio conversacional a integrar el canal de
mensajería de WhatsApp con la plataforma de Customer Relationship
Management (CRM) de Salesforce, haciendo que Whatslly se convierta en
un socio de negocio clave para conectar con sus clientes, tal y como
lo están haciendo empresas como Edenred y OCCMundial. Además,
seguirá fortaleciendo la imagen corporativa de la compañía en
términos de innovación.
"Es
un orgullo formar parte de una startup que está dando respuesta a
una necesidad que se hace cada vez más presente en los negocios.
Estoy muy entusiasmado de asumir este nuevo reto. México es un
mercado que naturalmente está inclinado hacia el comercio
conversacional con muchas oportunidades para continuar creciendo.
Nuestra misión es llevar nuestra solución a más compañías
mexicanas que utilizan todos los días WhatsApp para estar en
contacto directo con sus clientes y que necesitan dar visibilidad de
ese seguimiento a todo un equipo de trabajo", comentó Daniel
Ramos.
"México
es uno de nuestros mercados más importantes y de gran potencial. La
llegada de Daniel sin duda nos ayudará a consolidar los objetivos y
planes de expansión de la compañía. En poco tiempo hemos logrado
que la tecnología sea más relevante para la optimización de las
interacciones entre empresas y clientes ubicados en América Latina”,
afirmó Deborah Palacios Wanzo, cofundadora de Whatslly.
Whatslly
es un socio de negocios de Salesforce y su solución plug-and-play
está disponible a través marketplace de esta última.
En
este enlace encontrarás una fotografía de Daniel Ramos.
Acerca
de Whatslly
Whatslly
es la primera plataforma integral que conecta el WhatsApp individual
de personas y empresas con Salesforce, permitiendo que el servicio de
mensajería juegue un papel fundamental en la relación con los
clientes. La solución permite a los usuarios ver los datos
existentes de los clientes en tiempo real, generando nuevos
prospectos y contactos, a la vez que se copian automáticamente los
chats en el CRM para permitir la personalización y obtener
inteligencia de las conversaciones. Los representantes de ventas
pueden revisar los datos de los contactos y registrar
instantáneamente los chats con las personas como actividades o casos
en Salesforce, todo ello directamente desde el chat de WhatsApp, sin
dejar de cumplir con los términos de uso de WhatsApp. Entre los
clientes de Whatslly se encuentran empresas globales y de América
Latina, como Edenred y OCCMundial en México.
Conoce
más de Whatslly en: whatslly.com
+++
En
2021 hay más empresas familiares en una segunda generación (24%),
en comparación con las estadísticas mundiales (22%)…
Sucesión
e institucionalización siguen siendo retos importantes en las
empresas familiares para sobrevivir a la pandemia
▰ CIFEM–BBVA
presentan actualización del estudio “Nivel de progreso de las
Empresas Familiares para lograr su continuidad y armonía”.
▰ En
México, sólo 5% de las organizaciones familiares tienen un nivel
adecuado de desarrollo en su gobierno corporativo.
En
el contexto desafiante marcado por la persistente pandemia de
Covid-19, la sucesión e institucionalización siguen siendo las
grandes tareas pendientes en las empresas familiares, de acuerdo con
el estudio “Nivel de progreso de las Empresas Familiares para
lograr su continuidad y armonía”, cuya actualización fue
presentada por el Centro de Investigación para Familias de
Empresarios, CIFEM | BBVA de IPADE Business School.
El
informe estadístico con datos recabados durante el 2021 muestra que
la mitad de las empresas familiares que participaron en el estudio
(51%) no tiene bien definidos sus procesos sucesorios, y este
indicador incrementó tres puntos porcentuales respecto al año
anterior. Asimismo, retrocedió la cantidad de empresas que presentan
un nivel adecuado de progreso, de 7% en 2020 a 5% en 2021. Otro 44%
de las organizaciones tiene temas a resolver.
No
obstante, es positivo que, a pesar de las circunstancias adversas
recientes, 72% de las empresas familiares reportan progreso y
crecimiento en sus ventas y un 66% muestran un aumento en su
patrimonio en los últimos tres años. Mientras que 40% de las
familias empresarias percibe una mejora en su unidad y armonía; 34%
manifiesta no tener cambios en ese aspecto y solo 25% de empresas
manifiesta un deterioro.
“Un
hallazgo interesante es que en 2021 hay más empresas familiares en
una segunda generación, en comparación con las estadísticas
mundiales: 24% de las empresas están en la segunda generación
contra un 22% según los estándares mundiales. Esta situación
cambia en la tercera generación y posteriores, donde se observa un
7% contra 11% de estándar mundial”, destacó Ricardo Aparicio
Castillo, director del Centro de Investigación para Familias de
Empresarios, CIFEM-BBVA de IPADE Business School, durante la
presentación.
El
estudio también revela que, respecto a sus procesos sucesorios en la
dirección general, solo 5% de las organizaciones presentan un nivel
adecuado de progreso. Sin embargo, la mitad (51%) tienen temas
pendientes de resolver y 44% está en un riesgo serio de no subsistir
debido a la acumulación de malas prácticas. Asimismo,
institucionalización, profesionalización y desarrollo del buen
gobierno en la empresa familiar sigue estando muy poco desarrollado,
ya que es inexistente en un 66% de las empresas familiares (contra
60% en 2020), y 29% presenta áreas de oportunidad. Solo un 5% (vs.
10% en 2020) lo tiene claro y funcionando.
En
ese sentido, Alfonso Bolio Arciniega, Profesor decano de las áreas
de Factor Humano y Empresa-Familia de IPADE, consideró que “en las
condiciones actuales, desarrollar un buen gobierno corporativo puede
hacer la diferencia entre las empresas que logren subsistir y las que
estén condenadas a desaparecer”.
El
informe 2021 explora el reconocimiento de liderazgos dentro de las
empresas, donde 97% de los líderes son miembros de la familia. No
obstante, solo 23% de los liderazgos en las empresas familiares lo
ejercen mujeres, “lo que indica que estamos lejos todavía de un
equilibrio en estas posiciones, pero hay un avance de 5 puntos
respecto a las estadísticas del 2020”, detalló Ricardo Aparicio.
Al
respecto, Enrique Cornish Stanton, director de Inteligencia y
Planeación Estratégica de Marketing de BBVA México, comentó que
“Las empresas familiares y las pymes son el motor económico de
México, en BBVA nos preocupamos por impulsarlas con los mecanismos
que la banca pone a su disposición y a través del Centro de
Investigación para Familias de Empresarios se conoce a la empresa
familiar y sus retos, pero lo más importante es que ayuda a
identificar los puntos neurálgicos en que la empresa debe de
trabajar para lograr su continuidad en el tiempo”
El
Estudio “Nivel de progreso de las Empresas Familiares para lograr
su continuidad y armonía 2021” se realizó para conocer el estado
actual que guardan en nuestro país con el cometido de orientarlas
sobre los principales temas que deben abordar y resolver. Se aplicó
entre el 4 de febrero y el 15 de diciembre de 2021. La muestra
incluye a 835 miembros de empresas familiares: 24% es el fundador o
fundadora; 27% pertenece a la primera generación; 32% a la segunda;
8% a la tercera; 2% pertenece a una cuarta generación o posteriores
y 7% no es miembro de la familia. En cuanto a los sectores
productivos representados en la muestra, 64% de quienes contestaron
pertenecen al sector terciario; 26% al secundario y 10% al primario.
+++
HISTORIAS
INVISIBLES. CERVEZA VICTORIA RESCATA DOCUMENTAL PARA VISIBILIZAR EL
TRABAJO DE LA CINEASTA ZAPOTECA MARTHA COLMENARES… En
marzo inician las celebraciones en el mundo del cine, el calendario
se llena de ceremonias que galardonan a las mejores propuestas
cinematográficas del mundo, dándole spotlight a las grandes
producciones.
Sin
embargo, es bien sabido que dentro de esta industria el dominio de
los hombres aún es notorio; en específico en términos de
dirección, el porcentaje de participación y reconocimiento de
mujeres directoras es muy bajo. Y es todavía más bajo, casi nulo,
si hablamos de las oportunidades que tienen las mujeres indígenas en
este rubro de la industria.
Cerveza
Victoria, que siempre se ha enfocado en promover el orgullo de
nuestras raíces de una forma única, se ha propuesto dar visibilidad
al ‘cine invisible’, aquel que no es del todo accesible, un cine
que existe y que documenta, pero finalmente se queda archivado. En
colaboración con un grupo de expertos, logró rescatar del olvido
las historias filmadas en 1980 por la directora indígena zapoteca
Martha Colmenares. Sus grabaciones permanecieron inadvertidas, y por
primera vez, para los ojos del mundo, serán visibles.
La
ardua búsqueda por encontrar estas historias de ‘cine invisible’
comenzó con Ya’asib Vázquez Colmenares, cineasta ganador del
Ariel que ha retratado en dos documentales la vida indígena en
Oaxaca, quien confirmó que su mayor inspiración para perseguir esta
carrera es su madre, Martha Colmenares. El gran hallazgo fue saber
que Martha había documentado sus historias en 1980, antes de que
existieran los primeros registros de mujeres cineastas indígenas.
“Cerveza
Victoria ha tenido un acercamiento a las culturas indígenas através
del apoyo de las mismas, para nosotros el enaltecer nuestra cultura y
tradiciones ha sido un pilar fundamental para todo lo que hacemos.
Con el documental ‘Historias Invisibles’ buscamos dar visibilidad
no solo a la historia de Martha, una de las pioneras del cine
indígena, sino que también queremos generar un acercamiento hacia
todas aquellas mujeres cineastas indígenas cuyas historias aún
siguen siendo invisibles”, destacó Marcela Treviño, Brand Manager
de Cerveza Victoria en Grupo Modelo.
El
documental ‘Historias Invisibles’ de 23 minutos cuenta a través
de su lente una visión pura y honesta de su gente y sus raíces, de
sus tradiciones, danzas y rituales, así como asambleas y actividades
cotidianas. Para ellos fue un parteaguas de comunicación y de
apropiación de su propia comunidad, sin embargo, para los ojos del
mundo fue invisible hace 40 años y ahora, sus historias podrán
verse a través de la plataforma Cinépolis Klic desde el 18 de marzo
hasta el 15 de abril. Ingresa a
https://invisiblefilms.cervezavictoria.com.mx/ para saber más de
este proyecto.
Cerveza
Victoria ha llevado a cabo una serie de esfuerzos para dar
visibilidad a nuestros pueblos indígenas y sus lenguas, traduciendo
cortos de sus campañas a diferentes lenguas, y en esta ocasión
busca incentivar la curiosidad de los espectadores y las nuevas
generaciones para crear una mayor apertura al tema de la mujer
indígena en la industria cinematográfica, así como espacios de
exposición y de diálogo hacia un cine que muy pocos conocen y que
hoy no cuenta con difusión ni recursos, pero que sin duda, merece
visibilidad y reconocimiento.
Acerca
de Cerveza Victoria®
Victoria,
la marca con mayor tradición de Grupo Modelo, es una cerveza de tipo
vienna cuya antigüedad y tradición están ligadas a la historia de
México. Victoria ofrece un delicado y agradable aroma a maltas y
lúpulo de la más alta calidad, que equilibra su color ámbar -único
en México- y su blanca y consistente espuma que reviste su
transparente y brillante apariencia. Con más de ciento cincuenta
años de excelencia, sigue siendo la cerveza que, por su sabor
exacto, complace a todos.
Acerca
de Grupo Modelo
Grupo
Modelo, fundado en 1925, es líder en la elaboración, distribución
y venta de cerveza en México y es parte de Anheuser-Busch InBev,
compañía cervecera líder a nivel global. Actualmente cuenta con 17
marcas nacionales, entre las cuales destacan Corona Extra, Corona
Cero, Negra Modelo, Modelo Especial, Pacífico y Victoria. Exporta
siete marcas mexicanas a gran parte del mundo. Es importador en
México de las marcas Budweiser, Bud Light, Goose Island, Michelob
Ultra y Stella Artois. A través de una alianza estratégica con
Nestlé Waters, produce y distribuye en México las marcas de agua
embotellada Sta. María, Nestlé Pureza Vital, Perrier y
S.Pellegrino, entre otras.
+++
OPPO
cumple dos años en México, marcando un crecimiento de tres dígitos…
Después
de dos años de presencia exitosa en México, OPPO ganó una
presencia robusta en el mercado.
·
OPPO se posicionó como la quinta marca de teléfonos inteligentes
más vendida ya en 2T 2021, según The CIU.
OPPO,
marca líder mundial de dispositivos inteligentes, celebra su segundo
aniversario desde su llegada al mercado mexicano el 17 de marzo de
2020. En medio de la pandemia global y otros escenarios difíciles,
OPPO acumuló un gran éxito gracias a sus estrategias de marketing,
su sólida cartera de productos y la innovación de vanguardia
presente en todos los dispositivos introducidos en el mercado, así
como sus asociaciones estratégicas con empresas de primer nivel. Por
eso OPPO se convirtió en la marca líder en México en el nivel de
400-800 USD según Canalys, con su más reciente dispositivo siendo
Reno6 Lite que tiene a la superestrella global Maluma como embajador.
"Estamos
profundamente agradecidos por la preferencia que los consumidores
mexicanos han mostrado hacia OPPO, así como a nuestros increíbles
socios en la industria", declaró Eduardo Morones, CEO de OPPO
México. "Esto solo nos hace perseguir metas más altas, y
tenemos una en mente: convertirnos en la marca más querida en
México. Lograremos esto a través de nuestros dispositivos de alta
tecnología, excelente servicio postventa y atención al cliente que
han distinguido a OPPO en todo el mundo y que trajimos aquí con
nosotros. En cuestión de números somos la quinta marca más vendida
en México de acuerdo con The CIU. Tuvimos un crecimiento global del
22% cuando el promedio de la industria estaba en el 7%, hemos
alcanzado un crecimiento interanual de envíos de más del 600% en
LATAM, y no nos detenemos ahí".
Recientemente,
OPPO reforzó su objetivo de convertirse en la marca más querida en
el MWC 2022 en Barcelona, donde ganó 19 premios otorgados por
prestigiosos medios de comunicación de todo el mundo. Entre estos
premios se encontraba el "Disruptive Device Innovation Award"
de GLOMO, otorgado al teléfono plegable de OPPO, Find N, gracias a
su innovador diseño de bisagra y pantalla sin pliegues que ha sido
muy bien recibida por consumidores y críticos por igual. Los premios
GLOMO son atribuidos por más de 200 expertos independientes de la
industria, y son reconocidos como el premio más prestigioso de la
industria móvil.
También
en el MWC 2022, OPPO adquirió un compromiso global de
sostenibilidad, siguiendo su misión de marca "tecnología para
la humanidad, bondad para el mundo": los empaques de los
smartphones están hechos de aproximadamente un 45% de fibras
recicladas y con una reducción de hasta un 95% en el contenido de
plástico. OPPO también ha reciclado 1.2 millones de dispositivos
inteligentes a través de su esquema de reciclaje: el equivalente a
más de 216 toneladas de residuos electrónicos.
"OPPO
siempre toma la experiencia humana como prioridad. Por eso no solo
nos centramos en el desarrollo de tecnologías líderes como la
primera carga rápida SuperVOOC de 240 W o el recién presentado OPPO
Find X5 Pro, sino también en la sostenibilidad. Ahora, hemos
entrado en el top 2 mundial en envíos de teléfonos inteligentes
Android 5G en 2020 y 2021, cuando nuestro Reno6 5G se convirtió en
el más vendido en México en su segmento de precios. Nuestro
compromiso con los usuarios mexicanos es hacer que la tecnología 5G
esté disponible para todos", dijo Eduardo Morones.
OPPO
ha unido esfuerzos con Telcel para aumentar la disponibilidad de
dispositivos 5G y de otras tecnologías a usuarios de todo el país;
con el fuerte compromiso de que los teléfonos inteligentes 5G tengan
una mayor adopción entre los usuarios y puedan aprovechar las
ventajas de velocidad y confiabilidad de la nueva red 5G de Telcel,
OPPO ampliará su cartera 5G en el país muy pronto. Con ello,
continuará nuestro rápido crecimiento en México, con dispositivos
más emocionantes e innovadores. ¡Estén pendientes!
Para
más información visita la página oficial de OPPO
https://www.oppo.com/mx/ y sus redes sociales: YouTube: OPPO México
/ Instagram: oppomexico / Facebook: oppomexico / Twitter: @OPPOMexico
#BrillaComoEres
Acerca
de OPPO
OPPO
es una marca líder mundial de dispositivos inteligentes. Desde el
lanzamiento de su primer teléfono inteligente, "Smiley Face",
en 2008, OPPO ha estado buscando incansablemente la sinergia de
satisfacción estética y tecnología innovadora. Hoy, OPPO ofrece a
los clientes una amplia gama de dispositivos inteligentes encabezados
por las series Find X y Reno con sistema operativo ColorOS. OPPO
opera en más de 45 países y regiones, con 6 centros de
Investigación y Desarrollo (R&D) en todo el mundo y un centro de
diseño internacional en Londres. Así, los más de 40,000 empleados
de OPPO se dedican a crear una vida mejor para los clientes de todo
el mundo.
+++
¿Cómo
mejorar la experiencia del consumidor en el comercio electrónico
B2B?…
Los
compradores B2B están cambiando, a nivel demográfico y en cuanto a
las tendencias de su comportamiento. Son más jóvenes que nunca,
buscan comodidad y una buena experiencia de cliente en cualquier
momento o lugar. Acuden a Internet para efectuar muchas de sus
compras, utilizan los sitios web de los proveedores a menudo y
consideran al comercio electrónico B2B su principal canal de compra.
Esta nueva realidad ha hecho despertar el interés de la calidad de
la experiencia del cliente, y su papel en el establecimiento de
relaciones, la lealtad, la retención de los clientes y el
posicionamiento de la marca.
Sana
Commerce, la plataforma de comercio electrónico B2B diseñada para
contribuir al éxito de distribuidores, fabricantes y mayoristas al
fomentar relaciones duraderascon los clientes, entrevistó a más de
1200 clientes B2B en siete países para conocer su experiencia
comercial. El 62% indicó que ha aumentado su gasto en línea después
de la pandemia, pero la mayoría afirmó que las tiendas online no
satisfacen sus necesidades. El 94% de los compradores B2B encontró
algún tipo de problema en su experiencia, incluidos la falta de
detalles sobre los productos, dificultades a la hora de hablar con
los representantes, poca personalización e información imprecisa
sobre los inventarios.
De
acuerdo con Sana Commerce, una operación B2B de éxito gira
alrededor de las relaciones, no solo de las transacciones. A
continuación se detallarán los hallazgos del estudio y algunos
consejos para superar los retos del comercio electrónico en México
y mejorar la experiencia del cliente B2B en las tiendas online.
¿Cuáles
son los principales retos de la experiencia del cliente B2B en los
sitios de comercio electrónico?
Inevitablemente
los compradores van a las tiendas en línea B2B, teniendo como
referente sus experiencias B2C. A un gran número de compradores B2B
les gustaría disfrutar de una mejor navegación, trámite de pedidos
más rápidos, sugerencias de producto personalizadas y un sistema de
recompra más sencillo para usarlo en sus compras con mayor
frecuencia. Los principales retos del comercio electrónico B2B en
México y el mundo a los que se enfrentan los consumidores son:
·
Cómo encontrar los productos adecuados e información
detallada sobre ellos
Los
compradores B2B esperan encontrar productos relevantes con rapidez y
facilidad, pero un 32% tiene problemas para hacerlo. Suelen comprar
productos complejos o muy personalizados, así que necesitan
especificaciones detalladas (un 27 % se queja que la información
está incompleta o imprecisa). Y, a menudo, buscan fotografías,
vistas detalladas y vídeos para completar la información y decisión
de compra (un 30 % queda frustrado por la ausencia de imágenes).
·
Obtener información coherente, independientemente del canal
Aunque
las tiendas en línea B2B desempeñan un papel fundamental en el
proceso de compra, no funcionan de forma aislada. En vez de eso,
suelen utilizarse en combinación con otros canales y mecanismos, y
los compradores necesitan información coherente en cada uno de
ellos. Pero un 29 % de los compradores B2B se queja de no poder
hablar con nadie ni hacer preguntas. Y ofrecer una experiencia del
cliente a través de todo tipo de canales B2B suele ser algo esencial
para finalizar la compra.
·
Información precisa en tiempo real sobre precios y
existencias
En
el mundo B2B, la información en tiempo real sobre las existencias es
esencial para facilitar y acelerar el proceso de compra. Pero un 29 %
de los compradores B2B dice no disponer de ella. De forma similar, un
22 % apunta que se quedan frustrados por información ambigua o
imprecisa, lo que aumenta la probabilidad de que busquen un proveedor
alternativo que les ofrezca información más precisa y confiable.
·
Tener una experiencia comercial personalizada que respete la
relación con el cliente B2B
Las
relaciones B2B suelen caracterizarse por precios, términos
contractuales, compromisos de entrega y condiciones de pago
específicas para cada cliente. Pero, a menudo, esto no suele verse
reflejado en la experiencia del cliente B2B en línea. Por ejemplo,
una cuarta parte de los compradores B2B se sienten frustrados por la
ausencia de condiciones contractuales o de pago específicas y un 36
% añade que espera una experiencia de cliente B2B más
personalizada.
¿Cómo
generar una experiencia del cliente que dé resultados?
De
acuerdo con McKinsey & Company, mejorar la experiencia comercial
puede llegar a reducir entre un 10% y 15% la tasa de cancelación de
clientes, aumentar entre 20% y 40% la tasa de conversión y disminuir
en un 50% los costos de servicio.
·
Tener en cuenta el recorrido del proceso de compra del
cliente
Es
importante tener en cuenta todo el recorrido del cliente B2B y no
centrarse exclusivamente en el momento de la compra. La presente
investigación demuestra que, desde la pandemia, los compradores B2B
han aumentado su dependencia de los sitios web de sus proveedores en
todas las etapas de su proceso de compra: desde la identificación y
evaluación de nuevos proveedores, hasta el envío de su primer
pedido y el trámite de futuras compras.
·
Establecer principios básicos
Muchas
de estas cosas no son complicadas. Los compradores B2B quieren
encontrar productos con facilidad, quieren descripciones detalladas e
información precisa sobre existencias, quieren un proceso de compra
rápido, sencillo y facilidad a la hora de recompra de sus productos
favoritos. Estos son los factores primordiales para cualquier
proveedor B2B.
·
Personalizar, personalizar, personalizar... y volver a
personalizar
Las
relaciones B2B suelen ser más profundas, más complejas y matizadas
que las relaciones B2C, así que es importante incluirlo en la
experiencia comercial. Esta investigación indica los tipos de
personalización que más valoran los clientes B2B actuales,
incluidos términos, condiciones y precios específicos para cada
cliente, sugerencias de productos alternativos y un chatbot que
conozca su historial de compras.
¿Cómo
trazar y optimizar los recorridos del proceso de compra del cliente?
Para
abordar los problemas a los que se enfrentan los compradores B2B y
lograr que los canales de un negocio tanto dentro como fuera de
Internet funcionen en armonía, Sana Commerce plantea las siguientes
medidas.
1).
Definir los recorridos actuales de los clientes
Crear
un mapa de los recorridos de los clientes B2B de principio a fin
mediante todos los puntos de contacto de una empresa. ¿Cómo la
encuentran actualmente los clientes? ¿Cómo interactúan con ella?
¿Los clientes envían sus pedidos y tramitan compras posteriores? Es
necesario incorporar todos los canales (en línea, cara a cara, en
tienda, por teléfono, correo electrónico, chatbox, e incluso redes
sociales). Debe comprenderse cómo se apoyan entre sí los distintos
canales, dónde pueden entrar en conflicto y qué deficiencias o
problemas existen para ofrecer una experiencia del consumidor B2B
excepcional.
2).
Ir más allá de la analítica web y obtener una visión general
Google
Analytics es una herramienta muy buena. Pero, al gestionar datos
agregados, no es posible revelar los recorridos concretos realizados
por cada cliente individual. Para trazar dichos recorridos con
precisión y comprender la interrelación entre los canales es
necesario combinar los datos de ventas con datos específicos de cada
cliente, lo que le aportará conocimientos sobre el historial de
transacciones, puntos de contacto y los recorridos de compra
específicos de cada uno de ellos.
3).
Identificar los impedimentos
Analizar
los obstáculos para ofrecer una excelente experiencia del cliente
B2B. ¿De dónde procede el tráfico del sitio web? ¿Qué recorridos
realizan los clientes por la tienda en línea? ¿Dónde y por qué
están abandonando los pedidos? ¿El equipo de ventas recibe
demasiadas llamadas sobre detalles, niveles de existencias o precios
de productos habituales? Realizar algunas pruebas cualitativas de
usuario sobre experiencia comercial B2B y encuestas sobre los
objetivos para ver las cosas desde el punto de vista de sus clientes
es importante.
4).
Comenzar a trazar los recorridos de “Cliente Ideal”
¿Cuál
es la forma óptima de que los clientes interactúen con la empresa?
¿Cómo deben apoyarse entre sí los canales? ¿Cuándo quiere que
los clientes mantengan una conversación y cuándo sería más fácil
(para ambas partes) ir a Internet? Se deben definir algunas hipótesis
que podrían simplificar el recorrido, mejorar la experiencia
comercial B2B, defender y ampliar relaciones valiosas y generar unas
ventas cada vez mayores.
5).
Probar, probar, probar... y volver a probar
No
es necesario hacer muchos cambios importantes a la vez. En lugar de
eso, hay que priorizar la hipótesis, ponerla a prueba una a una y
evaluar sus efectos. Comprender el efecto de las tasas de conversión
o las interacciones con el equipo de ventas o los recorridos de los
clientes. Se puede iniciar probando cierto grado de personalización
y hacer más pruebas de usuario para obtener una visión de las
reacciones de los clientes B2B. Mediante un proceso interactivo de
prueba y aprendizaje se irá descubriendo cómo mejorar de forma
progresiva la experiencia del cliente junto a la relación con ellos
de forma más consolidada y adaptada.
Acerca
de Sana
Sana
Commerce es una plataforma de comercio electrónico diseñada para
ayudar al éxito de fabricantes, distribuidores y mayoristas
fomentando relaciones duraderas con sus clientes. Sana fue creada
bajo la necesidad de optimizar el e-commerce de las empresas,
fusionándolo con su ERP (SAP o Microsoft Dynamics), de tal manera
que se eliminan los datos aislados, las complejidades innecesarias y
los riesgos de otras soluciones de comercio electrónico que se
encuentran en el mercado. Este enfoque ofrece tres beneficios claves:
● Conveniencia
total para los clientes: Empodera a los clientes con una autogestión
personalizada y completa transparencia.
● Confiabilidad
sin riesgos: Elimina los errores y los retrasos para brindar una
experiencia en la que los clientes siempre podrán confiar.
● Evolución
constante: Se adapta rápida y fácilmente a cualquier negocio para
superar las crecientes expectativas de los usuarios.
Sana
Commerce es un socio certificado de SAP y Microsoft Gold, respaldado
por una sólida red global de aliados y reconocido por líderes
expertos de la industria.
+++
GREAT
SCOTT! WE’RE GOING “BRICK TO THE FUTURE!”
Prepárate
para una aventura de viaje en el tiempo con
la
nueva Máquina del Tiempo LEGO® de Volver al Futuro
Ciudad
de México, 17 de marzo de 2022: Inspirando a los fans a encender sus
motores de construcción de bricks, el Grupo LEGO y Universal Brand
Development han revelado una nueva reproducción tres en uno de uno
de los vehículos de las películas más icónicas de todos los
tiempos: la Máquina del Tiempo LEGO® de Volver al Futuro.
Inspirado
en el coche DeLorean que aparece en la franquicia de películas de
aventuras en el tiempo de Universal Pictures y Amblin Entertainment,
el set LEGO Máquina del Tiempo de Volver al Futuro permite a los
constructores crear el coche de la primera, segunda o tercera
película. Además, incluye un condensador de flujo luminoso, una
caja de plutonio, el hoverboard de Marty y las minifiguras LEGO de
Doc Brown y Marty McFly.
"Universal,
Amblin Entertainment y los realizadores de Regreso al Futuro están
encantados de haberse asociado con el equipo de LEGO en la creación
de este fantástico kit", dijo Bob Gale, coguionista y
coproductor de la trilogía. "En la película, Doc Brown dedicó
casi 30 años y toda su fortuna familiar a construir su Máquina del
Tiempo. Afortunadamente, podrás construir este modelo de LEGO en
mucho menos tiempo y con mucho menos gasto, ¡aunque tu versión no
podrá viajar en el tiempo!"
Para
celebrar el lanzamiento, el Grupo LEGO lleva a Doc y Marty a una
misión más en el nuevo corto animado "Brick to the Future".
La aventura, que se estrena hoy en LEGO.com/bttf, muestra al
intrépido dúo de minifiguras LEGO en una carrera a través del
tiempo para intentar recuperar el condensador de flujo perdido.
Además,
el Grupo LEGO volvió al lugar donde empezó todo, el famoso Backlot
de los Estudios Universal de Hollywood, donde se rodó Volver al
Futuro para capturar los tres modelos de LEGO junto a la máquina del
tiempo DeLorean original, como se ve en las películas.
"Desde
los easter eggs que hacen referencia a cada una de las tres películas
de Regreso al Futuro hasta los elementos icónicos de la máquina del
tiempo DeLorean, como el Sr. Fusión, pasando por la conversión de
Doc Brown y Marty McFly en minifiguras, a los fans les encantará
regresar en el tiempo con este set de LEGO", dijo Joe Lawandus,
vicepresidente sénior y director general de juguetes globales y
líneas duras de Universal Brand Development.
Nuestros
constructores de bricks tendrán que elegir qué Máquina del Tiempo
de Volver al Futuro que quieren crear primero, ya que cada
construcción requiere elementos del set completo.
Los
detalles fielmente recreados de la trilogía cinematográfica
incluyen ruedas que se pliegan para el modo de vuelo, el icónico
condensador de flujo iluminado, las fechas impresas en el
salpicadero, la apertura de las puertas de ala de gaviota y el capó
y muchos más easter eggs, como el hoverboard de Marty y las placas
de matrícula intercambiables. Incluso, el set viene con un plátano
y una lata, para alimentar el dispositivo Sr. Fusion que se ve en el
vehículo al final de la primera película.
Sven
Franic, diseñador de sets de LEGO, comentó: "Desde su estreno
en 1985, Volver al Futuro sigue siendo una película de culto y una
de las favoritas de generaciones de fans de todo el mundo, incluido
yo mismo. Me he divertido mucho reviviendo mis momentos favoritos de
las tres películas en esta emocionante y nostálgica aventura de
diseño".
"La
atemporalidad compartida de los bricks LEGO y la franquicia de Volver
al Futuro es algo que realmente queríamos capturar para este set,
así que esperamos que los fans disfruten de la carrera en el tiempo
al estilo LEGO".
El
nuevo set LEGO Máquina del Tiempo de Volver al Futuro está
disponible a un precio de venta recomendado de $4,399 pesos en las
tiendas LEGO y en LEGO.com/bttf a partir del 1 de abril de 2022.
Sobre
Volver al Futuro
De
los cineastas Robert Zemeckis y Steven Spielberg, ganadores del
Oscar, llega Volver al Futuro, la original y rompedora aventura que
dio origen a una de las trilogías más exitosas de la historia.
Cuando el adolescente Marty McFly (Michael J. Fox) se traslada a 1955
en la máquina del tiempo DeLorean creada por el excéntrico Doc
Brown (Christopher Lloyd), se ve envuelto en una reacción en cadena
que podría vaporizar su futuro y dejarle atrapado en el pasado.
Impulsada por innovadores efectos especiales, canciones inolvidables
y acción sin pausa, Regreso al Futuro es una aventura inigualable
que resiste la prueba del tiempo.
Acerca
del Grupo LEGO
La
misión del Grupo LEGO es inspirar y desarrollar a los constructores
del mañana a través del poder del juego. El sistema LEGO en el
juego, con su base en los ladrillos LEGO, permite a los niños y a
los aficionados construir y reconstruir cualquier cosa que puedan
imaginar.
El
Grupo LEGO fue fundado en Billund (Dinamarca) en 1932 por Ole Kirk
Kristiansen, y su nombre deriva de las dos palabras danesas LEg GOdt,
que significan "jugar bien". En la actualidad, el Grupo
LEGO sigue siendo una empresa familiar con sede en Billund. Sin
embargo, sus productos se venden ahora en más de 130 países de todo
el mundo.
Para
más noticias del Grupo LEGO, información sobre nuestros resultados
financieros y compromiso de responsabilidad, visite
www.LEGO.com/aboutus.
Acerca
de UNIVERSAL BRAND DEVELOPMENT
Universal
Brand Development impulsa globalmente la expansión de las
propiedades intelectuales, franquicias, personajes e historias de
NBCUniversal a través de innovadores productos físicos y digitales,
contenidos y experiencias de consumo. Junto con la gestión de marcas
de franquicia, los principales negocios de Universal Brand
Development incluyen productos de consumo y juegos y plataformas
digitales basados en la amplia cartera de propiedades intelectuales
de la compañía creadas por Universal Pictures, Illumination,
DreamWorks Animation y NBCUniversal Television and Streaming.
Universal Brand Development forma parte de NBCUniversal, una filial
de Comcast Corporation. www.universalbranddevelopment.com.
+++
HSBC
INVITA A REDUCIR USO DE PAPEL EN CAJEROS AUTOMÁTICOS E IMPULSA CON
WWF REFORESTACIÓN EN OAXACA…
·
La iniciativa “Que el planeta no pague el costo”, busca
disminuir la tala de árboles por la impresión de tickets de
operación en ATMs, equivalente a 207 millones de unidades al año.
·
Los recursos por el ahorro de papel no impreso permitirán
reforestar 100,000 árboles en la Cuenca Copalita-Zimatán-Huatulco,
Oaxaca, en colaboración con WWF México.
HSBC
México puso en marcha la campaña “Que el planeta no pague el
costo”, orientada a fomentar una reducción en el uso de papel en
cajeros automáticos (ATMs, por sus siglas en inglés) e impulsar la
reforestación en la Cuenca Copalita-Zimatán-Huatulco, en
colaboración con WWF México, organización de conservación
ambiental independiente.
HSBC
México invitará a los usuarios de sus más de 5,550 ATM´s en el
país a imprimir el comprobante de la operación sólo si es
necesario. Se estima que 90% de los comprobantes que se imprimen en
cajeros, que hoy superan los 207 millones de unidades al año, se
desechan casi al instante.
Además
de buscar propiciar un cambio de hábito sustentable entre los
usuarios de los cajeros automáticos, la iniciativa contempla el que
HSBC México done a WWF México el monto equivalente al ahorro de
cada comprobante no impreso. Los recursos serán destinados a
reforestar más de 100,000 árboles nativos en la cuenca
Copalita-Zimatán-Huatulco, en la Sierra Madre Sur de Oaxaca.
Las
actividades de reforestación se llevan a cabo en ocho municipios
diferentes y contribuyen a la generación de modelos productivos
sostenibles, con un efecto positivo en más de 1,300 habitantes de
origen zapoteco, muchos de ellos dedicados a la producción de café
de sombra y otros cultivos de alto valor, que coadyuvan a la
conservación de bosques, agua y suelos.
“Confiamos
en que esta iniciativa tenga un efecto multiplicador porque además
de hacer partícipes a nuestros usuarios del compromiso de HSBC por
la sostenibilidad, contribuirá a reducir 78,604 kilogramos de CO2 y
a reducir la tala de alrededor de 1,000 árboles. Con este cambio de
hábito en los usuarios al momento de decidir imprimir o no un
comprobante en el cajero automático y, eventualmente estados de
cuenta u otros comprobantes que pueden ser ya digitales,
contribuiremos juntos al objetivo de impulsar un mundo más
sustentable”, expresó Aidee Olmos, Directora de Sustentabilidad
Corporativa de HSBC México y LAM.
“La
pérdida de hábitats naturales vulnera los medios de vida de las
comunidades locales. Los árboles que sembraremos ayudarán a la
captación de lluvia que favorece el funcionamiento de la Cuenca, de
la cual dependen miles de personas. Con esta iniciativa, contribuimos
a mejorar las condiciones de vida de las comunidades locales y la
biodiversidad”, dijo a su vez María José Villanueva, Directora de
Conservación de WWF México.
Desde
2020, HSBC apoya el trabajo de WWF en la conservación del agua y la
biodiversidad en la Cuenca Copalita-Zimatán-Huatulco y el río San
Pedro Mezquital, un importante refugio para fauna silvestre y la
principal fuente de agua dulce del sur del estado de Durango. Este
río desemboca en Marismas Nacionales, Nayarit, el manglar más
grande del Pacífico Mexicano, con una superficie que representa el
15-20% del total del ecosistema existente en el país.
+++
Hikvision
lanza el primer chatbot en Seguridad que atiende más de 600
consultas
“Hola,
bienvenido a Hikvision. Soy Hik-E, tu asistente virtual”, es el
saludo de este chatbot autónomo multicanal, desarrollado 100% por el
equipo técnico de Hikvision Latam.
Es
innegable que nuestro modo de vida actual gira en torno a
aplicaciones de mensajería instantánea, con las que en poco tiempo
nos hemos familiarizado con su manejo. Las empresas se han dado
cuenta de este fenómeno y saben que no hay mejor forma de acercarse
a sus clientes que estos medios. Es por ello que Hikvision lanza
Hik-E, su chatbot en WhatsApp, Telegram y Facebook Messenger para
ofrecer atención personalizada a sus usuarios en América Latina a
través de su número oficial.
Hik-E
es una plataforma autónoma multicanal desarrollada 100% por el
equipo técnico de Hikvision Latam, la cual utilizó tecnologías
propias y de open source. Emplea distintas herramientas de
Inteligencia Artificial (IA), disponible 24/7, para ayudar a resolver
problemas sencillos y a enviar a sus clientes con la persona correcta
para los más complejos. También busca tanto videos en los canales
oficiales de la empresa que suman más de 400, como artículos, en
una base de conocimientos de más de cuatro mil, con guías de los
mayoristas aliados. Asimismo, brinda seguimiento a casos abiertos sin
necesidad de enviar mails, y contacta al equipo de soporte, ventas o
al área que se solicite.
“Hik-E
utiliza modelos predictivos, herramientas de procesamiento del
lenguaje natural y sistemas de personalización basados en IA y
analítica avanzada de datos, lo cual ayuda a asistir al usuario y
automatizar tareas. Aunque se encuentra en su etapa inicial, está
“entendiendo” como la gente pregunta, ajustando sus rutas de
acceso a la información. Es probable que al principio algunas
personas obtengan respuestas incoherentes o que no cumplan por
completo su necesidad; sin embargo, con el tiempo será capaz de
buscar las respuestas más acertadas y mucho más rápido”, explica
Yamil Salinas, Marketing Communications Specialist de Hikvision
México. “Tenemos un plan de desarrollo en el que contemplamos
cargar más de mil preguntas a la base de conocimiento de Hik-E y
alrededor de siete procesos personalizados para problemas comunes.
Con ello, instaladores y usuarios finales, podrán acceder a un paso
a paso durante la acción que quieran llevar a cabo -como actualizar
el firmware por ejemplo-, además de añadir integraciones directas
con funciones como descarga de firmwares, ayuda directa con cambios
de contraseña, búsqueda de propiedades específicas de
dispositivos, entre otras tareas”.
Finalmente,
el ejecutivo señala: “Somos la primera empresa en tener un chatbot
autónomo multicanal. Es el precursor de un cambio en la lógica de
soporte enfocado al auto servicio, y con el tiempo, establecerá
nuevos paradigmas que buscan eficiencia, facilidad de uso y sobre
todo calidad. A pesar de estar pensado para instaladores y usuarios
finales, a futuro tenemos planeado agregarle nuevas funciones que
sean de utilidad tanto a mayoristas, como a distribuidores y afines.
Hik-E es para todos, por lo que cualquier comentario será apreciado
y tomado en cuenta para su mejora”.
Canales:
Hik-E
ya se encuentra disponible para todos los países de América Latina
en:
Whastapp: https://api.whatsapp.com/send/?phone=19154652653&text=Hola
Telegram:
https://t.me/hikvision_latam_bot
Facebook
Messenger: @hikvisionlatam
Para
más información acerca productos de Hikvision, visite nuestra
página web: http://www.hikvision.com/ES-LA/.
Acerca
de Hikvision
Hikvision
es proveedor de soluciones de IoT con video como su competencia
principal. Con un personal de I+D numeroso y altamente calificado,
Hikvision fabrica una gama completa de productos integrales y
soluciones para una amplia gama de mercados verticales. Además de la
industria de la seguridad, y para plasmar su visión a largo plazo,
Hikvision amplía su alcance a la tecnología de casas inteligentes,
la automatización industrial y la electrónica automotriz. Los
productos de Hikvision también proporcionan a los usuarios finales
una inteligencia de negocios de gran alcance que les permite mejorar
la eficiencia de sus operaciones y tener un mayor éxito comercial. A
partir de su compromiso con la máxima calidad y seguridad de sus
productos, Hikvision alienta a sus socios a aprovechar los numerosos
recursos de ciberseguridad que Hikvision ofrece, incluyendo el Centro
de Ciberseguridad de Hikvision. Para obtener más información, por
favor visite www.hikvision.com. Para obtener más información, por
favor visite www.hikvision.com.
Web:
www.hikvision.com/ES-LA/
Social
Media: @HikvisionLatam en Facebook, Twitter, LinkedIn y YouTube.
+++
IDET
Celebra Decisión de la SCJN en Materia de Audiencias…
● Engrose
de la Primera Sala corrige deficiencias de proyecto de resolución
que pretendía dar efectos generales a un amparo promovido por una
asociación civil
● Concesionarios
de radio y televisión no estarán obligados a diferenciar entre
información noticiosa y opinión en sus transmisiones
El
Instituto del Derecho de las Telecomunicaciones (IDET) celebra la
acertada decisión adoptada por la Primera Sala de la Suprema Corte
de Justicia de la Nación (SCJN) en el engrose de la sentencia del
amparo en revisión 1031/2019 promovido por una asociación civil en
contra de una reforma del Congreso en materia de derechos de las
audiencias.
El
IDET expresa su reconocimiento a la labor de los ministros que,
sensibles a los riesgos que se generaban en materia de libertad de
expresión por la forma en que estaba construido el proyecto original
que discutió la Primera Sala, subsanaron en el engrose los aspectos
que habrían tenido consecuencias indeseadas como la excesiva y
perniciosa regulación de los programas de radio y televisión que
difunden noticias, y cualquier programa en general, por estar
obligados a distinguir en todo momento si el contenido difundido era
opinión o información. En el mismo sentido, porque se corrigió un
exceso del proyecto original que pretendía dar efectos generales a
un amparo promovido por un particular.
De
haber cobrado vigencia la excesiva medida de distinguir entre opinión
e información, México se habría visto atrapado en un escenario
caracterizado por el efecto censor para medios de comunicación y
comunicadores en México, algo simplemente impensable en el México
del Siglo XXI.
Asimismo,
para el IDET es de destacar la decisión por parte de la Primera Sala
de la SCJN en el sentido de eliminar la orden que se pretendía
imponer al H. Congreso de la Unión en el sentido de dejar sin
efectos la expedición de una reforma aprobada en 2017 y permitir con
ello, el “resurgimiento” de disposiciones que perdieron su
vigencia conforme a lo aprobado por el Poder Legislativo.
De
igual forma, el IDET considera positivo que se haya eliminado la
posibilidad de que al Instituto Federal de Telecomunicaciones se le
concediera la facultad de “revivir” unos lineamientos que
permitían la censura de medios públicos y privados.
Con
base en ello, el IDET celebra las acciones desarrolladas por la SCJN
y hace votos para que en las revisiones que le corresponde efectuar
en el contexto de los distintos recursos que se interpongan ante el
Poder Judicial, se continúe privilegiando la libertad de expresión
que debe prevalecer en nuestro país.
Acerca
del IDET
El
Instituto de Derecho de las Telecomunicaciones (IDET) es una
asociación civil mexicana, constituida en julio del 2002, con fines
estrictamente académicos, de investigación y propositivos,
integrado por un grupo de especialistas del sector de las
telecomunicaciones y de las tecnologías de la información, que
contribuyen al perfeccionamiento del marco regulatorio existente.
+++
Equinix
compra 4 data centers de Entel por US$705 millones y se expande a
Chile y Perú…
La
entrada en el creciente sector de los data centers y la nube, busca
acelerar las oportunidades de transformación digital para las
empresas locales y las compañías multinacionales.
Equinix,
Inc. (Nasdaq: EQIX), la compañía global de infraestructura
digital™, anunció hoy su expansión en Chile y Perú, a través de
la pretendida adquisición de cuatro data centers de Entel (Empresa
Nacional De Telecomunicaciones S.A.), empresa líder de
telecomunicaciones en Chile, por un valor aproximado de US$ 705
millones. Se espera que la compra se concrete en el segundo trimestre
2022, sujeta a condiciones satisfactorias de cierre, y se espera que
sea inmediatamente acumulativa a los fondos ajustados de las
operaciones de Equinix (AFFO), por acción tras el cierre, excluyendo
los costes de integración. La transacción incluye tres centros de
datos en Chile; a lo que se agregaría un centro de datos en Perú,
el que está en proceso de un acuerdo definitivo que se espera
obtener en breve.
Chile
es la cuarta economía de Sudamérica, con el mayor PIB per cápita
de la región. Santiago está emergiendo como centro tecnológico del
continente, atendiendo tanto a la demanda regional de la nube y
contenidos, como a las empresas locales. Según International Data
Corporation (IDC), se espera que el gasto de las empresas en América
Latina alcance los US$8.573 millones en 2024 y en Chile se prevé que
crezca el doble, en el mismo período. Además, entre los años 2020
y 2024, IDC anticipa que el gasto en la nube en Chile aumentará en
un 34,6%.[1]
Una
vez cerrada, esta transacción permitirá ampliar la presencia de
Equinix en este mercado estratégico, consolidando su liderazgo como
el principal proveedor regional de servicios de infraestructura
digital. Además de los tres data centers, en Santiago, Chile, el
acuerdo también incluye una importante capacidad de expansión para
el futuro crecimiento en Santiago, permitiendo a Equinix apoyar el
incremento inmediato y futuro en la región. Con esta firma, Equinix
y Entel formarán una asociación estratégica para permitir que las
empresas en Chile y Perú puedan aprovechar las soluciones híbridas
multicloud para acelerar su transformación digital.
Charles
Meyers, Presidente y CEO de Equinix:
"América
Latina tiene un enorme potencial, y nuestro compromiso con América
Latina es tan fuerte hoy, como cuando entramos en el mercado en 2011.
Las empresas chilenas, peruanas y las multinacionales que hacen
negocios en la región, buscan con gran interés este tipo de
infraestructura digital, que les permite conectarse y prosperar en
esta era digital. En Equinix nos comprometemos a ampliar el acceso y
acelerar la transformación digital de estas compañías, apoyando
aún más su crecimiento continuo, de una manera responsable y
sostenible."
Datos
clave
● Las
cuatro instalaciones generan aproximadamente US$53 millones de
ingresos anuales, y representan un múltiplo de compra de
aproximadamente 23x EV / 2021 EBITDA ajustado, incluyendo los gastos
de SG&A de Equinix. Se espera que la adquisición tenga un efecto
positivo en el AFFO por acción tras el cierre, excluyendo los costes
de integración.
● Aproximadamente
120 empleados y contratistas de Entel se convertirán en
trabajadores o contratistas de Equinix, bajo los términos del
acuerdo.
● Los
más de 100 clientes de Entel, que actualmente tienen contratados
servicios en los cuatro data centers, se convertirán en clientes de
Equinix. De ellos, más de 75 representan nuevos clientes netos. Los
clientes adquiridos pertenecen a diversos sectores e incluyen a más
de 20 proveedores de servicios de red (NSP) y un sólido ecosistema
de servicios financieros, con actores relevantes tanto locales como
globales.
● Los
tres centros de datos de Chile están situados en el área urbana de
Santiago y tienen diferentes características estratégicas.
o
Ciudad de los Valles es el mayor centro de datos multi usuario de
Santiago, con amplias posibilidades de expansión.
o
Santiago Downtown es una instalación con gran densidad de redes,
está ubicada al lado de la Torre Entel, lugar clave en el mercado y
muy cercana a la Casa de Gobierno de Chile, con un entorno de
seguridad reforzada.
o
Longovilo está estratégicamente ubicada, lejos del centro de la
ciudad, con el fin de satisfacer las necesidades de copia de
seguridad y recuperación en caso de desastres de las instituciones
financieras.
o
Además, el centro de datos peruano, es un sitio de nivel III bien
ubicado en Lima, capital de Perú.
● Chile
tiene un amplio acceso a energías renovables no convencionales
(ERNC), como la solar, hidráulica y eólica, que no sólo compensan
los costes operativos de los centros de datos, sino que contribuyen
significativamente a la neutralidad de la huella de carbono. El
acceso a estas energías ha sido un elemento fundamental de la
estrategia de sostenibilidad a largo plazo de Equinix, y apoya aún
más los objetivos de sostenibilidad de sus clientes locales e
internacionales. Equinix tiene como objetivo alcanzar el 100% de
energía renovable para 2030, cumpliendo su compromiso con RE100.
● Con
la ampliación de su plataforma en el Cono Sur, Equinix extenderá su
presencia a un total de cinco países de América Latina: Brasil,
Chile, Colombia, México y Perú, operando 15 centros de datos IBX®
en siete metros. Además, la compañía ahora estará presente en
todos los países de la Alianza del Pacífico, un bloque comercial
formado por Chile, Colombia, México y Perú, que tiene como objetivo
integrar estos mercados y lograr la libre movilidad de bienes,
servicios, recursos y personas. Desde 2011, año en el Equinix entró
por primera vez en la región, ha invertido aproximadamente US$ 1,2
mil millones en sus operaciones en América Latina
● Citi
actuó como asesor financiero exclusivo de Equinix en relación con
esta transacción.
Citas
adicionales
Antonio
Büchi, CEO, Entel
"Esta
alianza estratégica con Equinix, la empresa líder mundial en
infraestructura digital, nos permite enfocar los recursos en aquellos
negocios en los que agregamos valor para nuestros clientes. Entel se
ha transformado a lo largo de los años, y esta alianza, más que una
transacción de infraestructura pretende marcar un hito importante en
nuestro plan estratégico para ampliar nuestra oferta en la entrega
de servicios digitales y brindar experiencia con nuevas soluciones
que ayuden a acelerar la transformación digital de nuestros
clientes”
Jon
Lin, Vicepresidente Ejecutivo y Director General de Servicios de
Centros de Datos y Presidente de las Américas (interino), Equinix
"Este
es un momento clave para América Latina. El crecimiento que están
experimentando Chile y Perú está impulsando y ampliando un nuevo
conjunto de requisitos en torno a los centros de datos y la
conectividad de la nube. Con estos nuevos sitios, las empresas de la
región, así como las multinacionales, podrán operar en una
plataforma de interconexión global ampliada para procesar,
almacenar, interconectar y distribuir mayores volúmenes de datos y
aplicaciones sensibles a la latencia en el borde digital, más cerca
de los usuarios finales y los mercados locales."
¹
IDC Chile: Investment in Edge Technologies will grow in double digits
by 2024 - May 27, 2021
Acerca
de Equinix
Equinix
(Nasdaq: EQIX) es una empresa de infraestructura digital global, que
permite a los líderes digitales aprovechar una plataforma de
confianza para reunir e interconectar la infraestructura fundamental
que impulsa su éxito. Equinix permite a las empresas de hoy acceder
a todos los lugares, socios y posibilidades que necesitan para
acelerar sus ventajas. Con Equinix, pueden escalar con agilidad,
acelerar el lanzamiento de servicios digitales, ofrecer experiencias
de clase mundial y multiplicar su valor.
Declaraciones
prospectivas
Este
comunicado de prensa contiene declaraciones prospectivas que implican
riesgos e incertidumbres. Los resultados reales pueden diferir
materialmente de las expectativas expuestas en dichas declaraciones
prospectivas. Los factores que podrían causar tales diferencias
incluyen, pero no se limitan a, los desafíos de adquirir, operar y
construir centros de datos IBX y desarrollar, desplegar y entregar
productos y soluciones Equinix, costes imprevistos o dificultades
relacionadas con la integración de las empresas que hemos adquirido
o adquiriremos en Equinix; un fracaso en recibir ingresos
significativos de los clientes en los centros de datos recientemente
construidos o adquiridos; la imposibilidad de completar cualquier
acuerdo de financiación contemplado en su momento; la competencia de
los competidores existentes y de los nuevos; la capacidad de generar
un flujo de caja suficiente u obtener fondos de otro modo para
reembolsar la deuda nueva o pendiente; la pérdida o la disminución
del negocio de nuestros clientes clave; los riesgos relacionados con
nuestra fiscalidad como REIT; y otros riesgos que se describen
periódicamente en las presentaciones de Equinix ante la Comisión de
Valores y Bolsa. En particular, véanse los recientes informes
trimestrales y anuales de Equinix presentados ante la Securities and
Exchange Commission, cuyas copias pueden solicitarse a Equinix.
Equinix no asume ninguna obligación de actualizar la información
prospectiva contenida en esta nota de prensa.
+++
#DíaDelConsumidor
¿Cómo prefieren pagar y por qué?…
Los
bajos niveles de bancarización y el temor a los ciberataques han
provocado que los consumidores diversifiquen sus métodos de pago en
medio del boom del comercio digital.
La
democratización en el uso del internet y de herramientas digitales
ha provocado que los usuarios tomen mayor conciencia sobre sus
derechos como consumidores, por lo que hoy en día priorizan sus
necesidades para elegir el sitio donde realizarán una compra. Esto
ha llevado a que los comercios contemplen en el centro de su
estrategia la satisfacción del cliente, para lo que deben reconocer
dichas necesidades y cómo es que han incentivado una diversificación
en los métodos de pago.
Los
requerimientos más comunes de los compradores en línea están
relacionados con la seguridad y las pocas opciones para pagar por un
producto. De acuerdo con la Asociación Mexicana de Venta Online
(AMVO), 8 de cada 10 consumidores mexicanos temen ser víctimas de
fraude. Al mismo tiempo, el efectivo sigue dominando el 14% de las
compras en línea, según estimaba el estudio “El eCommerce
mexicano en 2021: navegando por una mar de oportunidades”,
realizado entre Openpay y Americas Market Intelligence
La
necesidad de los consumidores por acceder al comercio electrónico ha
promovido que las empresas incorporen en sus plataformas distintos
métodos de pago seguros y no convencionales, destacando el aumento
en el uso de carteras digitales y del efectivo, que avanzaron 40 y
11% respectivamente en toda la región, de acuerdo a un estudio
realizado por Ebanx. Este hecho también es destacado por el estudio
de Openpay, donde se informa que las empresas que no reciben pagos en
efectivo para sus ventas en línea habrían renunciado hasta a $7 mil
millones de dólares tan sólo durante el año anterior.
“El
avance en el eCommerce se ha encontrado con consumidores más
dinámicos y desafiantes, que ya no están dispuestos a sentirse
limitados por un mercado que pida requerimientos complejos para poder
concluir la compra en determinados sitios. Se trata de personas que
buscan no ser víctimas de fraude mediante el uso de métodos de pago
diferentes a los tradicionales”, declaró Eric Núñez, jefe de
crecimiento y cofundador de Openpay.
Si
bien, los problemas de ciberseguridad y la baja bancarización no se
resolverán de manera inmediata, estas problemáticas podrían
atenderse escuchando a los consumidores, quienes han encontrado la
manera de sortear los obstáculos para sumarse con éxito al comercio
digital.
“Las
empresas y negocios necesitan reconocer las necesidades de las
personas, que están en una búsqueda constante de seguridad y
satisfacción. Habilitar una procesadora de pagos les permitirá
ofrecer a sus clientes la opción que más les convenga para pagar de
una manera segura y sencilla, mientras que los comercios pueden
crecer sus ventas hasta un 25%”, concluyó el directivo.
De
acuerdo con Openpay, compañía mexicana líder en procesamiento de
pagos electrónicos, es posible incorporar una plataforma de pagos de
una sola integración en cualquier tipo de negocio, desde una
florería hasta una aerolínea, con lo que se conseguirá satisfacer
a los clientes de cada comercio permitiendo que realicen los pagos en
el método que más les convenga mientras se cuenta con un sistema de
seguridad que blinda cada transferencia.
Acerca
de Openpay
Openpay
es la plataforma más avanzada en Latinoamérica para la recepción y
envío de pagos electrónicos, especializada en el desarrollo y
comercialización de herramientas digitales para habilitar
transacciones comerciales accesibles, seguras e innovadoras. La
plataforma Openpay le permite a tu eCommerce recibir pagos por
tarjetas, efectivo, transferencias bancarias, así como pagar
automáticamente a terceros con notificaciones en tiempo real.
También desarrollamos constantemente métodos de pago innovadores
para el beneficio de nuestros clientes.
Paynet
es nuestra red de procesamiento de efectivo, conformada por más de
30,000 puntos de pago tradicionales y terminales automatizadas
conectados en tiempo real. Para garantizar la seguridad contamos con
OpenControl, nuestro sistema neural avanzado para la prevención de
fraude, así como con el respaldo de Grupo BBVA a través del cual
accedemos a procesos únicos como 3D Secure, SafeKey y la
certificación ISO 27001.
+++
A
2 años de la pandemia, las claves: evolucionar y aprender…
Diversificar
y especializarse, opciones para los negocios resilientes.
La
tecnología se volverá piedra angular de todos los procesos
inmobiliarios.
Este
mes se cumplen dos años de haber comenzado el confinamiento obligado
por la pandemia de Covid-19. Ese fue el inicio de cambios radicales y
graves afectaciones en todos los sectores productivos. Si hablamos de
Real Estate, éste fue muy resiliente en cuanto a vivienda y naves
industriales, aunque las oficinas, terrenos y otros si mostraron
afectaciones de las que aún no se recuperan del todo. En Inmuebles24
hablamos con algunos de nuestros aliados para conocer su balance de
esta situación.
“La
pandemia nos hizo voltear a nuestros hogares, a nuestros hábitos y
estilos de vida y replantearnos cómo, cón quién y dónde queremos
vivir y aprovechar el tiempo. Las crisis nos obligan a ser creativos
y encontrar el modo de reacomodarnos en la realidad y a hacer con
ello lo mejor posible”, comenta Alejandro García del Río,
Director Comercial de Inmuebles24.
Aprendizajes
de pandemia
En
el caso de Giovanni Specia, de Alfa Inmobiliaria, es claro que hubo
que “pulsar la tecla del reinicio estratégico para recuperar la
ruta del crecimiento que la pandemia ha alterado. Entender que el
entorno nos exigiría hacer gala de nuestra flexibilidad empresarial
y estar dispuestos a adaptar nuestra oferta a las nuevas necesidades
de los consumidores”.
Por
su parte, Carlos Arias, de la proptech de arrendamiento residencial
Aptuno, se dice convencido de que la tecnología debe de ser la
piedra angular de todos los procesos inmobiliarios y se muestra a
favor de nuevos esquemas como el trabajo remoto e híbrido, lo que ha
cambiado el panorama en torno a la vivienda. “La descentralización
de la vivienda en las zonas más buscadas o demandadas es una
realidad, abriendo el abanico de opciones a todos aquellos que buscan
su próximo hogar”.
Para
Frida Arana de la inmobiliaria Aire y Acero, “el aprendizaje es que
sin importar el cambio en el que estemos, el asesor tiene que estar
capacitándose y certificándose; el asesor debe de seguir
evolucionando y aprendiendo a utilizar nuevas herramientas para dar
un mejor servicio. De esta forma siempre tendrá trabajo sin importar
la crisis”.
Negocios
con nuevo enfoque
Para
Arana, cuya empresa está involucrada en desarrollos y viviendas,
vivienda de lujo, oficinas, terrenos, naves industriales, edificios y
traspasos de negocios, la automatización de su negocio se volvió
esencial para reducir tiempos de trabajo y ser más rápidos en el
servicio al cliente. “Nos ayudó a ser más profesionales y tener
tiempo para tomar cursos y diplomados, además, creó alianzas
comerciales que hicieron crecer la empresa.
En
otros casos, como el de Giovanni Specia, los cambios ya se estaban
dando desde antes de la pandemia, pero con ella, optó por la
diversificación de sus servicios. “La sociedad busca productos
renovados y especializados, y sólo las empresas más flexibles
podrán sobrevivir en este mercado.
“Se
requiere que (los profesionales inmobiliarios) ingresen de lleno a la
digitalización del sector y que vean como aliados estratégicos a
las diferentes proptech, esto les ayuda a generar más ingresos de
manera sencilla y rápida”, señala Carlos Arias.
Aunque
no fue la realidad para todos, en el caso de los tres especialistas
consultados, ninguna de sus empresas tuvo reducción de personal, e
incluso, en el caso de Aptuno, tuvo un aumento de 150% en su equipo
de colaboradores en el último año.
Giovanni
Specia, cuya empresa se enfoca en desarrollos y viviendas, vivienda
lujo, oficinas y terrenos, concluye que “las personas no compramos
productos o servicios, compramos emociones”, por eso es que hay que
mantenerse proactivo en aprendizaje y diseño de nuevos productos.
Inmuebles24
es parte de Grupo Navent, la empresa de clasificados online de
empleos y propiedades más grande de Latinoamérica, tiene presencia
en ocho países y cuenta con más de 21 millones de personas
conectadas y más de 4 millones de anuncios.
www.inmuebles24.com
+++
Se
acerca el cierre de inscripciones para la séptima edición del Reto
Banxico, competencia académica dirigida a estudiantes de nivel
licenciatura en México…
El
Banco de México presentó la séptima edición del Reto Banxico, que
se llevará a cabo durante el primer semestre de 2022. El periodo de
inscripciones y de recepción de trabajos inició el 17 de enero y
concluye el 23 de marzo del presente. Para más información visita:
www.banxico.org.mx/retobanxico
El
Reto Banxico está dirigido a la población estudiantil de nivel
licenciatura o equivalente en México. A través de este concurso
académico el Banco de México promueve una relación estrecha y de
cooperación con la comunidad estudiantil de nuestro país y ha
conseguido comunicar de manera dinámica, la importancia y labor del
Banco Central.
Para
participar en el Reto Banxico, las personas interesadas formarán
equipos conformados por un mínimo de tres y un máximo de cinco
estudiantes, que podrán asesorase con un profesor o estudiante de
posgrado de su institución educativa.
Cada
equipo presentará un trabajo de investigación que analice los
determinantes de la inflación en México, que sustente una política
monetaria, y que tome en cuenta la estabilidad financiera. Los
equipos finalistas presentarán su postura de política monetaria de
manera virtual ante el jurado calificador conformado por funcionarios
de Banco de México, el cual elegirá a los equipos semifinalistas,
finalistas y al equipo ganador. Todos los equipos serán acreedores a
un premio monetario.
En
sus primeros años, el Reto Banxico se ha consolidado como un canal
de acercamiento con la comunidad académica y universitaria de
nuestro país, con el objetivo de fortalecer el conocimiento
económico y financiero en especial, en los temas relacionados con el
quehacer del Banco de México.
+++
Posibles
escenarios en México ante el alza del precio del petróleo…
Por
Ana Sepúlveda, Client Portfolio Manager en Fintual México y experta
en mercados internacionales e inversiones.
Con
el alza del precio del petróleo la mayoría de los países han
sufrido aumentos en el precio de la gasolina; en lo que va del año
el precio del galón en Estados Unidos ha aumentado 45% (de $3.24 a
$4.69 USD). Por parte de México, mientras que el alza en el precio
del petróleo representa un mayor ingreso, el gobierno se ha dedicado
a subsidiar el impuesto de la gasolina IEPS. De igual manera, PEMEX a
su gasolina actualmente está absorbiendo de manera importante el
impacto en el alza de los precios que no fueron mitigados en el
subsidio, beneficiando sólo a estos jugadores en el mercado.
Ahora,
pensar en que el subsidio se mantendrá hacia adelante es hasta
cierto punto irreal. Actualmente se encuentra subsidiada hasta el 18
de marzo.
¿Qué
podría pasar entonces?
Podemos
observar diferentes escenarios, por un lado se podría batear una
semana quizás más el subsidio a la gasolina, pero veríamos fuertes
implicaciones en el déficit fiscal.
Se
quita el subsidio y por consiguiente tendríamos una fuerte alza en
el precio de la gasolina y por consiguiente un impacto en la ya
elevada inflación.
Una
liberación escalonada con el fin de ir mitigando el impacto
principalmente en la inflación.
En
mi opinión el gobierno hará lo posible por mantener, en la mayor
medida posible, el precio de la gasolina, tomando como colateral el
crecimiento económico que se verá afectado por el aumento en el
déficit fiscal.
Sobre
Fintual
Fintual
es una solución de inversiones 100% digital que está disponible
actualmente en Chile y México. A través de su plataforma, cualquier
persona puede invertir sus ahorros en un portafolio optimizado con
comisiones bajas.
En
México fueron la primera plataforma con la figura jurídica de
asesor de inversiones con un onboarding digital aprobado por la
Comisión Nacional Bancaria de Valores. Mientras que en Chile fueron
la primera startup de ese país en pasar por la prestigiosa
aceleradora Y Combinator y la primera fintech regulada por la
Comisión para el Mercado Financiero en Chile con figura de
Administradora General de Fondos.
La
plataforma está disponible en la web fintual.mx y en su app en iOS y
Android.
+++
CÁMARA
SUIZA ABRE REPRESENTACIÓN EN EL BAJÍO…
La
Cámara Suiza abre representación en el Bajío para los estados de
Querétaro, San Luis Potosí, Guanajuato y Aguascalientes.
Participan
en la inauguración, la Secretaria de Economía de Suiza, Sra.
Marie-Gabrielle Ineichein-Fleisch, el Presidente de la Cámara Suiza,
Sr. Simon Blondin, el Encargado de Negocios a.i. de la Embajada de
Suiza en México y una delegación de empresarios e inversionistas
suizos.
La
Cámara Suizo-Mexicana de Comercio e Industria (SwissCham México)
que representa a 50 empresas suizas con operaciones en todo el país
inauguró una representación en el Bajío con presencia de la
Secretaria de Economía de Suiza, Sra. Marie-Gabrielle
Ineichein-Fleisch y una delegación de empresarios e inversionistas
suizos.
La
región del Bajío es la región con mayor presencia de empresas
suizas en México, después del área metropolitana de la Ciudad de
México. Empresas suizas como Adval Tech, Givaudan, Holcim, Nestlé,
Oskar Rüegg, Sika, UTZ cuentan con plantas de producción en los
sectores automotriz, químico, de alimentos, infraestructura e
industrial. Además, empresas suizas como ABB, Adecco, Kuehne +
Nagel, Schindler, SGS, Zurich cuentan con oficinas de ventas o
representación en la región.
“El
Bajío cuenta también con la presencia del Colegio Suizo y un Cónsul
Honorario en Querétaro, reforzando su atractivo como destino de
nuevas y existentes inversiones suizas.” comentó Christian Michel,
Director General de la Cámara Suiza.
La
SwissCham Bajío tendrá el objetivo de fortalecer la relación
económica entre Suiza y la región del Bajío, así como de
representar a las empresas de capital suizo en su desarrollo en la
región. Como parte de la delegación acompañaron a la Secretaria de
Economía de Suiza, el Encargado para las Américas y la Encargada de
tratados de libre comercio de la Secretaría de Economía de Suiza
(SECO por sus siglas), así como representantes de asociaciones del
sector privado en Suiza: Swiss Textiles (industria textil),
Scienceindustries (industrias química, farmacéutica y
biotecnológica) y Switzerland Global Enterprise (la agencia de
promoción de comercio e inversión de Suiza), así como el
Presidente y Director General de la SwissCham y representantes de la
Embajada de Suiza en México. Por parte del gobierno de Querétaro,
el Secretario de Desarrollo Sustentable, Sr. Marco Del Prete.
“Creamos
esta iniciativa para estar más cercanos a las empresas suizas en el
Bajío, poder realizar eventos y abordar los retos y oportunidades
que presentan las empresas suizas en la región. Impulsaremos un
comité de manufactura y organizaremos eventos mensuales para los
socios” comentó Valentin Pfyffer, Representante de la SwissCham en
el Bajío.
“La
inauguración de la SwissCham Bajío es una de las acciones que
realizamos para contribuir a la reactivación económica tras la
crisis del COVID-19. Presentaremos un plan de trabajo a los gobiernos
estatales de la región del Bajío y continuaremos promoviendo
estrategias a favor del medioambiente, temas sociales y de gobernanza
en el Bajío” Simon Blondin, Presidente de la SwissCham. El
Presidente de la Cámara Suiza, también comentó que el comercio
bilateral ascendió a 2,500 millones de dólares en 2021 y la
inversión suiza en México se prevé que sea de aproximadamente 300
millones de dólares para 2022.
La
delegación suiza visitó el Aeroclúster Querétaro y la Universidad
Aeronáutica de Querétaro para conocer sobre la industria
aeroespacial en México. Posteriormente visitaron la planta de
Givaudan, empresa suiza especializada en ingredientes para fragancias
en Pedro Escobedo. Se reunieron también secretarios/as del gobierno
estatal de Querétaro para abordar temáticas como la formación
técnica para jóvenes y temas de sustentabilidad. Finalmente, se
organizó una reunión para PyMEs suizas en la región.
+++
CÁMARA
SUIZA ABRE REPRESENTACIÓN EN EL BAJÍO…
La
Cámara Suiza abre representación en el Bajío para los estados de
Querétaro, San Luis Potosí, Guanajuato y Aguascalientes.
Participan
en la inauguración, la Secretaria de Economía de Suiza, Sra.
Marie-Gabrielle Ineichein-Fleisch, el Presidente de la Cámara Suiza,
Sr. Simon Blondin, el Encargado de Negocios a.i. de la Embajada de
Suiza en México y una delegación de empresarios e inversionistas
suizos.
La
Cámara Suizo-Mexicana de Comercio e Industria (SwissCham México)
que representa a 50 empresas suizas con operaciones en todo el país
inauguró una representación en el Bajío con presencia de la
Secretaria de Economía de Suiza, Sra. Marie-Gabrielle
Ineichein-Fleisch y una delegación de empresarios e inversionistas
suizos.
La
región del Bajío es la región con mayor presencia de empresas
suizas en México, después del área metropolitana de la Ciudad de
México. Empresas suizas como Adval Tech, Givaudan, Holcim, Nestlé,
Oskar Rüegg, Sika, UTZ cuentan con plantas de producción en los
sectores automotriz, químico, de alimentos, infraestructura e
industrial. Además, empresas suizas como ABB, Adecco, Kuehne +
Nagel, Schindler, SGS, Zurich cuentan con oficinas de ventas o
representación en la región.
“El
Bajío cuenta también con la presencia del Colegio Suizo y un Cónsul
Honorario en Querétaro, reforzando su atractivo como destino de
nuevas y existentes inversiones suizas.” comentó Christian Michel,
Director General de la Cámara Suiza.
La
SwissCham Bajío tendrá el objetivo de fortalecer la relación
económica entre Suiza y la región del Bajío, así como de
representar a las empresas de capital suizo en su desarrollo en la
región. Como parte de la delegación acompañaron a la Secretaria de
Economía de Suiza, el Encargado para las Américas y la Encargada de
tratados de libre comercio de la Secretaría de Economía de Suiza
(SECO por sus siglas), así como representantes de asociaciones del
sector privado en Suiza: Swiss Textiles (industria textil),
Scienceindustries (industrias química, farmacéutica y
biotecnológica) y Switzerland Global Enterprise (la agencia de
promoción de comercio e inversión de Suiza), así como el
Presidente y Director General de la SwissCham y representantes de la
Embajada de Suiza en México. Por parte del gobierno de Querétaro,
el Secretario de Desarrollo Sustentable, Sr. Marco Del Prete.
“Creamos
esta iniciativa para estar más cercanos a las empresas suizas en el
Bajío, poder realizar eventos y abordar los retos y oportunidades
que presentan las empresas suizas en la región. Impulsaremos un
comité de manufactura y organizaremos eventos mensuales para los
socios” comentó Valentin Pfyffer, Representante de la SwissCham en
el Bajío.
“La
inauguración de la SwissCham Bajío es una de las acciones que
realizamos para contribuir a la reactivación económica tras la
crisis del COVID-19. Presentaremos un plan de trabajo a los gobiernos
estatales de la región del Bajío y continuaremos promoviendo
estrategias a favor del medioambiente, temas sociales y de gobernanza
en el Bajío” Simon Blondin, Presidente de la SwissCham. El
Presidente de la Cámara Suiza, también comentó que el comercio
bilateral ascendió a 2,500 millones de dólares en 2021 y la
inversión suiza en México se prevé que sea de aproximadamente 300
millones de dólares para 2022.
La
delegación suiza visitó el Aeroclúster Querétaro y la Universidad
Aeronáutica de Querétaro para conocer sobre la industria
aeroespacial en México. Posteriormente visitaron la planta de
Givaudan, empresa suiza especializada en ingredientes para fragancias
en Pedro Escobedo. Se reunieron también secretarios/as del gobierno
estatal de Querétaro para abordar temáticas como la formación
técnica para jóvenes y temas de sustentabilidad. Finalmente, se
organizó una reunión para PyMEs suizas en la región.
+++
Día
Mundial del Agua: Conoce 3 marcas que reducen su huella hídrica…
El Día Mundial del Agua se celebra el 22 de marzo y es una
oportunidad para concienciar acerca de la inminente crisis que rodea
a este recurso vital. Por esto, para conmemorar esta importante
fecha, Premium Outlets Punta Norte te presentan 3 marcas que se han
enfocado a reducir su huella hídrica.
La
ONU creó a finales de 1992 una fecha dedicada al llamado ‘oro
líquido’; el cual se celebró por primera vez a principios de 1993
con el objetivo de dar a conocer la importancia de la presencia del
recurso en el planeta y apoyar las iniciativas que buscan el acceso a
la misma, mientras se hace una reflexión acerca de su preservación.
Cada año, el organismo internacional dedica el 22 de marzo a un tema
distinto, siendo el del presente los mantos acuíferos subterráneos.
Estos grandes cuerpos de agua son aquellos que alimentan depósitos
naturales de agua dulce y que desembocan en el mar. Para 2022, lo que
se busca alcanzar es el posicionamiento de este tema en la agenda
pública y abrir la conversación alrededor de cómo evitar su
sobreexplotación.
Mientras
la ONU dedica este año a “hacer visible lo invisible”, existen
acciones que podemos tomar desde casa para poner nuestro grano de
arena en este movimiento de suma importancia. Uno de los hábitos que
debemos incorporar a nuestro estilo de vida, de acuerdo con Premium
Outlets, es buscar marcas que cuenten con líneas o programas
dedicados a reducir la cantidad de agua en el proceso de creación,
logístico o de otro tipo, para el desarrollo y distribución de un
bien de moda. De acuerdo a esto, el centro comercial ha preparado una
lista de 3 compañías que se encuentran presentes en Punta Norte y
que son sensibles ante el contexto actual:
GAP
La
compañía, a lo largo de su historia, ha generado diferentes
acciones que apoyan la conservación del agua. Una de ellas es Water
Quality, que se incorpora en la fabricación de los jeans, para
eliminar los residuos químicos y proteger las vías fluviales. A
esto se suma Washwell un método de lavado que ayuda a ahorrar el
valioso líquido en el desarrollo de los pantalones.
Adidas
En
2011, Adidas anunció que reduciría su uso de agua y pesticidas a
través de utilizar organic cotton para la creación de piezas
especiales de la marca. Esta iniciativa continúa hasta este año y
no es el único de sus proyectos que apoyan a la conservación del
líquido. La compañía de artículos deportivos cuenta con una
colección con Parley for the Oceans, que utiliza plástico
encontrado en los mares para crear tennis.
Levi’s
Los
creadores del blue jean, cuentan con una iniciativa que reduce el
consumo del líquido en la creación de los jeans. Water<less
ahorra y recicla el recurso más preciado, haciendo la promesa que
reducirá un 50% su consumo en lugares de alto riesgo y escasez. Este
proyecto ataca a todos los elementos en la cadena de producción, ya
que suma 20 técnicas de optimización de agua, desde lo que se
utiliza en el cultivo del algodón hasta en el lavado.
Así
como estas, existen muchas otras marcas que son conscientes sobre la
situación actual y que buscan generar un impacto positivo en la
sociedad. Por esta razón, desde Premium Outlets Punta Norte te
invitamos a investigar cómo es que tus marcas favoritas apoyan esta
importante misión y cómo puedes contribuir con la causa en tus
tareas rutinarias.
Acerca
de Premium Outlets de México
Premium
Outlets® Querétaro y Punta Norte es una compañía que surge de
la alianza estratégica entre Grupo Sordo Madaleno y SIMON Property
Group. Esta compañía se especializa en la construcción,
operación y administración de sus propios Premium Outlet Centers®
en la República Mexicana. Premium Outlets Punta Norte y Premium
Outlets Querétaro generan cada uno 70 empleos directos
(administrativos, seguridad, limpieza, mantenimiento, jardinería,
entre otros). Ninguno de los 140 empleados se dio de baja durante el
cierre temporal de las propiedades. Punta Norte genera 1,162 empleos
indirectos (referencialmente el mayor empleador entre los
arrendatarios es Palacio Outlet) Premium Outlets, Premium Outlets
Querétaro genera 386 empleos indirectos.
Grupo
Sordo Madaleno
Fundado
en 1937, es una de las firmas más reconocidas de México en las
áreas de desarrollo urbano, arquitectura y diseño de interiores.
Su gran trayectoria incluye el diseño y desarrollo de una extensa
variedad de proyectos, entre los que destacan hoteles y centros
comerciales como Plaza Universidad, Plaza Satélite, Antara y Artz
Pedregal en Ciudad de México, Premium Outlets Punta Norte en el
Estado de México, Antea y Premium Outlets en Querétaro,
Angelópolis y Luxury Hall en Puebla y Andamar en Veracruz.
Grupo
SIMON
SIMON
es un líder global en la industria de bienes raíces comerciales,
propietaria de la gestión y el desarrollo de una compañía S &
P100 (Simon Property Group, NYSE: SPG). Nuestras propiedades,
líderes en la industria y las inversiones a través de América
del Norte, Europa y Asia proporcionan experiencias de compra para
millones de consumidores cada día y generan miles de millones en
ventas anuales en el comercio al por menor. Para obtener más
información, visite business.simon.com/about.
Para
más información visita www.premiumoutlets.com.mx y
bussines.simon.com/about
@premiumoutletsmx
Premium
Outlets Punta Norte
@puntanorte
+++
Mibanco
implementa FICO Platform para expandir el microcrédito y ayudar a
los clientes durante la pandemia…
El
banco especializado en microfinanzas más grande de Latinoamérica
gana el premio FICO® Decisions Awards en la categoría de Inclusión
Financiera
Lo
más destacado:
Mibanco
mejoró su capacidad y gestión crediticia durante la pandemia
Mibanco
redujo el tiempo de implementación de políticas en 90%
Mibanco
ha disminuido el gasto anual de desarrollo de TI en 20%
Mibanco
ganó el premio FICO® Decisions Awards 2022 en la categoría de
Inclusión Financiera
Mibanco,
el banco especializado en microfinanzas más grande de Perú y
Latinoamérica, implementó la funcionalidad de toma de decisiones de
FICO Platform para mejorar su capacidad crediticia y reaccionar
rápidamente ante las condiciones cambiantes del mercado durante la
pandemia. El proyecto transformador ha reducido en 90% el tiempo que
toma implementar las políticas, y en 20% el gasto anual de
desarrollo de TI, lo que ha permitido a Mibanco atender mejor a sus
millones de clientes.
Más
información: https://www.fico.com/en/products/fico-decision-modeler
“El
objetivo de Mibanco consiste en ampliar el acceso a crédito a
quienes son invisibles para los bancos y los emisores de crédito”,
dijo Sebastián Valera, gerente de Transformación de Riesgo en
Mibanco. “Cada año otorgamos cerca de 1.6 millones de préstamos
con un valor de USD $3,700 millones a cientos de miles de personas.
Esos préstamos cambian vidas, ya que permiten a las personas
desarrollar negocios, adquirir una casa o estudiar. Buscábamos una
herramienta con cualidades analíticas predictivas que aceleraran y
aumentaran las aprobaciones y calificaran mejor a los consumidores,
incluso a aquellos sin banco. FICO contaba con la oferta más sólida
que cumplía con esa necesidad”.
Antes
de la implementación, todo el flujo crediticio, incluyendo las
políticas y las diferentes puntuaciones, se desarrollaban dentro del
sistema central del banco. Eso significaba que cuando había que
realizar cambios al proceso crediticio, se requería desarrollar
software dentro del núcleo.
“Cada
vez que el equipo de riesgo crediticio deseaba realizar algún
cambio, éste tomaba entre 3 y 12 meses para concluirlo”, dijo
Valera. “Las solicitudes se dirigían al departamento de TI; se
llevaban a cabo reuniones; se preparaban, desarrollaban y probaban
los documentos técnicos, y así sucesivamente. Como resultado,
carecíamos de la agilidad que deseábamos, y no podíamos otorgar
microcréditos al mayor número de consumidores posible”.
Mibanco
necesitaba adoptar una solución para tomar decisiones más precisas
y basadas en valor en la etapa de tramitación, lo que les permitiría
expandir sus portafolios más rentables mientras gestionaban el
riesgo a nivel del cliente.
Mibanco
viene implementando la tecnología de FICO en dos etapas. La primera
consistió en poder conectar FICO® Platform - Decision Modeler
directamente al sistema central, donde el flujo se mantendría. La
segunda consistirá en reemplazar el flujo crediticio central, para
lo cual se utilizará FICO® Originations Solution, que es habilitada
por FICO Platform.
En
sólo seis meses, FICO trabajó con el equipo de Mibanco para
examinar, ajustar y migrar todas las políticas programadas en FICO
Platform. También se agregaron las políticas grupales que no se
habían podido programar en el pasado y, en enero de 2020, quedaron
implementadas 28 políticas, justo cuando el COVID-19 comenzaba a
propagarse por el mundo.
Cuando
llegó la pandemia, Mibanco pudo reaccionar rápidamente gracias a su
solución de originación sumamente flexible. El equipo de riesgo
reprogramó y congeló los pagos por USD $2,400 millones en
préstamos a 720,000 solicitantes, y otorgó USD $785 millones de
crédito a cerca de 267,000 clientes a través de los programas
patrocinados por el gobierno peruano para el segmento MyPe (micro y
pequeñas empresas).
Además,
el COVID obligó a Mibanco a ajustar sus políticas crediticias y las
diferentes puntuaciones que utiliza. Gracias a FICO Platform, Mibanco
puede realizar cambios rápidos y brindar asistencia a los clientes,
al tiempo que asegura que el riesgo se mantenga dentro de los
lineamientos de la compañía.
“Los
emisores de crédito desean ampliar su mercado para incluir a los
nuevos solicitantes de préstamos, pero este segmento de solicitantes
representa un desafío importante para la capacidad del emisor de
evaluar el carácter y riesgo crediticio y verificar el destino del
crédito”, dijo Nikhil Behl director de Marketing en FICO. “Mibanco
ha modernizado su capacidad de tramitar créditos a través del poder
analítico y predictivo de FICO Platform. La inclusión financiera ha
sido un área de enfoque de FICO y una parte clave de nuestro ethos.
Nos llena de satisfacción ayudar a que emisores como Mibanco
expandan sus ofertas a cientos de miles y las incorporen al sistema
financiero”.
Por
sus logros, Mibanco ganó el premio FICO® Decisions Awards 2022 en
la categoría de Inclusión Financiera.
“Mibanco
hizo un gran trabajo con la optimización de sus procesos de
decisiones para impulsar la automatización”, dijo Armando Junior,
gerente general de Riesgo y Cumplimiento en Dock y jurado de los
premios FICO Decisions Awards. “Con la mayor adopción de
tecnología avanzada en el área de microfinanciamiento, los
acreedores pueden reducir los costos operativos y otorgar crédito a
miles de personas más, conforme aumentan sus propios ingresos y
oportunidades de mercado”.
Acerca
de Mibanco
Mibanco
es la entidad financiera líder de las microfinanzas en América
Latina y segundo jugador más relevante a nivel mundial. En Perú,
Mibanco cuenta con 24 años de experiencia trabajando con el
propósito de transformar la vida de las personas, comprometida con
su inclusión financiera y progreso. Cuenta con una cartera de
colocaciones superior a los USD 3,000 millones, cerca de 1.7 millones
de clientes y más de 300 puntos de atención en todo el Perú.
Acerca
de FICO® Decisions Awards
Los
FICO Decisions Awards reconocen a las organizaciones que están
logrando resultados exitosos con las soluciones de FICO. Un jurado
independiente con amplia experiencia en la industria evalúa las
nominaciones con base en la mejora medible de métricas clave; uso
demostrado de mejores prácticas; escala, profundidad y amplitud del
proyecto, y usos innovadores de la tecnología. El jurado del 2022
está integrado por:
Sidhartha
Dash, director de Investigación en Chartis
Paul
Deall, director de Riesgo e Hipotecas en Westpac (anterior ganador)
Senthil
Erulappan, director de Diseño de Productos para Comerciantes, Riesgo
y Cobro en FIS
Armando
Junior, gerente general de Riesgo y Cumplimiento en Dock (anterior
ganador)
Sheila
Leverone, directora de Marketing en eDriving (anterior ganador)
Sibulelo
Ncamani, director de Riesgo Operativo y Gobernanza en Absa Bank
(anterior ganador)
Graham
Rand, editor e investigador operativo en Impact
Dinesh
Suresh, director de Unidades Digitales para Préstamos Seguros a
Consumidores en OCBC Bank (anterior ganador)
Los
ganadores de los premios FICO Decisions Awards se presentarán y
recibirán boletos para FICO® World 2022, la conferencia de
decisiones, que se llevará a cabo en mayo de 2022 en Orlando,
Florida.
Acerca
de FICO
FICO
(NYSE: FICO) impulsa las decisiones que ayudan a las personas y
negocios de todo el mundo a prosperar. Fundada en 1956 y con sede en
Silicon Valley, la compañía es pionera en el uso del análisis
predictivo y la ciencia de los datos para mejorar las decisiones
operativas. FICO cuenta con más de 200 patentes estadounidenses y
extranjeras de tecnologías que aumentan la rentabilidad, la
satisfacción del cliente y el crecimiento de las empresas en las
industrias de servicios financieros, telecomunicaciones, salud y
venta minorista, entre muchas otras. Con las soluciones de FICO,
empresas en más de 120 países realizan un sinfín de actividades:
desde proteger 2,600 millones de tarjetas de pago contra el fraude y
ayudar a las personas a obtener crédito hasta asegurar que millones
de aviones y autos de alquiler se encuentren en el lugar correcto en
el momento adecuado. Más información en www.fico.com.
FICO
es una marca registrada de Fair Isaac Corporation en Estados Unidos y
otros países.
Conozca
más de FICO en:
Sitio
web: http://www.fico.com/
Blog:
http://www.fico.com/blogs/
Linkedin:
https://www.linkedin.com/company/3398/
Twitter:
@FICO, @FICOLatAmCaribe
Noticias
de FICO y recursos de medios: http://www.fico.com/news
+++
Entre
el big quit y el big match, el plan es retener el talento…
Alexandre
Duarte, VP, Customer Success, Red Hat Latin America
Como
organismo vivo en esencia, el mercado laboral está en constante
cambio. Reflejo del comportamiento social y de las transformaciones
entre generaciones, presenta el desafío continuo de las empresas de
reinventar y readaptar las relaciones laborales. Un escenario que se
hizo aún más vivo con la llegada de la pandemia. En los últimos
años, las organizaciones han experimentado un cambio acelerado, con
un avance exponencial hacia un futuro mucho más dinámico ya la vez
complejo, principalmente para encontrar y retener talento.
Una
encuesta realizada por la consultora Korn Ferry, con cerca de 700
profesionales estadounidenses, mostró que el 31% de ellos estaba
pensando en dejar su trabajo actual, aunque no tenía otro puesto a
la vista. La nueva generación, consciente y segura de su valor,
busca mucho más que un modelo transaccional de buenos salarios y
proyección de carrera. Esperan relaciones más humanas, guiadas por
el respeto y el propósito compartido. No en vano, The Great
Resignation o Big Quit (la gran renuncia, en español) movió
empresas de todo el mundo -principalmente en Estados Unidos- en el
último año, con la salida de cientos de profesionales. Los talentos
cambiaron el juego y comenzaron a dictar las reglas en lugar de las
organizaciones.
Construyendo
confianza
Todo
este movimiento abre un abanico de oportunidades para profesionales y
empresas. A medida que el talento revisa sus prioridades, buscando un
mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal, las empresas
deben repensar su modelo de contratación y retención, además de
reflexionar sobre su cultura. Este posicionamiento de las dos partes
influye en el desarrollo de un cambio significativo que comienza hoy
y debe consolidarse en los próximos años.
Una
encuesta de Mercer, consultora global, señala que el 33% de las
empresas dice que ya realineó su cultura y definió valores claros a
seguir en el mercado, trabajando con estructuras jerárquicas más
planas y modelos de gestión más abiertos y mucho más humanizados.
Además, la mayoría de las empresas se centran en los impactos
ambientales, sociales y de gobernanza - ESG, en la sigla en inglés.
Más de la mitad (66%) está trasladando estos objetivos a un
propósito e invirtiendo en iniciativas efectivas para abordar estos
problemas, ya que la coherencia entre el propósito corporativo y la
ejecución operativa será cada vez más esencial para atraer
talento.
Los
números son respaldados por otro estudio realizado por PwC con más
de 10 mil empleados en todo el mundo: el 70% de ellos dice que quiere
trabajar para una organización con una “conciencia social
poderosa”. Los talentos también quieren ser reconocidos y
alentados a adquirir nuevos conocimientos, experiencia y habilidades.
La serie Talent 2020 de Deloitte encontró que el 42% de los
profesionales buscan nuevos trabajos cuando creen que su empleador no
valora sus habilidades y no ofrece oportunidades de crecimiento
profesional.
Líderes
de cambio
El
reconocimiento y la recompensa son dos de las estrategias que
McKinsey señala como fundamentales para la gestión del talento en
los próximos años. Compartir objetivos con los empleados para que
entiendan su participación en el logro de los objetivos comerciales
y mantener la flexibilidad es clave para garantizar un buen desempeño
y poder generar un rendimiento decente. Otro aspecto destacado es
invertir en la capacidad de los gerentes para convertirse en
verdaderos mentores y modelos a seguir para otros empleados,
resonando con la cultura de la empresa y asegurando el compromiso del
equipo.
La
nueva realidad en la búsqueda de talento y su retención requiere de
lo que llamamos Open Leaders, profesionales que actúan bajo la
mentalidad de las Open Management Practices (prácticas abiertas de
gestión, en español). Un conjunto de prácticas comprobadas que van
desde la libertad hasta la transparencia para crear un ambiente de
propósito compartido y desarrollo mutuo. La actitud de estos
directivos engloba características específicas como la empatía, la
humildad y la compasión. Si por un lado necesitan ser “nativos
digitales”, analíticos, con pensamiento ágil y profundo
conocimiento en su área de actividad, por otro lado deben ser
conocedores del factor humano y constructores de relaciones
naturales, saber navegar los aspectos culturales de la transformación
y estimular la individualidad y el sentido de pertenencia de cada
colaborador.
Estos
líderes también son el hilo conductor para aprovechar las
oportunidades de aprendizaje y crecimiento de sus liderados. A partir
de análisis e intercambios con el equipo, pueden trabajar codo con
codo con las áreas de People, creando una agenda positiva de
desarrollo individual y colectivo que permita la ampliación de
conocimientos y habilidades esenciales, incluyendo el desarrollo de
nuevos gestores. Esta recualificación enfocada y enraizada en el
cambio del mercado es fundamental para identificar, desarrollar y
valorar el talento, posibilitando la creación de equipos de alto
desempeño plenamente comprometidos con el propósito y los objetivos
de negocio de la empresa.
Toque
humano
Desde
la contratación hasta el reconocimiento, la atracción y retención
de profesionales idóneos se basa en crear experiencias
personalizadas y auténticas, capaces de crear un ambiente propicio
para conectar el propósito corporativo con las pasiones personales
de cada colaborador. Los profesionales quieren sentir que sus
contribuciones son reconocidas y que sus equipos son realmente
colaborativos. Quieren responsabilidades claras y oportunidades para
aprender y crecer, y buscan un entorno físico y digital apropiado
que les brinde la flexibilidad para lograr el difícil equilibrio
entre el trabajo y la vida personal. Nada de esto se puede lograr sin
un elemento fundamental: el toque humano.
La
investigación de McKinsey muestra que los empleados que informan
haber tenido una experiencia positiva están 16 veces más
comprometidos que aquellos con una experiencia negativa, y ocho veces
más propensos a querer quedarse en la empresa. En medio de la
digitalización del trabajo y el modelo híbrido, está el desafío
de la creatividad para aportar el toque humano, la proximidad y
fortalecer la relación entre empresa y empleado, rol que sin duda
debe ser desempeñado por los líderes.
En
medio de incertidumbres y posibilidades, el futuro del trabajo está
por delante, con cambios cada vez más acelerados y nuevas
oportunidades para la reconstrucción conjunta. Entre el big quit y
el big match, las organizaciones deben centrarse en el propósito, el
conocimiento compartido y el trabajo colaborativo. Uniendo estos tres
pilares, será mucho más fácil desarrollar empresas socialmente
responsables, con culturas abiertas e inclusivas, capaces no sólo de
atraer y retener talento, sino también de desarrollar y perfeccionar
líderes abiertos y mucho más preparados para afrontar nuevos retos.
+++
Informe
de Salesforce revela que el gasto de los consumidores cayó un 5% a
nivel mundial…
En
América Latina los minoristas tuvieron un crecimiento del 13%
interanual en sus ingresos en línea.
shopper
De
acuerdo con los datos de las compras de febrero de más de mil
millones de consumidores que utilizan Salesforce Commerce Cloud en
todo el mundo, los consumidores estadounidenses con menor poder
adquisitivo hicieron menos pedidos y compras en comparación con el
año pasado durante el mismo mes. Sin embargo, a medida que
aumentaban los precios, los minoristas latinoamericanos vieron crecer
sus ingresos en línea en un 13% interanual. En cambio, los ingresos
mundiales por Internet disminuyeron un 5% interanual en el mismo
periodo.
"Los
desafíos que los consumidores experimentaron durante las fiestas,
incluyendo la inflación y el bajo inventario, no se han disipado en
este 2022", dijo Rob Garf, VP y GM de Retail, Salesforce.
"Aunque el comercio digital sigue prevaleciendo, está claro que
la inflación está teniendo un impacto en el gasto general de los
consumidores. Con estos persistentes vientos en contra, los
minoristas deben eliminar la fricción y mejorar las experiencias
uniendo las compras offline y online".
Febrero
en cifras:
Tras
una temporada de fiestas con un crecimiento modesto, las ventas de
comercio digital en febrero crecieron un 13% interanual en América
Latina y disminuyeron un 5% interanual a nivel global.
A
nivel mundial, el volumen de pedidos de febrero descendió un 11%
interanual y los artículos por pedido disminuyeron un 1.3%
interanual (3.79 artículos frente a 3.84 artículos en 2021).
En
el caso de la región de América Latina, el volumen de pedidos de
febrero creció un 5.6% interanual y los artículos por pedido
disminuyeron un 4.5% interanual.
Los
precios para los consumidores latinoamericanos subieron un 8.5%
interanual en febrero, mientras que a nivel mundial los precios
aumentaron un 4.4% interanual.
Las
existencias de productos en febrero se redujeron un -5% tanto en
Latinoamérica como a nivel mundial, ya que los minoristas y los
consumidores siguieron lidiando con los problemas de la cadena de
suministro.
A
nivel global, las categorías de productos con mayor crecimiento de
precios en febrero fueron los siguientes:
Hogar,
muebles (21.8%)
Hogar,
Electrodomésticos (17.9%)
Hogar,
Comedor, Arte y Decoración (11%)
Las
categorías de productos con menor crecimiento de precios en febrero
a nivel mundial incluyen:
Calzado
activo (1.3%)
Calzado
general (0.8%)
Electrónica
y Accesorios (0.5%)
Zoom
Out: Los minoristas y los consumidores se han enfrentado a un aumento
de los precios debido a que la mano de obra, los problemas de
inventario y los costos de última milla suben el costo de los
productos.
Encuentra
más información en el retail dashboard de febrero y consulta las
reflexiones sobre la reciente temporada de fiestas aquí.
Metodología
del Índice de compras de Salesforce
El
Salesforce Shopping Index descubre la verdadera historia de las
compras mediante el análisis de la actividad de más de mil millones
de compradores en más de 54 países con Commerce Cloud.
Posteriormente, se aplican varios factores para extrapolar las
proyecciones y los datos reales del sector minorista en general.
Acerca
de Salesforce
Salesforce,
el líder mundial en CRM, permite a las empresas de todos los tamaños
e industrias realizar la transformación digital y obtener una visión
de 360 grados de sus clientes. Para obtener más información,
visite http://www.salesforce.com/mx.
+++
Lo
que la TV no te cuenta, en TeleKwai lo encuentras…
Actualmente
en América Latina existe una gran cantidad de plataformas de
contenido para todas las audiencias y un nuevo formato de video que
ofrece minutos de entretenimiento con diferentes temáticas como
amor, venganza y traición, las cuales pueden disfrutarse de camino
al trabajo, desde la comodidad del hogar, en el transporte o en lo
que esperas una cita importante.
La
función de gran parte de estos contenidos es entretener, informar,
educar y crear conciencia sobre temas de actualidad al contar
historias de un minuto y, ¿por qué no? Generar ingresos para sus
creadores y productores para que puedan continuar haciendo contenido
interesante y de gran calidad.
Por
eso Kwai - la plataforma de videos cortos del momento- a través de
TeleKwai, su programa enfocado en producciones cortas de ficción,
constantemente busca impulsar el talento de sus creadores de
contenido, así como el desarrollo de producciones de alta calidad
que son generadas por emprendedores conocidos como las Redes
Multicanal (MCN por sus siglas en inglés). Esto, con el propósito
de ofrecer a los usuarios una nueva forma de entretenimiento rápida
y con sentido social. Kwai, además, impulsa a cientos de actores
emergentes que dan vida a diversas historias.
Te
invitamos a conocer las 3 cuentas de mayor popularidad en Telekwai,
en Latinoamérica, cuyo contenido ha gustado a muchas personas
gracias a su producción original y llena de creatividad, lo que les
ha permitido romperla en la plataforma y alcanzar más de 1 millón
de seguidores.
Llegar
a este número se dice fácil, el mayor reto es mantener el interés
de la audiencia, por lo que la actuaciones, la historia, edición y
producción juegan un papel muy importante para construir una
comunidad sólida de personas que buscan un contenido diferente,
actual y dinámico.
Conoce
más sobre su contenido y disfruta los videos más vistos de cada
una:
1.-
@FriendshipGoals
Originaria
de México, esta cuenta representa situaciones reales con la familia,
amigos, escuela y trabajo con toques de humor, drama y conciencia
social. Su contenido busca generar esa identificación y conexión
con el usuario. Su video más popular cuenta una historia que nos
permite ver más allá de nuestros propios juicios y demuestra que
una cadena de favores puede hacer grandes cambios en la vida de una
persona:
https://m.kwai.com/photo/150000231641659/150050062660392
2.-
@nuestromundo
Es
un canal de Colombia que busca ser un reflejo de la sociedad actual;
en sus videos hablan de inclusión, diversidad y conflictos sociales
con los que buscan crear un espacio para reflexionar sobre nuestras
acciones. Nuestro Mundo llena la necesidad de que mejoremos como
personas en el contexto actual, porque la gente quiere aprender y
está más despierta que nunca. En este video es posible ver y
entender que las buenas acciones siempre tendrán una recompensa:
https://m.kwai.com/photo/150000231641659/150050062660392
3.-
@TodoCalle
Es
el canal más popular de Argentina, en el que las relaciones amorosas
y todos sus derivados se cuentan a través de historias
protagonizadas por Dani, Andrés y Gal, quienes ejemplifican
escenarios por los que cualquiera puede pasar en el amor y en la vida
cotidiana. Este video tiene un mensaje enfocado a que las apariencias
engañan y que a veces las mejores personas no son aquellas que están
vestidas con trajes finos:
https://m.kwai.com/photo/150000231641659/150050062660392
Los
videos cortos son el contenido del futuro y Kwai es parte de esta
historia al ser una plataforma que permite a sus creadores explotar
al máximo su creatividad, dándoles las herramientas necesarias para
construir un espacio que les permite abrir la conversación y
entretener al mundo por medio de microficciones. Hace tiempo ya
cambiaste el control remoto por el teléfono, descarga Kwai en todas
las tiendas digitales y comienza a descubrir historias nativas
digitales que llenen de felicidad o reflexión tu día.
+++
PLUS
CORP APOYANDO A LAS EMPRESAS MEXICANAS…
Lanza
FastPlus Leasing, producto digital enfocado al arrendamiento de
unidades de transporte
Con
apoyo financiero para más de mil clientes directos y 10 mil
beneficiados de manera indirecta, Plus Corp empresa financiera
mexicana con inversión extranjera, especialista en brindar préstamos
a Pymes y Grandes Empresas de todo el país, además de herramientas
que facilitan sus operaciones.
PLUS
CORP, cuyas bases son la innovación, servicio personalizado y
flexibilidad con sus clientes, comentó brevemente que, en los
últimos 2 años, aumentó el valor de su portafolio en más de 50%,
un logro aun mayor considerando el impacto que la pandemia por COVID
tuvo en la economía, y con una perspectiva de crecimiento adicional
de 46% en los próximos 12 a 18 meses.
Sus
más de 15 años en el mercado, la empresa mexicana lo celebró con
el lanzamiento de su plataforma llamada Fast Plus, la cual permite
hacer desde cualquier dispositivo, el proceso de solicitud de un
crédito en minutos, mismo que tarda un máximo de 48 horas en ser
aprobado.
En
México la falta de acceso al crédito es el principal factor
limitante para el desarrollo de las pequeñas y medianas empresas y
ello lo tiene muy bien detectado Plus Corp.
Tal
es el caso de FastPlus Leasing, producto digital enfocado al
arrendamiento de unidades de transporte con rentas a mediano y largo
plazo y cuya ventaja es que las Pymes tienen la opción de compra del
bien al finalizar la renta, a través de un pago final.
Durante
el lanzamiento de esta nueva herramienta, Harry Sacal y Manuel Sacal,
Fundadores de Plus Corp hablaron de los beneficios de financiar la
compra de activos necesarios para las empresas sin hacer grandes
inversiones y gracias a las nuevas tecnologías lanzamos el único
producto de Arrendamiento en el Mercado con tramite 100% digital;
arrendamiento de Autos, Camionetas y Unidades de Transporte 100%
deducibles de impuestos. Enfatizó que el proceso consta de 5 pasos y
se lleva a cabo en menos de 10 minutos, pues se realiza totalmente en
línea. Cabe destacar que se trata de un producto digital, único en
el mercado con un arrendamiento desde $200,000 hasta 2 millones de
pesos, con un plazo hasta de 48 meses y autorización de Crédito en
48 horas.
“Derivado
de la inestabilidad económica que hoy día reina en el país, las
pequeñas y medianas empresas (Pymes) enfrentan serias dificultades
para obtener financiamiento a tasas de interés competitivas”,
indicó Harry, CEO de Plus Corp, quien subrayó que la empresa se ha
convertido en una gran aliada para apoyar a tales negocios, de una
forma ordenada y cuidando la calidad de su cartera.
Actualmente
Plus Corp está más que nunca comprometida con México, apoyando y
ofreciendo soluciones en el marco de una era digital, ya que, apuesta
por innovaciones tecnológicas, lanzando al mercado FastPlus by
PlusCorp, herramienta que facilita la emisión de préstamos con un
máximo de 48 horas en ser aprobado, teniendo el gran diferenciador
de ser 100% fácil, seguro y confiable, tal y como lo requieren las
Pymes; recalcó su COO Manuel Sacal.
En
el marco de una conferencia, se hizo alusión a que la compañía
siempre se ha caracterizado por su innovación en la forma de operar,
considerando que el futuro del financiamiento está en los productos
digitales. A pesar de que no abandonarán sus productos
tradicionales, si apostarán a tener las mejores herramientas
digitales para el mercado de Pymes.
Un
indicador muy importante de esta institución es que el 90% de sus
clientes han tenido recurrencia en el trámite de créditos, esto
siendo el reflejo de un trabajo de años de experiencia,
diversificación de fondeos con instituciones internacionales y
entidades financieras que respaldan a PlusCorp en el mercado de
valores.
Para
más información puedes consultar:
https://plus.com.mx/
https://www.facebook.com/PlusCorpmx
https://twitter.com/Plus_Corp_
https://www.linkedin.com/company/plus-corp/
https://www.instagram.com/plus_corp/
+++
Tres
cuartas partes de los CMO son ahora responsables de contribuir al
crecimiento del negocio y al uso de datos y tecnología…
·
La investigación de Capgemini indica que los directores de
Marketing (CMO) necesitan transformar sus habilidades y capacidades
tecnológicas para ofrecer marketing en tiempo real basado en datos
El
rápido crecimiento del comercio electrónico durante la pandemia ha
aumentado la necesidad de información en tiempo real para adaptarse
a los cambios rápidos en el comportamiento de los clientes. Por
consiguiente, las responsabilidades de los CMO están cambiando, y
aproximadamente tres cuartas partes son ahora responsables de
contribuir al crecimiento del negocio (76%) y al uso de los datos y
la tecnología (74%). Así lo señala el último reporte del
Instituto de Investigación Capgemini, Un nuevo manual para los
directores de marketing: Por qué los CMO deben habilitar el
marketing en tiempo real para impulsar el crecimiento sostenido. A
pesar de las nuevas responsabilidades del CMO centradas en datos,
sólo el 12% de los responsables de marketing tiene acceso a los
datos, las capacidades y el talento necesarios para impulsar y
obtener un alto valor de la mercadotecnia en tiempo real.
El
marketing en tiempo real puede procesar, analizar y aprovechar los
datos desde el primer momento para mejorar rápidamente las campañas
de comercio digital, los contenidos y los resultados. El estudio
señala que los profesionales del marketing que se basan en datos
obtienen conocimiento de marca, satisfacción del cliente, tasas de
conversión y retención de clientes.
Aunque
todos los mercadólogos utilizan los datos de alguna manera, la
mayoría no los aplica para tomar decisiones de marketing. Por
ejemplo, únicamente el 43% de ellos afirma que sus equipos utilizan
los datos para decidir la estrategia de salida al mercado de un nuevo
producto o servicio, y el 40% se apoya en ellos para modificar sus
estrategias de campaña. Asimismo, el 42% afirma que, al aprovechar
los datos, su equipo ha podido ser más ágil a la hora de responder
a las necesidades de los clientes y del mercado.
Los
profesionales del marketing basado en datos1, es decir, aquellos que
procesan, analizan y aprovechan los datos para ajustar las campañas
y los contenidos y resultados del marketing, disfrutan de numerosas
ventajas: el 88% señala que puede adaptar y cambiar los contenidos
en función de los datos en tiempo real, comparado con el 38% de los
mercadólogos tradicionales.
El
93% está muy satisfecho con sus iniciativas de marketing en tiempo
real, en comparación con el 46% de los profesionales tradicionales.
El
54% de los mercadólogos que se basan en datos menciona que los
beneficios del marketing en tiempo real superaron sus expectativas.
El
CMO cambia de enfoque
Para
los responsables de marketing tradicionales (que no se consideran
‘orientados por datos’), alcanzar a sus principales competidores
requiere un cambio fundamental en las funciones, habilidades y
capacidades. La investigación de Capgemini identifica que este
cambio se está produciendo principalmente en el nivel superior de la
estructura de marketing, caracterizado por un cambio hacia un mayor
control y toma de decisiones entre los CMO.
Junto
con la responsabilidad de los datos y la tecnología, alrededor de
una tercera parte de los CMO se encarga directamente de recopilar y
analizar la información sobre los consumidores y el mercado, las
tendencias, y de supervisar las tecnologías de marketing, como las
herramientas de gestión de las relaciones con los clientes (CRM, por
sus siglas en inglés) o las plataformas de automatización del
marketing. Por su parte, el 60% afirma estar involucrado en
decisiones críticas relacionadas con el crecimiento y el valor a
largo plazo, tales como la estrategia de crecimiento y el desarrollo
de nuevos productos.
Una
oportunidad para transformar las habilidades y capacidades
Pese
a los cambios en las responsabilidades y habilidades de los
directores de marketing, esto no se refleja lo suficiente en la
función de marketing en general. Para facilitar la mercadotecnia
basada en datos, los CMO tendrán que resolver un déficit más
amplio de capacidades y habilidades tecnológicas. Menos de la mitad
de los CMO afirma haber adquirido las habilidades tecnológicas y de
data necesarias para ofrecer un marketing basado en datos, lo que
pone de manifiesto una importante oportunidad de transformación.
Por
ejemplo:
El
45% tiene una plataforma de datos de clientes que proporciona una
visión unificada y única de los clientes, y el 47% tiene un marco
para la recopilación de datos que define qué datos se recopilará,
cuál es su finalidad y cómo se utilizarán.
El
44% dice que tiene una cantidad adecuada de habilidades en áreas
como la IA y el aprendizaje automático, o la analítica de datos y
la ciencia de datos.
Menos
de la mitad (45%) cuenta con conocimientos de marketing social
digital, y una proporción similar (46%) dice tener suficientes
conocimientos de realidad aumentada y virtual.
Para
poder cerrar esta brecha de habilidades, los departamentos de
marketing intentarán realizar más trabajo internamente, según el
reporte. En general, la mitad de los especialistas en marketing está
de acuerdo en que sus organizaciones están tratando de desarrollar
habilidades y capacidades internas en lugar de asociarse con
proveedores externos.
Actualmente,
el 81% de los responsables de marketing colabora con agencias para
actividades como branding, estrategia de marca y marketing digital.
Cerca
de dos terceras partes (60%) trabaja con proveedores de datos,
mientras que un poco menos de la mitad (46%) trabaja con empresas de
tecnología de marketing (por ejemplo, marketing en la nube, CRM).
Hoy,
el 24% afirma que incorporará esa capacidad a la empresa en los
próximos dos o tres años.
De
acuerdo con Jean-Pierre Villaret, director de Frog Europe, que forma
parte de Capgemini Invent: "La pandemia del COVID-19 ha
acelerado la digitalización de una forma que nadie podía prever.
Los volúmenes de datos de los clientes están creciendo a medida que
aumentan las ventas en línea. Esto brinda un sinfín de
oportunidades para que los CMO y los departamentos de marketing
comprendan y atiendan mejor a sus clientes. Y un grupo de los
responsables de marketing está aprovechando todo el potencial del
marketing en tiempo real basado en datos y se está dando cuenta de
las os beneficios que aporta en cuanto a conocimiento de marca,
satisfacción del cliente, retención y conversión. Ahora, la tarea
para la gran mayoría de los mercadólogos consiste en modernizar sus
capacidades en materia de datos y actualizar a sus equipos con el fin
de seguir siendo competitivos frente a los principales impulsores de
datos".
Para
aquellos directores de marketing que buscan dar el paso hacia la
gestión de datos, Capgemini ha identificado seis áreas de enfoque
críticas para prepararse para un entorno de marketing basado en
datos:
Crear
una visión clara de la estrategia de marketing.
Aplicar
un proceso de recopilación de datos basado en un marco de trabajo.
Garantizar
que el talento esté equipado con una base de datos y habilidades
creativas al mismo tiempo que facilita la labor de los especialistas.
Acelerar
la colaboración en todo el ecosistema de marketing.
Reinventar
el recorrido del cliente con interacción en tiempo real.
Integrar
la construcción de la marca a largo plazo y los compromisos de
marketing a corto plazo.
Metodología
El
Instituto de Investigación Capgemini encuestó a más de 1,600
ejecutivos de marketing enfocados al consumidor (B2C) y que
representaban a diferentes sectores como automotriz, banca, bienes de
consumo, seguros, comercio minorista, telecomunicaciones y los
servicios públicos alrededor del mundo. Capgemini también realizó
entrevistas exhaustivas a 25 directores de mercadotecnia y otros
ejecutivos de marketing.
Para
efectos de esta investigación, Capgemini define el marketing basado
en datos y en tiempo real de la siguiente manera:
El
marketing basado en datos es el enfoque que consiste en dirigir las
estrategias de mercadotecnia, las iniciativas de las campañas y los
contenidos basándose en el análisis y las perspectivas derivadas de
los datos de los clientes, incluidas las interacciones y los
comportamientos de los clientes. Los especialistas del marketing
basado en datos procesan, analizan y aprovechan los datos para afinar
las campañas, contenidos y los resultados del marketing. Al adoptar
un enfoque basado en datos, también obtienen un conocimiento más
profundo de los consumidores y las tendencias, y se dirigen a ellos
con ofertas y servicios personalizados y relevantes.
Para
determinar si los encuestados estaban orientados a los datos, se
evaluaron tres aspectos críticos de los datos: cultura e importancia
de los datos, disponibilidad y recopilación de datos, y colaboración
interfuncional, así como dos aspectos tecnológicos: plataformas y
herramientas, y colaboración de marketing y TI.
El
marketing en tiempo real es el que se realiza en el momento preciso,
con un enfoque conforme al cliente y relevante para el momento y el
lugar, sin dejar de impulsar la propuesta de valor de la marca. Los
responsables del área de mercadotecnia basados en datos lideran el
marketing en tiempo real con sus capacidades basadas en datos y su
capacidad para responder rápidamente, orientando así la experiencia
del cliente en tiempo real según las necesidades, los deseos y el
comportamiento de cada cliente.
+++
Crean
dispositivos 3D para reducir efectos secundarios de la radioterapia
en pacientes con cáncer…
Las
lesiones relacionadas con la radiación en el tejido sano del tracto
gastrointestinal se producen con frecuencia en pacientes que reciben
terapia de radiación contra el cáncer. Estas lesiones son uno de
los efectos secundarios de la radioterapia y pueden causar dolorosas
llagas e hinchazón en la boca, la garganta y el recto, e interferir
con la alimentación y la digestión normales. A veces, pueden ser
tan graves que el paciente se ve obligado a retrasar o interrumpir el
tratamiento.
Cifras
actuales indican que el cáncer es la tercera causa de muerte en
México, con el 12% del total de muertes registradas.(1) Según el
Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), el tipo de
cáncer más común en hombres está relacionado con órganos
digestivos, el cual tiene una prevalencia de 23%, mientras que a las
mujeres afecta en un 12%, por lo que el uso de la radioterapia es muy
común en el país.
De
acuerdo con investigaciones recientes de Massachusetts General
Hospital, Brigham and Women’s Hospital, Dana-Farber Cancer
Institute y Massachusetts Institute of Technology (MIT), se están
desarrollando un nuevo conjunto de dispositivos radioprotectores
personalizados e impresos en 3D que podrían mejorar enormemente la
protección de los tejidos sanos sin comprometer la eficacia de la
radioterapia contra el cáncer.
El
equipo, dirigido por James Byrne, MD, PhD, y Giovanni Traverso, MB,
BChir, PhD, publicó recientemente un estudio de viabilidad sobre los
nuevos dispositivos en Advanced Science (Ciencia avanzada).
Los
gastroenterólogos atienden regularmente a pacientes con lesiones
debido a la toxicidad gastrointestinal por radioterapia, explica
Byrne, radioncólogo afiliado a las cuatro instituciones. Pueden
ayudar a los pacientes con cáncer a controlar los síntomas para
superar el tratamiento, pero se necesitan nuevas formas de evitar que
las lesiones se produzcan en primer lugar.
Aunque
existen escudos radioprotectores y espaciadores, no son fáciles de
personalizar para tener en cuenta las diferencias en la anatomía del
paciente y la localización del tumor, lo que los hace poco prácticos
para su uso clínico.
"La
anatomía de los pacientes varía considerablemente, al igual que la
afectación de los vasos sanguíneos y los ganglios linfáticos en
función del tumor y de su estadio y localización", dice Byrne.
"Tenemos que hacer que los dispositivos sean muy específicos
para cada paciente".
¿Cómo
funcionan los nuevos radioprotectores?
Para
superar este reto, los investigadores utilizaron los datos de
imágenes de las exploraciones previas al tratamiento para generar
modelos en 3D de los órganos en riesgo e imprimieron a medida los
dispositivos de protección para que se ajustaran a ellos.
Los
dispositivos están fabricados en plástico para asemejarse a los
protectores bucales de los pacientes con cáncer de boca y a las
sondas de los pacientes con cáncer de pulmón o próstata. Pueden
rellenarse con una sustancia radioprotectora -para proteger el tejido
sano- o con suero fisiológico para permitir la obtención de
imágenes y el posicionamiento previo al tratamiento.
En
su estudio de viabilidad, el equipo descubrió que los dispositivos
eran eficaces para reducir las lesiones y efectos secundarios
relacionados con la radioterapia en modelos de laboratorio y que
serían fáciles de incorporar a los flujos de trabajo clínico
existentes.
En
estudios de simulación de pacientes que habían sido tratados
previamente por cánceres de próstata y de boca, el equipo descubrió
que los dispositivos podrían haber reducido las dosis de radiación
al tejido sano en un 15% en pacientes con cáncer de próstata y en
un 30% en pacientes con cáncer de boca.
El
equipo también llevó a cabo un estudio de modelización en el que
se constató que los dispositivos serían una alternativa rentable a
la atención estándar actual. Incluso se descubrió que tendría un
impacto en el ahorro de costos adicionales para pacientes, debido a
la reducción del número de hospitalizaciones, visitas a la sala de
emergencias e intervenciones de tratamiento por lesiones relacionadas
con la radiación.
Habrá
que seguir investigando antes de poder trasladar los dispositivos a
la práctica clínica para saber qué tanto se reducen los efectos
secundarios y qué esperar del tratamiento de radioterapia, pero el
equipo es optimista y espera poder avanzar rápidamente y poner en
marcha un ensayo clínico en pacientes con cáncer de boca en el
plazo de un año.
"Estamos
animados por estos resultados y pretendemos trasladar nuestros
hallazgos para ayudar a los pacientes a minimizar los efectos
secundarios de la radioterapia.", afirma Traverso,
gastroenterólogo del BWH y profesor adjunto de ingeniería mecánica
en el MIT.
"Es
estupendo tener la base en marcha", añade Byrne. "Ahora
queremos dar los siguientes pasos para ver si podemos tener un gran
impacto en algunos de nuestros pacientes con cáncer y seguir
dándoles una segunda opinión".
1
Asociación Juntos contra el Cáncer
Acerca
de Mass General Research Institute
Massachusetts
General Hospital tiene el mayor programa de investigación
hospitalaria de los Estados Unidos. Nuestros investigadores trabajan
codo con codo con los médicos para desarrollar nuevas formas
innovadoras de diagnosticar, tratar y prevenir enfermedades.
+++
CAMBIA
DE DIRECTIVA EL CONSEJO NACIONAL DE LA INDUSTRIA DE LA BALÍSTICA…
Ignacio
Baca Torres releva a René Fausto Rivera en el cargo de presidente de
la Comisión Ejecutiva del CNB.
La
seguridad, salvaguardar la vida de los usuarios y contrarrestar a la
delincuencia, principales objetivos de los nuevos miembros.
Ignacio
Baca hace invitación a blindadores a que se sumen a este organismo
para trabajar por un bien común
Tras
haber cumplido su gestión a la cabeza del Consejo Nacional de la
Industria de la Balística, René Fausto Rivera Arozqueta será
relevado por Ignacio Baca Torres, para el periodo 2022-2023, quien
anteriormente se desempeñó como secretario y presidente de la
Comisión de Blindaje Corporal. Con una amplia experiencia en la
industria de la balística, especialmente en el blindaje corporal,
Baca es personal activo del CNB, que desde su creación se ha
enfocado en la cultura de la seguridad y el blindaje.
"Me
siento honrado y muy agradecido por la confianza que depositan en mí,
y con una responsabilidad enorme, porque la situación en México es
conflictiva aún, no cede (la violencia) y no se ve que esté a la
baja, al contrario, la delincuencia va subiendo, y no nada más es
delincuencia organizada, sino también las situaciones y
circunstancias que están alrededor; estamos atravesando una pandemia
de una manera muy complicada, eso ha generado cierta incertidumbre en
la población en general, ha ocasionado problemas económicos y estos
también influyen en el aumento de la delincuencia", comentó
Ignacio Baca Torres.
Añadió
que los conflictos bélicos también generan una cadena que al final
de cuentas nos lleva a un aumento del índice de delincuencia, porque
también afecta a la parte económica, y el CNB como asociación está
preocupada por todos los temas que influyen en la seguridad, por lo
que seguirán trabajando en el acercamiento con autoridades, con
otras asociaciones y con personalidades que tengan conocimientos de
estos temas, además de seguir compartiendo la manera de que la
ciudadanía pueda proteger su vida.
Baca
reconoció el gran trabajo que se hizo durante la administración de
René Fausto Rivera y señaló que tratará de seguir su ejemplo de
esfuerzo, tenacidad y bienestar en beneficio no solo del CNB, sino de
toda la industria y sus usuarios. Señaló que seguirá trabajando en
los temas que el anterior presidente tuvo como prioridad, como es el
hecho de exhortar a todas las empresas dedicadas al blindaje a
cumplir con toda la normativa, incluso hacerles la invitación para
que se sumen a este consejo con el objetivo de contribuir a la
seguridad de los usuarios.
"Queremos
invitar a todas las empresas que no están registradas a que se
registren para que trabajemos todos en una misma línea y nos
conduzcamos bajo las mismas normas y los mismos criterios, todos por
dos situaciones muy importantes, primero porque lo que hacemos es
para salvaguardar vidas y segundo, porque daña a la industria",
enfatizó.
De
igual forma se dieron a conocer las presidencias y representaciones
de todas las modalidades dentro del Consejo Nacional de la Industria
de la Balística para el periodo 2022-2023.
MESA
DIRECTIVA
Presidente
de la comisión ejecutiva: Lic. Ignacio Baca Torres
Secretario:
Lic. Luis A. Sánchez Soto
Tesorero
y asesor: MBA. Daniel Portugal Piñera
Enlace
con autoridades y asociaciones: LA. y DSE. René Fausto Rivera
Arózqueta
Presidenta
de la comisión de blindaje automotriz: MBA. Verónica Damián
Presidente
de la comisión de blindaje arquitectónico: LA. Y DSE. René Fausto
Rivera Arózqueta
Presidente
de la comisión de blindaje corporal: Lic. John Valbuena
Presidente
de la comisión de blindaje táctico: Lic. José Antonio Nader
Presidenta
de la comisión de fabricantes de vidrios blindados: Ing. Dulce
Tafoya Reyes
Presidente
de la comisión de fabricantes y comercializadores de materiales
balísticos: Lic. Álvaro Fuentes Quintana
Presidente
de la comisión de ética y justicia: Lic. Federico Forastieri Appel
Presidente
de la comisión de comunicación y difusión: Lic. Hugo Nieto Millán
Presidenta
de la comisión de normas y certificaciones: MBA. Verónica Damián
Delegado
de la comisión de blindaje arquitectónico y automotriz: Lic. Pablo
Cervantes
Delegado
de la comisión de blindaje arquitectónico y automotriz: Lic. Daniel
Hernández
Delegado
de la comisión de fabricantes y comercializadores de materiales
balísticos: Lic. Jorge Cevallos
Acerca
del Consejo Nacional de la Industria de la Balística
Como
respuesta a los cambios, retos y desafíos que actualmente hay en el
entorno, el CNB busca contribuir para reducir la inseguridad y
violencia, el Consejo Nacional de la Industria de la Balística, A.C.
se transforma siendo un órgano más fuerte y representativo de la
industria.
El
CNB se fundó el 11 de Julio del 2017, órgano representativo de la
Industria del Blindaje en México agrupando a las empresas más
importantes de este sector en áreas tan destacadas como: Blindaje de
vehículos de uso civil y táctico, fabricantes de vidrios blindados,
blindaje arquitectónico, blindaje corporal (chalecos, ropa y placas
balísticas), así como también a los principales fabricantes y
comercializadores de materiales balísticos.
La
industria del blindaje genera miles de puestos de trabajo directos e
indirectos con mano de obra mexicana altamente capacitada y
especializada, ofreciendo a sus clientes productos de la más alta
calidad y constante desarrollo de efectivas e innovadoras tecnologías
balísticas en un entorno de total ética profesional y estricto
apego a las leyes vigentes que regulan el sector, contribuyendo
orgullosamente a mejorar los niveles de seguridad de nuestro país
buscando siempre poner el nombre de México en el más alto nivel
internacional.
+++
PEPSI®
REFRESCA A LA LIGA LATIINOAMÉRICA DE LEAGUE OF LEGENDS Y SE
CONVIERTE EN PATROCINADOR OFICIAL…
Con
su amplia experiencia en los mejores eventos deportivos del mundo,
Pepsi® se une La Liga Latinoamérica (LLA) para impulsar su
temporada competitiva de League of Legends 2022
A
los equipos de la LLA no les costará mucho refrescarse durante la
temporada 2022 porque llega un nuevo aliado experto en bebidas y
eventos épicos: Pepsi®.
#Pepsi
y la #LLA forman una refrescante alianza que nos acompañará esta
temporada con un clásico Pick & Ban por partida, justo el apoyo
emocional que necesitamos durante esos tensos momentos en la
competencia. ¡A romperla con Pepsi!
La
marca se une a la LLA este 2022 para apoyar al competitivo de League
of Legends y formar una alianza que promete sorpresas a lo largo de
la temporada de este e-sport. Pepsi será el patrocinador oficial de
los gamers que se atreven a más y estará presente en las fases de
Selección y Bloqueo de cada partida del torneo, un momento clave
durante cada enfrentamiento en donde cada equipo tiene que tomar
decisiones importantes que pueden definir el futuro del juego.
"En
Pepsi estamos profundamente comprometidos a apoyar las pasiones de
nuestros consumidores y los e-sports son una de ellas. Estamos muy
orgullosos de formar parte de La Liga Latinoamérica y nos emociona
poder refrescar a este gran talento en una nueva temporada
competitiva que seguramente cambiará la forma de ver los e-sports",
dijo Carlo Espinoza, Director de Marketing para Pepsi Latinoamérica.
Daniel
Morales, Director de Alianzas Estratégicas de Riot Games
Latinoamérica, comentó: “En mi refrigerador siempre hay Pepsi y
me da mucha alegría tener la oportunidad hoy por hoy de trabajar con
ellos, fortaleciendo a la LLA y a la comunidad y, al mismo tiempo,
disfrutando de esta refrescante bebida. ¡Qué buen combo!”
Este
2022 será el primer año en que la competencia mundial de League of
Legends se celebrará en Latinoamérica. De esta forma, la alianza
entre Pepsi y la LLA llega a marcar un momento clave en la historia
de los e-sports en la región, y deja en evidencia la gran visión
que tiene la marca para apoyar la pasión de gamers y aficionados.
Para
más información y actualizaciones sobre la alianza sigue las redes
sociales de Pepsi; Twitter, Instagram, and Facebook para conocer las
emocionantes sorpresas que te esperan en un futuro muy cercano.
Acerca
de PepsiCo
Los
productos de PepsiCo son disfrutados por sus consumidores más de mil
millones de veces al día en más de 200 países y territorios de
todo el mundo. En 2021, la compañía generó más de $79 mil
millones de dólares en ingresos netos con un portafolio de alimentos
y bebidas que incluye marcas icónicas como Lays, Doritos, Cheetos,
Gatorade, Pepsi-Cola, Mountain Dew, Quaker y SodaStream, las cuales
generan, cada una, más de $1 mil millones de dólares considerando
el estimado de ventas minoristas anuales.
La
visión de PepsiCo es ser el líder mundial en bebidas y alimentos al
Ganar con PepsiCo Positive (pep+), una transformación estratégica
de punta a punta en donde la sostenibilidad ocupa un lugar central en
las operaciones de la empresa generando crecimiento y valor
respetando los límites ambientales del planeta e inspirando un
cambio positivo para el mundo y las personas. Para más información,
visite www.pepsico.com
Acerca
de PepsiCo Latinoamérica
PepsiCo
Latinoamérica es una división de la compañía global que incluye
todos los negocios de bebidas, alimentos y snacks 34 mercados de la
región. Nuestro negocio de alimentos y snacks genera más de 70,000
puestos de trabajo, y cuenta con más de 40 plantas de producción y
más de 24,000 rutas de venta. El negocio de bebidas en la región
opera a través de 13 embotelladores. PepsiCo Latinoamérica generó
$8.1 mil millones de dólares en ingresos netos en 2021.
Acerca
de Riot Games
Riot
Games se fundó en 2006 con el objetivo de desarrollar, distribuir y
respaldar juegos en todo el mundo con sus jugadores como prioridad.
En 2009, Riot lanzó su primer juego, League of Legends, el cual
recibió reconocimiento mundial. LoL se transformó en uno de los
juegos de PC más jugados del planeta y en una pieza clave del
crecimiento súbito de los esports.
Mientras
LoL comienza su segunda década de vida, Riot sigue desarrollando el
juego mientras crea nuevas experiencias a los jugadores con el
lanzamiento de VALORANT, Legends of Runeterra, Teamfight Tactics,
League of Legends: Wild Rift y múltiples títulos aún en
preparación, y explora el mundo de Runaterra a través de proyectos
multimedia que incluyen música, cómics, televisión y más. Fundado
por Brandon Beck y Marc Merril, Riot tiene su oficina central en Los
Ángeles, California, y cuenta con más de 2500 Rioters en más de 20
oficinas en todo el mundo.
+++
SNEKI
SNEK DE RAZER CELEBRA HABER SALVADO UN MILLÓN DE ÁRBOLES Y ANUNCIA
UN NUEVO OBJETIVO DE PROTECCIÓN DE LOS BOSQUES…
Razer
quiere subir la apuesta de sus esfuerzos de sostenibilidad y ha
establecido un nuevo objetivo de protección de diez millones de
árboles en colaboración con Conservation International
Irvine,
California - Razer™, la marca líder mundial en estilo de vida para
gamers (Código de acciones de Hong Kong: 1337), celebra la
protección de un millón de árboles, un hito que se había fijado
como parte de su campaña con la organización ambiental sin fines de
lucro, Conservation International. Para celebrar la ocasión, Razer
también ha lanzado la esperada sudadera con capucha de Sneki Snek y
ha anunciado su nuevo objetivo, aún más ambicioso, de salvar diez
millones de árboles.
La
asociación entre Razer y Conservation International forma parte de
#GoGreenWithRazer, el plan de sostenibilidad de diez años de la
empresa, que aspira a preservar la naturaleza y proteger el medio
ambiente. Junto con la comunidad de Razer, ambas organizaciones han
ayudado a proteger alrededor de 4,000 acres de bosque,
aproximadamente del tamaño de 3,000 campos de fútbol americano.
Esta campaña aprovecha el fanatismo de la mascota que promueve la
sostenibilidad, Sneki Snek, para liderar a la comunidad en favor de
sus esfuerzos por salvar los árboles. Sneki Snek, que empezó como
un garabato de uno de los diseñadores de Razer, ha dado lugar a
innumerables memes, ha aparecido en muchos tatuajes e incluso tiene
una página de fans creada por la comunidad. Por cada producto de
Sneki Snek que se vende, Razer dona una parte de los beneficios a la
labor de Conservation International para proteger los bosques en todo
el mundo.
"No
habríamos podido alcanzar este hito sin nuestra apasionada
comunidad", afirma Addie Tan, directora asociada de desarrollo
de negocio en Razer. "De hecho, nuestra meta inicial era salvar
100,000 árboles, pero nuestra comunidad de gamers lo consiguió en
cuestión de semanas, y sabíamos que juntos podíamos conseguir
mucho más. Ahora que hemos ayudado a salvar un millón de árboles,
estamos entusiasmados con lo que viene, ya que nos preparamos para
nuestro próximo reto: salvar diez millones de árboles."
Al
más puro estilo Razer, la marca se ha propuesto ahora un objetivo
aún mayor: salvar diez millones de árboles, y mantener la
colaboración de trabajo con Conservation International para
conseguirlo. Razer también continuará la tradición de celebrar los
hitos con mercancía exclusiva Sneki Snek, de modo que por cada
250,000 árboles salvados, Razer sacará a la venta nuevos artículos
y donará parte de los ingresos para ayudar a Conservation
lnternational a salvar los bosques. El impacto medioambiental de este
nuevo objetivo incluye salvar casi 40,000 acres de bosque y las
especies en peligro de extinción que dependen de ese ecosistema para
sobrevivir.
"Proteger
la naturaleza es una de las cosas más importantes que podemos hacer
para abordar el cambio climático y apoyar la biodiversidad",
dijo Sarah Cragg, directora de Asociación y Marketing para Asia
Pacífico de Conservation International. "El esfuerzo de Razer
está en concientizar sobre los retos que enfrenta nuestro planeta y
también al proporcionar a su comunidad una forma clara de actuar.
Estamos profundamente agradecidos por la respuesta de la comunidad y
emocionados de llevar este desafío al siguiente nivel."
Como
parte de las iniciativas de la "Comunidad Verde" de
#GoGreenWithRazer, la compañía busca no sólo empoderar a su
comunidad dándoles las oportunidades para marcar la diferencia y
contribuir a sus causas verdes, sino también con conocimiento. El
año pasado Razer lanzó una nueva serie de dibujos animados de Sneki
Snek para enseñar a su comunidad los retos medioambientales que
amenazan a nuestro planeta y lo que pueden hacer para ayudar. El
primer episodio de la primera temporada fue sobre la deforestación,
que destaca la importancia de preservar el medio ambiente del que
dependen muchas especies para sobrevivir, una causa que está muy
cerca del corazón de Sneki Snek.
ACERCA
DE RAZER
Razer™
es la marca de estilo de vida líder en el mundo para los gamers.
La
marca de la serpiente de tres cabezas de Razer es uno de los
logotipos más reconocidos en las comunidades globales de gaming y
esports. Con una base de fans que abarca todos los continentes, la
compañía ha diseñado y construido el mayor ecosistema de hardware,
software y servicios del mundo enfocado en los gamers.
El
galardonado hardware de Razer incluye periféricos de alto desempeño
para juegos y las portátiles para juegos Blade.
La
plataforma de software de Razer, con más de 150 millones de
usuarios, incluye Razer Synapse (una plataforma de Internet de las
Cosas), Razer Chroma RGB (un sistema propio de tecnología de
iluminación RGB compatible con miles de dispositivos y cientos de
juegos/aplicaciones) y Razer Cortex (un optimizador y lanzador de
juegos).
Razer
también ofrece servicios de pago para jugadores, jóvenes,
millennials y generación Z. Razer Gold es uno de los mayores
servicios de pago de juegos del mundo, y Razer Fintech ofrece
servicios de tecnología financiera en mercados emergentes.
Fundada
en 2005, Razer tiene dos sedes; en Irvine (California), y en
Singapur, con sedes regionales en Hamburgo y Shanghái. Razer tiene
18 oficinas en todo el mundo y es reconocida como la marca líder
para los gamers en Estados Unidos, Europa y China. Razer cotiza en la
Bolsa de Hong Kong (Código de la acción: 1337).
+++
Perspectivas
ecológicas: Por qué la sostenibilidad ya no será solo una palabra
de moda en 2022…
Por
Rafael Garrido, vicepresidente de Vertiv LATAM
Por
muchos años, algunas compañías de centros de datos han dado
prioridad a la sostenibilidad, pero los ejemplos de rechazo público
como consecuencia de la construcción de nuevos centros de datos, han
llevado a un compromiso a nivel industrial para prácticas más
sostenibles, como las iniciativas de neutralidad hídrica y cero
emisiones de carbono. Sin embargo, con un estimado de 2.9 gigavatios
de nueva capacidad de centros de datos en construcción, existe una
preocupación cada vez mayor con respecto a los recursos que los
centros de datos consumen. Por esta razón, los expertos de Vertiv
prevén un enfoque más definido con respecto a la sostenibilidad en
2022.
A
continuación, se encuentran algunos de los interesados, las
tecnologías y las estrategias que llevarán a avances más
significativos en los esfuerzos de sostenibilidad ambiental en 2022.
El
impacto de la sostenibilidad por parte de los hiperescaladores
En
años recientes, hemos visto a las organizaciones de hiperescala
adoptar ambiciosas medidas para alcanzar sus objetivos de neutralidad
hídrica y cero emisiones de carbono en el futuro próximo. Google
anunció que tenía el objetivo de emplear únicamente fuentes de
energía libres de carbono para 2030, mientras que Microsoft se fijó
la meta de ser carbono negativo y tener un enfoque positivo sobre la
gestión del agua (water positive) para ese mismo año.
Para
que esto sea posible, más organizaciones necesitarán soluciones
digitales que consuman energías 100% renovables y operen
exclusivamente con energías sostenibles. Estos sistemas energéticos
híbridos y distribuidos pueden proporcionar energía tanto de CA
como de CD, lo cual añade opciones para mejorar las eficiencias y
permite que eventualmente los centros de datos operen libres de
emisiones de carbono.
Para
los proveedores de servicios de coubicaciones, existen incentivos
financieros adicionales para la incorporación de soluciones más
sostenibles. Si estos quieren atraer a los grandes hiperescaladores,
como Amazon Web Services, Google o Meta, deberán satisfacer las
agresivas necesidades de sostenibilidad, eficiencia y optimización.
Para que esto sea posible, algunos proveedores de servicios de
coubicaciones han empezado a utilizar generadores de hidrógeno en
lugar de los de diésel y baterías de larga duración, así como
energías renovables como la principal fuente de alimentación, en un
intento por operar con energías renovables generadas localmente.
La
necesidad de unidad y colaboración entre los interesados
Uno
de los mayores desafíos por superar a la hora de hacer centros de
datos más sostenibles será no solo la participación de los
operadores de centros de datos y proveedores de infraestructura, sino
también la de los planificadores urbanos. Todos estos interesados
deberán trabajar en estrecha colaboración para hacer que el centro
de datos sea fundamental para la infraestructura de su región,
posiblemente mediante el aprovechamiento de las energías renovables
en el sitio y el almacenamiento de energía para que el centro de
datos pueda soportar y estabilizar la red eléctrica. El calor
residual proveniente del centro de datos, que se pierde en el aire,
también puede usarse para calentar los calentadores e instalaciones
cercanas y reducir sus necesidades energéticas.
Las
tecnologías que harán la diferencia en 2022
Tener
un enfoque más decidido hacia la sostenibilidad ambiental en 2022
implicará una adopción más generalizada de las celdas de
combustible, los activos renovables y los sistemas de almacenamiento
de energía de larga duración, incluidos los sistemas de
almacenamiento de energía en baterías (BESS) y las baterías de
iones de litio.
Por
muchos años, el escepticismo con respecto al reciclaje de las
baterías de iones de litio, ha ralentizado su adopción, pero el
anuncio de una mayor ampliación de la infraestructura de reciclaje
de baterías de iones de litio en Norteamérica y el surgimiento de
varias compañías que aseguran un mayor financiamiento público y
privado para el reciclaje de estas, están eliminando uno de los
últimos obstáculos para la adopción generalizada de las baterías
de iones de litio. Cuando la logística de reciclaje se vuelva más
accesible, las compañías podrán contribuir positivamente con los
objetivos de sostenibilidad al evitar que estas baterías terminen en
los botaderos.
Aún
persisten algunas preocupaciones relacionadas con el consumo de agua
en centros de datos, especialmente en las áreas afectadas por las
sequías. Las organizaciones que intentan reducir su efectividad del
uso del agua (WUE) pueden confiar en sistemas térmicos que no
utilizan agua y tienen el potencial de ahorrar miles de millones de
galones al año. Da igual forma, los refrigerantes con alto potencial
en el calentamiento global (GWP) serán reemplazados por
refrigerantes con un bajo GWP para 2030.
No
se equivoque; idear estas estrategias e implementarlas son dos cosas
completamente diferentes. Para que esto sea posible, se requerirá un
gran trabajo y colaboración entre los líderes de la industria y
todos los interesados. Sin embargo, gracias a la gran cantidad de
nuevas e innovadoras soluciones, la brecha entre una idea y su
adopción sigue disminuyendo.
Para
más información, visite Vertiv.com.
Acerca
del autor:
Rafael
Garrido es el vicepresidente de Vertiv LATAM. En este cargo, tiene
bajo su responsabilidad las operaciones y actividades comerciales de
la compañía en toda Latinoamérica. Se unió Vertiv en 2011, donde
ha trabajado por más de 10 años, y ha contribuido enormemente con
el crecimiento sostenible de la compañía. Este logro se ve
reforzado por su fuerte compromiso con los clientes, al buscar
anticiparse a sus desafíos y proponer rápidamente nuevas soluciones
para soportar la continuidad empresarial digital para los usuarios
finales de las soluciones y servicios de Vertiv. Antes unirse a
Vertiv, Garrido trabajó por 10 años para Chloride do Brasil, una
compañía que fue adquirida por Vertiv. Garrido cuenta con un título
en Ingeniería Eléctrica de la UNESP (Universidade Estadual
Paulista), donde se graduó en 2001
+++
NP
Junta General de Accionistas BBVA: “La invasión de Ucrania tendrá
consecuencias estructurales en la economía global”…
Carlos
Torres Vila, presidente
▰ Ucrania:
”La invasión por parte de Rusia supone una enorme tragedia
humana”. “No hay duda de que la guerra aumentará la inflación y
afectará negativamente al crecimiento”
▰ Fortaleza:
BBVA tiene una gran capacidad para seguir creciendo y aprovechar las
oportunidades que brindan las dos grandes tendencias que están
definiendo el futuro: la innovación y la sostenibilidad
▰ Remuneración
al accionista: El total podría alcanzar hasta 5.500 millones de
euros, teniendo en cuenta el dividendo por acción en efectivo más
alto de la década, 31 céntimos, y el programa de recompra de
acciones en marcha de hasta 3.500 millones de euros
Onur
Genç, consejero delegado
▰ Resultados:
Hemos alcanzado “el mayor beneficio recurrente de los últimos diez
años”. Las excelentes cifras del Grupo “son consecuencia del
magnífico desempeño de todos nuestros países”
▰ Objetivos:
“Nos hemos marcado unos objetivos ambiciosos que demuestran nuestro
compromiso con el crecimiento rentable y la creación de valor para
el accionista”
▰ Empleados:
“Nada de esto sería posible sin el mejor equipo. Todo lo que hemos
logrado y nuestros futuros éxitos son y serán gracias a las 110.000
personas que forman parte de BBVA”
BBVA
celebra este viernes su Junta General de Accionistas en el Palacio
Euskalduna de Bilbao. Antes de repasar las cifras de 2021, el
presidente de la entidad, Carlos Torres Vila, se ha referido a la
invasión de Ucrania que es, ante todo, “una enorme tragedia
humana”. Al respecto, ha señalado que, además de su impacto
inmediato, esta guerra “tendrá consecuencias estructurales en la
economía global”, condicionando las relaciones internacionales en
todos los ámbitos. “Estamos ante un nuevo orden mundial”, ha
dicho.
En
BBVA, “observamos impotentes la situación, con enorme tristeza e
inquietud, deseando que termine cuanto antes”, ha afirmado Carlos
Torres Vila. Asimismo, ha apelado al deber moral de todos a la hora
de ayudar a paliar las repercusiones de esta guerra. “Es nuestro
deber y responsabilidad seguir apoyando en lo que podamos”.
En
este sentido, la entidad ha contribuido a dar respuesta a la
emergencia humanitaria en Ucrania, con una donación de un millón de
euros y una campaña entre clientes y empleados que ha recaudado
hasta la fecha 1,7 millones de euros. Además, ha afirmado que “desde
BBVA estamos colaborando con las autoridades, poniendo a su
disposición espacios para la acogida de refugiados”.
En
el plano macroeconómico, “aunque esperamos que la recuperación
continúe en 2022, la invasión aumenta de manera significativa la
incertidumbre sobre la evolución de la economía global”. Tras un
primer efecto negativo en los mercados financieros y los precios de
las materias primas, Carlos Torres Vila prevé que se reduzca el
crecimiento y aumente la inflación.
El
presidente de BBVA considera que “Europa está dando una respuesta
inmediata y coordinada a la crisis. Con ello, lanza una clara señal
del compromiso con una mayor integración europea para hacer frente a
los enormes retos que afronta, tanto humanitarios como estratégicos”.
Desde el punto de vista energético, Carlos Torres Vila anticipa que
“Europa debe caminar hacia una mayor independencia, lo que debe
servir para movilizar la economía hacia las energías renovables con
mayor celeridad si cabe”.
En
este contexto, ha destacado que BBVA afronta el entorno de
incertidumbre actual desde una posición de fortaleza. En 2021, “BBVA
ha logrado el mayor beneficio recurrente de la última década, 5.069
millones de euros”, ha recordado. Además, Carlos Torres Vila ha
destacado la fortaleza del ratio de capital de BBVA, que se situó en
el 12,75% a cierre del año.
Gracias
a estas métricas, “hemos podido incrementar de forma significativa
la remuneración al accionista”, ha resaltado. “Este año
proponemos el mayor dividendo por acción en efectivo de los últimos
10 años: 31 céntimos de euro por acción”. Igualmente, en 2021
anunciamos “uno de los mayores programas de recompra de acciones de
Europa por importe de hasta 3.500 millones de euros”.
“En
total, la remuneración a nuestros accionistas podría alcanzar hasta
5.500 millones de euros, teniendo en cuenta el dividendo y el
programa de recompra”, ha apuntado. Además, en 2021 BBVA modificó
la política de dividendos, elevando el ‘payout’ hasta entre el
40% y el 50% del beneficio.
Carlos
Torres Vila ha explicado que la fortaleza de BBVA le proporciona
también una gran capacidad para seguir creciendo y aprovechar las
oportunidades que brindan las dos grandes tendencias que están
definiendo el futuro: la innovación y la sostenibilidad.
Asimismo,
ha subrayado que la estrategia de digitalización de BBVA supone una
ventaja competitiva que “nos permite brindar a nuestros clientes
canales cómodos, sencillos y accesibles”. Al mismo tiempo, “las
oficinas siguen siendo un canal fundamental para el asesoramiento”.
“Debemos asegurar que los beneficios que aporta la digitalización
lleguen a todos. Por eso, ya hemos puesto en marcha iniciativas para
facilitar la adaptación de personas mayores o con necesidades
especiales, y seguiremos trabajando para no dejar a nadie atrás”,
ha dicho.
Esta
digitalización impulsa el crecimiento del negocio y “también nos
permite entrar en nuevos mercados”, como muestran las inversiones
en Atom en el Reino Unido, Solarisbank en Europa y Neon en Brasil, o
el lanzamiento de un banco digital en Italia.
Más
allá de la digitalización, “estamos ante una ola de disrupción
sin precedentes”, con tecnologías como la inteligencia artificial,
la computación en la nube, ‘blockchain’, el internet de las
cosas o la robótica. BBVA quiere aprovechar las oportunidades que
brinda esta innovación y “ser el banco de las empresas que están
definiendo el futuro”. “Vamos a incrementar nuestras inversiones
más allá del sector ‘fintech’, también en el ecosistema
‘blockchain’, así como en empresas innovadoras en tecnologías
verdes”, ha anunciado el presidente de BBVA.
A
continuación, Carlos Torres Vila se ha referido a la
descarbonización, “quizá la disrupción más relevante de la
historia”, que requiere de una gran inversión. “BBVA está a la
cabeza de los bancos que pueden aprovechar esta gigantesca
oportunidad, asesorando a nuestros clientes y financiando esta
inversión”.
Así,
en 2021 la entidad ha avanzado en su estrategia de sostenibilidad y
se ha fijado objetivos intermedios de reducción a 2030 en sectores
intensivos en emisiones de CO2, como el sector eléctrico; y del
automóvil, acero, cemento o el carbón, que dejará de financiar
totalmente en 2030 en países desarrollados; y en 2040, en el resto.
Asimismo, el año pasado, duplicó su compromiso para canalizar
200.000 millones de euros en financiación sostenible hasta 2025.
Desde 2018, el banco ha canalizado 86.000 millones de euros, 35.400
millones solo en 2021. Por primera vez, la entidad lidera el ranking
mundial de banca del Dow Jones Sustainability Index.
Para
promover el crecimiento inclusivo, BBVA puso en marcha en 2021 un
plan social con el objetivo de destinar, junto con sus fundaciones,
550 millones de euros a iniciativas sociales hasta 2025, y otorgar
más de 7.000 millones de euros en microcréditos. En esta línea,
Carlos Torres Vila ha hecho especial mención a la labor de la
Fundación Microfinanzas BBVA en el apoyo a los emprendedores y al
papel de la Fundación BBVA en campos como la ciencia, la educación
y la cultura.
Carlos
Torres Vila ha concluido su discurso haciendo referencia al equipo
que forma BBVA. “Contamos, sin duda, con el mejor equipo y el más
comprometido”. El presidente ha recordado que “en 2021 hemos
tenido que acometer un ajuste de plantilla en España para asegurar
la sostenibilidad del empleo y la competitividad del banco, en un
entorno de profunda transformación sectorial”.
Por
otro lado, el banco ha dado pasos adelante en materia de diversidad.
BBVA ha incrementado el porcentaje de mujeres en el Consejo, que
alcanzará el 40% tras el nombramiento de Connie Hedegaard. Carlos
Torres Vila se ha mostrado orgulloso de que BBVA presida la Red
Empresarial por la Diversidad y la Inclusión LGTBI en España.
“Seguiremos trabajando para que BBVA sea un lugar lo más abierto e
inclusivo posible”, ha dicho.
Las
fortalezas de BBVA, claves para afrontar los retos futuros
Una
vez concluida la intervención de Carlos Torres Vila, el consejero
delegado ha tomado la palabra. En su discurso, Onur Genç ha
destacado la solidez de los resultados obtenidos en 2021, con “el
mayor beneficio recurrente de los últimos diez años” y que coloca
a BBVA “a la cabeza de la industria europea en términos de
eficiencia y rentabilidad”. En este sentido, ha incidido en que
“los excelentes resultados del Grupo son consecuencia del magnífico
desempeño de todos nuestros países”.
Onur
Genç ha repasado las fortalezas de BBVA. En primer lugar, sus
franquicias líderes, con cuotas de mercado de doble dígito en todos
los países y una rentabilidad superior a sus competidores. En
segundo lugar, el proceso de digitalización, que ha resumido en
cuatro fases: en un primer momento, el ‘servicing’ o
transacciones sencillas; posteriormente, la aceleración de las
ventas digitales; en la tercera fase, hacer crecer la base de
clientes; y la cuarta fase, el asesoramiento digital. “En BBVA
trabajamos muy de la mano de los datos y la tecnología para mejorar
la salud financiera de nuestros clientes”.
La
tercera fortaleza es estar a la vanguardia en sostenibilidad como
palanca clave de crecimiento. A día de hoy, el 12% de la facturación
del Grupo es financiación sostenible. Esto es gracias a que BBVA es
pionero en ayudar a sus clientes en la transición a un futuro más
sostenible, a través del asesoramiento y nuevos productos y
servicios.
En
cuarto lugar, la posición de capital de BBVA (con un CET1
‘fully-loaded’ del 12,75% a cierre de 2021), muy por encima del
requerimiento regulatorio y también de su rango objetivo. El
consejero delegado ha resaltado “la resistencia del capital gracias
a nuestro modelo de negocio diferencial”.
La
quinta fortaleza es el equipo. Onur Genç se siente “muy orgulloso
del compromiso de nuestros empleados”. “Nada de esto sería
posible sin el mejor equipo. Todo lo que hemos logrado y nuestros
futuros éxitos son y serán gracias a las 110.000 personas que
forman parte de BBVA”, ha subrayado.
“Todas
estas fortalezas son la clave de los extraordinarios resultados
obtenidos y nos garantizan la recurrencia de los resultados futuros”,
ha afirmado el consejero delegado, quien ha recordado los objetivos
fijados por BBVA en su Investor Day. En palabras de Onur Genç, “unos
objetivos ambiciosos que demuestran nuestro compromiso con el
crecimiento rentable y la creación de valor para el accionista”.
Como
cierre, ha asegurado a los accionistas que “seguiremos trabajando
para ser el mejor banco, motivados por nuestro propósito de poner al
alcance de todos las oportunidades de esta nueva era”.
Acerca
de BBVA
BBVA
es un grupo financiero global fundado en 1857 con una visión
centrada en el cliente. Tiene una posición de liderazgo en el
mercado español, es la mayor institución financiera de México y
cuenta con franquicias líder en América del Sur. Además, es el
primer accionista de Garanti BBVA, en Turquía, y posee un importante
negocio de banca de inversión, transaccional y de mercados de
capital en EE.UU. Su propósito es poner al alcance de todos las
oportunidades de esta nueva era. Este propósito está centrado en
las necesidades reales de los clientes: proporcionar las mejores
soluciones y ayudarles a tomar las mejores decisiones financieras, a
través de una experiencia fácil y conveniente. La entidad se
asienta en unos sólidos valores: el cliente es lo primero, pensamos
en grande y somos un solo equipo. Su modelo de banca responsable
aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible.
+++
Querétaro
sede del tercer evento de la red internacional de Ciudades Michelin…
Esta
es la primera reunión presencial de esta red de ciudades de todo el
mundo
Inició
el programa de la “Tercera Conferencia de Ciudades Michelin” y
México fue el orgulloso anfitrión, pues Querétaro se convirtió en
sede de la plataforma que alberga a 33 ciudades de 17 países en la
que comparten experiencias, diálogos y buenas prácticas en torno a
un desarrollo sostenible para sus integrantes y todo el planeta; en
pro de la movilidad urbana.
En
esta edición participaron cinco países: España, Estados Unidos,
Gabón, Francia y Portugal con 7 ciudades: Victoria-Gasteiz; Aranda
de Duero, Valladolid, Norman, Oyem, Clermont-Ferrand y Braga. Durante
el evento Michelin recibió la visita de los participantes en las
instalaciones de la planta de Querétaro para compartir la historia
de Michelin en el Estado, así como sus buenas prácticas de
sustentabilidad y las nuevas iniciativas en pro de reducir su impacto
en la huella ambiental, además de sus acciones de Responsabilidad
Social en apoyo a la comunidad.
El
jueves 17 de marzo continuarán las actividades de la tercera reunión
de la red internacional de Ciudades Michelin. Etienne Ludwig,
director de la planta de Querétaro, participará como panelista en
el tema “Movilidad Sustentable y Medio Ambiente” en donde
reafirmará su compromiso en la Región para una movilidad más
amigable con el planeta a través de productos “hechos para durar”
y la visión del Grupo para que, en 2050, todo sea sustentable.
Los
invitamos a conocer más sobre cómo Michelin cuida de nuestra
seguridad aquí.
Sobre
MICHELIN:
Michelin,
la empresa líder en movilidad, se dedica a mejorar la movilidad de
sus clientes de forma sostenible; diseñar y distribuir las llantas,
servicios y soluciones más adecuados a las necesidades de sus
clientes; proporcionar servicios digitales, mapas y guías para
ayudar a enriquecer viajes y viajes y convertirlos en experiencias
únicas; y el desarrollo de materiales de alta tecnología que sirven
a una variedad de industrias. Con sede en Clermont-Ferrand, Francia,
Michelin está presente en 170 países, cuenta con 123.600 empleados
y opera 71 plantas de producción de llantas que en conjunto
produjeron alrededor de 170 millones en 2020. (www.michelin.com)
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“Vertical
Hotelera”, la propuesta de Intelisis para el sector hotelero, que
ayudará a revolucionar la experiencia de los clientes… Intelisis,
empresa mexicana, dedicada al desarrollo de software ERP, CMR y BI,
así como de apps empresariales y tecnología en la nube, presentó
el día de hoy “Intelisis Vertical Hotelera”, un sistema que
combina una robusta integración de un PMS (Property Management
System/ Sistema de administración de hoteles/propiedades) conectado
al ERP de última generación de Intelisis y complementado con un
portafolio de productos satelitales, el cual permitirá a los
usuarios (hoteles), la posibilidad de optimizar la información y
ofrecer a sus huéspedes un servicio excepcional a partir de un mejor
y mayor conocimiento de los mismos.
Intelisis
Vertical Hotelera ofrece un sistema tecnológico completo y robusto,
que promete sistematizar las actividades de los hoteles, desde la
operación y el servicio al cliente, hasta el timbrado de facturas.
Dentro
de las tantas ventajas que tendrá Vertical Hotelera se destacan:
consulta y control de reservaciones, informes globales o por complejo
para ejecución de tareas operativas, control del proceso de limpieza
y solicitudes por notificación, inventario de áreas comunes y
habitaciones, emisión de facturas, registro de consumos de clientes
dentro del hotel, entre otras.
Intelisis
Vertical Hotelera es el resultado de una sinergia entre Zeus, una
empresa de soluciones de softwares integrales para hoteles,
restaurantes, salud, agencias de viajes, catering, aeropuertos,
clubes, comerciales, servicios industriales y otros en Colombia e
Intelisis, lo cual hace posible tener una solución “llave en mano”
enriquecida con la experiencia que brinda el trabajar de la mano de
más de 700 complejos hoteleros de Centro y Sudamérica.
“Desde
sus inicios, Intelisis se ha posicionado como una empresa líder que
busca crear soluciones para sus clientes, dar valor, crecimiento
exponencial y relaciones a largo plazo y, con el lanzamiento de la
Vertical Hotelera, logra poner en práctica todo lo anterior en el
sector turístico y hotelero.” Dijo, Dionisio Castillo, CEO de
Intelisis.
Las
ventajas que tendrá para la relación con los huéspedes serán:
hacer auto Check-in desde el celular, firmar el registro hotelero y
tener el soporte electrónico para ambas partes, abrir la puerta de
habitación con bluetooth o WiFi, interactuar con los servicios del
hotel desde un dispositivo móvil: menú y pedidos, cargados
directamente a la habitación, generar su cuenta para pago y
facturación, entre otras.
En
el marco del lanzamiento de esta nueva solución, Telmex, la compañía
de telecomunicaciones más importante de México y partner de
negocios de Intelisis, estuvo presente a través de su App diseñada
para hoteles, una solución que complementa esta oferta innovadora
para la industria.
Vivimos
en un mundo globalizado que nos exige día a día ir a la vanguardia
de la tecnología y buscar mejores herramientas de negocio para que
éste siga creciendo. Con Intelisis esto es posible ya que, son
creadores de soluciones con más de 35 años de experiencia en el
mercado y ahora, con su nueva plataforma, Intelisis Vertical
Hotelera, el sector hotelero y turístico crecerán juntos.
Sobre
Intelisis
Desde
su fundación, en 1986, Intelisis ha sido una empresa desarrolladora
de software ERP, CMR y BI, así como de apps empresariales y
tecnología en la nube. Intelisis cuenta con soluciones empresariales
personalizadas para cubrir las necesidades de cada uno de sus
consumidores.
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¿Por
qué se ha vuelto tan difícil captar la atención de los usuarios?
Descubre como el attention economy puede ayudar a tu marca… Captar
la atención de los consumidores en la web se ha convertido en un
desafío cada vez mayor para las marcas, pues ante páginas web
repletas de anuncios con contenidos que no son direccionados a la
audiencia correcta y usuarios cada vez menos interesados, crear
estímulos más efectivos se ha convertido en el principal reto de
los anunciantes, reto que se puede superar al ofrecer información
relevante, con base en el contexto, lo que incrementa hasta en un 45%
la efectividad de las campañas, según un análisis de DynAdmic a
Smart AdServer Company, grupo especializado en marketing digital.
A
decir de este grupo empresarial tecnológico, las marcas deben tener
la capacidad de crear estrategias que capten y mantengan la atención
de sus audiencias, sin caer en la intrusión, en donde deberán tomar
en cuenta la Attention Economy o economía de la atención.
Según
un estudio de Adweek Media y Harris Poll, el 63% de los consumidores
ignora los anuncios de publicidad en la web, Comscore reveló que el
50% de los anuncios son ignorados por los usuarios y según Hubspot,
sólo se tienen 5 segundos para captar la atención de los
consumidores.
Y
es que de acuerdo al grupo especializado en marketing digital, el
hecho de que los usuarios rechacen ciertas campañas de publicidad
online se debe, entre otros factores, a que suelen ser invasivos, sin
relación a sus gustos o intereses en el momento que son impactados,
e interrumpen su experiencia en navegación, generando una percepción
negativa hacia la marca.
De
manera adicional, en la actualidad nos encontramos frente a un
escenario saturado de todo tipo de contenidos, en donde captar la
atención de una audiencia se convierte en algo cada vez más
complejo, proceso denominado como la economía de la atención.
En
este sentido, de acuerdo a Thomas H. Davenport y John C. Beck,
Attention Economy es un concepto que se refiere a la gestión de
información que comprende la atención de cada persona como un bien
escaso, haciendo referencia a la capacidad limitada del ser humano de
capturar información.
“Ante
este panorama, las marcas deben entender que la atención del
consumidor es variable, por lo que es importante que éstas, además
de definir qué contenidos son interesantes para su target, también
tomen en cuenta los canales y formatos de distribución”, señala
Lara Krumholz, EVP Latin America de DynAdmic a Smart AdServer
Company.
Por
otro lado, muchas veces las marcas invierten cantidades considerables
de dinero en anunciarse sin impulsar un rendimiento de retorno de la
inversión positivo, pues aunque de acuerdo a un estudio de IAB, el
51% de las marcas incrementará su inversión publicitaria para 2022,
un estudio de Marketing Evolution estima que el 60% de la inversión
en marketing digital se desperdicia.
Publicidad
contextual como una opción para captar la atención del usuario y
optimizar los rendimientos de inversión
Ofrecer
información relevante, en donde se tome en cuenta el contexto debe
ser uno de los objetivos principales de las campañas en medios
digitales. Ante ello, existen opciones como lo es la publicidad
contextual que, en conjunto con Inteligencia Artificial, permite
mostrar contenidos significativos acordes a los intereses de los
usuarios, en el sitio y momento idóneo, evitando el desperdicio de
inversión publicitaria y sin caer en la invasión.
De
acuerdo a un estudio de IAS, el 74% de los consumidores recuerdan un
anuncio si su mensaje se relaciona con el contenido de su interés.
De tal modo, por medio de la segmentación contextual es posible que
las marcas conecten con sus audiencias en función de sus intereses y
el contenido que están consumiendo.
“Este
tipo de publicidad, al tomar en cuenta el contexto, crea conexiones
con los usuarios a través de la vinculación de anuncios a webs
relevantes, por medio del análisis del audio del contenido que el
usuario está consumiendo, así como del URL, texto e imágenes,
permitiendo la creación de campañas más memorables con mayor
alineación temática con la marca y atención al consumidor. Además,
un reciente estudio de DynAdmic indica que la publicidad contextual
es hasta 45% más efectiva que aquella basada en cookies”, afirma
Krumholz.
“Y
es que además de proporcionar una experiencia de usuario perfecta,
sirve como una solución de orientación que también ofrece
beneficios a los editores, quienes pueden aprovechar su contenido,
aumentar sus ingresos publicitarios por una clasificación correcta
de contenido y habilitar capacidades de segmentación únicas para
sus compradores de medios”, añade Lara Krumholz.
De
manera análoga, la publicidad contextual programática prioriza la
privacidad del usuario al no necesitar datos de terceros (third party
cookies), permite tener una mejor relación con los consumidores por
medio de formatos interactivos y, a través de filtros de Brand
Safety, protege a las marcas al alejar sus anuncios de contenidos
peligrosos o inapropiados.
“Si
bien, aunque la creciente digitalización trajo consigo información
en abundancia y mayores posibilidades de interacción con los
consumidores, también ha ocasionado que la atención se convierta en
un bien escaso, por lo que las marcas tendrán la misión de optar
por alternativas y herramientas que faciliten la captación y
mantenimiento de la atención del usuario sin caer en la intrusión”,
finaliza la directiva.
Acerca
de DynAdmic:
DynAdmic
conecta anunciantes con audiencias calificadas en YouTube, apps y los
mayores publishers, con lo que impacta a más de 450 millones de
usuarios únicos por día. Su tecnología patentada analiza
aproximadamente 20 mil páginas por minuto y clasifica cada una según
el nivel de Brand Safety, relevancia contextual y parámetros
calificados de la audiencia. El algoritmo de DynAdmic identifica y
segmenta, en tiempo real, a los consumidores por intereses. En total,
hay 36 categorías. Con estas iniciativas, la tasa de fraude
publicitario es inferior al 1%, según Moat, y es la única
plataforma con una puntuación de relevancia contextual del 96%.
Actualmente,
la empresa tiene oficinas en Brasil, México, Colombia, Francia,
Alemania y Estados Unidos. Sus clientes incluyen Unilever, Samsung,
Coca Cola, McDonald’s, RedBull, Nissan, American Express, Microsoft
y l’Oréal, entre muchas otras compañías de primer nivel,
premiadas internacionalmente por sus estrategias de marketing
digital.
Acerca
de Smart AdServer:
Smart
es la principal plataforma independiente de tecnología publicitaria
creada para atender los intereses de compradores y editores. Con una
plataforma totalmente transparente y un enfoque comercial de interés
compartido permiten que las marcas y los editores premium obtengan su
parte justa del valor publicitario en cada oportunidad, en sus
términos. Las marcas pueden lograr una mayor eficiencia a través de
su gasto en publicidad, y los editores pueden actuar con certeza y
tener el control que necesitan para proporcionar la combinación
adecuada de modelos de transacción, canales, formatos y datos de
audiencia para ofrecer una verdadera optimización de ruta de valor
para las marcas.
Smart
trabaja directamente con cientos de compradores y más de 1000
editores en todo el mundo, incluidos Meredith, Insider, The Guardian,
Cafe Media, Groupe Marie Claire, Le Figaro, Altice y PlutoTV para
ofrecer anuncios gráficos, de video, nativos y de medios
enriquecidos a más de 50.000 sitios y aplicaciones. La empresa opera
12 oficinas en todo el mundo y lidera la construcción de un
ecosistema transparente basado en la calidad.
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Mujeres
en la industria tecnológica: nuevas y mejores oportunidades de
empleo…
El
bootcamp es un curso intensivo que está dirigido a todas las
mujeres, aunque no tengan formación previa en tecnología.
Laboratoria
lanza Código M, con el objetivo de ampliar la participación de las
mujeres en el futuro de la economía digital de América Latina, en
el marco del Mes de la Mujer.
Laboratoria,
organización que busca formar y propiciar la inserción laboral de
más mujeres en el sector tech, abre su 13va convocatoria en México
para que las mujeres que quieran iniciar sus carreras en tecnología
tengan la oportunidad de aplicar y formarse en un bootcamp remoto con
duración de 6 meses como desarrolladoras web.
Las
mujeres que estén interesadas en postular, deberán ingresar al
link: https://postula.laboratoria.la/mex, y completar todo el proceso
antes del 8 de mayo, fecha del cierre de la convocatoria, ya que el
programa comenzará el 4 de julio de 2022 y tendrá una duración de
6 meses, en los cuales será necesario dedicarle entre 5 y 8 horas
diarias al programa. Pueden postular quienes se identifiquen como
mujer, tengan más de 18 años, puedan dedicarle el tiempo requerido
y tengan ganas de transformar sus carreras.
Laboratoria
ha diseñado un bootcamp intensivo de seis meses y remoto para que
las estudiantes desarrollen habilidades técnicas altamente
demandadas y relevantes en el mundo empresarial para trabajar como
desarrolladoras web en equipos de tecnología. Su modelo de
aprendizaje está basado en los principios agile de desarrollo de
tecnología y está diseñado para que las estudiantes, aún sin
conocimientos previos, puedan desarrollar las habilidades necesarias
para iniciar su carrera. Esto lo logramos, además, acompañándolas
en su motivación, empoderamiento y transformación personal. Al
final del curso, Laboratoria también conecta a las estudiantes con
posiciones laborales, impulsándolas a iniciar sus carreras en
tecnología.
Según
la información que arrojó la ENOE (Encuesta Nacional de Ocupación
y Empleo) en 2019, destaca que las personas que desarrollan un
trabajo relacionado con las TIC representan apenas el 1.4% respecto
al total de población ocupada y, de las casi 752 mil personas que
trabajan en este sector TIC, el 83% son hombres y sólo el 17% son
mujeres.
Ante
esta gran brecha que existe de talento femenino en la industria
tecnológica, Laboratoria impulsa, desde 2015, una economía digital
más diversa, inclusiva y competitiva, que abra oportunidades a todas
las mujeres que no han podido comenzar una carrera profesional para
que tengan mayores espacios y posibilidades, además de cerrar la
brecha de género en este sector.
“En
Laboratoria hemos formado a más de 2 mil 400 mujeres, logrando que
alrededor del 83% de ellas estén en trabajos de tecnología en
América Latina y otros países del mundo. También somos una fuente
de talento para más de 950 empresas líderes en diversos sectores e
industrias, desde comercio y banca hasta logística y fintech”,
comentó Ofelia Reyes, del equipo Regional de Bootcamp en
Laboratoria.
Pilar
Figueroa es una de las egresadas de Laboratoria en México, quien
viajó a los Emiratos Árabes para dar a conocer, en la Expo Dubai,
su experiencia aprendiendo a programar, contando cómo fue entrar en
la industria tecnológica e invitando a que más mujeres se atrevan a
dar un giro a sus carreras y se sumen a esta área.
Laboratoria
lanza Código M, con el objetivo de ampliar la participación de las
mujeres en el futuro de la economía digital de América Latina, en
el marco del Mes de la Mujer. Este nuevo proyecto busca llegar a más
mujeres y brindarles la información, motivación y conexiones que
les permitan dar sus primeros pasos en el área tecnológica.
Código
M tendrá su lanzamiento inicial con un evento remoto de tres
jornadas -los días 17, 24 y 31 de marzo- en el marco del Mes de la
Mujer. Las jornadas contarán con charlas, talleres, exposiciones y
actividades que le permitirán a las participantes conocer las
alternativas que ofrece el mundo tech, cómo comenzar, y conectar con
mujeres inspiradoras que también empezaron a trabajar con tecnología
desde cero. El evento se realizará vía Zoom, es totalmente gratuito
y está diseñado especialmente para mujeres. Sólo se necesita
inscribirse en www.codigom.la para participar
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Inspira
la conexión de tu mente y cuerpo en Hyatt…
Cuando
viajamos, cambiamos nuestra percepción de nuestro hogar, nuestra
rutina, de la gente que nos rodea, de la comida e incluso de la vida
misma. Viajar puede cambiar cuestiones más profundas de nuestra
personalidad e incluso producir transformaciones en nuestra mente.
Así es como viajando logramos conectar con el lado más creativo de
nuestro cerebro, ya que la ciencia demostró que desconectarnos y
cambiar de entorno, resulta beneficioso para enfrentar el día a día
creativamente.
Descubre
ese lugar para el que no hay palabras, aquel destino que te haga
sentir que perteneces ahí aunque esté lejos de casa; el destino que
te brinde experiencias que te produzcan un efecto de felicidad
permanente con tan solo recordarlas.
Ya
es momento de hacer maletas y Hyatt está listo para recibirte en los
destinos favoritos de playa para esta temporada de primavera.
Inspírate en estos paraísos en México y el Caribe, que se
posicionan como las regiones de sol y mar idóneas para lograr la
conexión mente y cuerpo.
Hyatt
Ziva Riviera Cancún es el nuevo resort todo incluido para familias a
la orilla del mar Caribe que celebró su apertura en septiembre 2021.
Este resort ofrece una emocionante experiencia all-inclusive con
nueve piscinas resplandecientes y un parque acuático frente al mar
para todas las edades. Disfruta de experiencias gastronómicas y
bebidas de primer nivel en increíbles restaurantes y tómate un
momento de calma en el spa Zen de dos pisos con tratamientos clásicos
y exóticos inspirados en la cultura maya.
Sentarse
a ver las olas en la orilla de la playa de Thompson Zihuatanejo, A
Beach Resort, podría ser la cura perfecta para cualquier momento
estresante. El resort se encuentra a lado de un largo camino de
arenas blancas donde podrás disfrutar de tres piscinas al aire
libre, deportes acuáticos, clases de cocina, yoga y gimnasio.
La
experiencia en Thompson Zihuatanejo cuenta con servicio completo todo
el día, desde camastros y palapas hasta toallas, protector solar,
comida y bebidas incluidas con inspiración local.
Conoce
The Cape, A Thompson hotel, el lujoso resort que transforma Los Cabos
en una opción ideal para unas relajadas vacaciones. Todos sus
espacios están diseñados para ofrecer una experiencia de naturaleza
y lujo, inspirados en el entorno y en la cultura de la región, con
mobiliario fabricado a mano en México y jardines que conectan
interiores con exteriores.
Para
complementar el escape total, el resort cuenta con dos albercas, un
salón de estar, un jardín y terraza para los huéspedes, así como
sesiones de yoga exclusivas. Además, Current Spa te brindará un
momento de relajación absoluta entre la decoración natural del
paisaje. Cuenta con hidroterapia, baños de vapor, saunas, y cabinas
para tratamientos al aire libre en las que las olas del mar son parte
de la experiencia.
Playas
con aguas turquesa, palmeras verdes, arena blanca, cocoteros y sol.
La postal es de ensueño y solo la ofrece el Caribe. Hyatt brinda
experiencias inolvidables en diferentes paraísos vacacionales; como
Hyatt Ziva y Hyatt Zilara Cap Cana, dos resorts todo incluido a la
orilla de Playa Juanillo, donde podrás relajarte en las piscinas
infinitas, las propuestas gastronómicas con más de 12 restaurantes,
campos de golf y un exclusivo spa que se encuentra en un sistema de
cuevas naturales únicas en República Dominicana.
En
la increíble isla de San Cristóbal y Nieves, está ubicado Park
Hyatt St. Kitts Christophe Harbour, un resort pensado en un lujo
sofisticado y relajante, donde el paisaje hace de la isla el
escenario perfecto para muchas actividades al aire libre que el
resort tiene para ofrecer. Además, puedes completar tu experiencia
con tratamientos exclusivos del Sugarmill Spa and Sanctuary, como
rituales de renovación corporal y una amplia gama de terapias de
masaje para unificar cuerpo y alma.
Pura
vida e inspiración natural es lo que motiva a Andaz Costa Rica
Resort at Peninsula Papagayo a ser un resort relajante para ayudarte
a reconectar, recargar y estimular tus sentidos, ofreciendo 3 playas,
golf de clase mundial, un extenso programa de actividades y
experiencias gastronómicas distintivas dentro de una península
privada que cambiará tu vida y le dará un nuevo significado a tu
felicidad.
Disfruta
de impresionantes instalaciones de golf, tenis, ocho piscinas,
deportes acuáticos como esnórquel y kayak, y un santuario de vida
silvestre único en Grand Hyatt Baha Mar en las Bahamas; un resort
para toda la familia donde cada día, será un momento inolvidable.
Este resort, busca fusionar a la perfección el relax de la isla con
la diversión del parque acuático Baha Bay exclusivo para huéspedes.
Viajar
te transforma, te obliga a perder el miedo. Mientras viajas, solo te
pertenece ese nuevo aire que conecta todas las cosas que te llenan el
alma. Deja que tu corazón guíe tus viajes, sabiendo que estarás
protegido con la máxima garantía de bienestar gracias a los
protocolos implementados por la certificación STAR ™ del Global
Biorisk Advisory Council® (GBAC), estándar de oro para
instalaciones seguras.
+++
JUGUETES
SUSTENTABLES DE VENTA EN MÉXICO QUE BUSCAN CREAR CONCIENCIA EN LOS
MÁS PEQUEÑOS…
Artsana
es uno de los competidores más fuertes en México en la venta de
primeros juguetes con Chicco
ECO+
es una línea de juguetes sustentables que se vende en México y que
busca crear conciencia en los más pequeños
Datos
del INEGI señalan que, en nuestro país, entre enero y octubre de
2021 se vendieron alrededor de 2 mil 200 millones de pesos en
juguetes, lo que significa un 11.1 por ciento más que lo que se
había registrado en 2020.
Uno
de los segmentos más fuertes de venta de juguetes en el país es el
de primeros juguetes, que contempla productos y actividades para
bebés y niños en sus primeros años de vida. En este sentido
Artsana se consolida en México como uno de los competidores más
fuertes con marcas como Chicco, que tiene un posicionamiento de marca
dentro del top 3 del mundo de bebés.
Artsana
es un grupo que nació en Italia en 1946, gracias a la visión y
enfoque inicial de Pietro Catelli, que con el tiempo se convirtió en
una empresa líder en su ramo y con un amplio portafolio de marcas
que además incluye Boppy, Recaro y muchas más.
Hoy
Artsana tiene presencia global con 37 sucursales y una relación con
más de 120 socios en todo el mundo quienes respaldan la distribución
de sus marcas y productos, incluido México como país central de
Latinoamérica.
Con
sus productos, Artsana se ha enfocado en hacer de la crianza una
experiencia accesible y deseable para todos, guiando y ayudando a
cada padre en su desafío diario, cuidando a las familias y los
niños.
Además,
esta empresa ve al cuidado como parte de su ADN, por ello busca
proteger a los niños, sus familias y compromete día a día a
construir un futuro mejor con acciones y elecciones concretas y
responsables.
Esta
línea de juguetes sustentable fue diseñada y producida en Italia
buscando siempre la máxima atención a la calidad y seguridad del
producto. El impacto que estos juguetes ecológicos busca en lograr
en la naturaleza, también se ve reflejado en México, ya que se
distribuyen y venden estos productos en el país con gran éxito.
Es
así como al elegir los juguetes de ECO+ de Chicco se manda un
mensaje positivo de sostenibilidad y para construir un futuro mejor.
Da
clic para conocer más de los juguetes ECO+
Si
quieres conocer más sobre Chicco y sus productos visita
https://www.chicco.com.mx/
+++
Viajes
corporativos post pandemia: de vuelta a la normalidad pero sin gastar
más…
Por:
Rafael Vasquez | Regional Vice President, Value Services Coupa
Conforme
transcurren los meses de pandemia y continúan las restricciones para
viajar a distintos países, empresarios y colaboradores demuestran
que es viable realizar, desde casa, gran parte de sus actividades,
sin necesidad de transportarse. De hecho, algunas organizaciones
consideran eliminar todos los traslados corporativos, salvo
excepciones puntuales y muy bien justificadas, tanto como por
estrategia de reducción de gastos como por la seguridad de sus
colaboradores.
Sin
embargo, hay ciertos roles y situaciones que necesitan interacción
presencial, como los procesos comerciales. A propósito de ello, uno
de los grandes problemas de los vendedores es hacer un pitch o un
demo, sin saber si del otro lado del teléfono el prospecto está
revisando su correo; o bien, sin la posibilidad de ver sus reacciones
o su lenguaje corporal; y claro, sin una buena comida, después de la
reunión, para cerrar el trato.
Por
ello, estoy seguro, es que los viajes corporativos regresarán, al
menos para algunos roles estratégicos; y, en estos tiempos en los
que se requiere un estricto control de gastos, será clave que se
realicen con la mejor tarifa aérea y de hospedaje disponible.
Este
punto de vista está respaldado por las tendencias de 2022 en los
traslados corporativos. De acuerdo con la Asociación Global de
Viajes de Negocio (GBTA, por sus siglas en inglés) mientras que 75%
de los gestores especializados prevén un mayor número de recorridos
este año, en comparación con 2021, los directores financieros
buscan ahorrar costos, llegando al nivel que estaban cuando era más
fuerte la pandemia.
En
respuesta a esta necesidad, las compañías especializadas en
Business Spend Management (BSM) lanzan soluciones al mercado
internacional, apoyadas en Inteligencia Artificial (IA) y perfiladas
en ofrecer una optimización del gasto, para este tipo de traslados,
en tiempo real y reduciendo el impacto del carbono. Todo para
hacerlos más sencillos, inteligentes y sostenibles.
Gracias
a estas tecnologías es posible, por ejemplo, contar con un motor de
constante monitoreo de precios del vuelo o habitación reservada para
cancelar y apartar de nuevo en el momento que encuentre una mejor
tarifa; todo esto sin que el usuario se entere o mueva un solo dedo,
generando ahorros importantes para la empresa.
Además,
entre las principales características y beneficios de las nuevas
soluciones de gestión de viajes están:
● Itinerarios
inteligentes: personalizados y adaptados para equilibrar las
preferencias del viajero con la política y las prioridades de la
empresa.
● Entrenador
de gastos: para fomentar los presupuestos inteligentes proporcionando
a los empleados que gastan en artículos no relacionados con los
viajes, una idea de cuánto dinero se ahorrarían si reservaran fuera
de los contratos de la empresa.
● Mensajes
dinámicos: oportunos sobre salud y seguridad a los viajeros, en
función de su itinerario.
● Ahorros
integrados: para miles de aerolíneas, hoteles, proveedores de viajes
compartidos y marcas de coches de alquiler.
● Asistencia
al viajero 24/7/365: otorgada por agentes de viaje para el apoyo a
los clientes.
Es
un hecho que las empresas tienen que cuidar el dinero, pero eso no
significa que dejen de gastar. Por ello, deben hacerlo de forma
inteligente. Así, el regreso exitoso de los viajes corporativos,
después de la pandemia, estará condicionado a si existen políticas,
procedimientos actualizados y soluciones tecnológicas, apoyadas en
IA que los soporten, a través de flexibilidad, agilidad y
escalabilidad. Y por supuesto, las empresas especializadas en brindar
estas herramientas, estamos listas para afrontar y acelerar este
proceso.
+++
Cofece
somete a consulta pública su Proyecto del Plan Estratégico
2022-2025…
El
documento establece un mapa de ruta a largo plazo para orientar sus
esfuerzos hacia el cumplimiento de su mandato constitucional.
La
consulta está abierta del 10 al 24 de marzo de 2022.
La
Comisión Federal de Competencia Económica (Cofece o Comisión)
somete a consulta pública su Proyecto del Plan Estratégico
2022-2025 (Proyecto), en el que define la misión, la visión y los
objetivos con los que dará cumplimiento a su mandato constitucional
para los siguientes cuatro años; los sectores económicos
prioritarios para sus actuaciones, así como el seguimiento y
monitoreo que realizará para reportar sus avances.
El
Proyecto forma parte del Modelo de Planeación Estratégica que ha
implementado la Comisión. Con él se adoptan buenas prácticas en
materia institucional para dar cumplimiento al mandato constitucional
en beneficio de los consumidores.
El
nuevo Plan Estratégico parte del diagnóstico compuesto por un
análisis del entorno, en el que se revisaron elementos relevantes
por su posible repercusión en las actuaciones de la Comisión
durante los próximos cuatro años; un análisis situacional, en el
que se describen los principales resultados de 2018 a 2021; y un
análisis estratégico que incorpora las fortalezas y oportunidades
de la Cofece.
El
Proyecto identifica ocho sectores que serán prioritarios en el
desarrollo de sus actuaciones: alimentos y bebidas, transporte y
logística, financiero, construcción y servicios inmobiliarios,
energético, salud, contrataciones públicas y mercados digitales.
Para
la Comisión es importante contar con la opinión de integrantes de
la academia, del sector privado, de los despachos de practicantes
especializados en competencia económica y de la sociedad en general.
Por lo anterior, somete a consulta pública el Proyecto por un
periodo de 15 días naturales contados a partir de la publicación en
su portal de internet, esto es del 10 al 24 de marzo de 2022.
En
el siguiente enlace se puede consultar el documento:
https://www.cofece.mx/wp-content/uploads/2022/03/09032022-PE-2022-2025_consulta-p%C3%BAblica.pdf
Las
personas, instituciones y agentes económicos interesados en emitir
comentarios podrán hacerlo vía correo electrónico a la siguiente
dirección: planestrategico@cofece.mx; o bien directamente en la
Oficialía de Partes de la Cofece, ubicada en avenida Revolución
725, colonia Santa María Nonoalco, alcaldía Benito Juárez, código
postal 03700, Ciudad de México.
La
Comisión agradece las aportaciones para fortalecer la política de
competencia de los próximos cuatro años en favor de los
consumidores.
+++
SentinelOne
adquiere Attivo Networks para incorporar la seguridad de la identidad
a sus capacidades XDR…
SentinelOne
incorpora la tecnología líder de detección y respuesta de amenazas
de la identidad (ITDR) para acelerar la adopción empresarial de la
confianza cero
·
Expande el mercado objetivo total de SentinelOne en $4 mil
millones de dólares en la categoría de seguridad de identidad
crítica de rápido crecimiento.
·
Amplía las capacidades de Singularity XDR a las amenazas
basadas en la identidad en puntos finales, cargas de trabajo en la
nube, dispositivos IoT, dispositivos móviles y datos dondequiera que
residan.
·
Plataforma de seguridad de identidad altamente diferenciada con
un negocio de rápido crecimiento en más de 300 empresas globales,
incluidas organizaciones Fortune 500.
·
Se suma al hipercrecimiento de SentinelOne; acumulable al
margen bruto de normativa contable GAAP y no GAAP
SentinelOne
(NYSE: S), una empresa autónoma de plataformas de ciberseguridad,
anunció hoy que ha suscrito un acuerdo definitivo para adquirir a
Attivo Networks, una empresa líder en seguridad de identidades y
protección de movimientos laterales. Con esta adquisición,
SentinelOne amplía sus capacidades de prevención, detección y
respuesta potenciadas por inteligencia artificial (IA) a las amenazas
basadas en identidades, estableciendo el estándar para detección y
respuesta extendidas XDR y acelerando la adopción de confianza cero
empresarial.
Bajo
los términos del acuerdo, SentinelOne adquirirá Attivo Networks en
una transacción en efectivo y acciones valorada en $616.5 millones
de dólares. Se espera que la adquisición se cierre en el segundo
trimestre fiscal de SentinelOne, y estará sujeta a la aprobación
regulatoria y las condiciones de cierre habituales.
“El
cambio al trabajo híbrido y la creciente adopción de la nube han
establecido a la identidad como el nuevo perímetro, destacando la
importancia de la visibilidad de la actividad de los usuarios.
Identity Threat Detection and Response (ITDR) es el eslabón que
falta en las estrategias holísticas de XDR y de confianza cero”,
aseguró Nicholas Warner, Director de Operaciones (COO) de
SentinelOne. “La adquisición de Attivo es un avance natural de la
plataforma para proteger a las organizaciones de las amenazas en cada
etapa del ciclo de vida de un ataque”.
De
acuerdo con la firma consultora Gartner, “las credenciales mal
utilizadas son ahora la principal técnica utilizada en los ataques”.
Los
atacantes están apuntando a las brechas en la gestión de
identidades y de acceso para colarse dentro de entornos confiables y
avanzar lateralmente en la búsqueda de objetivos de alto valor. “En
nuestras actividades para responder a los incidentes de seguridad,
Directorio Activo (DA) y los ataques basados en identidades son
bastante comunes”, señaló Ed Goings, Líder Nacional de Servicios
de Ciber Respuesta de KPMG. “Los atacantes saben que DA es la joya
de la corona de la empresa: controla los derechos, el acceso y los
privilegios del usuario final. El acceso no autorizado a DA les da a
los atacantes la capacidad de instalar puertas traseras, extraer
datos y cambiar las políticas de seguridad. Me entusiasma que
Singularity XDR ahora englobe la detección y la respuesta a las
amenazas para las identidades”.
Attivo
Networks atiende a clientes globales, desde compañías líderes de
Fortune 500 hasta entidades gubernamentales, protegiendo contra
identidades comprometidas, aumento de privilegios y ataques de
movimiento lateral. Juntos, SentinelOne y Attivo Networks ofrecerán
seguridad integral de identidades como parte de Singularity XDR para
protección autónoma, incluyendo:
Identity
Threat Detection and Response (Detección y Respuesta de Identidades
ante Amenazas): La suite de identidad de Attivo ofrece prevención,
detección y respuesta holísticas. Protege en tiempo real contra el
robo de credenciales, aumento de privilegios, movimiento lateral,
encubrimiento de datos, exposición a identidades y más, apoyando el
acceso condicional y la ciberseguridad de confianza cero (Zero
Trust).
Identity
Infrastructure Assessment (Evaluación de Infraestructura de
Identidades): La herramienta de evaluación de identidades de Attivo
proporciona visibilidad instantánea de las configuraciones erróneas
del Directorio Activo, de cambios sospechosos en contraseñas y
cuentas, de exposiciones de credenciales, del acceso no autorizado y
más, permitiendo la reducción de la superficie de ataque centrada
en la identidad.
Identity
Cyber Deception (Ciber Engaño basado en la identidad): La suite de
ciber engaño basada en la red y la nube atraen a los atacantes para
revelarse a sí mismos. A través del desvío de ataques mediante
tácticas que incluyen cebos y cuentas señuelo, archivos y
direcciones IPs falsas, las organizaciones ganan tiempo para
detectar, analizar y detener a atacantes y amenazas internas sin
afectar a los activos empresariales.
“Estamos
entusiasmados de unirnos a SentinelOne, el líder en XDR. Las
soluciones de Attivo son un complemento perfecto, ya que un XDR con
protección de identidades mejora significativamente la postura de
seguridad organizacional”, afirmó Tushar Kothari, CEO de Attivo
Networks. “A medida que evoluciona el panorama de amenazas, la
identidad sigue siendo el sistema nervioso central de la empresa.
Combinado con el poder del XDR autónomo de SentinelOne, llevaremos
detección y respuesta de amenazas a las identidades en tiempo real a
la primera línea de ciberdefensa”.
“La
adquisición de Attivo Networks continúa nuestro compromiso de
definir y entregar XDR autónomo”, dijo Tomer Weingarten, CEO de
SentinelOne. “La identidad fusiona todos los activos empresariales,
y veo a la detección y respuesta a amenazas a la identidad como
parte integral de nuestra visión XDR. Attivo Networks es la
tecnología y el equipo adecuados para mejorar nuestra cartera,
complementando nuestro hipercrecimiento y acelerando la adopción de
la cero confianza empresarial”.
Si
requieren información adicional, súmense a la conferencia
telefónica de resultados financieros del cuarto trimestre y del
ejercicio fiscal de SentinelOne que finalizaron el 31 de enero de
2022, y que se llevará a cabo el martes 15 de marzo de 2022 a las
2:00 p.m. (hora del Pacífico). Se puede acceder a un webcast en vivo
de la conferencia telefónica en el sitio web de Relaciones con
Inversionistas de SentinelOne en investors.sentinelone.com.
Acerca
de Attivo Networks
Attivo
Networks®, expertos en detección y respuesta de identidad (IDR),
proporciona una defensa innovadora para proteger contra el compromiso
de identidad, escalada de privilegios y ataques de movimiento
lateral. Las soluciones de la compañía previenen y desvían las
actividades escaladas de ataques en los extremos, Directorio Activo y
entornos de nube al brindar una visibilidad sin precedentes de las
riesgos de seguridad y las rutas de ataque. Una combinación de
innovaciones patentadas de encubrimiento de datos, desvío de
direcciones y engaño cibernético protege las identidades mientras
detecta las amenazas de manera integral. Estas soluciones se alinean
estrechamente con MITRE ATT&CK Framework y MITRE Engage. Attivo
Networks ha ganado más de 180 premios por su innovación tecnológica
y liderazgo.
Acerca
de SentinelOne
La
solución de ciberseguridad de SentinelOne abarca la prevención,
detección, respuesta y caza potenciada por IA en endpoints,
contenedores, cargas de trabajo en la nube y dispositivos IoT en una
plataforma autónoma única.
Declaraciones
anticipadas
Este
comunicado se refiere a una adquisición pendiente de Attivo
Networks, Inc. (“Attivo”) por SentinelOne, Inc. (“SentinelOne”,
“nuestro” o “nosotros”). Este comunicado contiene
declaraciones anticipadas que involucran riesgos e incertidumbres,
incluyendo declaraciones sobre los beneficios anticipados de la
adquisición, los impactos anticipados de la adquisición en nuestro
negocio, productos, resultados financieros incluyendo ingresos y
margen bruto GAAP y no GAAP, y otros aspectos de nuestras operaciones
y de Attivo, y el tiempo y cierre de la adquisición. Las
declaraciones anticipadas contenidas en este comunicado están
sujetas a riesgos conocidos y desconocidos, incertidumbres, supuestos
y otros factores que pueden causar que los resultados reales sean
materialmente diferentes de cualquier resultado futuro expresado o
implícito por las declaraciones prospectivas. Estos riesgos,
incertidumbres, supuestos y otros factores incluyen, pero no se
limitan a: el efecto del anuncio de la adquisición en la capacidad
de SentinelOne o de Attivo para retener personal clave o mantener
relaciones con clientes, proveedores, desarrolladores, miembros de la
comunidad y otras empresas socias; riesgos de que la adquisición
interrumpa los planes y operaciones actuales; la capacidad de las
partes para consumar la adquisición de manera oportuna o no; la
satisfacción de las condiciones precedentes a la consumación de la
adquisición, incluida la capacidad de asegurar aprobaciones
regulatorias de manera oportuna o no; nuestra capacidad para integrar
con éxito las operaciones de Attivo; nuestra capacidad y la de
Attivo para ejecutar nuestras estrategias comerciales relacionadas
con la adquisición y lograr los beneficios y las sinergias
esperados; nuestra capacidad para competir de manera efectiva,
incluso en respuesta a las acciones que nuestros competidores puedan
tomar después del anuncio de la adquisición; los efectos del
COVID-19 u otras crisis de salud pública; y los efectos del
conflicto en Ucrania.
Más
información sobre estos y riesgos adicionales, incertidumbres y
otros factores que podrían causar que los resultados reales difieran
materialmente de los incluidos o contemplados por las declaraciones
anticipadas contenidas en esta publicación se incluyen bajo el
título “Factores de riesgo” y en otras partes de nuestro
Formulario 10-Q para el trimestre fiscal terminado el 31 de octubre
de 2021 y otras presentaciones e informes que hagamos con la Comisión
de Valores y Bolsa de vez en cuando, incluyendo nuestro Formulario
10-K que se presentará para el ejercicio fiscal terminado el 31 de
enero de 2022. Además, tanto nosotros como Attivo operamos en un
entorno muy competitivo y que cambia rápidamente, y pueden surgir
nuevos riesgos de vez en cuando. No es posible para nosotros predecir
todos los riesgos, ni tampoco podemos evaluar el impacto de todos los
factores en nuestro negocio o la adquisición, o la medida en que
cualquier factor, o combinación de factores, puede hacer que los
resultados reales difieran materialmente de los contenidos en
cualquier declaración anticipada que podamos hacer. Las
declaraciones anticipadas sólo hablan a partir de la fecha en que se
hacen y se basan en la información disponible para nosotros en el
momento en que se hacen esas declaraciones y/o la creencia de buena
fe de nuestra gestión a partir de ese momento con respecto a eventos
futuros. Salvo que lo exija la ley, no nos comprometemos, y no
pretendemos, actualizar estas declaraciones anticipadas.
+++
UN
ORIGEN ANCESTRAL. Mezcal Montelobos | El origen de una experiencia
sensorial única. 10 años de tradición mezcalera y la búsqueda de
la perfección…
Nacido
de la ancestral tradición mezcalera, el origen del nombre de la
marca de mezcal premium número #1 entre los mejores bares y
bartenders en el mundo, Montelobos, recae en la unión de la palabra
mezcal, proveniente del náhuatl mexcalli y que significa ¨maguey
cocido¨, junto con “Montelobos”, haciendo honor al majestuoso
cerro Montelobos, frontera que separa la región Zapoteca de la Mixe.
Esta única fusión da como resultado el emblemático Mezcal
Montelobos, destilado artesanal elaborado en Santiago Matatlán,
Oaxaca.
La
gran visión de resaltar las extraordinarias propiedades del agave y
de la necesidad de implementar métodos sustentables que permitan la
correcta elaboración de tan deliciosa bebida llevan a Iván Saldaña
y a la herencia de Don Abel López y su familia a crear Mezcal
Montelobos en el año 2012, respetando los métodos de producción,
sustentabilidad y la calidad de vida de las comunidades mezcaleras y
de la manufactura independientes y artesanal.
En
los inicios, Montelobos tenía una muy idea clara sobre la
elaboración de su primer etiqueta, elaborar un destilado de la
variedad Espadin 100% orgánico, con un sabor y olor particulares,
así como un cuerpo y color cristalino.
El
resultado de este meticuloso proceso es un producto con un
extraordinario balance logrado gracias a la integración de los
sabores del agave, las notas de fermentación y el humo, consiguiendo
un mezcal pefecto y cuya complejidad excepcional integra
perfectamente la esencia de la marca. Además, es de suma importancia
destacar que está "CERTIFICADO" con los métodos
artesanales y tradicionales más precisos hasta el momento.
Durante
los proximos años y hasta la actualidad, tomando como referente la
música, el misticismo y la gastronomia mexicana, Mezcal Montelobos
ha ido sumando las diferentes etiquetas disponibles hoy en día;
Tobalá, Ensamble y Pechuga.
Nuestro
icónico personaje, el lobo primitivo, es el protector de la noche,
quien nos introduce en el mundo de los rituales y el misticismo;
caracterizándonos por una identidad única, inigualable, misteriosa,
poderosa, romántica y energética.
¡Disfruta
Mezcal Montelobos como está destinado a ser probado, como
experiencia sensorial única para tu paladar!
Sigue
los canales de redes sociales de Mezcal Motelobos para obtener más
información @montelobos #UneteALaManada
ACERCA
DE GRUPO CAMPARI
El
Grupo Campari es un actor importante en la industria mundial de
licores y bebidas, con un portafolio de más de 50 marcas premium y
super premium, comercializadas en más de 190 países alrededor del
mundo con posiciones de liderazgo en Europa y las Américas que se
extienden a través de las prioridades globales, regionales y
locales. Las prioridades globales, su enfoque clave del Grupo,
incluyen Aperol®, Appleton Estate®, Campari®, SKYY®, Wild Turkey®
y Grand Marnier®. El Grupo fue fundado en 1860 y hoy en día es el
sexto jugador más grande del mundo en la industria de los licores
premium. Tiene un alcance de distribución global, la estrategia de
crecimiento del Grupo tiene como objetivo combinar el crecimiento
orgánico a través de una fuerte construcción de marca y el
crecimiento externo a través de adquisiciones selectivas de marcas y
negocios con sede en Milán, Italia; Grupo Campari posee 22 plantas
en todo el mundo y cuenta con su propia red de distribución en 22
países. El Grupo emplea aproximadamente a 4.000 personas. Las
acciones de la sociedad matriz Davide Campari-Milano N.V. (Reuters
CPRI.MI - Bloomberg CPR IM) cotizan en la Bolsa de Italia desde 2001.
Para más información: www.camparigroup.com/en Disfruta nuestras
marcas de forma responsable.
+++
HSBC
MÉXICO DESIGNA A JAIME SABORIO COMO NUEVO HEAD DE ETF & INDEXING
SALES…
HSBC
Asset Management (HSBC GAM) anuncia la designación de Jaime Saborio
como Jefe de Ventas de ETFs y Productos Indexados para México con
efecto inmediato. El objetivo de esta nueva posición es brindar
atención especializada a los clientes nacionales al tiempo que se
impulsa el mercado de soluciones de inversión cotizados en el país.
En
su nuevo cargo, Jaime será responsable del esfuerzo comercial
relacionado con ETFs de HSBC y el resto de los productos indexados en
México.
Jaime
aporta más de 25 años de experiencia al equipo de Asset Management
en México. Se une al banco procedente de Altis, donde fue Director
para el país. Anterior a ello fungió en el mismo puesto para
LarrainVial y anterior a ello como Tesorero Corporativo en PMI, brazo
comercial de PEMEX. Su experiencia en el mercado de ETFS abarca
iShares (Blackrock), donde fue Jefe de Mercados de Capital para
Latinoamérica, y BBVA, donde fue Jefe de Ventas de ETF. En el
mercado de las Afores trabajó en Afore Azteca como Director de
Inversiones.
Al
comentar sobre el nombramiento, Antonio Dodero, Director Asset
Management HSBC México, señaló que “tras haber listado ya ocho
ETFs de HSBC en México, este nombramiento representa un paso más en
nuestro objetivo de fortalecer la oferta de productos y servicios de
alto impacto para los inversionistas nacionales”.
Por
su parte, Olga de Tapia, Directora de Ventas de ETFs y Productos
Indexados de HSBC Global Asset Management, agregó que “HSBC está
trabajando a nivel mundial en el posicionamiento en mercados
emergentes de los ETFs enfocándonos en productos sustentables donde
somos especialistas y tenemos una larga trayectoria. Es por ello que
estamos ampliando nuestro equipo de ventas para seguir satisfaciendo
las necesidades de inversión de nuestros clientes. La amplia
experiencia en el mercado de ETF y Afores de Jaime será invaluable
para ayudar a aumentar nuestras capacidades de ETF en México”.
En
2020, HSBC Asset Management estableció su estrategia para
reposicionar el negocio como un administrador de activos centrado en
soluciones centrales y especialistas en mercados emergentes, Asia y
alternativas, centrado en el cliente, la excelencia en la inversión
y la inversión sustentable como facilitadores clave.
La
familia de ETFs disponibles para México continuará creciendo en los
próximos meses. Al momento los fondos indexados que ofrece HSBC
México son:
-
HSBC Europe Sustainable Equity UCITS ETF
-
HSBC Japan Sustainable Equity UCITS ETF
-
HSBC USA Sustainable Equity UCITS ETF
-
HSBC Developed World Sustainable Equity UCITS ETF
-
HSBC Emerging Market Sustainable Equity UCITS ETF
-
HSBC Asia Pacific ex Japan Sustainable Equity UCITS ETF
-
HSBC MSCI China UCITS ETF
-
HSBC Hang Seng TECH UCITS ETF
+++
Las
sommeliers de la industria mexicana del vino comparten su historia de
éxito y sus mejores consejos…
Su
conocimiento, pasión, experiencia y entrega que tienen por el vino
las ha hecho destacar en la industria nacional
Cuatro
reconocidas sommeliers comparten la historia que las llevaron a
convertirse en exitosas en el mundo del vino. Mildret González,
Sandra Buch, Miriam Partida y Pilar Meré también hablan sobre la
evolución que ha habido en la industria que estuvo dominada por
hombres mucho tiempo, pero que cada vez es conquistada por más
mujeres.
Un
sommelier es la persona experta en vinos que también tiene estudios
y conocimientos en diferentes bebidas como destilados y licores; es
la indicada para recomendar el vino según tus preferencias y hacer
el maridaje perfecto.
Mildret
González. Sommelier y vocera de Pozo de Luna:
Cursó
un año de arquitectura, pero descubrió que su pasión estaba en
otro lado y decidió estudiar gastronomía.
“Tomé
clases en Francia con una enóloga y me apasionó este mundo. Al
regresar a México las cosas no fueron tan fáciles, porque en esa
época en San Luis Potosí, mi estado natal, apenas empezaba a
aumentar el consumo de vino mexicano y no todas las personas te
dejaban darles una recomendación. Ahora, en cambio, ya te permiten
sugerirles una etiqueta, como los grandes vinos que se producen en
Pozo de Luna ”, comenta.
Sandra
Buch. Sommelier, docente de Servirbien y articulista:
Nació
en España y su familia tenía un viñedo propio, por lo que su vida
estuvo muy ligada al vino. “Estudiar para ser sommelier era algo
natural para mí. Aunque ya era psicóloga, quise estudiar y
especializarme en los vinos. Siempre te tienes que capacitar, visitar
todos los viñedos posibles para una mejor preparación. Llevó 11
años en México ya lo largo de este tiempo he visto que hay más
mujeres reconocidas en el medio”, asegura.
Miriam
Partida, influencer del vino:
Estudió
Negocios Gastronómicos y se especializó en bebidas. Su juventud no
ha sido obstáculo para convertirse en experta en vinos. “Tengo muy
desarrollado el olfato y este sentido me ha permitido descubrir el
mundo. Fue difícil incursionar en la industria porque hay más
hombres que mujeres sommeliers, pero rompí paradigmas. Mi misión es
hacer que el vino sea más cercano para todos, y que puedas
disfrutarlo en cualquier momento”, explica.
Pilar
Meré, Directora General de Comunicación Integral Especializada:
Estudió
comunicación, gastronomía y sommelier, profesiones que describe
como fascinantes. “Ha sido un reto porque eran áreas que no tenían
el reconocimiento actual. He sido muy afortunada. Fui de las primeras
periodistas que se especializaron, me tocó abrir brecha para que hoy
el camino sea más fácil para otras mujeres, aunque continuamos
buscando igualdad de circunstancias con los hombres. Es ideal que una
persona que sepa de vino también conozca de gastronomía, para
recomendar un maridaje, ya que son dos áreas muy ligadas”, señala.
Tips
de las expertas para adentrarte al mundo del vino
Pierde
el miedo al desconocimiento y atrévete
Pon
atención e identifica tus memorias olfativas y gustativas
Conoce
un poco de cada vino para identificar tus preferencias
Compra
el vino que tu presupuesto te permita
Lee
blogs, libros, artículos y consulta la red para saber que hay un
vino para toda ocasión
Las
claves para ser sumiller
Disciplina
y estudio
Actualizarse
Pasión
Trabajar
tus sentidos: analizar los aromas y los sabores
¿Qué
hace un sommelier?
Catas
Degustaciones
Consultoría
Conferencias
Artículos
en medios de comunicación
Pozo
de Luna reconoce a todas las mujeres que pertenecen a la industria
del vino.
Acerca
de Pozo de Luna
Pozo
de Luna es una empresa productora de vinos de excelencia con una
expresión auténticamente potosina y de un estilo distinto al de
otras regiones. Al ser un viñedo propio, de aproximadamente 15
hectáreas, Pozo de Luna tiene el control de todo el proceso del
vino, desde la plantación de la vid, su paso por la bodega y su
reposo en botella.
Para
más información sobre Pozo de Luna, por favor visite
www.pozodeluna.mx/
+++
INFORMA
IMEVIS PARTICIPACIÓN EN CARAVANAS POR LA JUSTICIA COTIDIANA EN
ATLAUTLA Y ALMOLOYA DEL RÍO…
• Instalarán
módulos itinerantes de información en Atlautla y Almoloya del Río,
del 16 al 20 de marzo de 2022.
• Brinda
Imevis información sobre regularización de la tenencia de la tierra
en las Caravanas por la Justicia.
Atlautla,
Estado de México, 15 de marzo de 2022. El Instituto Mexiquense de la
Vivienda Social (Imevis) informa la participación de sus módulos
itinerantes en las Caravanas por la Justicia Cotidiana en los
municipios de Atlautla y Almoloya del Río, mismas que se llevarán a
cabo del 16 al 20 de marzo de este año.
En
un horario de 9:00 a 15:00 horas, los módulos del Imevis brindarán
asesoría especializada sobre las vías de regularización y los
requisitos para obtener certeza jurídica sobre su patrimonio a
través de la obtención de sus escrituras o título de propiedad.
El
acceso a las Caravanas se realizará con apego a los protocolos
sanitarios y para agilizar la asesoría, se recomienda acudir con la
documentación que se tenga del terreno o casa a regularizar.
En
caso de no poder asistir, el Imevis informa que los habitantes de
Atlautla se pueden acercar a la Delegación Regional Amecameca, en la
calle Francisco Javier Mina #2, colonia Centro, municipio de Chalco,
de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas.
Asimismo,
las familias de Almoloya del Río, podrán acudir, en el mismo
horario, a la Delegación Regional de Toluca, ubicada en el Centro de
Servicios Administrativos, Av. Urawa #100, en la capital del estado o
bien, a las oficinas centrales del Imevis en el km 14.5 de la
carretera Toluca-Tenango del Valle, municipio San Antonio la Isla.
Para
mayor información, se puede solicitar una cita en la línea
800-7-463847 (800-7-IMEVIS).
+++
Presentan
“Juntos por un Mejor Mañana”, iniciativa de Nestlé, P&G y
Walmart de México y Centroamérica, en alianza con Ecolana, para
promover el reciclaje en el país…
Del
1º de marzo al 30 de abril, las familias en México podrán formar
parte de la iniciativa que une a empresas y ciudadanos a contribuir a
una economía circular a través del reciclaje.
Como
parte de la iniciativa, se instalarán dos nuevos centros de
reciclaje, uno en el Estado de México y el segundo en Quintana Roo,
donde se podrán recolectar más de 230 toneladas de residuos.
Nestlé,
P&G y Walmart de México y Centroamérica, en alianza con
ecolana, suman esfuerzos para contribuir a una economía circular a
través de la iniciativa ‘Juntos por un Mejor Mañana’, con el
propósito de recolectar toneladas de residuos y abrir dos nuevos
centros de reciclaje para beneficiar al medio ambiente.
A
partir del 1º de marzo y hasta el 30 de abril, gracias a la alianza
con ecolana, plataforma mexicana que conecta a centros de acopio de
residuos con personas que quieren reciclar, la iniciativa recolectará
22 toneladas de residuos. Además, premiará a todos aquellos
comprometidos con el planeta que ingresen a la app de ecolana para
resolver actividades y obtener insignias de ‘Juntos por un Mejor
Mañana’.
Los
participantes podrán registrar en la app de ecolana los kilos
entregados en los centros de reciclaje y obtendrán bonificaciones de
$50 pesos de saldo en la aplicación móvil de Cashi al registrar de
1 a 10 kilos; $200 pesos al llevar de 10 a 50 kilos; y quienes lleven
más de 50 kilos, podrán obtener $500 pesos para utilizar en las
tiendas y clubes de precio de Walmart de México y Centroamérica,
así como pagar servicios de luz, agua, gas, telefonía y
entretenimiento. Los cinco participantes que más kilos de residuos
registren en los centros de Reciclamanía Evoluciona*, obtendrán una
bonificación de $1,000 pesos**.
Como
parte de la iniciativa, se anunció también la puesta en marcha de
dos nuevos centros de reciclaje de Reciclamanía Evoluciona que
estarán ubicados en Walmart Supercenter Santa Elena, en el Estado de
México, y Bodega Aurrerá Chetumal, en Quintana Roo. Dicho centros
de reciclaje tendrán la capacidad de recibir más de 230 toneladas
de residuos como PET, HDPE (polietileno de alta densidad), aluminio y
vidrio, entre otros, durante sus primeros dos años de operación.
Por
lo anterior, Fausto Costa, Presidente Ejecutivo de Nestlé México
declaró: “Como empresas comprometidas con la sustentabilidad y el
medio ambiente, sabemos que la unión de las compañías con las
familias mexicanas es vital para transitar juntos a través de una
cultura en la que miles de mexicanos podrán colaborar para ser parte
del cambio”.
Para
Juan Carlos Trujillo, Presidente y Director General de P&G
México, sumar a las familias es crucial para posicionar a México
como un referente en sustentabilidad: “Queremos inspirar a todos
los mexicanos en cada rincón del país para hacer una contribución
positiva todos los días; son las pequeñas acciones que en conjunto
forman parte de la solución trabajando juntos por un mejor mañana”.
“Hay
un creciente interés de la sociedad por sumarse a las acciones
sustentables de las compañías”, mencionó Guilherme Loureiro,
Presidente Ejecutivo y Director General de Walmart de México y
Centroamérica. “Nuestra ambición es convertirnos en una empresa
regenerativa y esto significa ir más allá de la sustentabilidad. Es
también ayudar a la comunidad a vivir mejor, en un mejor planeta,
con más oportunidades para la sociedad, en un marco de ética e
integridad, que podemos promover a través de iniciativas tan
importantes como ésta”.
Asimismo,
como parte de la iniciativa ‘Juntos por un Mejor Mañana’,
quienes adquieran productos de P&G y Nestlé podrán obtener
hasta 25%*** de reembolso en la compra de productos participantes al
pagar con Cashi en Bodega Aurrera, Walmart Express y Walmart
Supercenter.
#JuntosPorUnMejorMañana
*Los
catorce puntos de Reciclamanía Evoluciona de Walmart de México y
Centroamérica son centros que validan los residuos en ecolana app®.
Ingresa a https://www.walmartmexico.com/reciclamania-evoluciona
**Para
más información, términos y condiciones de los beneficios ingresa
a www.ecolana.com.mx/blog
***Términos
y condiciones de “Juntos por un Mejor Mañana”.
https://cashi.com.mx/terminos-y-condiciones/
Acerca
de Nestlé México
Nestlé
es la compañía de alimentos y bebidas más grande del mundo. Está
presente en 187 países de todo el mundo, y sus 300,000 empleados
están comprometidos con el propósito de Nestlé de mejorar la
calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nestlé
ofrece una amplia cartera de productos y servicios para personas y
sus mascotas a lo largo de sus vidas. Sus más de 2000 marcas van
desde iconos globales hasta favoritos locales. El rendimiento de la
empresa está impulsado por su estrategia de nutrición, salud y
bienestar. Nestlé tiene su sede en la ciudad suiza de Vevey, donde
fue fundada hace más de 150 años. Con 90 años de presencia en
México, Nestlé también es la empresa líder en Nutrición, Salud y
Bienestar en el país, contando con el respaldo de 32 Centros de
Investigación globales, 17 fábricas en 7 estados y 16 centros de
distribución, en los cuales se generan 14,000 empleos. Visite:
www.nestle.com.mx
Acerca
de Procter & Gamble
P&G
sirve a los consumidores alrededor del mundo con uno de los
portafolios más fuertes de marcas líderes, confiables y de calidad
incluyendo Ace®, Always®, Ariel®, Crest®, Downy®, Gillette®,
Head & Shoulders®, Herbal Essences®, Naturella®, Old Spice®,
Oral-B®, Pantene®, Pepto-Bismol®, Salvo®, Secret® y Vick®. La
comunidad de P&G cuenta con operaciones en aproximadamente 70
países alrededor del mundo. Visita la página http://www.pg.com para
conocer las últimas noticias y obtener información sobre P&G y
sus marcas.
Acerca
de Walmart de México y Centroamérica
Walmart
de México y Centroamérica (MBV/BIVA: Walmex) es una empresa
dedicada al sector comercio que opera en seis países: Costa Rica, El
Salvador, Guatemala, Honduras, México y Nicaragua. Al cierre de
2021, reportó ventas por $730,352 millones de pesos. Cuenta con un
equipo de más de 230 mil asociados, que operan 3,620 tiendas y
clubes en 696 ciudades, así como 31 centros de distribución en la
región. En México, está cerca de más de cinco millones de
clientes que a diario realizan sus compras en Bodega Aurrera, Walmart
Express, Walmart Supercenter y Sam’s Club, así como ventas en
línea y en dispositivos móviles. www.walmartmexico.com
Acerca
de ecolana
La
plataforma con más herramientas para reciclar en México. Sus
servicios conectan a consumidores, empresas, centros de acopio,
recicladores y más, impulsando así el reciclaje en todo el país.
Gracias a su ardua labor han localizado centros de acopio en todos
los estados de la República Mexicana. Ecolana ayudó a que más de
4,500 toneladas de residuos sólidos de grandes empresas con
operaciones en México fueran reciclados hasta 2021. Para descubrir
cómo y dónde reciclar puedes visitar el sitio web ecolana.com.mx,
sus redes sociales como @ecolanamx o bien descargar ecolana app.
+++
Tips
para disfrutar bajo el sol sin preocupaciones…
Hawaiian
Tropic, los expertos en protección solar y cuidado de la piel te
traen 5 consejos infalibles para darte un baño de sol sin descuidar
tu piel.
Se
acerca el inicio de la primavera y con ella llegan los días
soleados, la naturaleza se hace presente con sus colores en nuestros
días y el espíritu de vacaciones está a flor de piel. Amamos
salir a disfrutar de un día soleado, ya sea en la ciudad, en algún
pueblito mágico o incluso darnos el tiempo para visitar nuestra
playa favorita, pero no debemos dejar de lado el tomar las medidas
necesarias para cuidarnos y evitar que nuestro cuerpo y piel se
dañen.
Por
esta razón, Hawaiian Tropic, la marca que ama tu piel cuidándola y
protegiéndola del sol, te traen 5 consejos para darte un baño de
sol de forma consciente:
1.
Disfruta la mejor hora del día
Mujer
en traje de baño en la playa Descripción generada
automáticamenteDisfrutar del sol y recibir una buena dosis de
Vitamina D es lo mejor. Lo principal para poder asolearnos sin
comprometer a nuestra piel, es saber que no a todas horas es
recomendable hacerlo. Lo más saludable es hacerlo antes de las 10 de
la mañana o bien después de las 4 de la tarde, ya que durante este
periodo es el momento cuando los rayos UV son más fuertes, y por lo
tanto, incrementa el riesgo para nuestra piel. Es importante
considerar que en los días nublados el sol afecta de igual manera
que cuando no hay nubes. De hecho, las nubes pueden hacer a los rayos
UV más fuertes. Protégete, aunque esté nublado.
2.
La mejor protección para tu piel
Existen
dos tipos de rayos solares que llegan a la superficie terrestre y que
pueden dañar la piel. Seguramente, ya has escuchado de los rayos
ultravioleta UV, pero aquí te decimos qué significan. Los rayos UVA
o “Rayos de la edad” envejecen las células de la piel y a largo
plazo generan manchas oscuras, líneas de expresión, pérdida de
elasticidad e incluso arrugas. Estos rayos pueden atravesar las nubes
y los vidrios. Por otro lado, los rayos UVB o “Rayos quemadores”
son los principales causantes de las molestas quemaduras de sol.
Además, pueden dañar directamente el ADN de las células de la
piel.
Por
lo anterior, tomar las medidas de protección adecuadas nos ayudarán
a disfrutar del sol y nuestra dosis diaria de Vitamina D, mientras
nos protegemos. Estas vacaciones, además de utilizar ropa adecuada
en colores claros (los colores obscuros absorben mayor rayos UV),
lentes de sol y sombrero de playa, protege e hidrata tu piel con la
línea Silk Hydration de Hawaiian Tropic, que protege hasta por 12
horas gracias a su fórmula con listones de seda, con protección de
alto espectro contra los rayos UVA y UVB y lo mejor es su textura
ligera, que te mantendrá con una sensación de frescura durante el
día.
Texto
Descripción generada automáticamente
3.
Hidrata tu piel y luce radiante
Imagen
que contiene taza, tabla, loción Descripción generada
automáticamenteLa belleza va mucho más allá de lo superficial,
debe refleje bienestar y armonía interna. Durante tu exposición al
sol, es importante mantenerte hidratado ya que el sol produce una
deshidratación progresiva en nuestro organismo. Al tomar agua, no
solo proteges tu piel por dentro, sino también por fuera.
Complementa tu protección completa con Hawaiian Tropic y deja que tu
belleza cobre vida con su línea de productos que mantienen el
equilibrio perfecto entre: hidratación que cuida tu piel con
eficacia en protección solar hasta por 12 horas continuas, fórmula
con FPS (de 50+ y 30) y botánicos naturales.
4.
Ritual completo
Mantener
la piel hidratada antes y después de darse un baño de rayos solares
es vital. Seamos honestas, después de disfrutar de un día lleno de
sol lo que más queremos es darle a nuestra piel una sensación de
frescura total. Si quieres refrescar tu piel, mantenerla hidratada y
hacer que tu bronceado dure más y se vea más natural y uniforme,
debes incluir en tu ritual de cuidado completo un aftersun que
regrese la calma a tu piel y promueva su recuperación. Consciente
tu piel con los aftersuns y body butters de Hawaiian Tropic, que
humectan tu piel con sus fórmulas enriquecidas que contienen
ingredientes como Aloe Vera y Vitamina E que ayudarán a tu piel a
descansar y mantenerse humectada y con una sensación calmante de
frescura.
5.
Bronceado perfecto
Botella
de plástico de colores Descripción generada automáticamente con
confianza bajaSi estas vacaciones quieres lucir una piel dorada,
luminosa y bien protegida, debes elegir los bronceadores que además
de ayudarte a lucir un tono bronceado, también te brinden la
protección necesaria. La línea de lociones bronceadoras de Hawaiian
Tropic contiene fórmulas enriquecidas con aceites emoliente del
árbol de Argán que contienen nutrientes y antioxidantes para
mantener tu piel hidratada, suave y brillante. Estarás lista para
lucir el efecto sunkissed y resaltar tu belleza interior y exterior.
6.
Tip extra, elige cuidar al planeta
Proteger
tu piel y la naturaleza al mismo tiempo es posible. Te recomendamos
utilizar productos amigables con el planeta. Si durante estas
vacaciones visitarás la playa o espacios naturales, utiliza
protectores solares reef friendly, que además de proteger tu piel,
no contienen dos químicos (oxibenzona y octinoxato) que son los
principales causantes de la decoloración en los corales y perturban
la reproducción del coral y sus ciclos de crecimiento. La línea de
productos de Hawaiian Tropic es consciente de la importancia de
cuidar del entorno, por lo que sus protectores solares cuentan con
las credenciales reef friendly, cruelty free y sus empaques están
hechos con un 45% de materiales reciclados.
Tu
piel merece todo el amor y los mejores ingredientes para protegerse y
continuar bella, Hawaiian Tropic te invita a descubrir la belleza al
mantener un equilibrio perfecto entre cuidar el bienestar integral y
divertirte en esta temporada de primavera. Descubre un mundo de
sensaciones tropicales provenientes de aromas e ingredientes de
Hawaii, que nutren y protegen tu piel.
#BellezaesEquilibrio
#ComeAlive
Sobre
Hawaiian Tropic
En
Hawaiian Tropic elaboramos productos de protección solar de
inspiración hawaiana y amantes de la piel para ayudar a realzar la
belleza en ti y en el mundo todos los días. Creemos que el estilo de
vida y los valores hawaianos son la clave para vivir una vida hermosa
y con buenas intenciones, por lo que con orgullo fabricamos productos
que son amigables con los arrecifes y libres de crueldad.
Sobre
Edgewell Personal Care
Hawaiian
Tropic® forma parte de Edgewell Personal Care que cuenta con un
portafolio de más de 25 marcas que tocan vidas en más de 50 países.
Juntos, reimaginando las buenas mañanas y los veranos interminables,
la belleza, la confianza y la determinación. Edgewell es una empresa
líder en productos de consumo con una cartera atractiva y
diversificada de marcas establecidas. La empresa tiene una amplia
presencia mundial y opera en más de 50 mercados, incluidos Estados
Unidos, Canadá, México, Alemania, Japón, Reino Unido y Australia,
con aproximadamente 6.000 empleados en todo el mundo.
+++
Gran
inicio de temporada para el equipo Alfa Romeo F1 Team ORLEN…
Frédéric
Vasseur: “Llegar a casa con dos autos en los puntos en la primera
carrera es la manera perfecta de comenzar la temporada”
Valtteri
Bottas: “Estoy muy feliz por el resultado de esta noche; por mí,
pero lo más importante por el equipo, con dos autos en los puntos, y
por Zhou, que obtuvo puntos en su primera carrera”
Zhou
Guanyu: “La vuelta de recuperación fue bastante emotiva; estoy muy
orgulloso de mi equipo y de mi compañero, por todo el trabajo que
hicimos juntos para traer a casa esta recompensa”
El
equipo Alfa Romeo F1 ORLEN inició la temporada 2022 con una gran
actuación que le valió un doble puntaje, con Valtteri Bottas
terminando sexto por delante de su compañero de equipo, Zhou Guanyu,
en la posición 10.
El
equipo realizó una actuación ofensiva y convirtió su ritmo en
puntos, a pesar de tener que recuperarse de dos comienzos difíciles;
ambos pilotos se vieron envueltos en algunas batallas agradables, con
Zhou en su debut en la Fórmula Uno con rebases decisivos y Valtteri
utilizando toda su experiencia para traer casa un resultado
impresionante.
Los
nueve puntos adquiridos, sitúan al equipo en el cuarto puesto del
Campeonato de Constructores.
Frédéric
Vasseur, Director del Equipo Alfa Romeo F1 Team ORLEN: “Llegar a
casa con dos autos en los puntos en la primera carrera es la manera
perfecta de comenzar la temporada. El equipo ha demostrado habilidad,
pero también resiliencia, ya que regresamos de un mal comienzo, pero
nos mantuvimos firmes en nuestro plan y progresamos mucho en el
campo. En cierto sentido, esta es una señal aún más prometedora,
ya que pudimos regresar de manera positiva, lo que significa que
nuestro automóvil es realmente competitivo. Somos conscientes de que
la temporada será larga y que nuestros rivales ya nos desafiarán la
próxima semana, pero tenemos un muy buen resultado en la primera
carrera y eso es un gran impulso para todos en el equipo. En
particular, estoy muy feliz tanto por Valtteri como por Zhou; tener
un resultado así en su primera carrera con el equipo es la mejor
manera de comenzar nuestra relación. Apuntaremos a aprovechar esta
noche mientras seguimos desarrollando nuestro auto y seguimos
luchando a este nivel”.
Valtteri
Bottas (coche número 77):
Alfa
Romeo F1 Team ORLEN C42 (Chassis 01/Ferrari)
Lugar:
6
Vuelta
más rápida: 1:36.599 (V 53)
Llantas:
usadas suaves (14 vueltas) – nuevas medias (22 vueltas) – nuevas
medias (9 vueltas) – usadas suaves (15 vueltas)
“Estoy
muy feliz por el resultado de esta noche; por mí, pero lo más
importante por el equipo, con dos autos en los puntos, y por Zhou,
que obtuvo puntos en su primera competencia. La carrera estuvo muy
bien, con excepción del arranque: las ruedas patinaron mucho y fui
blanco fácil durante la primera vuelta, solo tratando de evitar el
contacto. Sin embargo, cuando eso se estabilizó, tuvimos muy buen
ritmo; no nos dimos por vencidos, ejecutamos una muy buena estrategia
y, al final, completamos una buena recuperación. Lo hicimos vuelta a
vuelta porque sabíamos que teníamos el coche para volver a estar
entre los 10 primeros. Es una gran manera de empezar la temporada;
todavía hay cosas que mejorar, por supuesto, pero estamos en la
primera carrera del año. Nuestra prioridad era la confiabilidad y
estoy feliz de haber podido terminar con ambos autos ya que la
velocidad está ahí. Todos hicieron un excelente trabajo y vamos en
la dirección correcta”.
Zhou
Guanyu (coche número 24):
Alfa
Romeo F1 Team ORLEN C42 (Chassis 02/Ferrari)
Lugar:
10
Vuelta
más rápida: 1:36.685 (V 39)
Llantas:
nuevas suaves (15 vueltas) – nuevas medias (22 vueltas) – nuevas
medias (8 vueltas) – usadas suaves (15 vueltas)
“Estoy
tan feliz, estoy sin palabras. Hay tantas emociones esta noche, pero
mi primer pensamiento es para el equipo; ver cómo todos trabajaron
tan duro para pasar de donde estábamos a fines del año pasado a
donde estamos hoy es increíble. Mi mayor sueño era correr en F1,
luego sumar puntos y esta noche hicimos ambas cosas; estar en la
parrilla antes de la carrera, con los otros 19 pilotos, fue una
locura, pero la carrera en sí fue muy intensa. No fue tan
físicamente, sino mentalmente; tuve un problema al principio, el
auto patinó en la curva uno y luego supe que tendría que hacer algo
especial para recuperarme entre los 10 primeros. Me esforcé mucho,
alcancé a Valtteri y luego perdí la posición de la pista
nuevamente cuando salió el Safety Car, antes de volver a subir a la
posición 10, una auténtica montaña rusa. Traté de dar todo lo que
tenía esta noche ya que esto significaba mucho para mí y para todos
los que me apoyaron. La vuelta de recuperación fue bastante emotiva;
estoy muy orgulloso de mi equipo y de mi compañero, por todo el
trabajo que hicimos juntos para traer a casa esta recompensa. Es un
día que nunca olvidaré y disfrutaré el momento por un tiempo, pero
luego todo se centrará en el circuito del Jeddah; sin duda, hay
mucho más que queremos lograr”.
#ProudlyAlfaRomeo
+++
Regresa
el Bar Jorongo, leyenda del Mariachi y de la vida nocturna de la
Ciudad de México…
Un
grupo de personas en un escenario Descripción generada
automáticamente con confianza media
La
magia de la Ciudad de México nunca termina, ya que sus lugares
emblemáticos siempre invitan a turistas y locales a redescubrir su
encanto cultural y a disfrutar la deliciosa gastronomía mexicana.
Desde su apertura en los años 70s, el Bar Jorongo se posicionó como
uno de los más icónicos de vida nocturna de la ciudad, viendo pasar
por su barra a importantes figuras del cine y la música nacional.
Ahora esta leyenda del mariachi regresa para seguir deleitando a los
amantes de la música y la cultura mexicana, con una gran oferta
gastronómica y experiencial que resalta el ambiente festivo de esta
vibrante zona de la ciudad.
Ubicado
en el vestíbulo del Sheraton Mexico City Maria Isabel Hotel - hotel
que combina la rica historia de la capital con su cultura
contemporánea-, el Bar Jorongo se encuentra cerca del centro
histórico, justo a un lado de otro emblema de la ciudad, el Ángel
de la Independencia, y con fácil acceso a infinidad de lugares,
museos y experiencias memorables, por lo que es el lugar perfecto
para que visitantes y locales se deleiten con la cultura mexicana.
Este
icónico bar es famoso por la muestra del rico patrimonio de la
Ciudad de México, con obras de arte locales y un espectáculo de
música en vivo, presentando la calidad de los mejores mariachis del
país, ejemplo de ello es el "Mariachi Embajadores de México",
que ha abierto pista en este lugar, llenando de grandes anécdotas a
huéspedes y visitantes, que recuerdan grandes momentos disfrutado de
su ambiente único.
Arnulfo
Torres Silva, quien trabajó en el Bar Jorongo durante más de 25
años, recuerda que este emblemático bar fue el favorito de muchas
celebridades de la Época de Oro del cine mexicano como Cuco Sánchez,
Jorge Negrete, Lola Beltrán, José Alfredo Jiménez, Pedro Infante,
entre otros.
Además,
ha sido el lugar favorito de una larga lista de cantantes y
celebridades como Pablo Montero, la hija de José Alfredo Jiménez,
Martín Urieta, Sergio Goyri, Ana Bárbara, Araceli Parra, Lorena
Rangel, Guillermo Reyes, Pastora Reyes, Perla Quintero, y el propio
Juan Gabriel quien, comenta Arnulfo, “amaba el ambiente del bar,
iba a tomarse una copa y se echaba su palomazo”.
Ahora,
los visitantes podrán disfrutar nuevamente de esta leyenda de la
vida nocturna, que reabre al público en general este 24 de marzo,
con un cover de $150.00, de jueves a sábado con un horario de 08:00
am-3:30 am, para ofrecer un ambiente tranquilo y acogedor, canciones
míticas del repertorio mexicano, interpretadas a la perfección por
los mejores mariachis con tres presentaciones cada día, y una oferta
gastronómica que recuerda lo mejor de México.
Dentro
del amplio menú, los comensales podrán disfrutar de los siguientes
platillos mientras gozan un bello espectáculo de mariachi:
Tlayuda
Oaxaqueña: tlayuda servida con asiento oaxaqueño, frijoles
refritos, cocinados con hoja de conejo, col, jitomate, cebolla
morada, tasajo y chorizo, acompañada de salsa tatemada de
chapulines.
Corunda
Michoacana: tamal de maíz cocinado con hoja fresca de maíz, relleno
de rajas de chile poblano, grano de elote y flor de calabaza con
epazote, bañado con salsa de tomate, crema de rancho y queso Cotija.
Pescadillas
Jorongo: mini quesadillas de maíz rellenas de pescado cocinado a la
mexicana acompañadas con salsa frijol perfumada con chipotle y
epazote, aguacate y brotes de cilantro.
Torta
Ahogada: estilo jalisco mini pan birote relleno de carnitas de cerdo
bañado con salsa de chile guajillo acompañada de cebolla encurtida
con orégano y vinagre.
Sopecitos
de Pulpo Maya: mini sopes de masa de maíz azul servidos con frijoles
refritos, pulpo adobado al grill y kastakan, acompañados de puré de
aguacate y salsa de chile habanero.
Platón
Jorongo: puedes elegir 5 botanas de nuestra carta acompañadas de
guacamole con chicharrón seco, salsa de chapulines y salsa de chile
habanero.
Con
esta reapertura del Bar Jorongo, los amantes de la ciudad y la música
mexicana podrán disfrutar nuevamente de noches llenas de arte,
cultura y gastronomía nacional de gran calidad.
+++
Empatía
y amor propio: aliados en el cuidado de la dermatitis atópica…
Padecimientos
como la dermatitis atópica tienen un impacto en la autoestima y el
amor propio del paciente.
La
empatía de familiares y especialistas contribuye en el apego al
tratamiento y el proceso de mejora.
Existen
padecimientos donde la aplicación de tratamientos exigen constancia
y paciencia para tener resultados, tal es el caso de la dermatitis
atópica, la patología alérgica más frecuente de la piel de los
mexicanos, de acuerdo con el Consenso mexicano para el diagnóstico y
tratamiento de la dermatitis atópica en adolescentes y adultos.1 En
muchas ocasiones familiares, amigos y especialistas desconocen cómo
ayudar al paciente en este camino, sin saber que el acompañamiento
con empatía tiene un impacto muy positivo para fortalecer su
autoestima.
“El
diagnóstico de un padecimiento crónico como la dermatitis atópica
puede generar incomodidad o incluso un efecto emocional negativo en
el paciente, sin embargo, el diagnóstico permite incorporar el
tratamiento como un hábito. Identificar los síntomas a tiempo y
acudir con un especialista es lo mejor que podemos hacer por nuestra
calidad de vida” señala la Dra. Karina Santana, Gerente Médico de
Inflamación de Pfizer.
El
poder de la Empatía
Al
ser un padecimiento con alta carga emocional, la DA puede generar
alteraciones psicosociales como sentimiento de vergüenza, baja
autoestima, distanciamiento de relaciones personales e incluso en
algunos casos depresión.
Definida
como la capacidad de identificarse con alguien y compartir sus
sentimientos2, la empatía por parte de familiares se traduce en:
1)
Reconocer y validar los sentimientos del paciente
2)
Evitar minimizar las afectaciones del padecimiento
3)
Motivar y celebrar el apego al tratamiento
4)
Acompañarlo a celebrar los avances
El
Consenso mexicano señala que se requiere una buena adherencia al
tratamiento y programas de enseñanza a pacientes y familiares, así
como el apoyo de estos últimos para mantener una actitud positiva,
involucrar al paciente en el cuidado de su piel, además de reducir
los mitos, temores y concepciones equivocadas con respecto a la
enfermedad. La dermatitis atópica es una patología que afecta
considerablemente el bienestar del paciente y donde la prevalencia de
depresión es elevada, es por ello que es importante favorecer un
ambiente de comunicación abierta y fortalecer la red social
alrededor del paciente.3
Además
de los familiares, es clave la empatía por parte del dermatólogo,
deberá tener la capacidad de ponerse en el lugar del paciente para
entender sus inquietudes y tener buena comunicación a la hora de
darle toda la información, a fin de que el paciente la entienda de
manera clara y tenga confianza para resolver todas sus dudas.
“Al
pensar en empatía inmediatamente pensamos en la frase “ponerse en
los zapatos del otro”, para la dermatitis atópica es “ponernos
en la piel del otro”, entender que es un padecimiento y que la
persona que lo vive está atravesando por un proceso que requiere de
apoyo emocional para poder enfrentarlo.” comentó la Dra. Santana.
Autoestima
y amor propio
Cuando
pensamos en amor solemos dejar de lado la manifestación más
importante: el amor propio, entendiendo por éste; la aceptación,
respeto, valor y los pensamientos positivos que tenemos hacia
nosotros4. En el caso del tratamiento de la dermatitis atópica
es vital fortalecerlo, esto ayudará al paciente a abrazar su proceso
y apegarse a su tratamiento para tener buenos resultados, tomando la
responsabilidad del cuidado de su piel para su propia mejora. Algunas
manifestaciones de amor propio pueden ser las siguientes: poner como
prioridad el apego al tratamiento y cuidado de la piel, rodearse de
personas positivas y que tengan empatía, abrazar el padecimiento
para tomar el control, poner atención en las emociones y expresar
los sentimientos.
También
es de gran apoyo buscar ayuda profesional de un psicólogo, sobre
todo al sentir baja autoestima o tristeza prolongada.
La
Dra. Santana, Gerente Médico de Inflamación de Pfizer comenta, “Los
padecimientos dermatológicos tienen un impacto en la salud física y
mental del paciente, particularmente aquellos que son crónicos. Un
diagnóstico oportuno, soluciones terapéuticas innovadoras, con el
respaldo de investigación científica líder, y el apego al
tratamiento son clave para ver resultados de largo plazo.”
Ante
cualquier cambio en la piel, acude al dermatólogo.
Consulte
a su médico - PP-CIB-MEX-0001
Pfizer
Inc.: Avances significativos que cambian la vida de los pacientes
En
Pfizer, aplicamos la ciencia y nuestros recursos globales para traer
a las personas terapias que extienden y mejoran significativamente
sus vidas. Nos esforzamos por establecer el estándar de calidad,
seguridad y valor en el descubrimiento, desarrollo y manufactura de
productos para el cuidado de la salud. Nuestro portafolio global
incluye medicamentos y vacunas, así como muchos de los productos de
consumo más conocidos en el mundo. Cada día, los colegas de Pfizer
trabajan a lo largo de mercados desarrollados y emergentes para
aumentar el bienestar, la prevención, los tratamientos y las curas
que retan a las más temidas enfermedades de nuestros tiempos.
Consistente con nuestra responsabilidad como una de las principales
compañías biofarmacéuticas e innovadoras del mundo, colaboramos
con los profesionales de la salud, gobiernos y las comunidades
locales para apoyar y expandir el acceso a la atención de la salud
confiable y accesible alrededor del mundo. Por 170 años, hemos
trabajado para hacer la diferencia para todos aquellos que confían
en nosotros. Para más información, por favor visítenos en
www.pfizer.com.mx y www.gethealthystayhealthy.com/es-mx y síganos en
las redes sociales a través de PfizerMx en Facebook, Instagram,
LinkedIn y Twitter
+++
La
tienda más exclusiva de golf: The Back 9 Golf, abre sus puertas en
Campos Elíseos…
-
The Back 9 Golf se fundó en el año de 2008 por los hermanos Eduardo
y Guillermo Chow Lee, quienes comenzaron este proyecto en las
ciudades de Tampico y Monterrey.
-
Pablo Carrillo, Jean Duverman, Luis García, Fer Tirado, Paulina
García asistieron al cocktail de inauguración.
Sin
duda el golf es uno de los deportes favoritos de muchos. De acuerdo
con Golf.com, los gastos que un golfista profesional puede llegar a
tener al año, se elevan hasta los dos millones de dólares para
adquirir todo lo necesario y tener un equipo completo de la mejor
calidad.
The
Back 9 Golf nace para atender las necesidades de este deporte, la
tienda más exclusiva en México especializada en Golf, la cual
cuenta con una variedad de productos de las marcas más prestigiosas
del mercado, fundada en el año de 2008 por los hermanos Eduardo y
Guillermo Chow Lee, quienes comenzaron este proyecto en las ciudades
de Tampico y Monterrey.
“Nuestra
pasión por el golf nació gracias a que nuestro padre nos inició en
este gran deporte cuando éramos pequeños en Tampico, Tamaulipas.
Con su apoyo impulsamos la creación del primer comité de golf
infantil-juvenil del Club Campestre de Tampico, donde hoy en día ha
sido cuna de grandes jugadores de golf en el país.” Mencionan los
hermanos Chow Lee.
Sin
embargo, en el año de 2020, nadie esperaba estar aislados y
amenazados por la pandemia. La resiliencia una vez más, impulsó a
los hermanos Chow Lee a salir adelante y a reinventarse, aprovechando
todos sus recursos y plataformas tecnológicas para seguir estando
cerca de sus clientes con una nueva manera de comercializar, lo que
fortaleció sus lazos existentes con proveedores y clientes; al mismo
tiempo descubriendo nuevos mercados.
The
Back 9 Golf abre sus puertas en el corazón de la Ciudad de México,
en Campos Elíseos, con una tienda espectacular que ofrece servicios
de fittings especializados con tecnología de punta, ventas a
torneos, carritos de golf, accesorios, putting greens, entre otros
productos para satisfacer las exigencias de las personas que
comparten su pasión por el golf. Algunas de las marcas que ofrecen
son: taylormade, adidas, gfore, titleist, ping, callaway, entre
otras.
Se
espera que a lo largo del 2022, The Back 9 Golf se convierta en la
empresa de mayor crecimiento y preferencia de los golfistas en
México. Donde no solo se puedan adquirir equipos y artículos de
golf, sino ofrecer la mejor experiencia de compra a cada jugador.
El
día de 10 de marzo a las 6:00 pm, se llevó a cabo el corte de
listón para inaugurar la sucursal ubicada en Campos Elíseos 257,
Polanco IV Sección, CP.11550, donde asistieron personalidades
importantes, junto con amigos y familiares.
Para
continuar la celebración, hubo un cocktail en Foresta-Salón Ponsá,
donde estuvieron presentes Pablo Carrillo, Jean Duverman, Luis
García, Fer Tirado, Paulina García, entre otros. Los invitados
pudieron disfrutar de un concierto de piano con el cantante y
compositor Diego Salais, quien amenizó el evento con su música.
Al
terminar, se llevó a cabo la premiación del torneo de golf que hubo
por la mañana en el Club Bellavista, donde Paulina Garcia Robles y
Fernando Tirado fueron los presentadores y quienes entregaron los
premios a los tres primeros lugares y a los 10 ganadores del torneo
Oyeses.
El
primer lugar de Guadalajara fue para: Andre Farngie, Yamil Salame
Cuevas y Carlos Acevez.
El
segundo lugar de CDMX fue para: Chaquier Molinar, Luigi Rivera y
Oscar Rodríguez.
El
tercer lugar de Aguascalientes fue para: Roberto Lobo, Jaime Vega y
Gabriel Espinosa.
Por
si no fuera poco, también se llevó a cabo una increíble rifa para
los primeros 100 asistentes, en donde hubieron diferentes premios,
desde botellas de mezcal, mini juegos de golf, entre otros.
Las
marcas patrocinadoras que formaron parte de este gran evento son:
Joyerías Midas, Ces Element, Hard Rock Hotel, Cancún, Punta Cana,
Vallarta, Rivera Maya y los Cabos, Fly business, Money maker, Adidas
Golf, Taylormade, Titleist, The reserve at mayakoba, Grupo Imagen,
Golf premia, Black clover, Cigar Roller, Mezcal Dzulum, WAHU, Golf &
Spa, Jorge campos y Bolle.
Para
cerrar el evento con la mejor energía, el grupo Kapsula Music dio un
increíble concierto con los mejores éxitos de los 80´s 90´s y
2000.
¡Una
increíble noche para celebrar con orgullo la mejor tienda de golf en
México!
+++
Six
Flags México presenta nueva temporada: Festival de Looney Tunes y
Liga de la Justicia…
·
Un nuevo y asombroso desfile, juegos mecánicos, espectáculos
y más
Six
Flags México, el principal parque temático y destino turístico
de la Ciudad de México, dará inicio a una temporada con
diversión inigualable y momentos inolvidables a partir del viernes
18 de marzo de 2022. La celebración comienza con el Festival de
Looney Tunes y Liga de la Justicia, en donde destacará un
espectacular desfile completamente nuevo con algunos de los
personajes más queridos de Warner Brothers, incluidos los
superhéroes de DC como BATMAN, WONDER WOMAN y SUPERMAN, así como
los queridos personajes de Looney Tunes: Bugs Bunny, Sylvester,
Tweety, Daffy Duck y más. Cada uno de ellos estarán dentro de
carros alegóricos acompañados por comparsas y bailarines que
invitarán a los visitantes a bailar y disfrutar de la experiencia.
Este desfile se podrá presenciar en el día y en la noche
asegurando siempre un momento diferente a cualquier hora.
“Estamos
emocionados de agregar un nuevo y sensacional festival que inspirará
y capturará los corazones de todos los visitantes de Six Flags
México. Buscamos que las familias tengan momentos invaluables
mientras interactúan con sus personajes y superhéroes favoritos”,
dijo la Vicepresidenta de Mercadotecnia en Six Flags Entertainment,
Diana Martin. “Nuestro objetivo es que, en nuestra sólida
alineación de parques, se agreguen estas nuevas temporadas que
complementen la visita de una familia”.
Además,
este ambiente de fiesta y celebración vendrá acompañado de una
serie de elementos que complementarán la visita:
·
La grandiosa Zona Infantil - Bugs Bunny Boomtown y DC SUPER
FRIENDS donde los visitantes más pequeños podrán encontrar un
mundo lleno de aventuras.
·
Juegos Mecánicos familiares como SUPERMAN Krypton Coaster,
THE JOKER y Tsunami, entre otros.
·
Únicos juegos extremos como BATMANTM The Ride, Medusa Steel
Coaster, SUPERMANTM EL Último Escape, CraZanity o Triple Torre
Kilahuea.
·
La exclusiva zona de fiestas infantiles para festejar esos
días mágicos en espacios privados con área de piñata y un
menú delicioso en compañía de los personajes de Warner Bros. y
DC Comics.
·
Meet & Greet con los personajes favoritos del parque.
·
Espectáculos para celebrar y bailar en esta temporada, así
como el show “Bailando con Lucas” hecho especialmente para
niños, niñas y familias.
·
Una gran experiencia culinaria para deleitar los paladares de
los visitantes.
·
Mercancía temática con los personajes icónicos de Looney
Tunes y Liga de la Justicia.
Para
este 2022, la compañía Six Flags anuncia un Programa de Pases de
tres niveles centrado en maximizar el valor y la experiencia para los
visitantes. Adventure Pass es para tener visitas ilimitadas en Six
Flags México y Hurricane Harbor Oaxtepec. Extreme Pass es ideal
para vivir emociones al límite durante todo el año, con varios
beneficios. Ultimate Pass ofrece el mejor valor ya que incluye las
ventajas de un Extreme Pass y más. Como beneficio adicional, en la
compra de un Extreme o Ultimate Pass, se entregarán DOS Junior Pass
por cada uno de los pases adquiridos. Junior Pass se asignará a
visitantes menores de 1.07 m de altura. Se encontrará más
información sobre estas ofertas en
https://www.sixflags.com.mx/mexico/store/tickets
Se
podrá consultar calendario operativo y fechas de desfile en
https://www.sixflags.com.mx/mexico.
+++
OlaClick:
la comida rápida y el pago en efectivo está dentro de lo más
popular en la plataforma…
El
ticket promedio que gasta un mexicano en la plataforma es de $350
pesos, además de pedir más de 2 veces a la semana en promedio.
Los
restaurantes favoritos de los usuarios suelen estar cerca de sus
hogares y sólo el 15% prefiere pagar con tarjeta.
La
plataforma está comprometida en ofrecer una herramienta premium a
bajo costo para no quebrar a negocios familiares y grandes
restaurantes.
La
plataforma latinoamericana sigue apostando por el mercado mexicano,
recientemente cerraron con más de 8 mil restaurantes inscritos en la
plataforma.
Según
datos recopilados por OlaClick, el mexicano sigue prefiriendo el pago
en efectivo a pesar de tener la facilidad de otros medios de pago. El
60% de los usuarios hace uso de esta opción para pagar su comida, el
15% opta por transferencia bancaria, y el pago con tarjeta empata
también con el 15% de los usuarios, el resto elige hacerlo a través
de medios digitales.
“Estamos
felices de seguir creciendo y de la aceptación que hemos tenido en
el mercado mexicano, queremos ser una alternativa más para los
miles de restauranteros que están buscando opciones accesibles que
les ayuden a crecer su negocio sin que pierdan toda su inversión en
comisiones. Buscamos ser la opción que ayude a crecer a pequeños,
medianos y grandes restaurantes del país, sin que tengan que
invertir todo su capital o buen porcentaje en una plataforma.”
mencionó José Rico, Cofundador de OlaClick.
En
los últimos meses muchos restauranteros se han encontrado en la
disyuntiva de elegir plataformas que los ayuden con un canal mucho
más directo, tras la experiencia que han adquirido post pandemia
ahora buscan ser ellos los que retomen las entregas a domicilio a
través de sus propios servicios de delivery. Es por esto que
OlaClick les brinda la posibilidad de eficientar el control y
seguimiento de sus propias órdenes así como de poder crear como a
ellos les funciona menús y ofertas.
Entre
lo más de 380,000 usuarios que OlaClick ya tiene en el país, se
detectó un ticket promedio de $350 pesos, normalmente los pedidos
que se realizan son órdenes para 2 a 4 personas y como buenos
mexicanos prefieren la comida rápida entre la que destacan: tacos,
pizzas, hamburguesas, elotes y churros. El tiempo estimado de entrega
para la plataforma es de mínimo 20 minutos y máximo 45 minutos
cuando el restaurante está un poco más alejado del usuario.
Statista
estima que para este año habrá más de 34 millones de usuarios de
apps en el país; OlaClick quiere posicionarse como la herramienta
base para miles de restauranteros que buscan una opción accesible
que no afecte sus ganancias y que les dé la posibilidad de
autogestionar sus órdenes.
Nueve
de cada 10 usuarios de celular en México tienen un smartphone, esto
quiere decir que aún existe un sector de la población que prefiere
ordenar su comida hablando por teléfono o usando Whatsapp. OlaClick
se ha convertido en un importante apoyo a negocios familiares y
grandes cadenas de restaurantes para seguir manteniendo una de las
principales fuentes de ingreso para miles de familias mexicanas. Por
eso la plataforma está comprometida en seguir ofreciendo su
tecnología de manera gratuita y sólo hacer un cobro para
herramientas premium que le servirán a los restauranteros a
potencializar sus ventas y no invertir todos sus ingresos en
plataformas de delivery que cobran altas comisiones.
+++
Empresa
de inmigrantes mexicanos, una de las 25 más influyentes a nivel
mundial del sector migratorio…
·
Logra Visa Solutions presencia en cuatro continentes; acumula
miles de casos migratorios durante más de una década.
·
Buscan inmigrantes mejor porvenir para sus familias al emigrar
legalmente a EE.UU.
Visa
Solutions, empresa estadounidense especializada en asuntos de
inmigración, reubicación e inversión en los Estados Unidos
(EE.UU.), la cual fue fundada por madre e hijo mexicanos que
emigraron a dicho país para lograr el sueño americano, fue nombrada
como una de las 25 compañías más influyentes del sector a nivel
global por Uglobal Inmmigration Magazine, ejemplar internacional de
inmigración.
Desde
hace 13 años la compañía traspasó las fronteras de EE.UU. bajo la
dirección de José Gómez-Urquiza, CEO de Visa Solutions y de Ana
Briones, cofundadora de la empresa, al expandirse de manera natural a
México, así como tener operaciones en Polonia (Europa Central);
Johannesburgo (Sudáfrica); además de Filipinas (Asia).
A
la fecha, la empresa de los inmigrantes mexicanos, acumula miles de
casos de éxito de familias provenientes de más de 70 países, a las
que han asesorado y acompañado de manera integral en su proceso
migratorio hacia los EE.UU., a través de sus distintos programas de
emigración que ofrecen, como son: cuidado de la salud, transporte,
empleo e inversión.
En
este último rubro, en el 2020 Visa Solutions pusó en marcha el
programa Invest, vehículo especializado de inversión que ayuda a
los empresarios a invertir y abrir sus propias empresas en el sector
de la construcción siendo éstos los únicos dueños y por
consiguiente a procesar sus trámites de la visa E-2 de
inversionistas y emigrar a los EE.UU. junto con cónyuge e hijos
menores de 21 años. Dicho visado de no inmigrante lo otorga el
gobierno de los EE.UU. en 80 diferentes países con los que tiene
tratados comerciales[1], incluyendo México.
“Como
inmigrantes entendemos que las necesidades de cada persona son
únicas, pero la mayoría coincide en que su iniciativa de emigrar
legalmente a los Estados Unidos es porque pretenden darles un mejor
porvenir a sus familias, comparado al que pudieran tener en sus
respectivos países.
“Esto
nos motiva a seguir adelante, por ello nos hemos enfocado en dar
tranquilidad a quienes asesoramos durante todo su proceso, sea por
trabajo o inversión. Si bien, la última palabra la tiene el
gobierno estadounidense, hoy podemos decir que los miles de casos en
los que hemos participado han concluido en un cambio de vida para
ellos, al ser elegidos para la visa a la que aplicaron”, finalizó
José Gómez-Urquiza.
Acerca
de Visa Solutions
Fundada
hace 13 años por inmigrantes mexicanos en los Estados Unidos
(EE.UU.), Visa Solutions está clasificada como una de las 25 mejores
empresas migratorias en el mundo. Tiene presencia en México,
Filipinas, Sudáfrica y Polonia. Al operar como una agencia de
reclutamiento internacional, Visa Solutions acumula un sin fin de
historias de éxito por el soporte migratorio y operativo integral
que da tanto a empleadores en los EE.UU. como a personas provenientes
de más de 70 países que son contratadas por dichas compañías para
habilitar sus respectivas plantillas laborales en los sectores:
salud, servicios hospitalarios, transporte y manufactura. Asimismo,
Invest by Visa Solutions se especializa en oportunidades de inversión
para que extranjeros desarrollen y operen una empresa dedicada a la
construcción de bienes raíces en EE. UU., a través del programa
E-2.
www.visasolutions.com,
www.visasolutionsinvest.com.
+++
Conoce
la manera y la importancia de fortalecer la ciberseguridad con
expertos a tu lado…
El
propósito de los sistemas de cámaras de video IP es proteger a las
personas y los activos. Sin embargo, no es ningún secreto que los
ciberdelincuentes pueden aprovechar fácilmente estos sistemas, como
muchos otros dispositivos del Internet de las cosas (IoT), si están
configurados incorrectamente o sin mantenimiento. Para este 2022,
será un tema presente en las organizaciones, pues en México el 58%
de las organizaciones aumentará en más del 5% su presupuesto en
ciberseguridad.
Ahora
las empresas se están tomando la ciberseguridad más en serio. De
acuerdo con el reporte sobre El Estado de la Seguridad Física en
2021 de Genetec, proveedor líder de tecnología de soluciones
unificadas de seguridad, seguridad pública, operaciones e
inteligencia de negocios, el 67% de las empresas planean priorizar la
mejora de su estrategia de ciberseguridad empresarial. En el proceso,
muchos están llegando a comprender que la ciberseguridad es una
responsabilidad compartida, lo que significa que la resiliencia
cibernética requiere de mayor colaboración entre proveedores,
socios de negocios y usuarios finales.
“Para
evaluar completamente los riesgos cibernéticos de los usuarios
finales o socios de negocios, implementar y realizar el mantenimiento
de una instalación, es necesario tener el asesoramiento de un
experto en cada paso del camino. Esto permitirá aumentar la
confiabilidad y el rendimiento de los sistemas implementados y
mitigar los riesgos de ciberseguridad”, mencionó Rabindranath
Parra, Gerente de Ingeniería y Servicios Profesionales de Genetec.
Trabajo
en conjunto con el equipo de Servicios Profesionales desde el
principio
Desde
el comienzo del proyecto de seguridad, el equipo de Servicios
Profesionales se reunirá con el socio de negocios del proyecto para
discutir el diseño de la solución con el fin de identificar los
posibles riesgos y gestionar las pruebas preliminares antes de la
implementación. En caso de necesitar soporte adicional en sitio, el
equipo puede estar presente durante el desarrollo de la
implementación para solucionar, de manera oportuna, cualquier
problema que se presente.
Posteriormente,
los expertos estarán pendientes para ayudar al socio de negocios a
mantener el sistema funcionando de manera eficiente y asegurar que
todos los involucrados estén informados constantemente sobre las
oportunidades de optimización y ampliación.
Trabajar
con el equipo desde el principio significa que todos los requisitos
de ciberseguridad y las mejores prácticas se tendrán en cuenta en
la construcción, instalación y mantenimiento continuo de la
solución. Esto no sólo brinda tranquilidad a todos los
involucrados, sino que también asegura el éxito del proyecto a
largo plazo, considerando que a una compañía le toma en promedio 6
meses detectar una brecha de seguridad, que pudiera ser explotada por
la ciberdelincuencia.
Permaneciendo
proactivo para mitigar los riesgos cibernéticos
Los
socios de negocios pueden comunicarse en cualquier fase del ciclo de
vida del proyecto para obtener asesoría sobre cómo mitigar los
riesgos de ataques de ciberseguridad. El equipo de Servicios
Profesionales los ayudará a garantizar que cada componente del
sistema esté configurado correctamente y que el sistema cumpla con
las políticas de endurecimiento cibernético pertinentes. También
se encargarán de aplicar las actualizaciones necesarias y ejecutar
las tareas de mantenimiento que ayuden a prevenir la exposición a
vulnerabilidades emergentes en los sistemas.
Mientras
un socio de negocios puede enfocarse a atender actividades
adicionales e instalando otros sistemas, el equipo dedicado de
Servicios Profesionales permanecerá enfocado en ayudar a optimizar
el rendimiento del sistema para evitar problemas inesperados, lo que
impulsaría la prevención en ciberseguridad. Independientemente de
cómo evolucione el panorama de amenazas, los expertos están
disponibles para ayudar a fortalecer la higiene cibernética en todas
las instalaciones de los socios, de manera que sus clientes siempre
estén un paso por delante para una oportuna mitigación de los
riesgos.
Asociándose
para fortalecer la resiliencia cibernética
El
panorama de las amenazas cibernéticas no va a mejorar, va a
empeorar. Se espera que los costos asociados con los delitos
cibernéticos alcancen la asombrosa cifra de USD$10,5 billones por
año para 2025.Ahora es el momento de organizar tu negocio para
enfrentar el futuro y apoyarte en el equipo de Servicios
Profesionales para obtener asesoría en ciberseguridad.
“Esto
no sólo aumentará la confiabilidad y el rendimiento de los sistemas
implementados, sino que también te sentirás seguro de contar con
los niveles más altos de medidas de protección. En última
instancia, esto ayuda a mantener a los clientes protegidos y a
consolidar la reputación de los socios de negocio como especialistas
enfocados en la prevención de riesgos de ciberseguridad”, finalizó
Rabindranath Parra.
Sobre
Genetec
Genetec
Inc. es una empresa de tecnología innovadora con un amplio
portafolio de soluciones que abarca seguridad, inteligencia y
operaciones. El producto emblemático de la empresa, Security Center,
es una plataforma de arquitectura abierta que unifica la
videovigilancia basada en IP, el control de acceso, el reconocimiento
de placas vehiculares (LPR, por sus siglas en inglés), las
comunicaciones y la analítica. Genetec también desarrolla
soluciones y servicios basados en la nube diseñados para mejorar la
seguridad y aportar nuevos niveles de inteligencia operativa para
gobiernos, empresas, transporte y las comunidades en las que vivimos.
Fundada en 1997 y con sede en Montreal, Canadá, Genetec atiende a
sus clientes en todo el mundo a través de una extensa red de
distribuidores, integradores, socios de negocios certificados y
consultores en más de 159 países.
Para
obtener más información sobre Genetec, visita:
https://genetec.com/es
©
Genetec Inc., 2022. Genetec y el logo de Genetec son marcas
registradas de Genetec Inc.; están registradas o en trámite de ser
registradas en varias jurisdicciones. Otras marcas comerciales
mencionadas en este documento pueden corresponder a las marcas de los
fabricantes o proveedores de los productos respectivos.
+++
El
panorama de la industria de videovigilancia en 2022: ¿Hacia dónde
vamos?…
Actualmente
la industria de seguridad y videovigilancia electrónica está
experimentando un crecimiento importante en la generación de
soluciones en red. A su vez, la progresiva demanda de aplicaciones
con analíticas de video ha marcado un antes y un después en la
reducción de tiempo en el trabajo de monitoreo, lo que ha permitido
ofrecer soluciones basadas en la visión, el sonido y el análisis
para mejorar la seguridad, así como optimizar el rendimiento de los
negocios.
Un
contexto de usabilidad
El
aceleramiento en la demanda de tecnologías ha abierto una brecha de
seguridad muy importante para solventar uso principalmente en las
ciudades, ya que es uno de los más comunes de los sistemas de
vigilancia, no obstante, las empresas cada vez más entienden las
ventajas de vigilancia en rojo, esto debido a que las cámaras
ofrecen un valor agregado ayudando así a que cada industria descubra
nuevas posibilidades para aprovechar otros dispositivos del IoT.
México
no es la excepción, ya que es uno de los países con mayor
crecimiento y uso de está tecnología, según datos recabados por la
Universidad Nacional Autónoma de México, tan sólo en el área
metropolitana se localizan por lo menos 35 mil cámaras en rojo
colocadas en lo alto de los postes; cada una se encuentra conectada a
un centro de control, cómputo y comando que se encarga del monitoreo
de las mismas las 24 horas del día.
Bajo
este contexto y a raíz de los años de incertidumbre que ha
enfrentado el sector, los expertos en videovigilancia, Mauricio
Swain, Gerente de Desarrollo de Negocios para Axis Communications en
Latinoamérica y el especialista Jorge Palomares, Director General de
Grupo IRS, hablan acerca de las oportunidades que la videovigilancia
debe capitalizar en México, así como los retos más importantes
durante este año.
Las
oportunidades de la vigilancia electronica
Uno
de los temas emergentes es el de las Ciudades Inteligentes, en el
cual la mayoría de los especialistas comulgan con la definición de
desarrollo tecnológico para mejorar la calidad de vida de sus
habitantes. No obstante, existen muchas capacidades centradas en la
integración de infraestructuras, innovación y tecnología para
disminuir el consumo energético, maximizar las de la metrópoli,
reducir costos a largo plazo y alcanzar la sustentabilidad y
sostenibilidad de las ciudades.
“Llevar
a la práctica este concepto ha ampliado las oportunidades en torno a
qué otros sectores pueden ocasionar de la tecnología, y es que, con
la constante transformación del mundo, las necesidades de los
negocios cada vez van más enfocados en hacer más eficiente el
trabajo ser humano Hoy la oportunidad más grande que tiene la
vigilancia en red, es consolidarse como una herramienta de apoyo más
allá de la seguridad, es decir, que tiene la posibilidad de ofrecer
rendimiento y retorno de la inversión” , comentó Mauricio Swain.
Particularmente
en el territorio mexicano la vigilancia electrónica tiene una
oportunidad de desarrollo muy grande en áreas como retail. De
acuerdo con Jorge Palomares, este sector está creciendo de forma
acelerada, y las proyecciones en Latinoamérica para 2025 posicionan
a México como el país líder en la construcción de proyectos como
Supermercados y Centros comerciales. Por lo que estas soluciones
traen numerosos beneficios gracias al análisis avanzado, que es
esencial con el fin de comprender al cliente y crear una experiencia
mejorada al momento de realizar la compra.
Otros
espacios de mayor relevancia en México son las infraestructuras
críticas y todos aquellos sectores industriales que buscan ofrecer
servicios en progreso de la ciudadanía, como la minería, el sector
energético, agropecuario y los de generación eléctrica. Gracias a
la experiencia de empresas como Grupo IRS en el desarrollo de
proyectos de electrónica, es posible saber que estos sectores tienen
una necesidad muy grande rendimiento operacional, es decir que las
oportunidades de la tecnología de video están enfocadas en integrar
analíticas para mejorar las vigilancia actividades que desempeñan
los trabajadores, con el fin de hacer procesos más eficientes y
minimizar los riesgos.
“Los
proyectos exitosos de videovigilancia, independientemente de sus
objetivos centrales, ayudan a cada sector a acercarse a su objetivo
final, o en términos generales a hacerlos más eficientes y
rentables. Es por ello, que las soluciones de video en red han
escalado sus posibilidades a tal grado que un país y todo lo que
deriva de él, es casi imposible sin sistemas de videovigilancia, que
pueden ayudar a garantizar la seguridad, mejorar los procesos y la
calidad de los servicios asegurados”, Jorge Palomares, Director
General de Grupo IRS.
¿Cuáles
son los retos a los que se enfrenta la vigilancia en red?
Las
empresas dedicadas al desarrollo de tecnologías se han enfrentado a
múltiples desafíos en la región Latinoamericana y del Caribe, sin
embargo, los principales desafíos están centrados en la utilización
de la tecnología. Donde es importante el acompañamiento de los
expertos para garantizar un proyecto de videovigilancia que busque
solucionar las necesidades evidentes y aquellos que aún se
desconocen, es decir, es necesario un enfoque que ayude a los
clientes a solventar cualquier necesidad futura.
Jorge
Palomares asegura que la crisis a la que se ha enfrentado el mundo en
los últimos años ha puesto de manifiesto otros desafíos en torno
al desarrollo de proyectos. “Después de dos años de incertidumbre
y resiliencia, el sector se ha visto afectado por cuestiones no sólo
monetarias sino, al constante desabasto de semiconductores. Hoy este
es uno de los retos que la industria debe solventar para garantizar
la continuidad de los sistemas que ya se encuentran instalados, así
como para la generación de nuevas demandas”.
Por
otro lado, con el paso del tiempo cada país ha tenido que adoptar
normas que garantizan la seguridad de los habitantes, están
diseñadas para aplicar a su entorno social, político, cultural,
económico, ambiental e incluso geográfico, lo que ha representado
un desafío importante para los fabricantes de tecnologias de video.
Mauricio Swain, Gerente de Desarrollo de Negocios para Axis
Communications en Latinoamérica, asegura que, en muchos lugares del
mundo, tanto en el ámbito público como en el privado, existen
normas y reglamentos en materia de vigilancia por video sobre la
privacidad.
Señala
que, en su mayoría, los desafíos a los que se enfrenta la industria
son respetables al monitoreo de personas, ya que en algunas regiones
no se permite que el sector privado almacene información de los
ciudadanos. Por ello, es necesario considerar estos factores al
momento de elegir una solución de videovigilancia, ya que, en la
actualidad ya existen tecnologías de vanguardia que se fabrican para
apegarse a las normas más estrictas en el mundo, y que buscan
proteger los derechos de los ciudadanos, con respecto a la
recopilación, almacenamiento, procesamiento y uso de sus datos
personales.
“Las
regulaciones luchan por seguir el ritmo de los avances tecnológicos,
pero los gobiernos seguirán buscando formas de controlar los casos
de uso en beneficio de los ciudadanos o de ellos mismos. Es un
panorama dinámico en el que la industria deberá navegar, y donde la
ética empresarial seguirá siendo objeto de un intenso escrutinio ”,
afirma el experto de Axis.
La
videovigilancia se encuentra en un momento de mucho dinamismo, donde
cada reto representa un área de oportunidad para el negocio, pero
también para el mejoramiento de cada región. Este año se prevé un
crecimiento significativo para la industria, por lo que es necesaria
la generación de estrategias que contemplan el uso de la tecnología
para posibilidades más allá de la seguridad de las personas, donde
aspectos como la eficiencia operativa jugarán un papel crucial para
el desarrollo de nuevos proyectos.
Acerca
de Grupo IRS
Somos
una compañía con más de 30 años de experiencia, con el firme
compromiso de servir a nuestros clientes y responder a todo
interesado en nuestras proposiciones de negocio. Hemos participado en
proyectos de telecomunicaciones con clientes que nos han depositado
su confianza en los diferentes sectores como Manufactura, Financiero,
Educativo, Turismo, Salud y Retail, del mercado medio y corporativo,
que avalan nuestro compromiso y experiencia de ofrecer soluciones de
calidad, costo y tiempo.
+++
Celebra
con Moen el Día Mundial del Agua…
¿Sabías
que, actualmente 2,200 millones de personas viven sin acceso al agua
potable?
El
22 de marzo se celebra el Día Mundial del Agua, fecha en la que se
busca crear conciencia sobre la crisis mundial y las estrategias que
se pueden implementar para utilizar y conservar el agua, tanto a
nivel personal como comunidad.
Según
datos de Naciones Unidas, actualmente 2,200 millones de personas no
tienen acceso al agua potable, esta crisis mundial ha incentivado a
buscar y tomar medidas para alcanzar el Objetivo de Desarrollo
Sostenible No 6: Agua y saneamiento para todos antes de 2030.*
En
Moen conocen esta crisis que impacta a la población y la importancia
de que todos tengan agua potable de calidad para sus actividades, por
lo que han trabajado desde hace años, para crear productos con
tecnología e innovación, que contribuyan a la utilización
eficiente de este vital líquido, reduciendo el desperdicio sin
esfuerzo, mientras mejoran la experiencia, para proteger el agua del
mañana.
Es
por esta razón, que el año pasado presentaron la iniciativa Mission
Moen con la que buscan realizar acciones para contribuir con el
cuidado del agua y crear conciencia sobre su consumo.
Para
crear conciencia a nivel personal, Moen está invitando este 22 de
marzo, a toda las personas a subir imágenes del agua a sus redes
sociales en las que muestren su relación con ella a través de su
foto favorita de un río, riachuelo, cascada o el mar, con una
reflexión sobre las acciones que realizan para cuidarla con los
hashtags: #DíaMundialDelAgua y #MissionMoen.
Además,
el primer compromiso establecido de Mission Moen, es ahorrar 3.5
trillones de litros de agua para 2030, mediante la innovación de sus
productos.
Productos
Eco Performance
Todos
los productos Moen, están diseñados para ahorrar agua, sin embargo,
existe una línea especializada con tecnología Eco Performance y
está compuesta por:
Llaves
ecológicas para baño
Optimizan
el flujo de agua sin sacrificar rendimiento. Las llaves para baño
tienen un índice de flujo de 1.5 galones por minuto (gpm) lo que
quiere decir que consumen hasta 32% menos de agua. El resultado es un
importante ahorro de agua, llaves con certificación de cumplimiento
con las normas WaterSense® y un aporte a la maximización de puntos
LEED®.
Regaderas
La
tecnología de las regaderas de la categoría Eco Performance puede
usar hasta 30% menos agua sin sacrificar el rendimiento. Entre los
productos para regadera, están las cebolletas de regadera tipo
lluvia, regaderas de mano y empotrables en la pared que están
certificados para cumplir con las pautas WaterSense de EPA. También
contribuyen a maximizar los puntos LEED.
Moen
como empresa de innovación en tecnología sobre el uso del agua,
mantiene su compromiso diseñando productos que permitan tener un
mejor aprovechamiento del agua con la mejor experiencia y cuidado.
¡Cuidar
el agua es responsabilidad de todos!
Encuéntra
la opción que más te guste para continuar cuidando el agua desde tu
hogar con los distribuidores oficiales de Moen. Consulta la página
www.moen.com.mx para conocer todos los productos.
Moen,
al cuidado de ti.
@moen_mexico
#MissionMoen
*Fuente:
Naciones Unidas.
SOBRE
MOEN MÉXICO
Como
la marca de grifería número 1 en Norteamérica, Moen ofrece una
variada selección de llaves para baño y cocina, regaderas,
accesorios y productos de seguridad para el baño cuidadosamente
diseñados para aplicaciones comerciales y residenciales que brindan
la mejor combinación posible entre innovación con sentido,
características útiles y larga duración.
+++
El
trabajo híbrido ya es una realidad y la tecnología es su mejor
aliado…
Las
empresas pueden aprovechar las distintas herramientas para potenciar
la productividad de los trabajadores remotos desde cualquier lugar
Por
Amet Novillo, director general de Equinix en México
Si
bien muchas empresas ya implementaban un formato de trabajo híbrido
desde hace varios años, la realidad es que necesitábamos una
lección sobre la importancia de la agilidad empresarial y
ciertamente la obtuvimos en los últimos dos años. Aunque con la
pandemia muchas empresas se vieron obligadas a modificar los modelos
de negocio existentes e improvisar para llegar a algo nuevo.
Actualmente la realidad es que las organizaciones ya priorizan sus
estrategias digitales, lo cual antes no era del todo así. De
acuerdo con el Volumen 5 del Índice de Interconexión Global (GXI),
los líderes digitales se movieron 4.5 veces más adelante, mientras
que el negocio tradicional todavía se estaba orientando.
En
México la situación es similar al resto del mundo, apenas hace unos
días prácticamente todo el país regresó a semáforo verde y con
ello muchas de las actividades se están retomando de manera
presencial, por lo que también las empresas comienzan a poner en
marcha modelos híbridos para sus empleados. De acuerdo con la “Guía
para planear la transición a un modelo hibrido de trabajo[1]” de
ManpowerGroup, el esquema híbrido será el más adoptado por las
empresas en México en este 2022; el mismo estudio señala que hasta
finales de 2021 el 23% de las empresas ya implementaban este formato,
mientras que 33% de los empleadores optará por esta opción este
año.
Empresas
a nivel mundial como Amazon e Intel han reconocido que rechazar el
trabajo remoto e híbrido podría costarles talento[2]. Algunas
otras están evitando por completo las oficinas centrales, en favor
de una fuerza laboral remota; siendo así más allá de una
prestación, un modelo definitivo dentro de las organziaciones.
Otra
realidad es que con la presión de adaptarse con rapidez a la nueva
normalidad, muchas de las organizaciones no contaban con los
procesos, sistemas e infraestructura adecuada para protegerse contra
nuevas amenazas, garantizar una comunicación efectiva y capacitar a
los trabajadores para que sean productivos desde cualquier lugar.
Asimismo
otro de los puntos que preocupa a muchas empresas, es el hecho de que
al no verse en persona se podría ver limitada la productividad o
afectar el rendimientos de los empleados; pero la realidad es que en
estos dos años últimos años, la implementación de plataformas de
comunicaciones unificadas (UC) que incluyen una variedad de
herramientas de comunicación sincrónicas y asincrónicas han sido
un gran aliado para mantener la operación de los negocios sin
problemas. Sin embargo, lo que las empresas deben garantizar es el
contar con conexiones seguras y de baja latencia para asegurar que
los trabajadores remotos sin importar su ubicación, logren la
disponibilidad de la comunciación.
De
igual forma también se debe considerar contar con herramientas de
seguridad que no pongan en rieso la información de las empresas, por
ejemplo, un Internet público no es ideal para dicho tráfico, ya que
no es confiable y podría poner en vulnerabilidad los datos
confidenciales de las organizaciones.
Una
forma en que los proveedores de la nube apoyan el cambio al trabajo
híbrido es proporcionando acceso confiable a aplicaciones de
productividad y colaboración como Microsoft 365. Estas herramientas
aseguran que todos los empleados tengan las capacidades que necesitan
para hacer su trabajo de manera efectiva, y que puedan compartir el
trabajo y colaborar con sus colegas utilizando un conjunto de
herramientas común. Estas herramientas son vitales para el éxito de
cualquier estrategia de trabajo híbrida. Si los empleados no pueden
acceder a estas herramientas, incluso temporalmente, su productividad
se verá afectada.
Sí
bien nada esta escrito y no podemos garantizar una nueva normalidad,
las empresas cada vez más comienzan a implementar estrategias
digitales, siendo así las herramientas tecnológicas un gran aliado
en estos nuevos modelos de trabajo y a su vez las organizaciones
logren adaptarse a las necesidades para mantenerse operando en este
mundo tan cambiante.
+++
Cinco
consejos para que las mujeres se destaquen y sean consideradas para
un puesto directivo…
Cada
día hay más mujeres en puestos directivos y muchas de ellas
continúan trabajando para avanzar y ascender en sus carreras. Si
bien algunas empresas ya cuentan con mujeres en posiciones
gerenciales, aún está por debajo de las expectativas. De acuerdo
con la Organización Internacional del Trabajo sólo seis de los más
de 90 países y territorios que reportaron cifras en 2020 y 2021 han
logrado la paridad de género en los puestos de liderazgo, en el caso
de México, apenas el 38.5 por ciento es ocupado por mujeres[1].
Cecilia
Mansilla, experta en liderazgo y desarrollo personal e instructora de
Udemy, menciona que “aún cuando está demostrado que las mujeres
consiguen mejores resultados, vuelven a las empresas más rentables,
los clientes de las organizaciones están más satisfechos y los
colaboradores al interior de las mismas son más felices, aún sigue
siendo difícil que sean consideradas para un cargo directivo”. De
acuerdo con un informe de la Organización Internacional del Trabajo
(OIT)[2], la presencia de más mujeres en las altas esferas
directivas mejora el desempeño de las empresas, aumentando hasta en
un 20% su rentabilidad, además de acelerar la innovación y atraer a
los profesionales con talento
Para
aquellas mujeres que buscan llegar a puestos de liderazgo, Cecilia
Mansilla brinda cinco consejos para destacar:
Perseverancia.
Pareciera muy obvio, pero a veces la gente se da por vencida. Es muy
común que a los hombres se les evalúe por su potencial, y a las
mujeres por sus logros, por lo que la perseverancia es fundamental.
Demostrar con resultados de lo que se es capaz para que el impacto
sea claro y sostenido.
Capacitación
constante. El aprendizaje continuo es una gran oportunidad que no se
debe desaprovechar, las mujeres tienen cierta ventaja en este ámbito,
ya que por lo general no ven “sus debilidades” como un problema,
sino que se enfocan en desarrollarlas y resolverlas, por lo que
buscar y actualizar habilidades es esencial para ser competitiva
entre sus pares.
Explotar
las habilidades sociales. Las mujeres suelen ser por naturaleza más
sociales y empáticas, por lo que aprovechar ambas cualidades para
colaborar con todas las personas puede traer resultados positivos. Se
debe ser estratégica y buscar aliados de apoyo dentro de la
organización para llegar a un puesto directivo.
Romper
los sesgos inconscientes. El primer paso para hacerlo es
identificarlos, saber cuáles son los más comunes en el trabajo para
evitarlos. Reconocer cuándo las mujeres pueden fomentar los
prejuicios es el primer paso para romperlos, así como identificar
cuando una persona los está produciendo y limitando el propio
potencial.
Por
ejemplo, el sesgo de género es uno de los más comunes y más
limitantes para una mujer, como creer que las mujeres son más
emocionales y, por lo tanto, no son buenas para tomar decisiones.
Estas pequeñas creencias subconscientes pueden limitar la carrera,
potencial profesional y el futuro para una mejor posición.
El
género de una persona no define su estilo de trabajo y capacidad.
Para tener un puesto directivo no debe importar si se es hombre o
mujer, la capacidad, resultados, desarrollo de habilidades, formación
y experiencia individual deben ser la base para ser considerado para
liderar un departamento o una empresa. Las mujeres deben continuar
demostrando que son tan capaces como cualquiera y no dejarse
intimidar por los prejuicios de los demás.
El
mundo cambia constantemente y las oportunidades continúan surgiendo,
por lo que las mujeres deben estar listas para aprovecharlas. La
capacitación para mantenerse competitivo, estar a la vanguardia y
actualizado con las últimas habilidades es clave. Continuar
promoviendo la inclusión, la equidad y brindar oportunidad a
cualquiera, también.
[1]
Statista
[2]
Organización Internacional del Trabajo
+++
VACUNACIÓN
SIN AGUJA: EL FUTURO DE LA INDUSTRIA PORCÍCOLA MEXICANA…
La
administración intradérmica sin agujas representa un importante
avance en el control de enfermedades porcinas
El
dispositivo tiene diseño ergonómico, es fácil de usar y brinda
seguridad tanto al porcicultor como al animal
MSD
Salud Animal en México, fiel a su misión ‘La ciencia de los
animales más sanos’, da un paso más en innovación para la
prevención de enfermedades del sector porcino con la llegada de
IDAL®, el sistema de vacunación, vía intradérmica y sin aguja,
para cerdos.
En
México la producción de carne de cerdo ha presentado un continuo
crecimiento, de hecho, el Departamento de Agricultura de los Estados
Unidos (USDA), en miras al 2031, estima que México incremente 1.7%
anual1. La perspectiva de mantener esta tendencia en los próximos
años es favorable gracias a factores como mejores medidas sanitarias
y el control de enfermedades, lo cual es posible gracias a las
estrategias de salud implementadas en las granjas por los productores
porcícolas.
“Estamos
comprometidos con el bienestar de los animales, así como con
garantizar la producción de proteína animal inocua y saludable, por
lo que trabajamos en el desarrollo de productos innovadores y
tecnología de punta que asegure una cadena productiva sana",
comentó el MVZ Raúl García, Gerente Técnico de la Unidad de
Porcicultura de MSD Salud Animal en México.
En
la producción porcina moderna, los porcicultores a menudo requieren
gestionar la salud de los animales, así como prevenir y controlar
las enfermedades de forma fácil y eficiente, por lo que requieren de
procesos confiables y rápidos2. IDAL®, el método más avanzado
actualmente para inmunización de la industria porcina es un inyector
sin aguja con diseño ergonómico, confiable y fácil de usar, el
cual ha sido desarrollado para administrar una dosis fija y de bajo
volumen de vacuna en la dermis del cerdo.
“El
cuidado diario de los cerdos es la piedra angular del desempeño
general y el logro de las metas de producción, por lo que la
vacunación sin aguja es una gran alternativa para el sector. Este
tipo de dispositivos, que depositan la dosis exacta a través de la
piel mediante alta presión en una fracción de segundo, dan como
resultado menor estrés en el animal y una rutina de vacunación más
fácil y segura para el porcicultor”, explicó el MVZ Raúl García.
Por
eso, la administración intradérmica mejora los procesos en los
sitios de producción, contribuyendo también con la reducción del
estrés para los animales durante la inmunización.
Junto
con la amplia variedad de vacunas específicamente formuladas para
aplicación intradérmica (Porcilis® PVC ID, Porcilis® M Hyo ID
ONCE, Prime Pac® PRRS), IDAL® es un importante avance en el control
y prevención de enfermedades que afectan las operaciones porcinas en
todo el mundo.
Además,
la información de este equipo electrónico puede sincronizarse con
un dispositivo móvil, permitiendo así un fácil y mejor monitoreo.
De esta manera MSD Salud Animal en México continúa ofreciendo
soluciones que faciliten el manejo en las empresas porcinas en
nuestro país para asegurar el bienestar de los animales y la
inocuidad de la proteína animal para el consumo humano.
Asimismo,
en la vacunación con aguja existen muchos riesgos, tanto para los
cerdos como para las personas. Mientras que, con la tecnología de
inmunización sin aguja, se reducen considerablemente estos riesgos,
como las auto inyecciones accidentales en los operarios o productores
y se evita el riesgo de rotura de agujas.
“Nuestro
objetivo es proveer herramientas innovadoras y fáciles de usar. Y es
que, las reglas del bienestar animal están cambiando. Evitar el
dolor causado por la inyección es un paso hacia el cumplimiento de
estos nuevos estándares”, concluyó Rodrigo Santibáñez, Director
de la Unidad de Porcicultura de MSD Salud Animal en México.
BAJO
LA LUPA
BENEFICIOS
DE IDAL®
Vacunación
intradérmica y sin aguja
Mejora
el bienestar, menos estrés para los cerdos
Respuesta
inmune comparable a la vacunación intramuscular tradicional3
Menor
volumen de inyección (0.2 ml)
Sin
riesgo de daño del tejido muscular porque se deposita la vacuna en
la piel
Reduce
el riesgo de formación de abscesos y decomiso de carne
Mayor
flexibilidad en la elección del área de vacunación
Acerca
de MSD Salud Animal
A
lo largo de más de un siglo, MSD, empresa biofarmacéutica líder en
el mundo, ha desarrollado medicamentos y vacunas para una gran
cantidad de enfermedades desafiantes a nivel mundial. MSD Salud
Animal, una división de Merck & Co., Inc., Kenilworth, N.J.,
USA, es la unidad de negocio de salud animal global de MSD. A través
de su compromiso con Science of Healthier Animals® “La Ciencia de
los Animales Más Sanos”, MSD Salud Animal ofrece a Médicos
Veterinarios, productores, propietarios de mascotas y gobiernos una
gran cantidad de soluciones y servicios relacionados con productos
farmacéuticos veterinarios, vacunas y manejo de la salud. MSD Salud
Animal se dedica a preservar y mejorar la salud, el bienestar y el
desempeño de los animales. La empresa invierte de forma intensiva en
Investigación y Desarrollo, así como en una cadena de distribución
moderna y global. MSD Salud Animal tiene presencia en más de 50
países y sus productos se encuentran disponibles en alrededor de 150
mercados. Para mayor información, favor de visitar la página
https://www.msd-salud-animal.mx/ o establecer contacto con nosotros a
través de las redes LinkedIn e Instagram.
Acerca
de PigTeam MX
PigTeam
MX es una comunidad creada en 2021 por expertos de MSD Salud Animal
en México, cuyo principal objetivo es generar awareness e informar a
la población mexicana sobre los beneficios nutricionales del consumo
de carne de cerdo, así como la importancia de la industria porcícola
del país. En PigTeam MX encontrarán información especializada y
contenido útil sobre el mundo de la porcicultura en México. Para
más información puedes visitar las redes sociales Linkedin y/o
Facebook.
Acerca
de One Health
En
sintonía con nuestra misión “La Ciencia de los animales más
sanos”, MSD Salud Animal apoya la adopción de un enfoque “One
Health” para mejorar la salud y el bienestar de los animales, las
personas y el medio ambiente que nos rodea. Mediante la colaboración
con las partes interesadas, la compañía trabaja para desarrollar
nuevas estrategias, productos innovadores y soluciones tecnológicas
para los principales desafíos sanitarios que afectan tanto a los
animales como a las personas, incluyendo la resistencia
antimicrobiana, las enfermedades zoonóticas y las enfermedades
transmitidas por vectores, con el objetivo de garantizar un
suministro de alimentos seguro y sostenible. Para más información,
lee nuestro posicionamiento sobre One Health que se encuentra en
msd-animal-health.com. Además, visita la página
https://www.msd-salud-animal.mx/ o ponte en contacto con nosotros a
través de nuestros canales de LinkedIn e Instagram.
Referencias:
1.
Consejo Mexicano de la Carne. El mercado de la carne en México.
Consultado en noviembre de 2021. Disponible en:
https://comecarne.org/mercado-de-la-carne-en-mexico/
2.
MSD Salud Animal, Folleto The IDAL Way,
https://www.porcicultura.com/pdf/Folleto-IDAL.pdf
3.
Ferrari L. et al. (2011). Evaluation of the immune response induced
by intradermal vaccination by using a needleless system in comparison
with the intramuscular route in conventional pigs. Research in
Veterinary Science 90 64-71.
+++
GLOBAL
FINANCE RECONOCE A CITIBANAMEX COMO MEJOR PROVEEDOR 2022 DE TRADE
FINANCE Y DE CASH MANAGMENT EN MÉXICO…
Citibanamex
obtuvo el premio gracias a la combinación de las cualidades globales
de Citi con la importante presencia local y las fortalezas que tiene
en México
La
revista Global Finance reconoció a Citibanamex como el mejor banco
en México en dos categorías: Mejor Proveedor de Trade Finance y
Mejor Proveedor de Cash Management.
Citibanamex
obtuvo ambos premios debido a su capacidad de combinar las cualidades
globales de un banco como Citi, con cobertura en más de 140 países,
con la importante presencia local y las fortalezas de El Banco
Nacional de México, una institución con más de 138 años de
historia en México.
La
capacidad de Citibanamex, permite a las empresas de diversos sectores
optimizar el manejo de tesorerías a través de productos
especializados para cada etapa de su cadena de valor.
“Estos
reconocimientos son muestra de nuestro compromiso permanentemente con
el servicio a nuestros clientes. El diseño y desarrollo de productos
que integren soluciones que cubren las necesidades de cada uno,
respaldados por la innovación tecnológica a través de nuestros
productos digitales, nos permiten ofrecer a cada cliente la mejor
experiencia bancaria, optimizando sus procesos y elevando la
rentabilidad de sus operaciones”, señaló Manuel Romo, director
general de Citibanamex.
Catalina
Herrera directora de Treasury and Trade Solutions de Citibanamex,
declaró sobre estos galardones: “Agradecemos especialmente estos
reconocimientos a nuestros clientes, a Global Finance y al arduo
trabajo de nuestros colaboradores en las diferentes iniciativas que
hemos emprendido en los últimos años para desarrollar soluciones
integradas en las plataformas globales y locales. Estamos
comprometidos con seguir desarrollando soluciones digitales que hagan
la operación de nuestros clientes más eficiente”.
Citibanamex
tiene un enfoque en la innovación y apuesta por el uso de la banca
electrónicas la digitalización de productos, la automatización de
procesos para el cliente, la seguridad de la información y la
generación de nuevas soluciones con tecnología de vanguardia.
Global
Finance es una publicación especializada en mercados financieros y
banca de inversión, para sus premios selecciona a los ganadores de
entre una gran variedad de bancos y proveedores de servicios
financieros a nivel local, regional y global, por lo que se han
convertido en un estándar de excelencia para la industria
financiera.
La
revista Global Finance selecciona a los ganadores entre una gran
variedad de bancos y otros proveedores de servicios financieros a
nivel local, regional y mundial, por lo que estos premios se han
convertido en un estándar de excelencia para la comunidad financiera
global.
Grupo
Financiero Citibanamex
Grupo
Financiero Citibanamex, S.A. de C.V. (Grupo Financiero Citibanamex)
es el grupo financiero líder en México. Siguiendo una estrategia de
banca universal, el Grupo ofrece una variedad de servicios
financieros a personas morales y físicas, que incluyen banca
comercial y de inversión, seguros y manejo de inversiones. Sus
subsidiarias incluyen Banco Nacional de México, S.A., fundado en
1884, el cual cuenta con una extensa red de distribución de 1,276
sucursales; 8,947 cajeros automáticos y más de 31,328
corresponsalías ubicadas en todo el país.
+++
Inteligencia
Artificial ¿Cuál es su importancia en el sector de última milla?…
A nivel global se ha despertado un gran interés por la
implementación de AI en la vida diaria, y es una herramienta que se
ha vuelto cada vez más indispensable en la mayoría de las
industrias. En algunas áreas como el ecommerce, experimentaron el
equivalente a 10 años de crecimiento en menos de un año, y tan solo
en México, el 40% de las empresas aceleraron el uso de AI durante el
último año, según el reciente índice global de adopción de
inteligencia artificial de IBM.
La
Inteligencia Artificial juega un rol sumamente importante en los
nuevos hábitos de consumo; ya que, además de ofrecer experiencias
que reducen la complejidad y hacen de la compra algo sencillo y
agradable, también propone nuevas y diferentes propuestas de
productos y/o servicios que vayan de acuerdo con los intereses de la
persona.
La
consultora Gartner compartió en uno de sus últimos estudios, que en
el año 2025 el uso de la IA estará muy extendido y liderará la
inversión tecnológica de las empresas. Es por esto la importancia
de entender cómo funciona y cómo poder aplicarla correctamente. En
muchos casos, la IA ayuda de manera importante a las personas en su
trabajo y lo simplifica, inclusive reemplaza por completo la mano de
obra humana.
La
clave de su implementación es que, a través de esta tecnología se
puedan solucionar problemas y tomar decisiones de forma “automática”.
Específicamente
en la industria de logística de última milla, hoy en día es
indispensable aplicar la Inteligencia Artificial para aumentar las
ventas en línea, y buscar nuevas formas de hacer llegar los
productos a los clientes finales el mismo día o al día siguiente;
de igual manera, los clientes finales no pueden dejar de lado la
experiencia de compra y entrega, en donde la rapidez, la precisión
en el seguimiento de su pedido y la calidad del proceso de entrega a
tiempo son de extrema importancia para su satisfacción.
Según
la AMVO, el 60% de los compradores desean recibir su paquete en su
casa en menos de 48 horas, por lo que es clave la aplicación de la
AI.
La
ineficiencia es un reto importante en la entrega de última milla
porque la última sección de entrega generalmente involucra diversas
paradas de corta distancia; sin embargo, el largo tiempo de espera
para que el cliente entregue la mercancía o una asignación
incorrecta de recursos y vehículos a las áreas requeridas, también
puede ser un problema; Y es la inteligencia artificial la que permite
resolver este tipo de situaciones.
Las
diversas tecnologías y el software que funcionan según el principio
de la IA están demostrando ser sumamente útiles en la entrega de
última milla, ya que agilizan la entrega de pedidos a los clientes y
ahorran costos al optimizar todo el proceso de entrega, en donde
también se incluye la optimización de enrutamiento de vehículos
(VRO), que tiene como objetivo calcular la ruta de entrega más
óptima y la tecnología de inteligencia artificial, que funciona
para interpretar distintos eventos, administrar datos y aplicar
inteligencia predictiva.
A
través del desarrollo de una combinación óptima de conductores con
pedidos, se puede aumentar la eficiencia, lo que les permite obtener
más pedidos en menos tiempo, permitiendo que los consumidores
finales reciban sus pedidos rápidamente y así, las empresas cuenten
con un socio confiable que les permita enfocarse en crecer sus
negocios.
Actualmente
implementar el uso de la Inteligencia Artificial en diferentes
sectores, en especial en el transporte y logística de última milla,
es una herramienta indiscutible que funciona para detectar áreas de
oportunidad dentro de cada uno de los procesos de las cadenas de
suministro y de esta manera se logre determinar qué tipo de vehículo
es el más apropiado para llevar los productos a su destino; al igual
que contar con sistemas en el que a través de algoritmos puedan
mostrarle a las personas las rutas óptimas para poder llegar a su
destino lo antes posible, con el objetivo de sobrepasar las
expectativas de los tiempos de entrega y los % de efectividad en las
entregas.
Es
por esto que Mensajeros Urbanos, la segunda plataforma tecnológica
de mensajería más grande de Latinoamérica que tiene como propósito
transformar la logística, hace hincapié en la importancia de la AI
para mejorar la logística de última milla.
+++
Métrica
Móvil comparte cinco soluciones para optimizar las flotas
vehiculares… Actualmente, la información que
compartimos se difunde con mayor velocidad en comparación con
tiempos anteriores, a su vez, ésta misma se encuentra al alcance de
todos, por medio de los avances tecnológicos los cuales juegan un
papel fundamental para diversas industrias, pues facilitan el
funcionamiento y optimización de procesos dentro de una empresa.
Un
ejemplo de las industrias que se benefician más de la implementación
de tecnologías son las empresas dedicadas a la industria del
transporte, las cuales, constantemente buscan eficientar y asegurar
sus flotas para lograr una mayor productividad, obteniendo mayores
ganancias económicas, otorgando mayor seguridad a la empresa y al
cliente, tal es el caso de Amazon, que optimiza la relación
cliente-agente por medio del manejo en el flujo de procesos y
digitalización de todos sus servicios
Sin
importar el tamaño de la flota, el uso de nuevas tecnologías
facilitará el acceso a una gran cantidad de información que permite
analizar y optimizar los recursos, y de esta manera tomar mejores
decisiones para la gestión de la flotilla.
Una
de las empresas que implementa el uso de tecnología en cada uno de
sus procesos para mejorar y eficientar recursos es Métrica Móvil la
empresa mexicana que además de acelerar los procesos para la
digitalización de las flotas, nos comparte 5 soluciones para
optimizar las flotas vehiculares:
1.
Localización en tiempo real: Este sistema permite brindar una
operación más eficiente y segura para la mejor toma de decisiones,
donde la operación pueda realizarse desde el despacho de unidades, a
través de la optimización de rutas, creación de formularios,
alertas de llegadas a los clientes, monitoreo de temperatura en cajas
frías, porcentaje de utilización de remolques, identificación de
conductores sobresalientes y zonas de riesgo, y monitoreo de activos.
2.
Protección de los bienes de la empresa: Se debe proteger en cada
momento la seguridad del operador y del producto transportado, e
implementar herramientas para resguardar la integridad como: alarmas
en la unidad que cuentan con botones de pánico para cualquier
emergencia, instalaciones discretas para brindar la seguridad de que
los dispositivos no podrán ser alterados, comunicación de dos vías
que agiliza la toma de decisiones sobre la unidad y cámaras de
monitoreo inteligentes capaces de detectar diferentes situaciones de
forma automática y alertar tanto al operador como monitoristas en
tiempo real.
3.
Enfoque de conectividad: Integración de sistemas para poder dar toda
la información necesaria, por medio de un análisis científico de
información donde el algoritmo de análisis establece patrones
predictivos de funcionalidad y operación que permiten agilizar la
toma de decisiones y maximizar el tiempo operativo de la flota.
4.
Mantenimiento: Soluciones enfocadas en la prevención de fallas en
las unidades, y así poder corregir a tiempo. Esto brinda una
clasificación de cada una de las fallas detectadas para dar
prioridad de las más graves a las de menor gravedad, creando un
reporte de indicadores de consumo de combustible y operación de la
unidad, también con inspecciones DVIR que logran una conexión
visual del operador con el vehículo para reportar cualquier falla
que exista.
5.
Optimización de gastos: Facilitar la obtención de costos de
utilización de flotas, con el fin de obtener el máximo retorno de
inversión y poder hacer una comparación de los gastos de su flota,
gracias a que con el ERP (Sistema de Planificación de Recursos)
tendrás información en tiempo real de tus indicadores financieros,
además de tener la posibilidad de disminuir drásticamente los
costos de siniestralidad.
Nos
encontramos en tiempos donde el comercio de bienes por medio del
sector de transporte representa una de las actividades económicas
principales, ya que la optimización de flotas es vital para
garantizar seguridad, control y eficiencia en cada uno de los
procesos.
+++
Las
diferencias generacionales impactan los equipos de ciberseguridad
empresarial…
Appgate,
compañía de ciberseguridad líder de acceso seguro, ha analizado
cómo las diferencias generacionales afectan los equipos de
ciberseguridad en las empresas, en tiempos donde los equipos de
ciberseguridad se enfrentan a más desafíos que nunca.
Además
del aumento de ciberamenazas, mayores horizontes de ataque, personal
trabajando de manera remota, recursos dispersos en las instalaciones
y en la nube, se suma la falta de personal cualificado, agravada por
las jubilaciones anticipadas, lo que hace que las empresas vean cómo
habilidades fundamentales de TI y de seguridad desaparecen.
“Existe
un gran número de Baby Boomers, personas sobre los 55 años de edad,
que salieron del mercado laboral durante la pandemia, lo que tiene
una repercusión en las empresas ya que se están perdiendo
conocimientos necesarios para integrar las plataformas heredadas en
la estrategia de seguridad Zero Trust y los entornos en la nube”,
declara David López, vicepresidente de ventas para Latinoamérica de
Appgate.
A
partir de un estudio realizado en el Reino Unido, pero con
conclusiones que se pueden aplicar globalmente, Appgate destaca los
aspectos más relevantes en las forma en que las diferentes
generaciones piensan la ciberseguridad y el riesgo.
Los
Baby Boomers son los héroes de la tecnología heredada. Aunque los
empleados pueden estar listos para retirarse del mundo laboral, la
tecnología que conocen no se va con ellos. Además, esta generación
cuenta con una inteligencia emocional y una ética de trabajo que
destaca entre otros grupos etarios, motivo por el cual son valiosos
para las organizaciones.
Los
Gen-X son migrantes digitales que conectan dos generaciones. Este
segmento de la población activa, entre los 40 y 55 años, desempeña
un papel fundamental como puente entre los Baby Boomers y los
Millennials. La Generación X es conocida por trabajar de forma
independiente y colaborar con cualquiera que esté en su equipo.
Ellos han visto de primera mano la transición de lo analógico a lo
digital y adoptado las nuevas tecnologías, al crecer con los
teléfonos móviles y el correo electrónico.
Los
Millennials son más propensos a pagar en caso de sufrir un
Ransomware. Mientras que los millennials que se incorporan a la
ciberseguridad están bien educados, bien formados y aman la
innovación, sus actitudes relajadas y su deseo de obtener resultados
rápidos producen un efecto único en materia de ciberseguridad. Un
informe de NTT sobre la ciberseguridad y la próxima generación
descubrió que el 39% de los millennials pagaría un rescate para
volver a trabajar rápidamente, nueve puntos porcentuales más que
cualquier otra generación.
Para
crear una arquitectura de seguridad Zero Trust se necesita una mezcla
de tecnología heredada y moderna. Se requieren diversas generaciones
para crear el nuevo mundo de seguridad en el que estamos viviendo,
desde la variedad de personas que toman decisiones de compra hasta la
forma de gestionar y mantener las tecnologías de seguridad. Lo que
comenzó con tecnología más antigua, como las redes privadas
virtuales (VPN), ha dado paso a soluciones más nuevas, como el
acceso a la red Zero Trust (ZTNA), y este difícil cambio ha pasado
por los Baby Boomers, la Generación X y los Millennials.
“Sin
duda las diferentes generaciones, con sus diversas visiones y
características, generan un impacto distinto en la ciberseguridad y
cumplen un rol necesario para la industria. Las organizaciones deben
ser hábiles en buscar cómo aprovechar y transferir los
conocimientos y habilidades de cada generación para adoptar de la
mejor manera una estrategia Zero Trust y afrontar los retos de la
migración de los sistemas heredados”, concluye el vocero de
Appgate
+++
Zendesk
tiene un nuevo Vicepresidente Senior de Ventas en América Latina…
Eduardo
Lugo llega con la responsabilidad de consolidar el fuerte crecimiento
logrado por la operación regional en los últimos años
Zendesk
anuncia la llegada de Eduardo Lugo, nuevo Vicepresidente Senior de
Ventas para América Latina. Con amplia experiencia en el mercado de
tecnología y trabajando en empresas como HP y BMC Software, el
ejecutivo será responsable de consolidar la operación regional, que
ha logrado un fuerte crecimiento en los últimos años, y ampliar la
participación de mercado entre las grandes empresas.
“Zendesk
finalizó el año fiscal 2021 con un crecimiento del 30 % en los
ingresos globales en comparación con el año anterior. Y, aunque no
compartimos datos regionales, puedo decir que nuestra operación
latinoamericana también logró importantes resultados de
crecimiento. Nuestro consumidor es apasionado y exigente por las
buenas experiencias de servicio en la misma medida, trayendo una
combinación única de potencial y desafío a la región”, afirma
Lugo.
Para
el ejecutivo, esto refuerza el papel de la experiencia como
diferenciador del mercado y, sobre todo, apoyo para el éxito
empresarial. “Prueba de ello son algunos de los resultados que se
muestran en la última edición del informe CX Trends. El estudio
apunta que el 71% de los consumidores latinoamericanos dejaría de
comprar una marca después de una sola experiencia negativa”,
concluye.
Lugo
reemplazará a Alex Barrera, quien estará a cargo de la estrategia
global de Ventas Empresariales, con la misión de implementar las
prácticas exitosas de América Latina en las demás regiones donde
opera Zendesk.
Acerca
de Zendesk
Zendesk
inició la revolución de la experiencia del cliente en 2007 al
permitir que cualquier empresa de todo el mundo pusiera su servicio
en línea. Hoy, Zendesk es líder en servicio al cliente de calidad
para cualquier persona, en cualquier lugar, y potencia miles de
millones de conversaciones al conectar más de 100,000 marcas con
cientos de millones de clientes por teléfono, chat, correo
electrónico, mensajes, canales sociales, comunidades, sitios de
reseñas y centros de ayuda. Los productos de Zendesk están hechos
con amor, para ser amados. La empresa nació en Copenhague,
Dinamarca, se construyó y creció en California, se hizo pública en
Nueva York y hoy emplea a más de 5000 personas en todo el mundo.
Obtenga más información en https://www.zendesk.com.mx/
+++
Pulppo,
primer centro de alto rendimiento de brokers inmobiliarios…
Es
la primera proptech inmobiliaria de Latam e integrar en una sola
herramienta todos los pasos del proceso de compraventa.
Pulppo
se enfoca en propiedades de lujo y opera en todo México.
La
digitalización se abre paso en el mercado inmobiliario y ha dado pie
a la creación de empresas y servicios como Pulppo. “Creemos que
comprar o vender una propiedad debe ser un proceso simple,
transparente y amigable ya que, para la mayoría de la gente, esta
transacción es la más grande que harán en su vida”, comenta
Agustín Iglesias, cofundador de la primera proptech inmobiliaria de
Latam e integrar en una sola herramienta todos los pasos del proceso
de compraventa.
Pulppo
es una proptech mexicana creada por Matías Gath, CEO y cofundador, y
Agustín Iglesias (ex general manager de Inmuebles24.com), ambos con
larga trayectoria en el sector de real estate y tecnología. La
empresa apuesta por marcar una diferencia en el sector al ser un
centro de alto rendimiento para brokers que trabajan con ellos en
exclusiva y se enfocan en propiedades del mercado de lujo.
“Mientras
que la mayoría de los agentes inmobiliarios trabajan con múltiples
herramientas para gestión de clientes, marketing, etc., los agentes
de Pulppo pueden hacer desde un solo sitio todas las actividades
necesarias para gestionar y ayudar a sus clientes, generar reportes
interactivos, etc.”, explica Iglesias.
En
el kit de herramientas tecnológicas que Pulppo ofrece a los brókers
que trabajan con ellos, destacan:
Una
herramienta online e interactiva para el correcto avalúo de
propiedades
El
primer CRM integrado 100% con whatsapp para control y seguimiento de
conversación con los clientes
Apoyo
audiovisual y de marketing para una promoción exitosa de la
propiedad
Apoyo
legal y logístico a cada bróker para la mejor gestión de
propiedades
La
proptech incorporó en solo 25 días a más de 30 brokers de élite,
y asegura tener una lista de espera de profesionales que aspiran a
colaborar con ellos. De momento sólo trabajan con profesionales de
“probada ética laboral y una reputación intachable”, pues hacen
una cuidadosa selección para trabajar sólo con los mejores.
Hace
un mes Pulppo cerró su primera ronda de financiamiento semilla por
$1.7 millones de dólares. En el equipo actualmente hay 15 personas y
esperan a finales de abril llegar a un staff de 30.
“Soñamos
con ser la mejor inmobiliaria de lujo, por eso sólo invitamos a los
mejores de la industria, y a estos agentes les damos todo el soporte
y herramientas para multiplicar sus resultados y diferenciarse del
resto”, concluye Iglesias.
Pulppo
es la primera inmobiliaria tecnológica de Latinoamérica que opera
como un centro de alto rendimiento para brókers, a quienes provee de
herramientas tecnológicas únicas y soporte logístico y legal para
un proceso de compra simple y sin fricción. www.pulppo.com
+++
Qué
es lo que fintech resuelve para las PyMEs y cómo aventaja a la banca
tradicional… Gracias al desarrollo de la tecnología
financiera, en los últimos años el sector fintech ha presentado un
gran crecimiento, especialmente en la región latinoamericana. Tan
solo en México, desde 2016 el número de fintechs ha crecido a una
tasa promedio de 23% anual.
De
acuerdo con la firma Drip Capital México, esta demanda puede
entenderse con la forma en que las fintechs han sabido atender a las
necesidades de las empresas, en especial, las PyMEs: el 50% de las
compañías que buscan su financiamiento lo hacen debido a que
necesitan más capital al cual ya no tienen acceso con sus
financieras tradicionales, sobre todo por falta de garantías en
colateral.
A
través de una apuesta fuerte por la innovación tecnológica, las
fintech tienen la capacidad de enfocarse en diferentes perfiles de
usuarios, desde el consumidor directo, hasta las pequeñas y medianas
empresas en busca de opciones de crecimiento.
Pero,
¿qué es lo que las fintech están haciendo diferente, si los bancos
también han apostado por herramientas tecnológicas (apps o banca en
línea, por ejemplo)?
A
decir de la startup especializada en financiamiento de pequeñas y
medianas empresas exportadoras e importadoras por medio del
factoraje, su plataforma utiliza aprendizaje automático,
Inteligencia artificial y tecnología en la nube para tomar
decisiones de solvencia y ayudar a las empresas a obtener capital de
trabajo.
Y
es que, dadas las condiciones económicas, de emprendimiento y
financieras de la región, América Latina se ha convertido en un
hervidero de empresas fintech. De acuerdo con Finnovista, en todo
LATAM se cuentan más de 2300 startups enfocadas en los diversos
servicios financieros basados en la tecnología. Tan solo en México
se ubican por lo menos 512.
“Drip
utiliza tecnología para evaluar cada transacción según criterios
como la solvencia del comprador, el riesgo de desempeño del vendedor
y los riesgos específicos de cada transacción. Sus algoritmos
tienen en cuenta información como los datos aduaneros y fiscales,
así como los manifiestos de la línea de envío. También agrega
datos de proveedores de calificación crediticia y aseguradoras”,
explica Jimena Rivas, senior Product Manager en Drip Capital México
La
ejecutiva destaca además que, a largo plazo, la fintech buscará
resolver otros desafíos que enfrentan los exportadores e
importadores, como el manejo de divisas, los seguros y el comercio.
“En
resumen, el éxito de las fintech radica en la automatización y
digitalización de procesos”, señala Jimena Rivas. “Esto va
desde aspectos básicos como la calificación crediticia, hasta, en
un aspecto técnico, la experiencia e interfaz del usuario en su
plataforma (UX/UI). Todo para garantizar que sea realmente accesible
desde todos los frentes”.
Así,
las fintech han cambiado la forma en que las empresas se relacionan
con el sistema bancario y acceden a esquemas de financiamiento que
anteriormente eran poco amigables. Es el caso de modelos como el
factoraje.
“De
ser una opción ya existente pero poco conocida por las empresas de
menor tamaño, el financiamiento fintech con factoraje se ha
convertido en un aliado importante para las PyMEs en el país. De ahí
resulta, que Drip Capital México reportara un crecimiento de 1000% o
10x durante 2021”, mencionó.
Para
Rivas, esto significa un uso de tecnologías más robustas e
innovadoras, las cuales permiten simplificar los procesos de
evaluación crediticia y aplicación a créditos, reducir el tiempo
de procesamiento de cuentas, mejorar la transparencia y eliminar las
trabas que el ecosistema financiero tenía antes, además de reducir
la dependencia en protocolos ya poco vigentes (en términos de
documentos y papeleo).
“Ahora
es posible crear contratos inteligentes, garantizando que los datos
no se pierdan ni se modifiquen, así como proporcionar una visión
transparente y en tiempo real del financiamiento. Debido a que todas
las transacciones pueden ser vistas por todas las partes interesadas
en ambientes seguros y accesibles”, menciona la Product Manager.
“Los
avances tecnológicos han permitido que empresas de todo tipo,
grandes corporativos y PyMEs por igual, accedan a herramientas
financieras, tasas y líneas de crédito más atractivas y en varias
divisas, como lo que exige el mercado hoy. Esto es lo que ha
ocasionado que cada vez más compañías confíen en las fintech”,
añade Rivas.
Por
consiguiente, productos como el factoraje se están renovando y se
han convertido en un esquema de relevancia, pues de ser una fuente de
financiamiento reservada a clientes mayores y difícil de obtener por
requisitos y trámites lentos, ahora es capaz de resolver problemas
de liquidez más ágilmente que los créditos tradicionales.
“El
hecho de que cada vez más empresas pongan en la mira el
financiamiento fintech se debe a que, en conjunción con un progreso
tecnológico, cuenta con trámites mucho más ágiles, líneas de
crédito más altas y tasas más competitivas, abriendo muchas
oportunidades para el crecimiento de la pequeña y mediana empresa de
nuestro país”, finalizó especialista en producto de Drip Capital.
Sobre
Drip Capital Latinoamérica
Fundada
en 2015, en Palo Alto, California, Drip Capital es una empresa
fintech especializada en financiamiento. A través de una plataforma
tecnológica que simplifica el proceso de aprobar y financiar
clientes, Drip Capital reduce los costos de financiamiento y minimiza
los riesgos para las empresas que buscan vender sus productos de
manera local e internacional. Drip Capital tiene presencia en México,
India, Emiratos Árabes y, desde agosto de 2021, en Ecuador. Ha
financiado más de 1500 compañías que exportan sus productos a más
de 80 países en todo el mundo. Forma parte de la asociación global
de empresas financieras Factors Chain International.
+++
Los
nuevos modelos de infraestructura reflejan la rápida evolución del
borde de la red…
*La
organización del borde que habíamos definido dos años antes,
estaba evolucionando y nos propusimos no solo actualizar los
arquetipos, sino hacerlos avanzar para reflejar esta transformación.
Por
Jon Abbott
Director
de Tecnologías para Clientes Estratégicos de Telecomunicaciones
Globales
en la región de EMEA de Vertiv
Vertiv
presentó los arquetipos del borde originales hace solo tres años.
Fue la primera vez que alguien intentó definir y categorizar el
rincón de mayor crecimiento del centro de datos: el borde de la red.
Como tal, resultó ser un gran avance, un ambicioso primer paso hacia
la estandarización y un borde más confiable, eficiente y rentable
de nuestra infraestructura de misión crítica.
Desde
entonces, hemos sido testigos de un amplio lanzamiento de la red 5G,
la cual depende enormemente de la computación en el borde, y de una
pandemia global que cambió radicalmente la manera en que vivimos y
trabajamos. Los consumidores adoptaron el comercio electrónico, la
telesalud y el aprendizaje en línea, lo cual allanó el camino para
la dependencia del borde y la generación de nuevos casos de uso 5G.
Los
cambios no hicieron que los arquetipos del borde originales fuesen
menos importantes, pero agilizaron el ritmo de implementación en el
borde y cambiaron la manera en que vemos la categorización del borde
de la red. Los casos de uso en el núcleo de los arquetipos
originales están evolucionando y se dispone de nuevas tecnologías
para apoyar un borde de misión crítica y más sofisticado.
Debido
a que la escala y el prolongado efecto de la pandemia quedaron claros
el año pasado, Vertiv comprendió cómo la organización del borde
que habíamos definido dos años antes, estaba evolucionando y nos
propusimos no solo actualizar los arquetipos, sino hacerlos avanzar
para reflejar esta evolución del borde. Ese trabajo llevó a que el
mes pasado se presentara un grupo de modelos de infraestructura de
borde de la red y una investigación que redefinió el borde
pospandémico.
Tomando
en cuenta los arquetipos de borde como línea de base y muchas
características clave de varios sitios en el borde, hemos
desarrollado cuatro modelos prácticos de infraestructura de borde
para ayudar a las organizaciones a navegar y comprender las actuales
implementaciones y soluciones en el borde. Estos modelos (Borde del
dispositivo, Microborde, Centro de datos en el borde distribuido y
Centro de datos en el borde regional) ofrecen una hoja de ruta para
las organizaciones que tienen planeadas nuevas implementaciones en el
borde.
Estos
modelos llevan la conversación de las amplias categorizaciones de
los arquetipos a una evaluación más práctica y detallada de los
casos de uso del borde, las industrias y los entornos exteriores.
Ofrecen a las organizaciones y a nuestros socios, que son tan clave
para el ecosistema del borde, la información y las herramientas
necesarias para planificar y construir de forma rápida y sencilla
sitios en el borde confiables, eficientes y repetibles. Dos sitios
nunca serán exactamente iguales, pero estos modelos permiten tanto
equipos personalizados como la estandarización del diseño, lo cual
es un gran avance en el borde.
El
ritmo del cambio durante los últimos tres años y sus inesperados
impulsores han sido recordatorios importantes y aleccionadores de que
sin importar cuántas respuestas encontremos, hay nuevas preguntas a
la vuelta de la esquina. El borde seguirá evolucionando y debemos
evolucionar con él.
Acerca
del autor:
Jon
Abbott ocupa el cargo de Director de Tecnologías para Clientes
Estratégicos de Telecomunicaciones Globales en la región de Europa,
Medio Oriente y África (EMEA). En dicho cargo, define la estrategia
de telecomunicaciones basada en la voz del cliente y las tendencias
del segmento, y se enfoca en la potencia, el enfriamiento y la
eficiencia energética. Cuenta con más de 20 años de experiencia en
el área de las telecomunicaciones y ha trabajado con
infraestructuras críticas tanto para fabricantes de equipos
originales como para proveedores de servicios de comunicaciones. Jon
tiene un título en Diseño de Productos de Ingeniería de la London
South Bank University.
+++
ANUNCIA
ZF CHASSIS TECHNOLOGY INVERSIÓN PARA AMPLIAR SU CAPACIDAD DE
PRODUCCIÓN EN EL EDOMÉX…
• Prevén
que este plan de inversión concluya en 2023.
• Contribuye
a consolidar a la industria automotriz, después de los desafíos
generados por la pandemia por COVID-19.
La
empresa ZF Chassis Technology invertirá mil millones de pesos en su
planta de Toluca para fortalecer su capacidad de producción a nivel
nacional, contribuyendo al fortalecimiento de la industria
automotriz, una de las mayores generadoras de crecimiento y
oportunidades a nivel regional y nacional.
El
nuevo proyecto de inversión para su planta de Toluca será concluido
en 2023, con lo cual dicha empresa da un nuevo impulso a un sector
que, gracias a sus niveles de especialización, productividad y
competitividad, ha podido enfrentar los desafíos recientes por la
pandemia por COVID-19.
En
el anuncio, realizado en el Salón “Guadalupe Victoria” del Poder
Ejecutivo estatal, el Gobernador mexiquense reconoció el desempeño
y profesionalismo del equipo directivo de esta compañía, así como
de sus colaboradores, cuyos esfuerzos han sido fundamentales para
consolidar la industria automotriz.
A
nivel estatal, dicho sector representa el 12.6 por ciento de la
economía, más del 25 por ciento de la producción manufacturera y
más del 2.6 por ciento de los empleos.
ZF
Chassis Technology, líder mundial en la producción de chasis, es
una de las compañías que ha encontrado en el país las condiciones
adecuadas para sus proyectos de inversión y expansión, así como
sus objetivos de crecimiento, al tener presencia en Aguascalientes,
Chihuahua, Coahuila, Durango, Jalisco, Querétaro, San Luis Potosí,
Tamaulipas y el Estado de México.
La
empresa sobresale por la calidad de sus productos, su vocación por
la innovación y su compromiso con la seguridad de su equipo de
trabajo, factores que también han contribuido a su éxito y que han
sido reconocidos nacional e internacionalmente por organizaciones
empresariales, gobiernos y clientes.
La
planta Toluca, clasificada como T1, produce componentes de dirección
y suspensión, entre otros, y tiene ventas por 53 millones de
dólares, que se verán fortalecidas con el incremento de su
producción.
El
mandatario estatal señaló que con el respaldo de organizaciones
líderes como ZF Chassis Technology, a quien reconoció por la
confianza depositada en el Estado de México, se continúan generando
más y mejores empleos para los mexiquenses.
En
el evento estuvieron presentes, por parte de ZF Chassis Technology,
Alberto de Icaza Bravo, Jefe de Asuntos Externos México, Francisco
Villa Valdez, Director General, así como el Director General de
Atención Empresarial de la Secretaría de Desarrollo Económico del
Estado de México, y el Director General de Industria de esta misma
dependencia.
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Modelorama
Now, servicio de delivery a domicilio de Grupo Modelo, registra gran
crecimiento y va por 10 ciudades más este año…
Modelorama
Now ya está presente en 12 ciudades de la República Mexicana y para
este 2022 se ha planteado expandirse a por lo menos 10 ciudades más.
La
plataforma digital de entregas a domicilio de Grupo Modelo logró un
crecimiento mensual promedio de 27% en el número de órdenes y su
app alcanzó más de 300 mil descargas durante 2021.
Grupo
Modelo ha entrado de lleno al mercado de servicios de delivery –
entrega a domicilio- con Modelorama Now, plataforma digital que
durante 2021 logró un crecimiento mensual promedio de 27% en el
número de órdenes.
Este
servicio de entrega a domicilio de cervezas frías y otros productos
como botanas, refrescos, hielos, cigarros y carbón en menos de 45
minutos y sin costo extra, ya tiene presencia en 12 ciudades de la
República Mexicana, entre las que destacan Ciudad de México,
Mérida, Monterrey y Guadalajara, y la meta de la cervecera líder en
el país es llegar a por lo menos otras 10 ciudades al término del
presente año.
“Estamos
muy contentos con la expansión de nuestro servicio de entrega a
domicilio y actualmente ya tenemos más de 300 mil descargas de la
aplicación de Modelorama Now. Por medio de la innovación, la
tecnología, el análisis de datos y la adaptación a un nuevo
entorno, logramos esta expansión de Modelorama Now de manera
exitosa”, indicó Paula Habib, Head de Modelorama Now en Grupo
Modelo.
Las
aperturas más recientes de Modelorama Now, cuya aplicación se lanzó
en agosto de 2021, fueron las ciudades de Cuernavaca, Torreón,
Saltillo y Toluca. Con ello, el servicio alcanza ahora casi 30
millones de mexicanos, y el plan de expansión para este 2022 incluye
al menos otras 10 ciudades más.
Modelorama
Now es un servicio de Modelorama, cadena de Grupo Modelo de fuerte
vinculación con vecinos y comunidades y que el año pasado superó
las 10 mil unidades en todo el territorio nacional.
Con
los consumidores siempre en el centro, Grupo Modelo continuará
brindando el mejor servicio a través de modelos de negocios
disruptivos y adaptables a los nuevos tiempos, apalancados en la
innovación y la tecnología, y en línea con su propósito de Soñar
en grande para crear un futuro con más motivos para brindar.
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Personalización
y omnicanalidad el futuro de las delivery apps…
8
de cada 10 internautas mexicanos utilizan plataformas digitales para
solicitar comida o productos para entrega a domicilio.
La
omnicanalidad será la única garantía para construir relaciones de
confianza y valor con los consumidores: FINDASENSE
Pese
a la reactivación económica de tiendas, plazas y restaurantes, las
delivery apps han demostrado su consolidación como forma de
comercialización en el mercado mexicano. Datos de la Asociación
Mexicana de Venta Online revelan que 83% de los internautas utilizan
aplicaciones de entrega principalmente para ordenar comida o
productos del supermercado.
Por
su parte, FINDASENSE, consultora global de Customer Experience¸
señala que los pedidos de alimentos realizados en línea se han
duplicado en los últimos dos años, y sobre esta línea, aseguran
que en un futuro cercano las tiendas serán solo un punto de
encuentro o experiencial donde se pueden probar productos nuevos,
pero no serán el lugar donde se haga la transacción.
"En
los próximos 10 años, las compras minoristas van a cambiar más de
lo que han hecho en la historia del retail. Las tiendas serán como
sitios web y estos serán como tiendas.”, dijo Carlos Valero,
Regional Company Lead de FINDASENSE.
El
fortalecimiento de estas aplicaciones se debe a que en la actualidad
generaciones como los Millenials y la Gen Z le otorgan mayor valor al
acceso instantáneo a servicios y productos, una de las
características principales de las delivery apps. Además, responden
a la reciente digitalización de los hábitos de consumo de los
mexicanos, tales como preferencia por la reducción en tiempos de
entrega, horarios prolongados y realizar compras sin salir de casa.
Este
principio "On demand” cambiará dramáticamente la venta
minorista de alimentos y será el segmento es más grande dentro de
la innovación alimentaria en la actualidad, tanto en ingresos como
en financiación, los expertos de FINDASENSE prevén que continúe
creciendo y que sea cada vez más personalizado.
Sin
embargo, la consultora señaló que aún existen áreas de
oportunidad en las que las aplicaciones de delivery deben poner
atención para mejorar su servicio. Una de ellas es entregar una
buena experiencia al cliente, punto que una gran parte de los
negocios omiten en el canal digital.
De
acuerdo con FINDASENSE, en el futuro, los consumidores esperarán que
los retailers pongan a trabajar nuevas formas de datos (emocionales,
seguimiento ocular, ADN) para ofrecer una personalización que
demuestre que conocen a los clientes mejor que los clientes mismos.
“Las
empresas deben de entender que no importa ni dónde ni en qué canal
esté el cliente, siempre debe ser prioridad ofrecerle una
experiencia diferente y única. La omnicanalidad será la garantía
para construir relaciones de confianza y valor con los consumidores y
por tanto, se producirán más conversiones. Por otro lado, los
futuros consumidores demandarán productos frescos y querrán que se
entreguen en el momento y en el formato en el que lo consumirán”
expresó Valero.
Además,
Carlos Valero adelantó que la aparición de soluciones de delivery
innovadoras como los vehículos autónomos y los drones, puede
aumentar aún más la cobertura. Entre algunas de las empresas que ya
dan señales de cambio se encuentra Coca Cola, quien ahora está en
fase de prueba con los robots TeleRetail, ejemplo de incorporación
de la tecnología que habilitará los servicios de delivery 24/7.
Es
a través del marketing omnicanal que se pueden crear experiencias
integrales para el cliente mediante la conexión de todas las
plataformas publicitarias y de venta, tanto online como offline, que
ofrece la marca. En este sentido, Valero puntualizó que la correcta
adopción de la tecnología seguirá jugando un papel fundamental en
el sector y el gran desafío para las marcas estará en cómo hacer
que esta herramienta no estandarice la experiencia de compra para
poder diferenciarse.
Sobre
Findasense
Findasense
es una agencia consultora independiente de marketing, comunicación y
transformación digital que diseña, implementa y ejecuta soluciones
de alto impacto para las marcas basadas en el conocimiento profundo
del consumidor como palanca de economía de la experiencia.
“Nuestro
propósito es transformar la forma en la que las marcas construyen
relaciones con las personas. Crear relaciones que funcionen”.
Findasense
es una compañía de experiencia de cliente. Analiza datos y crea
experiencias para L’Oréal Paris, Movistar, Kimberly-Clark,
Scotiabank, Santander, Abbott, Seat, DirectTV, Lenovo, Coca Cola,
Grupo Bimbo, Tetra Pak.
La
compañía tiene presencia en 12 oficinas, 20 mercados. España y
Portugal en Europa; Marruecos, Argelia y Túnez en el Norte de
África; Estados Unidos y México en Norte América; Colombia y
Ecuador en la región Andina; Costa Rica, Guatemala, Panamá, El
Salvador, Honduras, República Dominicana, Nicaragua en Sudamérica;
y Argentina, Chile, Perú y Bolivia en Sudamérica.
+++
Encuesta
encuentra que las almendras pueden ser el común denominador de las
mejores rutinas de bienestar…
A
medida que pasa el tercer año de la pandemia, es más importante que
nunca proteger nuestro bienestar para evitar llevar un estilo de vida
poco saludable. Con las actividades cotidianas de la vida, puede ser
difícil darnos prioridad, pero hacernos tiempo puede ser tan
sencillo como incorporar una fuente confiable de nutrición, como un
snack que pueda consumirse a cualquier hora del día. Tomando esto
en cuenta, comer almendras como snack todos los días es la trifecta
perfecta de sabor, conveniencia y salud; ya que tan solo un puñado
(23 piezas aproximadamente) contiene 6g de proteína vegetal natural,
4g de fibra saciante, 13g de grasa insaturada y solo 1g de grasa
saturada, nutrientes que protegen la salud del corazón y previenen
enfermedades cardiovasculares. Cada mes, lo mejor es seguir
celebrando cada victoria (no importa qué tan grande o pequeña sea)
y seguir encontrando formas de alcanzar y mantener tu bienestar
general (¡con almendras!).
Sin
importar si es una caminata a media mañana, una siesta de 10
minutos, una meditación guiada de 2 a 5 minutos, o un descanso para
comer un snack, darnos tiempo para comprometernos con rituales de
bienestar nos ayuda a sentirnos bien, felices y con energía para
acercarnos a las metas que nos propusimos este año y ser una mejor
versión. Todos podríamos tener un aliado en bienestar; ya sea un
mentor, asesor o coach profesional que nos guie a través de los
buenos hábitos a seguir o una fuente confiable que nos ayude a
sentirnos bien. Un pequeño cambio a tu rutina diaria puede tener un
impacto significativo en tu salud. Una encuesta reciente realizada
por el Almond Board of California muestra que las almendras podrían
ser el gran secreto para luchar contra la neblina tras la pandemia,
ya que hay un alto nivel de seguridad para poder reestablecer un
sentido de normalidad entre los consumidores de almendras (79%).
Asimismo, la encuesta encontró que el efecto más común que tiene
comer almendras como snack entre los participantes es sentirse bien y
satisfecho. ¿Y cuál es la mejor parte? La gran versatilidad y el
atractivo sabor de las almendras hacen de ellas un ingrediente
sencillo en cualquier despensa para crear interminables combinaciones
en recetas y deliciosos snacks.
"Es
muy importante buscar un momento para nosotros, incluso si es una
caminata, un par de minutos para meditar o comer un snack saludable
para mantenernos equilibrados diariamente; comer almendras como snack
es una forma nutritiva y sencilla de acabar con los antojos al
sentirte satisfecho a lo largo del día. Además de ser fáciles de
transportar, tienen proteína, fibra y grasa saludable que protege
nuestro corazón, lo que nos ayuda a mantenernos con energía para
realizar todas nuestras actividades", comentó la Dra. Carmen
Ruiz, nutrióloga clínica y experta en nutrición del deporte.
Aunque
el bienestar personal es distinto para todos, comenzar puede ser tan
sencillo como elegir los alimentos adecuados. Tomando esto en cuenta,
¿qué te detiene para que vivas tu vida al máximo? Comienza tu
camino hacia el bienestar comiendo almendras y haz que esos hábitos
gradualmente se vuelvan parte esencial de tu rutina diaria.
Para
obtener más información y recursos de California Almonds, consejos
de nutrición y recetas, visita almendras.mx
Metodología
de la encuesta
Se
llevó a cabo una encuesta personalizada entre una muestra
equilibrada de adultos estadounidenses (mayores de 18 años) a
finales de septiembre para obtener información estadísticamente
previsible para la población general y para segmentos de las
audiencias clave.
Algunas
áreas de exploración fueron:
Rituales
de bienestar y regeneración
Hábitos
de consumo de snacks
Beneficios
a la salud
Actitud
respecto a las almendras
Pandemia
y otros
El
estudio abarcó una muestra total de n=6,000 con un margen de error
de ± 1% a un nivel de fiabilidad estadística del 90 por ciento. Se
llevó a cabo un análisis de subgrupo para entender los matices
entre segmentos de audiencias, con prioridad en los siguientes:
Millennials
(n=1,573)
Consumidores
de almendras (n=1,884; definidos como semanales+)
Consumidores
de almendras millennials (n=595; consumidores de almendras definidos
como semanales+)
Familias
con niños en el hogar (n=1,641)
ACERCA
DEL ALMOND BOARD OF CALIFORNIA
Las
almendras de California mejoran la vida respecto a qué cosechamos y
cómo cosechamos. El Almond Board of California promueve almendras
naturales, integrales y de calidad a través de su liderazgo en
desarrollo estratégico de mercado, investigación innovadora y
adopción acelerada de mejores prácticas de la industria a favor de
los más de 7,600 agricultores y procesadores de almendras en
California, la mayoría de los cuales son operaciones familiares
multigeneracionales. Establecida en 1950 en Modesto, California, el
Almond Board of California es una organización sin fines de lucro
que gestiona un Mandato Federal Comercial representado por
agricultores bajo la supervisión del Departamento de Agricultura de
Estados Unidos. Para obtener más información sobre el Almond Board
of California o las almendras, visite Almonds.com o siga a las
almendras de California en Facebook, Twitter, Pinterest, Instagram y
el blog California Almonds.
+++
La
soberanía empresarial habla en un nivel más alto sobre la retención
del control total sobre su negocio…
*Así
como la soberanía de los datos se trata de controlar su información,
la soberanía empresarial habla en un nivel más alto sobre la
retención del control total sobre su negocio
Por
Raghu Raghuram CEO de VMware
Una
de las cosas favoritas de mi trabajo es conectarme con los clientes
para explorar cómo están ejecutando su estrategia comercial. ¿Qué
les ayuda a moverse más rápido?; pero igualmente importante, ¿qué
los detiene? En mis conversaciones con líderes de más de 200
organizaciones durante los últimos meses, han surgido tres temas
clave con relación a la Computación en la Nube.
Primero,
se entiende que ahora cada negocio se define por las aplicaciones que
ofrece. La ventaja competitiva radica en la capacidad de una
organización para crear, ejecutar y proteger aplicaciones
rápidamente cuando y donde se necesitan, tanto para involucrar a los
clientes finales de nuevas formas, como para empoderar a una fuerza
laboral distribuida.
En
segundo lugar, a medida que industrias enteras se reinventan a sí
mismas a través de aplicaciones, el “modelo perfecto” consiste
en ejecutar esas aplicaciones en múltiples nubes. ¿Por qué? Porque
las empresas inteligentes quieren aprovechar "lo mejor de lo
mejor" en servicios de diferentes proveedores de nube. No
quieren estar restringidos o encerrados en una sola nube. Nuestro
análisis muestra que 75% de nuestros clientes empresariales ahora
usan dos o más nubes públicas, y el 40% se está mudando a tres o
más. En este punto, está claro: la Multinube es el modelo de
negocio digital para los próximos 20 años o más.
¿Cómo
llegamos aquí? La mayoría de las empresas comenzaron en la nube con
un enfoque en la creación de aplicaciones móviles orientadas al
cliente. Ahora han ampliado la apertura y están trabajando para
renovar y modernizar toda su cartera de aplicaciones. Quieren
“nubeizar su núcleo”, como lo describió un CIO.
El
tercer tema clave que escucho constantemente: si bien a los líderes
con los que hablo les encantan las ventajas estratégicas que
obtienen con la Multinube -velocidad, resiliencia en los negocios,
mejores experiencias para los clientes-, esos beneficios vienen con
distintos retos. Como dijo un CIO con el que hablé: “La nube
múltiple está aquí para quedarse, pero estamos en los primeros
días y no es fácil. De hecho, es difícil en este momento”.
Para
empezar, el portafolio típico de aplicaciones es increíblemente
diverso: desde aplicaciones nativas de la nube, hasta aplicaciones
SaaS y cada vez más aplicaciones que se extienden al perímetro, más
cerca de los datos y del usuario. Y luego están las nubes dispares
donde se ejecuta esas aplicaciones: cada una presenta su propio
conjunto aislado de herramientas y procesos, lo que crea fricción
para sus desarrolladores y equipos de operaciones.
En
tanto, sus clientes y empleados necesitan acceso instantáneo a todas
estas aplicaciones las 24 horas del día, los 7 días de la semana. Y
la seguridad puesta en un lugar, es mejor no ralentizarla. Colocar
todo junto, es el entorno más diverso y complejo que jamás hayamos
tenido que administrar.
Soberanía
empresarial: Libertad y control en un mundo Multinube
Al
final, lo que toda organización quiere es un equilibrio entre
libertad y control. Desea la velocidad, la agilidad y la elección de
varias nubes, cercanamente ligada a la capacidad de mantener el
control total de su entorno y su gasto. Dicho de otra manera, todas
las empresas quieren aprovechar todo el valor de la nube múltiple
sin la complejidad y sin perder el poder de la toma de decisiones.
A
esto yo lo llamo Soberanía Empresarial. ¿Qué quiero decir con eso?
Así como la soberanía de los datos se trata de controlar sus datos,
la soberanía empresarial habla en un nivel más alto sobre la
retención del control total sobre su negocio.
Usted
controla su propio destino al mantener la libertad de elección,
tanto en las decisiones que toma hoy como en la preservación de sus
opciones estratégicas para el futuro. En la práctica, esto
significa que cuando elige en qué nube crear o ejecutar una
aplicación en particular, su decisión se basa completamente en las
necesidades de la aplicación y las prioridades de su negocio. Se
trata de ser "inteligente en la nube", con la capacidad de
hacer coincidir cada carga de trabajo con la nube que funciona mejor,
con acceso completo a esa innovadora herramienta de aprendizaje
automático, o solución de análisis o servicio de base de datos que
lo ayuda a competir y ganar.
Superando
decisiones difíciles
En
el futuro, la nube múltiple es el modelo operativo de facto para la
mayoría de las empresas. Y es el centro de gravedad de todo lo que
hacemos en VMware. Nuestro enfoque es ayudar a nuestros clientes a
capturar todas las ventajas de la nube múltiple al superar las
decisiones difíciles que los retuvieron en el pasado.
Por
ejemplo, en lugar de elegir entre nubes privadas, públicas o
perimetrales, puede utilizarlas todas sin fricciones y de manera
segura. En lugar de elegir entre optimizar para desarrolladores u
optimizar para operaciones, sus equipos ahora pueden unirse para
modernizar aplicaciones. En pocas palabras, estamos innovando para
facilitar la Multinube, de modo que las organizaciones puedan moverse
más rápido, gastar menos y ser libres.
En
muchos sentidos, todos acabamos de empezar con la Multinube. Espero
continuar la conversación. En última instancia, es la perspectiva y
los conocimientos de ustedes, nuestros clientes, lo que da forma a lo
que hacemos y donde enfocamos nuestra energía e innovación.
+++
El
Banco Inmobiliario Mexicano (BIM), opción asequible para la
contratación de un Fideicomiso…
La
finalidad de un fideicomiso es la administración de bienes conforme
a lo estipulado de quien los aportó.
Entre
los fideicomisos que ofrece el BIM se encuentran, el Fideicomiso de
Inversión, el Fideicomiso para desarrollos inmobiliarios y
Fideicomisos patrimoniales.
Hoy
en día existen distintas figuras legales que permiten a las personas
administrar sus bienes, sin embargo, son pocos las que conocen el
cómo funcionan estos contratos. Por ejemplo, los Fideicomisos son
una buena opción para realizar varios fines, entre ellos, la
planificación patrimonial, el control accionario, la previsión
social e incluso la administración de rentas.
Actualmente,
en el país existen distintas entidades financieras, entre ellas, el
Banco Inmobiliario Mexicano (BIM), que cuenta con una amplia gama de
servicios relacionados a este rubro.
Pero
¿qué es un Fideicomiso? De acuerdo con Ernesto Fragoso Montaño,
director corporativo de Fiduciario & Banca Patrimonial, es un
contrato por medio del cual una persona física o moral transmite
ciertos bienes o derechos de su propiedad a una institución
Fiduciaria (tercero imparcial) para que ésta los administre conforme
a los fines señalados en el propio contrato a favor de un
beneficiario denominado “Fideicomisario”.
“Si
bien, este tipo de contratos o servicio no es nuevo, para muchas
personas sí lo es, por ello, es importante que nosotros como
expertos en temas financieros empujemos temas relacionados con
educación financiera, pues solo así lograremos que el público en
general y nuestros futuros clientes, sepan cómo funcionan y en un
futuro se acerquen a nosotros para solicitar asesoría
personalizada”, agregó Fragoso.
El
funcionamiento de los fideicomisos se lleva a cabo a través De fines
ciertos y determinados, mismos que son proporcionados por aquel o
aquellos que aportan los bienes al fideicomiso, es decir, se recoge
la voluntad de cada una de las partes. Además, no existe un límite
de participantes, sin embargo, cada uno de ellos debe de estar
vinculado a las necesidades de la creación o constitución del
fideicomiso.
“Los
fines y tipos de fideicomisos, pueden ser tan diversos y plurales
como las necesidades de los clientes, de ahí que los fideicomisos
son trajes a la medida, así tenemos que los fideicomisos son un
medio ideal para asociarse en proyectos de inversión inmobiliaria,
donde dueños de tierra aportan inmuebles y los desarrolladores
aportan su expertise y se asocian en un Fideicomiso para desarrollar
vivienda, parques industriales, plazas comerciales, complejos mixtos,
entre muchos otros proyectos, en estos fideicomisos hay un alta
eficiencia en las tesorerías y flujos del proyecto, se hace más
rentable, dado que el pago de la tierra se posterga y se liquida
regularmente al final contras las ventas de las unidades resultantes
del proyecto, y así mismo con el tema de impuestos que bajo ciertos
requisitos legales podría tener una eficiencia fiscal con bajo
costo fiscal.
Estamos
asesorando a muchos clientes que requieren hacer Fideicomisos de
Planeación Patrimonial, a través de los cuales los clientes aportan
inmuebles, recursos, derechos, acciones y cualquier clase de bienes
para que el Fiduciario los distribuya al cumplimiento de cierto
plazo, condición o bien al ocurrir el fallecimiento del
Fideicomitente fundador, con lo cual se evitan largos y costos
juicios testamentarios, se blindan los activos, estos esquemas no
tienen un impacto fiscal y lo más importante se preserva la
convivencia familiar, pensamos que los Juicios Testamentarios dividen
y los Fideicomisos unen a las familias, destacó Fragoso Montaño,
Director Corporativo Fiduciario y Banca Patrimonial de Banco
Inmobiliario Mexicano.
“En
el Banco Inmobiliario Mexicano existe una extensa gama de esquemas
fiduciarios que ofrecemos a nuestros clientes. Cada uno de ellos se
adaptan a las necesidades particulares, por ejemplo, (i) Fideicomisos
de Inversión; (ii) Fideicomisos para desarrollos inmobiliarios en su
más amplio sentido; (iii) Fideicomisos patrimoniales, entre otros.
La diferencia entre cada uno de ellos radica en el tipo de necesidad
o necesidades de nuestros usuarios”, agregó Fragoso Montaño.
Entre
las principales premisas de negocio del BIM se encuentran el
entendimiento de las necesidades de sus clientes y las tarifas
competitivas que ofrece dentro del mercado, por ello la Institución
financiera fundada por Don Víctor Manuel Requejo Hernández es una
gran opción para todo aquel que está en búsqueda de un
Fideicomiso.
Acerca
de Banco Inmobiliario Mexicano
Institución
de Banca Múltiple con más de 10 años de experiencia, especializada
en atender las necesidades de inversión, fideicomiso y crédito
inmobiliario en México.
+++
CREHANA
ELEVATE, LA NUEVA SOLUCIÓN QUE TRANSFORMARÁ A EMPRESAS Y SUS
COLABORADORES…
● 72%
de compañías globales consideran que un Learning Management System
(LMS) es una ventaja competitiva.
● 96%
de los empleados a los que se les incluye formación aprecia su
trabajo.
Actualmente,
las empresas están enfocando esfuerzos en replantear su estrategia
de desarrollo de talento con la implementación de nuevas tecnologías
y con ello, impactar de manera positiva en los objetivos y resultados
de la organización. Gracias a esto y motivada por transformar el
desarrollo de talento de una forma más fácil, efectiva y completa,
Crehana lanza su nueva suite “Crehana Elevate”, que permite a las
organizaciones tener su propio sistema de gestión de aprendizaje,
LMS por sus siglas en inglés.
Un
Learning Management System, es una alternativa ideal que ayuda a las
organizaciones a centralizar todos los recursos de desarrollo en un
mismo lugar, reduciendo los costos de aprendizaje, el tiempo de
inducción, dar seguimiento al progreso de su equipo y medir el
impacto al rendimiento de la empresa. Según estadísticas de
eLearning Industry, el 72% de las compañías globales consideran que
un LMS es una ventaja competitiva ligada al éxito de la empresa.
Con
esta nueva suite, las compañías podrán subir contenido propio y
gestionarlo en distintos formatos, diseñar evaluaciones que
refuercen y certifiquen el aprendizaje, programar sesiones en vivo,
asignar cursos propios a rutas de aprendizaje que se complementen con
los más de 800 cursos de Crehana, acceder a contenido de proveedores
externos, entre otros.
El
96% de los empleados a los que se les incluye formación aprecia su
trabajo, de acuerdo con el Informe Escasez de Talento 2020 de
Manpower. Por otra parte, según el estudio Back in the driver´s
Seat de Oracle + Workplace Intelligence, más del 80% de la fuerza
laboral global quiere hacer cambios en su vida personal y profesional
durante el próximo año. En lo que refiere al aspecto laboral, al
43% de las personas les gustaría adquirir nuevas habilidades y
avanzar en su educación. Con este sistema, los estudiantes pueden
aumentar la retención de conocimiento, mantenerse al día con las
capacitaciones requeridas, mejorar su desempeño, entre otros.
“Es
una realidad que las tendencias del futuro laboral apuntan a la
importancia de invertir en la construcción de un ambiente de trabajo
que brinde oportunidades, incentive y motive a todos los
colaboradores”, comentó Diego Olcese, CEO de Crehana. “Hoy en
día ya son más de 600 empresas que desarrollan a sus equipos con
nosotros y nos encanta formar parte de la transformación del entorno
laboral, ofreciendo soluciones efectivas, como Elevate, para atender
la necesidad de centralizar la data de toda su estrategia de
desarrollo, capacitación personalizada, así como la gestión diaria
de los equipos dentro de las compañías” agregó.
Acerca
de Crehana
Crehana
es una plataforma de aprendizaje y desarrollo enfocada en liderar el
desarrollo de las personas y de las organizaciones, en busca de que
logren alcanzar su máximo potencial. La compañía cuenta con dos
principales unidades de negocio, una orientada en ayudar a las
empresas a gestionar todos sus recursos de desarrollo de talento en
un solo lugar; y la segunda que es una herramienta de aprendizaje
online que ayuda a impulsar el desarrollo de carrera de las personas
para lograr su máximo crecimiento profesional. Crehana se fundó en
Perú en el 2015, y ahora tiene presencia en todos los mercados de
habla hispana de Latinoamérica.
La
compañía cuenta con 6 millones de estudiantes registrados en 25
países, más de 800 cursos publicados y más de 550 profesores.
Actualmente es la plataforma de desarrollo de personas más grande de
Latinoamérica y la EdTech con la ronda de inversión, Serie B, más
grande de la Región.
+++
Tras
dos años de pandemia, el 64% de las personas se volvió más
consciente de su alimentación…
Según
una encuesta realizada por Million Dollar Vegan, durante los últimos
dos años, un gran porcentaje de personas tomaron más conciencia de
su alimentación y decidieron cambiar sus hábitos. ¿Qué cambios de
mentalidad hubo en los últimos 24 meses? ¿Qué nos pasó con las
comidas?
Hay
una lección que como especie todavía no hemos aprendido, a pesar de
cientos de años de numerosas advertencias. Tuberculosis, sarampión,
tos convulsa o tos ferina, tifoidea, lepra y el resfriado común son
enfermedades que tienen una cosa en común: todas se contagiaron de
los animales a los humanos cuando comenzamos a domesticar, criar y
explotar animales. A dos años de la pandemia, ¿las personas se
volvieron más conscientes?
Según
una encuesta realizada por Million Dollar Vegan, organización
internacional que busca promover los beneficios de una alimentación
basada en plantas para la salud y los animales, el 64% de las
personas encuestadas afirmó haberse vuelto más consciente después
de la pandemia.
Al
momento de ser consultados por los hábitos alimenticios que fueron
influidos por la pandemia, los principales cambios que identificaron
los encuestados fueron: austeridad alimentaria, mejores y más
caseras preparaciones (con más consciencia de lo que se consume),
adopción del vegetarianismo o del veganismo, mayor consumo de frutas
y verduras y eliminación de productos lácteos de la dieta, entre
otros.
“Desde
enero del 2020 a la fecha, en México tenemos 998 nuevos registros en
nuestro reto vegano de 31 días. Si nos alimentamos de una manera
vegetal, necesitaríamos el 75% menos de terreno, lo que significa
que la naturaleza podría recuperar hábitats y la vida silvestre
podría florecer. Podríamos detener el cambio climático y proteger
nuestro planeta para las generaciones futuras. Podríamos alimentar
de forma saludable a cada persona del planeta y tener la capacidad de
alimentar a muchas más. Podríamos proteger los mares, detener la
pesca de poblaciones acuáticas. Con una dieta basada en plantas,
viviríamos con compasión y evitando el sufrimiento de los más
vulnerables”, opina Jessica González Castro, gerenta de Campañas
de Million Dollar Vegan en México, organización internacional sin
fines de lucro que busca promover una alimentación a base de plantas
para la salud, el medioambiente, la sustentabilidad y los animales.
A
su vez, en el mismo sondeo, frente a la pregunta de qué fue lo que
más se consumió durante los últimos 24 meses, el top 5 estuvo
compuesto por:
1-
Frutas y verduras
2-
Legumbres (garbanzos y lentejas en primeros lugares)
3-
Granos y germinados
4-
Licuados verdes
5-Tofu
El
2022 debe ser el año del veganismo
El
veganismo ofrece múltiples beneficios como:
• Ayudar
a frenar el calentamiento global. Tal como informó la Organización
Meteorológica Mundial (OMM), en los últimos seis años la
temperatura de la Tierra aumentó de forma preocupante y la ganadería
industrial (carne y productos lácteos) es responsable del 60% de las
emisiones de gases de efecto invernadero; evitar consumir productos
de origen animal es clave para impedir que la situación se agrave.
• Garantiza
alimentos para toda la población. La ONU reveló que el año pasado
690 millones de personas en el mundo padecieron hambre y según los
expertos, la cifra se elevará a 840 millones en el 2030. Esta
problemática podría revertirse si, tal como alertó el Programa de
las Naciones Unidas para el Medioambiente (PNUMA), se destinaran los
cultivos para alimentar a 3.500 millones de personas, en vez de
destinarlos a la agricultura animal, que proporciona sólo el 18% de
las calorías que consumimos.
• Salvar
a los animales es nuestra responsabilidad. En América Latina, las
poblaciones globales de mamíferos, aves, anfibios, reptiles y peces
sufrieron una disminución del 94% desde 1970, y a nivel
internacional la cifra llega a un 68%. La degradación del hábitat
natural y la deforestación son las dos principales causas de esta
drástica pérdida, estrechamente ligadas al consumo de animales,
según afirma el informe “Planeta Vivo 2020”.
A
su vez, cabe resaltar que el veganismo nos permitiría erradicar de
una vez por todas la propagación de enfermedades letales de origen
zoonótico. Las pandemias son una consecuencia impactante pero
inevitable de la mala higiene, la contaminación cruzada y el bajo
nivel de bienestar animal que existe cuando explotamos a los demás
animales para producir alimentos. Los virus emergen en los mercados
de animales vivos y en la suciedad de las granjas industriales, y se
propagan a personas de todo el mundo.
Para
mantener vivos a los animales en estas condiciones espantosas, se les
administra un potente cóctel de medicamentos, incluidos
antibióticos. Así, las enfermedades se vuelven resistentes a las
drogas usadas en exceso, surgen superbacterias y no nos queda nada
con lo que podamos combatir las infecciones. Nuestro consumo de
productos derivados de animales genera esta doble amenaza para la
salud mundial.¿Y si #QuitamosLasPandemiasDelMenú?
“Durante
el 2021 hemos realizado distintas actividades para apoyar a las
personas mas afectadas por la pandemia. Ayudamos a veganizar
comedores comunitarios del gobierno en Playa Del Carmen, Quintana Roo
y un comedor comunitario de la Iglesia Adventista. Hemos repartido
con ayuda de otras organizaciones más de 35,000 mil comidas a base
de plantas en México. Creemos que la comida saludable debería de
estar al alcance de todas las personas. Es por eso que desde Million
Dollar Vegan trabajamos para hacer visible esta problemática y
durante el 2022 seguiremos trabajando para que las personas que
pueden elegir, cambien su alimentación a una mas sustentable, ética
y justa”.
Es
importante comprender que elegir no consumir productos de origen
animal y, en cambio, elegir una alimentación basada en plantas es
una decisión personal; aunque también comunitaria, responsable y
sostenible, que colabora a reducir el impacto negativo tanto para el
planeta y los animales como para los seres humanos.
Para
más información ingresar en www.milliondollarvegan.com/es
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