martes, 18 de noviembre de 2025

Motorola anuncia la inclusión de una sexta variante en su Teclado Zapoteco


Como parte de su Iniciativa de Apoyo a las Lenguas Indígenas junto a Fundación LenovoMotorola sigue trabajando para aportar a la preservación cultural de México anunciando la inclusión de una nueva variante en su Teclado Zapoteco: el Dìtsaè de San Pedro Mixtepec.

El proyecto del Teclado Zapoteco en México, que nació desde y para las comunidades de Oaxaca, se presentó por primera vez en junio de 2025 con cinco variantes de las lenguas zapotecas del Valle disponibles para todos los dispositivos Android. Hoy, el teclado se fortalece y expande su alcance gracias a la participación activa de los propios hablantes.

Teclado Zapoteco

El propósito de integrar la tecnología con la riqueza de las raíces mexicanas dio origen a esta herramienta, creada para contribuir a la preservación y digitalización del zapoteco, una de las lenguas indígenas más representativas de México. Antes de esta actualización, el teclado incluía las siguientes variantes:

  • Dixhsa de Teotitlán del Valle
  • Yubdany diza de San Bartolomé Quialana
  • Dìzà de San Pablo Güilá
  • Ditsa de San Miguel del Valle
  • Diza de Santa Inés Yatzeche

Ahora, se renueva sumando por primera vez una variante del zapoteco del sur: el Dìtsaè de San Pedro Mixtepec.

“En respuesta a una solicitud de la comunidad, nuestro teclado zapoteco se amplió para incluir un diseño del zapoteco del sur. Nos llena de alegría ver cómo esta herramienta ha tenido un impacto positivo y ha despertado un gran interés en las comunidades de Oaxaca. Este proyecto nació para ellas y por ellas”. comentó al respecto Juliana Rebelato, Directora global de globalización de Motorola.

Para Motorola, la verdadera innovación sucede cuando se respeta la herencia cultural, representa la diversidad de sus usuarios y reconecta a las comunidades. La lengua zapoteca, lejos de desaparecer, sigue más viva que nunca.

Disponibilidad

La nueva variante de San Pedro Mixtepec ya está disponible en el teclado zapoteco. El teclado se encuentra en dispositivos con sistema operativo Android (Android 13 en adelante), para descargar vía Google Play Store.

¿Cómo descargar el teclado?

  • Descargar de Google Play Store app Teclado de idiomas indígenas
  • Configuración > Teclado > Activar Motorola Indigenous Keyboard
  • Ir a teclado > Presionar icono de teclado en la esquina derecha y seleccionar Motorola Indigenous Keyboard
  • Con el ícono del globo terráqueo debajo del teclado podrás explorar las diferentes variantes, incluida la nueva adición.

Visita el pressroom de Motorola México para más información.

 

Panorama inmobiliario pre Mundial

Panorama inmobiliario pre Mundial

 

 

Ciudad de México, noviembre de 2025. Durante junio y julio del próximo año, tres ciudades mexicanas serán sede de partidos del Mundial de Futbol y esto tendrá un impacto en el sector inmobiliario en las vertientes de turismo, hospedaje, retail (tiendas y supermercados). Julio César Mendoza, Gerente Comercial de Inmuebles24,  nos cuenta más sobre lo que se prevé para esta temporada. 

 

“Es posible que la demanda de locales comerciales incremente sus precios en Ciudad de México, Guadalajara y Monterrey en zonas cercanas a los estadios en donde se llevarán a cabo los partidos. Me refiero específicamente a contratos flexibles o temporales firmados para la temporada del Mundial”, señala Julio César Mendoza, Gerente Comercial de Inmuebles24.

 

De acuerdo con el especialista, las empresas o dueños de esos locales estarían realizando remodelaciones en los locales que estarán activos para la temporada mundialista. Esto inevitablemente generará incrementos en los precios de los locales.

 

Ciudad sede

Zonas Prime Inmobiliarias Beneficiadas

Ciudad de México

Corredor del Estadio Azteca (Tlalpan), Polanco, Reforma y Centro (Fan Zone).

Monterrey

Corredores de San Pedro, Centro y zona cercana al Estadio BBVA (Guadalupe).

Guadalajara

Zona de Zapopan, Puerta de Hierro y corredores de acceso al Estadio Akron.

Fuente: Elaboración propia con análisis de tendencias de eventos globales (Olimpiadas, Mundiales) aplicado a ubicaciones prime y contratos de arrendamiento de corto plazo (12-18 meses).

Precios promedio actuales (zona)

De acuerdo con los datos más recientes del index de Inmuebles24, basados en los anuncios publicados, el precio promedio actual de las alcaldías o municipios en los que se ubican los estadios en los que se llevarán a cabo partidos del Mundial de Futbol sn:

 

 

Ciudad  

Estadio

Alcaldía/Municipio

Precio Promedio Renta mensual

Precio Promedio metro cuadrado

Guadalajara mayo

Estadio Akron 

 

Zapopan

$ 16,212

$ 51,038

Monterrey  junio

Estadio BBVA

Guadalupe

$ 15,542

$54,657

 

Ciudad de México octubre

Estadio Ciudad de México (antes Estadio Azteca)

Coyoacán

$ 15,386

$ 37,795

Fuente: Index Inmuebles24 (CDMX, Guadalajara y Monterrey)

Se calculan incrementos de rentas de entre el 25% hasta el 40%, dependiendo de las particularidades de cada caso. Tener el pulso del sector nos permite prever este tipo de movimientos; sin embargo, cada ciudad es única y existen otras variables que deben de analizarse y tomarse en cuenta. 

Históricamente, señala el especialista, en mercados con alta presión de demanda como CDMX, la rentabilidad de un local prime puede justificar este aumento, pues las ventas por metro cuadrado durante el evento se multiplican.

 

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Acerca de Inmuebles24

Inmuebles24 es el portal de clasificados online de real estate en México donde se encuentra la mayor cantidad de inmuebles: casas, departamentos, terrenos, oficinas comerciales y emprendimientos para alquilar o comprar. Inmuebles24 forma parte del grupo QuintoAndar y tiene como objetivo ayudar a las personas a encontrar su nuevo hogar.


Hikvision lanza la primera cámara 4K Turbo HD de protección activa, un hito en la evolución de la videoseguridad en México



En un mundo donde la seguridad enfrenta desafíos cada vez más complejos, desde la protección de espacios públicos hasta la vigilancia residencial, surge la necesidad de contar con tecnologías capaces no solo de observar, sino también de reaccionar. Bajo este contexto, Hikvision presenta la primera cámara 4K Turbo HD de protección activa, que combina visión en ultra alta definición con sirena, luces estroboscópicas rojo y azul, y audio bidireccional.

 

El avance representa lo que la compañía define como “la nueva era de la fusión audiovisual”, en la que la tecnología no solo registra incidentes, sino que contribuye a prevenirlos y responder de manera inmediata, consolidando un modelo de seguridad más dinámico y proactivo.

 

“Esta nueva tecnología de luz híbrida inteligente, diseñada para ampliar las capacidades de monitoreo con un enfoque más versátil y sostenible, tienen un giro e inclinación que permiten cubrir áreas extensas con rapidez y eficiencia, al tiempo que ofrecen control remoto a través de DVR o la aplicación Hik-Connect, y compatibilidad con la tecnología AcuSense, que habilita el seguimiento automático de objetivos para mayor precisión en la seguridad”, explica Miguel Arrañaga, Director de Ventas de Hikvision México.

 

Comenta que uno de los retos históricos de la videovigilancia nocturna ha sido la pérdida de información por el uso exclusivo de infrarrojos, que generan imágenes en blanco y negro. Las nuevas cámaras de luz híbrida resuelven esta limitación con un sistema dual de iluminación inteligente: cuando se detecta un objetivo, se activa la luz blanca visible, que no solo disuade a posibles intrusos, sino que también permite registrar imágenes a color con detalles críticos. En ausencia de actividad, la luz blanca se apaga y se enciende la luz IR, reduciendo la contaminación lumínica en el entorno y optimizando el consumo energético.

 

“Con estas innovaciones, Hikvision reafirma su liderazgo en el sector al ofrecer tecnologías que integran prevención activa, comunicación directa y análisis inteligente, brindando a empresas, instituciones y usuarios una nueva manera de entender la seguridad: más cercana, clara y más eficiente”, destaca.

 

Para conocer más sobre esta innovación, está disponible un breve video que muestra en acción el concepto de fusión audiovisual. Puede consultarse aquí: https://www.facebook.com/reel/2857702234414680.

 

 

Para más información acerca productos de Hikvision, visite nuestra página web: www.hikvision.com/mx.

 

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Acerca de Hikvision

Hikvision es proveedor de soluciones de IoT con video como su competencia principal. Con un personal de I+D numeroso y altamente calificado, Hikvision fabrica una gama completa de productos integrales y soluciones para una amplia gama de mercados verticales. Además de la industria de la seguridad, y para plasmar su visión a largo plazo, Hikvision amplía su alcance a la tecnología de casas inteligentes, la automatización industrial y la electrónica automotriz. Los productos de Hikvision también proporcionan a los usuarios finales una inteligencia de negocios de gran alcance que les permite mejorar la eficiencia de sus operaciones y tener un mayor éxito comercial. A partir de su compromiso con la máxima calidad y seguridad de sus productos, Hikvision alienta a sus socios a aprovechar los numerosos recursos de ciberseguridad que Hikvision ofrece, incluyendo el Centro de Ciberseguridad de Hikvision. Para obtener más información, por favor visite www.hikvision.com.  Para obtener más información, por favor visite www.hikvision.com.

 

 

Web: www.hikvision.com/mx

Social Media: @Hikvision México en LinkedIn y en Instagram, Tiktok y Youtube como @hikvisionmx.


EMPRESAS SE ADAPTAN A LA INCERTIDUMBRE COMERCIAL Y CONSTRUYEN RESILIENCIA: ENCUESTA GLOBAL DE HSBC

 

  • En México 88% de los negocios consultados piensan en diversificar sus cadenas de suministro para mitigar los riesgos comerciales, nivel superior al 84% del promedio global.
  • 56% de las empresas en México se dicen preparadas para enfrentar los cambios regulatorios y arancelarios (47% promedio global); pero el 34% aún anticipa aquí impactos negativos.

Las empresas internacionales se están adaptando a la nueva realidad comercial global mediante el despliegue de diversas estrategias que les permiten enfrentar el vaivén arancelario, al mismo tiempo en que manejan costos crecientes y presiones de capital de trabajo, de acuerdo con los resultados de la Encuesta sobre la Dinámica del Comercio Global 2025 (Global Trade Pulse Survey) de HSBC, la cual recopila la percepción en aranceles y comercio de 6,750 tomadores de decisiones de 17 mercados del mundo, incluido México.

Después de una desafiante primera mitad de 2025, las empresas consultadas están encontrando su equilibrio y tienen más claridad sobre el panorama comercial y arancelario. La encuesta global revela que 67% de los negocios (en México 65%) se sienten más seguros ahora del impacto de la política comercial en sus operaciones respecto a hace seis meses, en tanto que 77% (México 74%) dice que pueden entender mejor los cambios recientes en la política comercial. Este creciente sentido de certeza es un primer paso crucial para que las empresas puedan tomar decisiones informadas y planear a futuro.

Si bien las empresas a nivel global enfrentan presiones inmediatas por la incertidumbre comercial, son positivas hacia adelante: el promedio global arrojó que 53% de las compañías consultadas en los 17 mercados (México 49%) espera que sus ingresos incrementen en los próximos seis meses y 58% (México 52%) confió en que así será en los siguientes dos años.

Destaca, sin embargo, que mientras el 24% del promedio global de las empresas consultadas espera impactos negativos todavía en los siguientes meses, en México este porcentaje se va al 34%. De la misma forma, 67% de las empresas a nivel global anticipa que sus costos suban en los siguientes dos años, cuando en México este porcentaje se ubica en 66%.

Un 56% de las empresas consultadas en México dijo estar mejor informadas y estar trabajando en medidas para responder al entorno cambiante de regulaciones comerciales y aranceles, nivel superior al 47% del promedio global observado.

Las empresas en México manifestaron que sus principales mercados para elevar producción y ventas son Estados Unidos, España y Brasil. No obstante, las empresas en nuestro país apuntaron su interés en diversificar su presencia en los corredores comerciales de Europa, Asia y Sudamérica. El objetivo sería, igual que en el resto de las empresas consultadas en la encuesta, construir resiliencia contra la inestabilidad.

Maximiliano Rossi, Director de Global Trade Solutions de HSBC México, indicó que “en el entorno comercial internacional las empresas se encuentran en adaptación constante. Una mayor claridad respecto al comercio y los aranceles las alienta a planear hacia adelante, viendo al comercio internacional no como un riesgo, sino como una oportunidad para reinventarse”.

Estrategias de respuesta y corredores comerciales impulsan la resiliencia

De acuerdo con la encuesta, a nivel global, las compañías están implementando una amplia gama de estrategias para mitigar los riesgos comerciales, salvaguardar la competitividad a largo plazo y adaptarse al volátil ambiente comercial. Más de tres cuartas partes (76%) emprenden múltiples acciones en respuesta a costos crecientes, como trasladar los costos a los clientes, renegociar contratos e invertir en automatización e IA. En México en particular las estrategias que destacan son la diversificación de sus fuentes de ingresos, revisión de sus estructuras y desarrollo de planes de gestión de riesgo.

La expansión internacional y la evaluación de los modelos de ingresos son prioridades clave para las empresas globales. El promedio global de la encuesta arroja que el 50% de las compañías planea entrar a nuevos mercados, 47% rebalancea productos y servicios y 43% explora fusiones o adquisiciones. 75% de los negocios reevalúan o ya han realizado cambios respecto a dónde se llevan a cabo las actividades principales de procesamiento y ensamblaje, una clara señal de que el mapa de la cadena de suministro global sigue cambiando en respuesta a riesgos y oportunidades en evolución.

Globalmente, la confianza en las ambiciones comerciales a largo plazo sigue robusta. El 88% de las respuestas globales esperan ampliar su comercio internacional en los próximos dos años (en México el 86%). Al mismo tiempo, 75% de los negocios internacionales (en México el 82%) dicen que la incertidumbre comercial los ha alentado a evolucionar y explorar nuevas oportunidades, señal de que los cambios al comercio actúan como un catalizador para la reinvención, no la retirada.

La diversificación es también un tema central para manejar la disrupción comercial. 84% de los negocios están diversificando sus cadenas de suministro (en México el 88%), convirtiéndola en la respuesta más común observada.

Aunque las empresas dan pasos para fortalecer su resiliencia, persisten las presiones financieras y de costos relacionadas con el comercio, detonados en los últimos seis meses por mayores aranceles y derechos de aduana, fletes, materias primas y precios de proveedores.

MetLife celebrada como una de las 25 Mejores Empresas para Trabajar según Fortune™ 2025


 

Nueva York, 18 de noviembre de 2025 — Por segundo año consecutivo, MetLife ha logrado una codiciada posición entre las 25 Mejores Empresas para Trabajar del Mundo™ según Fortune, ocupando la posición número 10 en la prestigiosa lista de este año. Este reconocimiento, concedido solo a 25 compañías en todo el mundo, refleja el compromiso inquebrantable de la empresa con sus colaboradores, clientes y las comunidades a las que sirve.

“El reconocimiento continuo de MetLife en la lista de las 25 Mejores Empresas para Trabajar del Mundo™ de Fortune es un testimonio de la pasión y dedicación de nuestros colaboradores, que viven nuestro propósito cada día”, señaló Michel Khalaf, presidente y CEO de MetLife. “A medida que avanzamos en nuestra estrategia de crecimiento New Frontier, este reconocimiento demuestra nuestro compromiso con fomentar una sólida cultura de trabajo donde cada colaborador pueda prosperar y contribuir a construir el futuro para todas nuestras audiencias clave”.

Elaborada por el socio de investigación de Fortune, Great Place to Work®, la lista de las 25 Mejores Empresas para Trabajar del Mundo 2025 se basa en nueve millones de respuestas a encuestas que representan la experiencia de 25 millones de colaboradores de organizaciones certificadas por Great Place to Work. Se evalúa a las compañías por sus esfuerzos para crear grandes lugares de trabajo e influir positivamente en las personas y comunidades de diversos países del mundo.

El reconocimiento de MetLife en la lista de las 25 Mejores Empresas para Trabajar del Mundo™ de Fortune se suma a su tercer año consecutivo en la lista Fortune 100 Best Companies to Work For® en EE. UU. y a reconocimientos regionales como mejor lugar para trabajar en Asia, Europa, América Latina y Oriente Medio. En 2025, MetLife también fue certificada como Great Place to Work en 33 mercados y recibió distinciones como mejor empresa para trabajar en Brasil, Chile, China, Chipre, India, Italia, México, Polonia, Portugal, Corea del Sur, España, Emiratos Árabes Unidos, Reino Unido y Uruguay.

“Nuestra gente es la fuerza motriz detrás de todo lo que logramos en MetLife”, afirmó Shurawl Sibblies, directora de Recursos Humanos de MetLife. “Este reconocimiento es el resultado directo de su compromiso por marcar la diferencia, tanto dentro de nuestra compañía como en las comunidades que atendemos. Inspirados por nuestro propósito compartido, estamos creando un entorno de trabajo donde todos son respetados, reconocidos y empoderados para alcanzar su máximo potencial”.

Para ser consideradas en la lista de las 25 Mejores Empresas para Trabajar del Mundo™ de Fortune, las compañías deben tener 5.000 o más empleados a nivel global y haber sido identificadas como empleadores excepcionales con reconocimiento en al menos cinco listas de Mejores Empresas para Trabajar™ en Asia, Europa, América Latina, África, América del Norte o Australia en 2024 o principios de 2025. Las compañías ocupan puestos más altos en función de su capacidad para superar a otras empresas en su mercado nacional y a nivel mundial.

Descubre qué convierte a MetLife en una de las Mejores Empresas para Trabajar del Mundo™ consultando nuestro último Informe de Sostenibilidad o siguiéndonos en LinkedIn.

Más detalles sobre las 25 Mejores Empresas para Trabajar del Mundo™ 2025 de Fortune están disponibles en la web de Fortune aquí. Más información sobre la metodología de Great Place to Work está disponible aquí.

 

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Acerca de MetLife

MetLife, Inc. (NYSE: MET), a través de sus filiales y subsidiarias (“MetLife”), es una de las principales compañías de servicios financieros del mundo, ofreciendo seguros, rentas vitalicias, beneficios para empleados y gestión de activos para ayudar a clientes individuales e institucionales a construir un futuro más seguro. Fundada en 1868, MetLife opera en más de 40 mercados a nivel global y ocupa posiciones de liderazgo en Estados Unidos, Asia, América Latina, Europa y Oriente Medio. Para más información, visita www.metlife.com

Acerca de Great Place To Work

Como autoridad global en cultura corporativa, Great Place To Work aporta 30 años de investigación innovadora y datos para ayudar a que cualquier lugar sea un gran lugar para trabajar para todos. Su plataforma propia y el Modelo Great Place To Work ayudan a las empresas a evaluar la experiencia de cada empleado, y los lugares de trabajo ejemplares obtienen la certificación Great Place To Work y reconocimiento en la codiciada lista de Mejores Empresas para Trabajar.

Acerca de Fortune

Fortune mantiene una trayectoria de redacción galardonada e información fiable para ejecutivos que desean mejorar el mundo empresarial. De propiedad independiente, con una perspectiva global y agilidad digital, Fortune narra las historias de una nueva generación de innovadores, constructores y emprendedores. Tanto online como en papel, Fortune mide el desempeño corporativo mediante rigurosos estándares y responsabiliza a las empresas. Fortune crea comunidades reuniendo a verdaderos líderes de opinión y personas influyentes —quienes dan forma a la industria, el comercio y la sociedad— a través de listas, eventos y conferencias tan prestigiosas como la icónica Fortune 500, la CEO Initiative y Most Powerful Women. Para más información, visita fortune.com

BBVA México y la Secretaría de Economía impulsan al sector textil y de calzado con digitalización, educación y 120,000 mdp para financiamiento

 El Plan de Impulso al Sector Textil y de Calzado que inició hoy, tiene como objetivo fortalecer los 1.3 millones de empleos que genera este ramo, compuesto el 85% por micro, pequeñas y medianas empresas (mipymes).

 

 

BBVA México y la Secretaría de Economía formalizaron el Plan de Impulso al Sector Textil y de Calzado, una iniciativa de colaboración público-privada para fortalecer un sector que genera más de 1.3 millones de empleos en el país y donde más del 85% de las unidades productivas son mipymes. El plan que comienza hoy, se articula en tres pilares —bancarización y digitalización, acceso a financiamiento en condiciones preferenciales y educación especializada— y la disposición de una bolsa de hasta 120 mil millones de pesos en garantías con Nacional Financiera (NAFIN), ofreciendo tasas preferenciales y cero comisiones de apertura para capital de trabajo y modernización de procesos.

 

El evento de la firma contó con la participación de Eduardo Osuna Osuna, vicepresidente y director general de BBVA México, y el secretario de Economía, Marcelo Ebrard Casaubón, quienes coincidieron en la visión de transformar los desafíos estructurales del sector en oportunidades de crecimiento.

 

Osuna destacó que “los sectores de textil y calzado son un motor social y económico, ya que más del 85% de sus unidades productivas son pequeñas o medianas empresas y generan más de 1.3 millones de empleos en todo el país. Derivado de este convenio, nos pusimos como meta alcanzar -desde hoy, con miras a los próximos 18 meses- a 50 mil empresas de este sector con nuevos financiamientos”.

 

Por su parte, Ebrard destacó que el Plan México representa una política industrial agresiva, indispensable ante las nuevas condiciones globales, donde países como China y Estados Unidos protegen a sus industrias.

 

Subrayó que el sector textil y de calzado mexicano compite a nivel de complejidad con las potencias mundiales, pero enfrenta desafíos internos como el alto costo del financiamiento y la competencia desleal. Por ello, celebró la alianza público-privada con BBVA México y NAFIN como un esfuerzo fundamental para facilitar el acceso a crédito con mejores condiciones para las mipymes. Para el secretario de Economía, el objetivo final es demostrar en un año la efectividad de esta política con la recuperación de empleos y el aumento del bienestar en un sector que es clave para el país.

 

El Plan de Impulso se articula en tres pilares fundamentales diseñados para atender estas necesidades:

 

Bancarización y digitalización: para integrar al sistema financiero a negocios que tradicionalmente han permanecido fuera. A través de la estrategia Banca de Barrio, la institución financiera ofrece la apertura de cuentas sin costo, Terminales Punto de Venta (TPVs) sin renta y transferencias sin comisiones en las zonas productivas. La digitalización de cobros es el primer paso para que las empresas construyan historial y accedan a crédito.

 

Acceso a financiamiento preferencial: BBVA México, en colaboración con Nacional Financiera (NAFIN), ha puesto a disposición una bolsa de hasta 120 mil millones de pesos en garantías. Este financiamiento ofrece tasas preferenciales y cero comisiones de apertura. Los créditos están orientados a capital de trabajo, adquisición de maquinaria, modernización de procesos, fortalecimiento de cadenas de proveeduría.

 

El Plan incluye impulsar esquemas como factoring (anticipa el cobro de facturas de clientes para dar liquidez a la empresa) y confirming (gestiona el pago a proveedores, permitiéndoles cobrar sus facturas por adelantado) para que las empresas puedan convertir pedidos en liquidez inmediata y evitar detener su producción por falta de flujo financiero.


Educación financiera especializada: con el apoyo de aliados estratégicos como el Instituto Panamericano de Alta Dirección de Empresa (IPADE), se desarrollarán programas de formación técnica, financiera y empresarial, tanto presenciales como digitales. El objetivo es que los emprendedores del sector no solo crezcan, sino que se profesionalicen, innoven y escalen sus negocios para competir en mercados más amplios.


Al evento también asistieron Laura González Hernández, secretaria de Desarrollo Económico del Gobierno del Estado de México; Roberto Lazzeri Montaño, director general de Nafin y Bancomext; Gertrudis Mercado Cruz, directora general de Industrias Ligeras; Vidal Llerenas Morales, subsecretario de Industria y Comercio; y miembros de las cámaras de la industria textil y de calzado.


BBVA México reafirma su decisión de acompañar a sus clientes en su voluntad de llegar más lejos, hecho que se manifiesta con la firma de este convenio. Una muestra del compromiso con el desarrollo económico inclusivo del país, actuando como un aliado firme para el sector textil y calzado y contribuyendo a la visión de un México más fuerte, productivo y justo.

 

Para información financiera adicional sobre BBVA visitar:

BBVA México: https://www.bbva.mx/

BBVA: https://www.bbva.com/es/mx/


Acerca de BBVA México

BBVA México es la institución bancaria líder en México en términos de cartera y captación. Su modelo de negocio, basado en el cliente como el centro del negocio y apalancado en la continua innovación, así como en la mejor tecnología, le permite ofrecer servicios bancarios a más de 34.0 millones de clientes. Para ofrecer un mejor servicio al cliente, cuenta con la infraestructura bancaria más amplia del sistema, integrada por 1,632 sucursales, 14,330 cajeros automáticos y una extensa gama de productos y servicios digitales, como la web y la aplicación móvil. Con ello, BBVA México logra atender a una base de clientes digitales de 27 millones. La Responsabilidad Social Corporativa es una constante en el negocio bancario y el modelo de banca responsable de BBVA México, que aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible apoyando a sus clientes en sus decisiones de inversión con criterios de sostenibilidad ambiental y social. Alineada con ese objetivo, la Fundación BBVA México es una palanca estratégica en el fomento de la educación y la cultura en el país.